执行总监岗位职责

执行总监岗位职责（通用15篇）

执行总监 篇1

　　职责：

　　1. 根据公司需要完成各项活动的组织和执行工作;

　　2. 细化活动执行流程，负责活动物料制作下单、现场安排和跟踪跟进;

　　3. 协调解决活动过程各类问题，保证活动顺利完成，及时反馈项目进展，提出建设性意见;

　　4. 负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍;

　　5.根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力;

　　6.对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。

　　任职要求：

　　1. 高中及以上学历，有4年以上活动策划、组织执行等相关工作经验;

　　2. 具备较强的执行管理能力，能够管理团队作业，具有较强的沟通能力和协调能力，能够及时处理突发事件，具掌控现场的应变能力;

　　3. 有较强的语言表达能力，工作细致、严谨，富于激情，有客户资源者优先;

　　4. 具备良好心理素质，严谨细心，责任心强，有一定的承压能力，可出差。

执行总监岗位职责 篇2

　　职责：

　　1、负责公司会务及活动项目工作，公关、产品推广的开展与实施，完成年度任务指标;

　　2、根据公司及客户需求，提出有创意、可执行的方案构想;

　　3、公司市场活动(客户活动、展会活动)的组织策划、选择场地、方案撰写、流程制定、活动现场分工及执行、活动总结;

　　4、根据活动的规模和特点，及时做好、地、人员及物料的统筹、安排、组织与实施，控制活动成本以及处理各种突发事件;

　　5、跟踪分析活动实施效果，提出合理化调整建议，并编制活动报告;

　　6、能独立撰写文案并指导下属制作公司所需各相关工作文案;

　　7、与客户建立良好的互动关系，提供品牌顾问支持;

　　8、负责项目的落地执行。

　　任职要求：

　　1、三观正、悟性高、忠诚勤勉;

　　2、年龄：25-40岁，本科及以上学历，会展、新闻学、广告学、中文类等相关专业，至少5年以上品牌推广/活动策划执行工作经验;

　　3、对活动策划执行、品牌建设、项目策划等有较深的理解，有实际操作经验及成功案例优先;

　　4、善于撰写活动，熟悉活动各个流程的相关环节、具有较强现场执行能力;

　　5、良好的语言表达能力，逻辑思维能力、才思敏捷，口才好，有现场提案讲标能力;

　　6、勇于承担责任，执行力强，有良好的团队合作精神和一定的领导能力。

执行总监岗位职责 篇3

　　职责：

　　1、负责建设，发展，和管理工艺开发部门(上游，下游，分析)团队，保证团队人员高效性和高水平表现

　　Responsible to build, develop, and manage process development(upstream, downstream and analytical)teams to achieve high performance levels and will be accountable for staff effectiveness.

　　2、负责为公司大分子产线的细胞培养，蛋白纯化工艺开发与分析方法优化，以及工艺表征和验证

　　Responsible for developing and optimizing cell culture, protein purification process, analytical methods for company large molecule pipeline, and process characterization and validation.

　　3、协调部门内部以及跨部门之间的交流沟通

　　Facilitate communication across functions internally and externally

　　4、负责工艺开发部门日常管理与资产预算准备

　　Responsible for developing and managing functional area capital and expense budgets, and develop models for resource, economic, and/or process analysis.

　　5、负责项目从CMO或新药开发部门的技术转移，与技术转移同事密切配合，审阅相关文件，设计补充实验，并全方面顺利与生产对接。

　　Responsible for projects transfer from the CMO or the new drug development department of technology transfer, in close coordination with the colleague of technology transfer, review documents and design experiment, and all aspects of the smooth docking with the production.

　　任职要求：

　　1、博士或以上学历，药学，生物工程或生物化学专业;或硕士教育学历，专业能力表现卓越。

　　Ph.D or above degree in Pharmacy, Bio-Engineering or Biochemistry; alternatively, or Master degree with excellent competence

　　2、熟悉上游细胞培养, 下游蛋白纯化，蛋白分析等方面的工艺方法开发，放大转移

　　Demonstrate a deep knowledge in proteinntibody process development(cell culture and protein purification), scale up, and tech transfer

　　3、熟悉工艺开发流程，技术转移，后期工艺表征与验证, 分析方法确认与验证

　　Familiar with process development, tech transfer, late phase process characterization and validation, analytical method verification and validation

　　4、Ability to handle multiple tasks at the same time, prioritize, and complete tasks within tight timeline.

　　5、Anticipate complex technical issues and proactively develops practical solutions, proven ability to develop novel processes

　　Demonstrate ability to make sound recommendation and identify potential impacts to management

　　6、生物制药行业20xx年以上制药经验并至少5年管理经验

　　At least 15 years of practical experience in Bio-pharmaceutical industry with at least 5 years of managerial experiences

　　7、英语水平优秀，会熟练使用电脑

　　Fluent in English and Chinese，familiar with computer and Office system.

执行总监岗位职责 篇4

　　职责：

　　1、将策划方案转化为具体的行动计划，细化执行流程，并提供最优性价比的执行方案;

　　2、确保执行部门的资源分配和合理性，负责按照项目管理指导下属人员;

　　3、对活动实际运作中出现的情况有一定的预判断能力，对各种突发情况能及时进行调整补救;

　　4、根据公司品牌特色和客户要求选展布展，构思活动主题、展览形式;

　　5、全权负责活动品质，对所负责项目进行过程把控和管理;

　　思路清晰，良好的逻辑思维能力，把控全场的能力，强烈的责任心，能深刻理解客户需求，具有独特创意及团队合作精神;

　　6、负责活动成本核算及执行文档撰写，合理进行现场分工，指导场地布局，并按照分工进行现场供应商管理。

　　7、积累供应商资源确保准确迅速找到适合项目的资源并完成报价、合同等后续工作;

　　8、根据策划方案进行执行工作分配并跟踪，现场的执行统筹管理;

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，5年活动执行、会展等公司相关经验;

　　2、熟知大中活动的运作流程，具有较强的现场执行经验;能独立组织和完成中小型活动项目;

　　3、具有扎实的大型活动、会展、演出执行经验，精通地产、品牌、政府类等公关活动的组织实施;

　　4、具有灵活应变的沟通、组织协调能力，能有效整合和管理内外部资源，擅长活动报价及相关文档制作;

　　5、机智灵活，具备快速反应能力，能有效处理各类突发事;

　　6、具有良好的管理能力及团队建设能力;

　　7、乐观开朗，拥有高度的工作热情及高心理抗压能力。

执行总监岗位职责 篇5

　　职责：

　　1、从事市场调查、民调类项目的调研执行工作，调查方式包括但不限于问卷调查，电话访问，深访座谈等;

　　2、负责调研执行部的日常管理工作和团队建设及维护工作;

　　3、带领执行部门根据项目要求开展调研执行工作，确保项目按照公司质量标准交付要求按时完成;

　　4、独立地作出判断和监控项目运作,在项目管理中能够根据问题提供解决的可行性方案;

　　5、负责访问员招募、培训及项目成本，质量等的管理工作。

　　任职要求：

　　1、普通话良好、会粤语者优先;

　　2、有3年以上市场调查、民调类项目的调研执行经验。作为执行负责人，开展过的调查方式包括但不限于问卷调查，电话访问，深访座谈等;

　　3、大专或以上学历，有团队资源优先;

　　5、有团队合作精神，责任心强，刻苦耐劳，有上进心，交际能力强，心理素质佳，逻辑性强及较强的应变能力;

　　6、能承受一定的工作压力，能适应外勤工作。

执行总监岗位职责 篇6

　　职责

　　1、负责活动执行项目方案策划撰写工作，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源;

　　2、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制，使活动达到预期的目标和效果;

　　3、负责活动后提交活动结案报告;

　　4、制定活动执行计划，确保执行部门的资源分配和合理性;

　　5、负责活动组与用户的沟通与协调，以及活动组与公司内部资源的分配与优化;

　　6、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结。

　　任职资格

　　1、两年从事中小学教育相关工作经验优先;

　　2、具备较强的统筹、沟通、协调、计划能力;

　　3、有较强的团队领导、管理能力。

　　4 年龄35岁以下，执行力强。

执行总监岗位职责 篇7

　　职责:

　　1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，带领团队开发高净值客户资源，并进行长期维护，为客户提供全球资产配置方案，提高客户忠诚度;

　　2、负责对团队理财师的招募与甄选、指导与管理，管理本团队的业务活动，并提供专业的辅导与训练;

　　3、根据一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议;完成工作报告及相关的业务汇报工作;

　　4、针对公司各类金融产品进行高净值客户开发和筛选，建立长期的信任关系;

　　5、挖掘和分析客户的全球资产配置需求，负责客户的长期维护提升工作，为客户提供专业的全球资产配置和私人财富管理服务。持续参加公司各种金融专业类培训和通用类培训，全面提升自身综合素质和专业度以及眼界。

　　任职资格:

　　1、名校统招本科及以上学历，金融/经济学等相关专业;

　　2、六年以上金融行业相关经验，两年以上团队管理经验;

　　3、丰富的高净值客户资源，出色的高净值客户拓展能力，擅长客户沟通和长期维系客户关系，善于深度挖掘客户需求;

　　4、沟通表达能力强，主动自信积极，吃苦耐劳，踏实进取，规划清晰，目标明确，志存高远，脚踏实地;较好的形象气质;

　　5、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力和产品分析能力;

　　6、具有基金、保险从业资格证，理财师资格证、CFP、CFA或CPA等专业资质优先。

执行总监岗位职责 篇8

　　职责：

　　1.带领团队进行品牌客户的线上线下活动策划执行(例如：路演、巡展、品牌推广促销方向)

　　2.组建及管理执行团队

　　3.独立撰写活动执行方案及结案报告，有一定提案能力

　　任职要求：

　　1.必须具有1年以上广告公司线下活动执行工作经验

　　2.有丰富的执行资源，独立执行过多个知名品牌的线下活动

　　3.具有团队管理、企业运营的经验，形象气质佳

　　4.大学及以上学历、能独立跟客户沟通的能力

执行总监岗位职责 篇9

　　1、根据公司发展战略规划，进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和 发展公司的品牌文化，产品文化，企业文化等

　　2、正确传达老板提出的营销组织，并贯彻执行。制定销售目标年度、季度、月度计划及销售政策。

　　3、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。围绕销售目标拟写营销方案和策略计划，合理分解销售目标。

　　4、制定销售战略、业绩达成竞赛方案和奖励计划。建立和管理销售队伍，加强对销售人员的销售培训和指导，鼓励开发及维护好公司现有会员客户，及时处理客户反馈意见，推行客户维护方案，提高公司美誉度。

　　5、做好市场信息的数据收集、整理分析和及时反馈，掌握市场动态，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率。

　　6、做好销售人员的考核、考评与管理工作。关心营销人员的生活及思想动态，做好耐心细致的思想教育工作，降低员工流失率，并对其工作考核评价。

　　7、不定期下店巡察，协助一线维护重点大客户。

　　8、参与市场调研预测和制定、礼品方案、会员维护方案。

　　9、管理日常销售业务工作，审阅日常各项业务报表，控制和监督各项促销活动。

　　10、考核直属下级并协助制定绩效改善计划，合理分配每月绩效提成。有权向主管领导提议下属产品经理人选，并对其工作考核评价。指导、监督对管辖对接的门店进行客户开拓和维护。

执行总监岗位职责 篇10

　　职责：

　　1、 协助董事长全面主持公司的管理工作，组织制定公司的经营方针，经营目标，经营计划，分解到各部门并组织实施。

　　2、 根据公司业绩目标和经营发展战略，实现公司经营目标，控制成本。完善公司组织管理体系和业务体系。负责组织制定健全并落实公司各项和管理流程。

　　3、 主持召开经理办公会议，中层干部例会，协调各部门的工作，发挥各职能部门的作用，处理并解决部门相互之间事务的矛盾和问题。

　　4、 代表公司参加重大业务/外事活动，与政府，客户，行业等建立良好关系，树立企业形象，拓展企业发展空间。

　　5、 能够妥善处理各类突发事件。

　　岗位要求：

　　1、 大学本科及以上学历，企业管理或行政等管理专业，金融行业或实业大型企业担任常务副总以上高层管理经历3年以上，有全面管理经验;

　　2、 熟悉相关的法律法规和企业财务管理，有较强的沟通、协调能力，有处理突发事件的应变能力。

　　3、 有敏锐的谈判力、丰富的商务谈判技巧和法律法规常识，沟通表达逻辑清晰，组织协调能力。

执行总监岗位职责 篇11

　　职责：

　　1. 在VP或总监的领导下，负责发展与执行指定项目的全球注册策略，包括规范和非规范市场);

　　2. 领导(总监)或参与领导(副总监)国际注册部或项目小组。作为注册部的联络人，与外部合作伙伴及内部职能部门进行沟通联络;

　　3. 负责产品开发及生命周期中国际注册相关工作的管理及执行，包括但不限于与药监部门的沟通及相关资料准备，制定注册申报计划，资料准备/编译，尤其是欧美的注册;

　　4. 始终把握最新的全球竞争格局，监管环境，注册法规和指导原则;

　　5. 参与指定的国际业务发展工作。

　　岗位要求：

　　1. 理工科或相关专业本科及以上学历,优先考虑药学博士，生物学或生物工程学硕士及博士候选者;

　　2. 必须具备优秀的人际交往能力(口头及书面)和谈判技巧;必须具备优秀的英语口语和书写能力，能独立撰写(审核)英文申报资料并与外籍专家进行学术交流。

　　3. 具有3-8年制药企业的工作经验，包含2-5年药品申报注册的相关工作经验，有成功欧美注册申报工作的实操经验;具体工作年限要求依职级和工作经验而定。

　　4. 熟知生物制品尤其是生物仿制药制品的开发流程，优先考虑具备国际制药公司开发或生产工作背景的候选者;

　　5. 必须具备IND、CTA、NDA、BLA或MAA的申报资料准备经验。优先考虑具有临床前和/或临床部分资料准备经验的候选者; 6. 必须熟知全球注册策略相关的全球注册法规及指南，尤其是ICH，FDA，EMA，和WHO对药品注册的相关指导原则和法规; 7. 优先考虑具备与各国卫生监管部门有过沟通互动经验的候选者，尤其是具备与FDA或EMA沟通经验的候选者;

　　8. 优秀的发现问题和独立解决问题的能力，有效的时间管理能力;

　　9. 可适应到美国欧洲的出差，并配合商务部门到其他国家与药监局或合作伙伴沟通。

执行总监岗位职责 篇12

　　职责

　　1、负责公司整体业务的管理和运营，直接向总经理汇报工作;

　　2、负责活动执行项目方案策划撰写工作，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源;

　　3、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制，使活动达到预期的目标和效果;

　　4、负责活动后提交活动结案报告;

　　5、制定活动执行计划，确保执行部门的资源分配和合理性;

　　6、负责活动组与客户的沟通与协调，以及活动组与公司内部资源的分配与优化;

　　7、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结。

　　任职资格

　　1、8年及以上相关工作经验优先;

　　2、具备较强的统筹、沟通、协调、计划能力;

　　3、有较强的团队领导、管理能力。

执行总监岗位职责 篇13

　　职责：

　　1、思路清晰，良好的逻辑思维能力，把控全场的能力，强烈的责任心，能深刻理解客户需求，具有独特创意及团队合作精神;

　　2、根据公司品牌特色和客户要求选展布展，包括现场勘测展位位置，构思展位主题、展览形式，安排场地布局;

　　3、对展位实际运作中出现的情况有一定的预判断能力，对各种突发情况能及时进行调整补救;

　　4、2年以上相关工作经验，特别优秀应届生可考虑，表演、导演、编剧、舞美等相关专业更佳;

　　5、熟悉会展基本流程，能独立完成设计，了解基本设计和施工方法;

　　6、熟悉了解会展设计所运用的材料。

　　任职要求：

　　1、同等岗位经验2年以上，相关工作经验5年以上;

　　2. 对执行内容(搭建、制作、演艺、灯光设备等)有丰富的经验，并对品质有极强的控制力;

　　3.具备良好的人际沟通能力及良好的语言表达能力，思路清晰明确;

　　4.有强烈的工作责任心和团队合作精神，极强的执行力与解决问题的能力。

执行总监岗位职责 篇14

　　职责：

　　1、负责小组项目策略的撰写及提报;

　　2、负责小组新项目竞稿，确保小组业务饱和，以实现业务核算;

　　3、负责对小组项目服务方向把握和服务质量的整体把控;

　　4、确保老项目的正常运营，全面把控在线项目的正常运作;

　　5、全面负责本小组的管理工作;

　　6、完成上级安排的其他事务。

　　任职要求：

　　1、全日制本科及以上学历，广告类、语言类、艺术类等相关专业;

　　2、对策略、设计、文案有综合的把控能力;

　　3、能独立确定项目策略方向，并完成整体策略方案;

　　4、具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和培养能力、敬业精神、团队意识强;

　　5、有房地产广告从业经验者优先考虑。

执行总监岗位职责 篇15

　　职责：

　　1. 协助CEO制定商业运营计划;

　　2. 根据计划招聘相关人才，落实项目运营;

　　3. 年度活动策划与执行;

　　4. 市场推广与宣传;

　　6. 代表公司出席商务活动;

　　7. 拓展对外商务合作。

　　任职要求：

　　1. 大专及以上学历，汽车贸易或后市场行业管理经验5年以上;

　　2. 男女不限，良好的对外形象与社交能力;

　　3. 有独立项目工作经验。

　　4. 具有一定人脉与社会关系。

执行总监岗位职责相关文章：