2024年学校教研工作总结
2024年学校教研工作总结(精选29篇)
2024年学校教研工作总结 篇1
一学期来,语文组在学校领导的重视及直接领导下,顺利的完成了本学期的工作,学校语文教研工作总结。回顾本学期的工作,在校领导的正确领导下,我们语文教研组18个老师精诚团结,圆满地完成了学期初制定的教研组工作计划和学校交给的各项工作和任务。使学生在获得所必须的基本语文知识和技能的同时,在情感、态度、和一般能力等方面都能获得充分的发展,为学生的终身学习奠定良好的基矗现仅就如下几个方面作一简要回顾,遗漏或不当之处,敬请各位领导批评指正。
一、学习、制订计划方面
学期初,语文组认真按照学校制定的工作计划谋划本学期语文组的工作。学期初,我们组老师认真学习教育教学理论,根据我校整体工作计划、教学工作计划和德育工作计划,结合我组实际,全面展开讨论,广泛争取意见,统一思想,提高认识。在此基础上认真制定了本组工作计划及个人工作计划。在具体工作中,时时对照计划展开工作,结合计划适时调整工作。
二、学习新课标,转变教师的教育观念。
本学期我们全组教师继续以学习新课标为主要的学习内容,主要以《新课程标准》主,以平时课堂教学组织切实有效的学习讨论活动,用先进的教育理念支撑深化课堂,改变传统的教学模式。教师们以新理念指导自己的教学工作,牢固树立学生是学习的主人,以平等、宽容的态度对待学生,在沟通和"对话"中实现师生的共同发展,努力建立互动的师生关系。教学注重以培养学生的合作交流意识和实践创新能力为主,注重尊重学生的需要,培养学生的自学能力。本学期以改变学生的学习方式为主,提倡研究性学习、发现性学习、参与性学习、体验性学习和实践性学习,以实现学生学习方式多样化地转变,促进学生知识与技能,情感、态度与价值观的整体发展,为学生的终身学习打下坚实的基矗
三、积极参与教学活动,做到“教学相长”。
1、用心备课,力求改变教师的备课方式,提高教师的备课质量和教学效益。对于新课程背景下的小学教师,学习是很重要的,要不断学习先进的教学理念,努力提高理论水平。备课是教学的第一个环节,我们各年级老师认真备课,尽量做到备教材、备学生,备出本班学生特点,备出新意。体现学生的主体性,在备课中教师改革传统的一问一答式的教案撰写方法,以师生互动的形式编写教案,教案中重在突出教师的教和学生的学。特别是个别老师,经常将他们丰富的教学经验和多年的教学积累心得与年轻教师共同分享,不断完善备课、上课的思路。而且很多教师在平时教学中如有遇到不懂的十分好问,经常向有经验的老师请教并讨论。
2、通过同教研组互相听课,给教师提供了相互学习、共同提高的机会。
本学期,我们教研组在蔡校长的带领下积极互相听课,要求讲课教师认真准备,听课教师听课后认真评课并写出评课记录,并课余时间展开积极的讨论。另外,新教师还开展了汇报课活动,在汇报课中,很多老师都上出了有水平、有质量的课。根据汇报课的情况,学校领导及教研组还对个别老师进行了相应的辅导,使其能早日走上教学的正轨。本教研组教师对所听的课认真研究,大家从中学到了很多的知识,让大家都有展示自己、锻炼自己的机会,这样,教师在互相学习中学到了很多的关于教学的知识,收获很大。
3、上课是教学的关键环节。本组教师努力上好每一堂课,争取人人上公开课,让学生在自主探索中寻求知识。我们每一位老师都精心设计教案,积极备教材,努力上好每一节课,做到每位教师都有自己的特色,大部分教师还积极利用多媒体教学。本学期我们进行了两次公开课,并和新校区进行了交流。如:三年级邹老师的《一个小村庄的故事》用故事剧导入新课,让学生感同身受,受到了很好的环保教育。五年级卢老师的《晏子使楚》,教师充分的利用了各种教学资源,让教学资源有机地结合课堂,使学生真正地学到了知识。公开课后,我们更是针锋相对,展开了积极而且有效的探讨,使每位老师都有所收获。
为了突出学生的自主、合作、探究的学习方式的正确运用,我们在课堂中强调要让学生多一点自己学习的时间,尝试用多种方式教育学生,让学生学会学习,体现了对学生的尊重,对学习规律的尊重和对学习方法的重视。通过个人思考、小组讨论、交流等层层递进的互动环节,促进教与学之间、学生个体之间、个体与群体间的多项交流,使每个学生能自觉主动地感知教学的新内容,成为积极的参与者和探索者,在增长知识的同时提高能力,在享受成功的快乐中不断进取,不断超越自己,培养综合素质,真正成为学习的主人。
4、加强教学质量的管理,重视后进生,有针对性辅导
本教研组教师认真对待各单元、期中、期末质量检测,考后认真反思,另外各年级还进行了质量检测,并进行质量分析。每一次考试后各位教师都对试卷进行了分析,做到心中有数地开展教学。期中考试后及在期末复习前,教研组海专门召开会议,进行期中小结及复习方法探讨的各种教研活动。在教研活动中交流,探讨提高教学质量的方法。各年级在进行各单元检测后,对于辅导工作非常重视,不仅对优生加以辅导,使之提高更快,对于后进生,以良好的心态接纳他们,他们以更多的关心和爱护,相信每一个学生都能学到自己适合的知识,认真的有针对性地辅导,使他们赶上班中同学前进的步伐。例如:一年级的蔡老师经常利用课后时间对后进生进行辅导,并且取得了一定的效果。
5、开展各种语文活动。
本学期,我们语文组还按照学校要求开展了综合知识竞赛活动、手抄报制作比赛、作业展览、书法比赛、征文比赛。在这些活动中,我们全体语文教师做到了通力合作,使活动顺利开展,并取得了很好的效果。当然,通过这些活动也让我们清楚地认识到:我们在语文教学方面还有诸多不足,做为一名合格的语文教师,应该加强对语文基础知识、文学功底、文学素养及扎实的基本功的培养力度。平时更应该注重语文课堂教学与实际生活相联系,驾驭好每一节语文课堂教学,把语文知识学“活”、用“活”。
存在问题:
一、个别教师的工作热情及业务能力有待提高。
二、个别班级总体成绩不高,学生基础知识掌握没有达到要求。
三、没有加强对优秀课例的研讨,教师在上课后没有及时地进行反思,自我学习开展得不够。
针对以上问题,我们将认真研究,广泛地征求各位领导及老师的意见。在下来的工作中,我们将认真学习新的教学理论,加强业务水平的学习,提高业务能力,使今后的工作能做得更好。希望在下一学年中,我校的语文工作,在各级领导的继续关心和支持下,跃上一个新的台阶。
2024年学校教研工作总结 篇2
为了扎实推进我校教育教学的步伐,促进我校教育教学工作,提高我校教师的专业水平和素养,切实做好校本教研工作,进一步贯彻落实中心小学教研室开学初提出的教研工作要求,我校根据实际情况,积极开展校本教研工作。以下就针对本年度我校教研工作做如下总结:
一、坚持理论学习,促进教师整体素质的提高
随着教育理念的不断更新和发展,我们深深认识到,教师如果不学习,教研活动就会成为“无本之木,无源之水”。因此,本年度我们根据实际情况,立足校本,有计划、有步骤进行校本培训,措施得力,目标明确,形式多样。
1.学期初在各备课组长的认真组织下,要求各科教师深入学习《国家课程标准》,明确教学目的及要求。同时组织教师学习讨论教学中的热点和冷点的教学问题,从而使教师更新教学观念,认识教学新策略,让教师从经验型向专业型、科研型转变。
2.为加强修养,提高素质,我们定期组织教师学习各年段的教材特点,了解教研课改信息,一学年下来"研教合一",已成为全体教师的共识,同时,我们还组织教师用教学理论指导教学实践,认真撰写论文、制作课件。
二、健全教研制度,加强教学常规管理
1. 加强常规检查的力度,搞好课堂教学是整个教学工作的中心环节,是完成教学任务、提高教学质量的关键。本学期教科室对全校教师分批次进行了两次教学常规检查,严格按照课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到“开齐、开足、教好”,促进学生全面发展,把教研工作做细、做实。加强对教师的教学行为的管理,特别是学生的作业布置与批改,以及教师的教案编写。每次常规检查,教科室都会进行进行量化考核,评出等级。对写得较好的教师给予表扬鼓励,对马虎应付的老师及时给予反馈,从而达到做好下阶段的工作的目的。
2.丰富教研形式,强化校本教研。为了改进课堂教学,我们在年度初教研活动计划中提到,为了改革课堂结构和教学方法,提高教师的课堂教学水平和课堂教学效益,积极开展了“自主研修课”形式的校本教研活动,且把这项工作作为一个重要的教研活动。在“自主研修课”推行期间,我校每位老师都能提前向教研组长报送校级优质课的课题和时间,认真按照" 集体备课、集思广益、分头做课、共同评议、反思总结、内化吸收"的步骤进行,听课后认真评课,及时反馈,通过一学期下来我们发现教师的课堂教学能力有了长足的进步。通过教师的理论学习与实践研讨,集体备课与听课、评课的有效结合使教师教学理论和课堂调控能力得以提升。
3.掌握教学基本功。本学期教师大练基本功,每周一张钢笔字,一张简笔画,一份自主学习材料,积极上传教育教学随笔,总结经验反思教训,努力提高自己的基本功。积极推选年轻教师参“青年教师基本功大赛”,以赛促进,加强青年教师队伍的整体素质。通过这两项活动,教师语言准确、规范、简练生动;板书正确工整,清楚精练,课堂组织能力进一步增强。
4抓好教师培训,提高教师教学水平。为切实提高教干教师的教学水平,我校积极组织派送教师外出学习观摩,其中,在四月份语文、数学组就先后派出四位教师赴西安参加了“名师之路”的主题观摩课的活动,紧接着就本次观摩活动,相关参与人还组织全校老师进行了二次培训,传达了学习精神。除此之外,我校还不定期的派出教师前往兄弟学校及本市其他学校探讨学习,受益匪浅。
三、本学期教研中取得的成绩
1.师生角色发生了变化。在研究课中,我们的老师都感觉到:教师们能够在教学中设计适合学生身心发展的实践活动,改进了单一传授知识,教师讲,学生听的课堂模式,激发学生学习的积极性,大多数教师实尝试进行角色的转换,尽最大可能成为学生学习的组织者,引导者,促进者。初步摒弃“一根笔一本书”的现象。
2.学生学习方式的转变。在教师用新的教学理念组织教学后,学生自主学习,合作学习,探究性学习有了发展。表现在:以往教师“强迫学生学习”转变为“主动学习”良好的势头;以往教师一问三不知或被动的接受知识的局面有所改观;学生能大胆提出教师在课堂上出现的失误,并能说出自己的意见,积极参与课堂教学。
3.教学设计的变化。教师已经不盲目依照教参书、教辅书进行教学设计,能从学生具体情况出发,根据学生实际进行教学设计,几乎杜绝了照搬照抄别人的教学设计,积极利用集体备课的成效,集思广益通过集体的力量努力提升个体素质,这不能不说是一大进步。
4.教研活动形式多样、内容丰富。学期的评课活动在各备课组长的带领下,改变了传统的“自评——互评”模式,而是采取了“有目的的评、有主题的评”,评课之余,定期安排老师有主题的带领老师们集体学习、共同探讨,大大提升了教研活动的效率及质量。
四、本学期教研活动存在的不足之处
1.学科教研氛围不够深厚,多数流于形式,效果不明显。
2.教师的教育思想、教学方法、手段比较落后。
3.教师的奉献精神、敬业精神还不够,工作被动。平时不愿主动学习,不勤于动笔、反思,业务水平低。
五、今后努力的方向。
1.教研活动应更加重实效轻形式,把教研工作抓实、抓深,力求每次活动都要有效果,以教研促教改,进而实现教学质量的提高。
2.鼓励教师加强学习,努力营造深厚的学习氛围。
3.鼓励教师积极参加各种教研活动和撰写教研论文,提高自身的业务水平。
总之,一学期来,我们既有收获,也有教训,在今后的工作中我们将一如既往,再接再厉,把工作做得更好,争取在新的一年里取得更好的成绩。
2024年学校教研工作总结 篇3
在本学期的校本教研中,主要有如下几点。
一、努力做好校本培训工作
1、培训工作日常化。我们把校本培训当作学校常规工作来抓,与平时的教研活动、业务学习相结合,与青年教师、新教师相结合,学期初就订好培训计划,并按计划执行,并要求参与培训的老师写好培训记录。
2、培训内容广泛性。培训内容力求做到全面、丰富、翔实。具体有各科课程标准的学习、教材“教材分析”光盘的学习、教学案例的观看、龙芯电脑培训学习、网上自学等。
3、培训形式多样化。在校本培训中,我们力求做到形式多样,贴近教师工作实际。
二、积极开展教研活动教研行为自主化
制度上保证:学校规定每周四上午第二、三节为数学学科校本教研时间,周四下午第二、三节为语文学科校本教研时间。每次的研讨活动做到定时间、定地点、定发言人,每次活动都有记录。每位老师每学期开一节校级研讨课,课后及时评课并做好记录。
组织上到位:教研组是开展校本教研的中间力量与基本组织。我校非常重视教研组的建设,根据学校实际分成3个学科教研组,其中语文、数学教研组再加英语教研组。明确各教研组长的.职责,加强对教研组的指导与考评。行为上跟进:要求教师主动参与各类教研活动,主动与同事交流实验中的成功与失败。广大教师由“被动学习”变为“主动学习”,由“被动研究”变为“主动研究”,学校教研氛围日渐浓厚。
三、搭建教师学习对话的平台1、校内:
在校级教研课的研讨中,我们敢于创新。学校在学期初制定好教师研讨课行事历,每周两位教师开课,每位教师按照行事历准备并开好研讨课,课后及时评课。在教研中,每个老师都敢于发表意见,有时争论很激烈。不管是老教师还是年轻教师,普通教师还是骨干教师,校长还是老师,大家都是平等的。老师们不仅敢于发表自己的见解,并且常常说得有深度,有价值,给人以思考和启发。现在老师们已经习惯于把教研当作大家的事,形成了教学共同体。
2、校外:走出去。一是有计划地安排教师外出学习,尤其是青年教师在政策上给予倾斜。对于一些优秀青年教师创造机会,让他们接受高层次的培训,聆听各位专家们的报告,促使他们尽快成长,并要求他们外出学习归来,要及时总结别人的优秀经验在教研时或工作例会上进行传达,做好二次培训工作。如代步云、刘轶群两位教师在徐州听课后,回校上了一堂公开课,带回了先进的教学理念。
3、校本教研带来了教师之间的和谐氛围,增强了学校的凝聚力。教师在校本教研中学会了反思,在相互尊重中学会了交流,在虚心中学会吸纳,在领悟中学会调整,在合作中获得成长。今后,我们学校将乘着校本教研的东风,在课改的浪潮中努力拼搏,更好地发挥教研组的作用,把工作做得更好。
2024年学校教研工作总结 篇4
本学期,在县教研室的正确领导之下,我中心校坚持以提升质量为核心,深化课题研究,强化队伍建设,强化质量监控,优化常规管理,开展各类培训和教研活动,不断提升教师教学的实施水平,提高素质教育质量。现将主要工作概括如下:
一、加强教师培训,提高教师的教育教学水平。
本学期,中心学校继续加大了各级各类教师培训,王有森、王有兰、李园福三位老师参加了国家级培训,柴文珠、哈存德、袁永兰等10位老师参加了省教研室组织的省级培训,保春花、安桑杰等15位老师参加了县教研室组织的县级培训,使参加培训的教师接受了先进的教育理念,聆听了专家、优秀教师的教诲。同时,中心学校继续开展校际交流活动。4月9日,西宁市古城台小学的五位老师为全中心学校教师上了公开课,他们展示了PPT课件在提高课堂教学效果方面的显著作用,同时让全乡教师感受到了教学方式方法上的差异。4月15日至21日,共17名小学教师去城北小学观摩听课,5月10日,组织中学九年级教师参加了城南学校九年级教师听课及中考考点研究活动。教研员王有森和中学袁主任于5月20、21日参加县教研室组织的校本教研培训后,于6月3日就《从“听课、评课”到“观课、议课”》、《基于课程标准的教学设计》、《课堂教学的有效性》、《集体备课》等内容组织全体教师进行了二级培训。
二、以提高课堂教学有效性为目标,尝试课堂教学模式改革的研究。
针对长期以来形成的靠老师讲、学生听而造成的低效课堂局面,借鉴山东省潍坊市的“345优质高效课堂”教学模式实验成果,在小学三至五年级和中学七、八年级全面开展“345”模式的课堂教学改革。“345”模式的课堂教学是基于“先学后教,以学定教”的一种教学模式,教师通过“学案”指导学生学习,学生通过自主、探究、合作等方式积极参与到学习中,使学生由被动学习变为主动学习,以真正体现学生的主体和教师的主导地位,把课堂还给了学生。6月3日,组织全乡三至八年级60多名教师进行了“345”模式的学习培训,观看了优质课光碟,同时下发了《东山乡中心学校“345”模式课堂教学改革实施方案》。6月上旬,各校进入“345”模式课堂教学的尝试阶段,期间,中心学校校长乔玉堂带领教研员等深入各学校参与观课、议课活动,与教师们一同讨论和解决实施“345”模式过程中出现的问题。6月14日,中心学校组织各学校教务主任进行了尝试阶段实施情况总结,并就实施过程中出现的问题进行了研究讨论。
三、继续开展多形式的教学比赛活动,以促进教师成长。
中心学校结合县教研室开展的“讲好一堂课”活动,继续开展课堂教学比赛活动,由各校组织教师参加课堂教学比赛,并逐级推荐,中学的吉总正老师、小学的马育文、宋维庆老师在比赛活动中脱颖而出,被推荐为最佳讲课教师。
为使我中心校教师运用现代信息技术的能力得到进一步提高,丰富课堂教学手段,加强信息技术与学科的整合进程,加快我校教学现代化和教学资源建设的步伐,4月底组织开展了教师多媒体课件制作比赛。比赛中,共有11位教师上报了课件,其中下元保小学赵永秀、白牙合小学王秉玲、中学张成琼等老师制作的课件获优胜奖。
组织并督促教师积极撰写教育教学论文,有两位教师参加了第八届优秀论文评选,8位教师参加了全国中小学德育分会论文评选活动。
四、继续开展课题研究活动
各学校结合地区和学校实际,继续开展课题研究活动。各学校在学期初选定了研究课题,如白牙合小学的课题《如何提高少数民族学生习作水平》、什巴小学的《应用多媒体教学》、大泉小学的《应用题教学探究》等,并制定了研究方案,以落实课题研究活动。
五、教研工作存在的问题
本期的教研工作虽然取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在以下几个方面:
1、教师对学习的关注度不够。虽然我们的教师都在参与学习,但少部分教师的学习还只是放在表面的`学习上,并未对学进行深入的反思和应用,未能真正达到学习的目的。在今后的学习方面还需从意识上提高,让教师真正把学习落实到实处。
2、“345”模式课堂教学改革停留在表面,大部分教师以“忙”为借口,不愿参与教学改革研究,习惯于“教师豁上,学生拼上”的教学方式。
3、课题研究活动停留在的形式上,而无实际效果。总之,教研工作是一个全体教师参与的工作,也是提高教师自身素质和提高教育教学质量的有效手段。在今后的教研工作中,我们要团结全体教师共同参与,共同提高,共同发展,为提高我校的教育教学质量发挥更大的作用。
2024年学校教研工作总结 篇5
时间总是在不经意间流过,转眼的功夫又一个学期即将结束,而我们的网络教研又迎来了一个丰收年。在这个学期里我继续阅读别人的优秀博客来丰富自己的头脑,学习别人之长,补己之短。在这里,网络教研的坚持与努力让我养成了好习惯,我看到了许多优秀教师平凡中的不平凡,也让我在感动中更加热爱自己的教育教学事业。
我把撰写博文当成了生活中必不可少的一部,有时间了,我就迫不及待的浏览各位老师的日志,尤其是精华日志,看看老师们最近又写了哪些博文,又有什么新的教学感悟,在教学中又有什么新的有效的方法供我们共享,尤其是各位名师的文章更是给了我很大的启迪,他们敬业的精神、执著的追求,使自己的教学经验、教育理念不断的更新,让我从中受益匪浅。通过关注博客、写作博客,让我的教学生活更加精彩,通过这小小的港湾让我的生命也因为博客的存在而更加美丽。
虽然平时的工作很忙,每天在不断备课、上课、批改作业,但我却觉得日子过的很充实,分享博客成了我休闲的好时光,因为我在不断的耕耘中更多的是不断的收获着,犹如“春种一粒粟,秋收万颗子”,我收获的是更多的知识,净化了我的心灵。
我们的生活在继续,不管是在假期还是上班时间,我还会一如既往的上网,浏览同事们的博客,从中吸取优秀的教学经验、精彩的生活经验,使我的生活更加丰富多彩,收获更多的希望!也祝福我们学校的网络教研之路越走越平坦,道路越走越宽阔!
2024年学校教研工作总结 篇6
岁月荏苒,一个学期很快过去了,这学期,我校的教学工作以认真落实《**小学教学工作计划》的教育工作思路开展。根据本校实际,针对课改实验进程中出现的问题,积极开展各种研讨活动,提高教学工作的针对性和实效性,促进教育教学质量的提高。现将本学期教学工作总结如下:
一、抓好常规管理,提高教学质量。
1.本学期我校严格执行课程计划,坚持按课表上课,做到“开足、开全”课程。教导处认真执行课程计划细则,要求教师上课时不准随意离开课堂,任意拖课,随意换课,提倡课堂作业应尽量当堂完成,以减轻学生负担,实现“轻负担,高质量”,课堂教与学的转变也是基础教育课程改革的主攻方向。通过组织听课、评课活动,抓好教学反思,让学生想学、会学、乐学。
2、进一步完善各项规章制度,强化落实,切实做到依法治教,使教学秩序更规范,教学管理更科学。学校领导要认真督促检查教学常规的落实状况,加强计划、检查、总结管理,每月要认真检查各科的教案、作业、作业批改,教师每一节课的教学反思。深入开展备课、上课、改作、辅导、考试、教学反思,保证“三表”的落实和“常规”的贯彻。对照教学常规五认真要求,采用集中检查与随机抽查相结合,通过教案检查、听课、学生作业抽查、学生座谈会、期末考试成绩分析等途径,进行对教师业务进行量化考核。结合专题课题要加强同伴之间的相互合作和学习、互评活动。每位教师每学期至少听课20节。
3、推进评价机构改革。在新的教育形式下,教学评价机制的改革势在必行,我们在工作中要结合学校实际情况,不断充实和完善原有的阳光评价制度,使之符合学校实际,又贴近教改方向,又能促进激励教师的工作积极性,不断完善对学生的评价体系,制定出新的评价标准。评价内容上要覆盖知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观,全面开展学生道德素质、公民素养、学习能力、交流与合作能力、运动与健康、审美与能力等方面的评价。评价手段要多样,既注重期末、更关注平时,实行口试与笔试、考查与考试,过程与结果并用。鼓励教师利用《作业本》为学生科学、合理、艺术地写评语,促进学生的学习积极性、自信心。作业布置要以巩固学生知识,发展学生的能力为本,强调弹性作业,让优等学生吃好,中下学生吃饱,避免机械作业大量的重复的出现,切实减轻学生过重的'学业负担。严禁以作业为手段体罚或变相体罚学生,维护学生的身心健康。
二、抓实“四步教研”,深化课程改革。
1、本学期,我校继续坚持开展了每学年“四步教研”活动,活动的主题是“如何让学生养成良好的学习习惯”,本学期,我们共有8位教师进行了校本讲座,共有8位教师进行了研讨交流,共有4位教师进行了讲座引领,共有8位教师进行了总结提升。通过一个学期的“四步教研”,我们深感教师有时间、有激情地进行“四步教研”研究、学习、应用,真真让“四步教研”点亮了教师的心灯,取得了辉煌的成果:翟树花、王小珍、郝维珍、赵世芳、任拉弟、张爱丽、王芬莲的论文在冠山联校课改成果评选中获奖;张秀琴的音乐课在冠山联校评选中荣获一等奖;
2.本学期,我们以教研组为单位,开展了每师一节公开课的教研活动,“每师一节公开课”是一项面向全体教师的教学研究活动,我们以教研组为单位,由教研组长负责,每位教师至少听课都不少于20节,并且,每节课都要经历集体备课、互相听课,评课交流的过程。在此基础上,各教研组又推出一节典型课例在全校集中展示,大家共同研讨。我们下发“课堂教学评价量化表”,包括观课记录、评课意见、反思建议等几个内容,每听一节课,教师都认真填写了量化表,根据自己的理解和判断写下建议。这样,“每师一课”的活动不仅使上课人得到了实践、锻炼和展示的机会,也使广大观课教师从另一个角度深层次地融入到研究过程中,全体教师都能站在不同位置对教学实践获得自我独特的研究体验。
三、加大了学风、文风、辅差的力度。
从上学期的教学成绩来看,我校的教学成绩有所下降,学生的优良率不错,但是我校学生的合格率不达要求。针对这些情况。
我校将好好的整顿学风、抓好文风,班班以写字作为特色,加大辅差的力度,提高我校的学生合格率。
总之,今后我们将继续以“四步教研”提升教学质量生命线,要与时俱进,奋发进取,探索创新,齐心协力促进教育和谐发展,让我们的教研之树常青。
2024年学校教研工作总结 篇7
本学期校本教研继续深入扎实开展,而且具有创新思路,教师校本教研工作总结。立足校本教研“说、上、评”实际,开拓教师博客群和网络论坛,借助ldc教师合作和发展共同体提高教师教科研能力。
一、 “说、上、评”教研,深入扎实有效开展
1、完善教科研机构和组织实施
各教研组继续学习和实施学期初制定的《济宁学院第二附属小学关于公开教学活动的规定》。在教研和公开教研活动中严格按照《规定》执行。
2、扎实开展“说、上、评”校本教研活动。继续与统评课相结合,学期每位教师上一次教研课,按照“说、上、评”教研流程,每位教师积极参与,努力做到扎实有效开展,提高了课堂教学效率。
3、各教研组总结校本教研经验。
“说、上、评”校本教研活动扎实有效开展,开创了校本教研的良好形式和新思路。开学初重新划分了教研组和活动地点,跟组领导和教研组长严密组织,呈现了校本教研的良好氛围。两次召开校本教研工作会议,落实学校校本教研工计划,每周三的校本教研活动扎实有效开展。
各教研组活动有计划和总结、校本教研活动记录。感悟课堂,呈现精彩瞬间。每位授课教师有精心的说课和备课,课后有反思,教研组听课教师也都有精彩的较高质量的课堂教学评析。语文组开创了评课的集体、分组评课的新形态,评课有及时的反馈,集体共享,集体提高。各教研组计划有深度,总结全面有提升,为今后的校本教研工作提供了卓有成效的经验。
学校教科研工作的目的是提高教学效益,科研工作的着眼点应该在课堂上。要走教育科研的内涵发展之路,就要把课题研究真正落实到课堂中去,在实践中研究,在研究中反思。积极引导教师在教研组中主动、有效地开展研讨活动,通过开展集体备课和上课、听课、评课等,着力在课堂中发现问题,解决问题。围绕研究课题,在课堂教学中落实研究方法和策略,检测研究成果。
本学期教研活动开展的比较扎实、有效,研讨氛围比较浓厚,各组每位成员都经历了磨课的历练,尤其在能手、省级优质课开课活动中,各组成员积极观摩教学,课后反思与评课并重,为教师们搭建一个进行专业切磋、协调和合作、共同分享经验、互相学习、彼此支持、共同成长的平台。老师们也在这种研讨氛围中共赢、共进。
二、利用教师个人学校博客群和个人博客,进行学习和成果展现
本学期每位教师建立了自己的博客,并通过学校网站的管理功能组成济宁学院第二附小教师博客群。教师在网路中学习和转载,在写博文中梳理自己的教学实践经验,部分教师可以见得展现了自己的某些成功的教育教学策略和思想理念,并且进一步得到提升,那将是个人的教育教学智慧的结晶。教师发展处在期中和期末对教师博客进行了两次查核与评阅,期中只做统计,期末进行了优秀博主评选和优秀博文评眩其中张吉路、郭峰、付云英和李冬梅被评为优秀博主,郭峰:《校园文化建设在张扬的思想和固有的间展开》;张吉路:《草根研究让档案袋实践活力无限》孔庆龙:《在尝试中前行》石欣勤:《为“晨诵”“午读”“暮时拍手》董芳:《行在路上》王茜:《铸刚毅品格,做少年君子》五年级活动方案党明华:《音美结合,让音乐课丰富起来》付云英:《思维之花在生活“联姻”中绽放》张伟:《运用多种方法,提高学生解决问题的意识和能力》周传梅:《和谐社会,教师的责任》张凤霞:《期末复习不再乏味》毕秀芳:《快乐的赛字课》蔡金华:《“爱”字入手,“管”字结合》等被评为优秀博文。
三、借助ldc,拓宽校本教研新思维
1、参与主办了ldc教师学习和发展共同体“档案袋项目”会议,工作总结《教师校本教研工作总结》。
20xx年4月3日——4日,ldc国际合作项目档案袋伴我学工作会议在我校召开,会议有内蒙古、武汉、济南、青岛等地合作联谊学校教师和我校部分教师参加,来自加拿大著名华人商界领袖蔡宏安先生,北师大教授赴加访问学者康长运博士,省教研室小学部主任徐云宏,武汉大方学校余思非校长、郑州师范学院张军教授、济宁学院彭兴奎教授、刘运涛老师参加会议。这次会议是为加强“鲁三角”和武汉大方学校校际联盟的一次重要活动,是康博士为促进我校教师水平提升、提高我校办学水平的一次重要活动。
为了圆满完成这次活动内蒙的王凡莲老师、周宏芳老师和郭小叶老师付出了很大的心血。无偿地为我们提供讲座,给我们提供了很好的有价值的案例。让我们后行者少走弯路,在致以感谢。
(一)、此次会议任务有五个方面:加强“鲁三角”校际联盟,为今后校际合作达成共识。让我校部分教师了解ldc组织,了解“档案袋伴我学”项目。建立与武汉大方学校的联系,商议“孔子故里游学”方案。与各位专家和贵宾商议学校发展项目,进一步提升办学品味和层次。通过参与活动让学校教师深入体验了解ldc组织的核心理念,将这一理念与学校特色相融合,并深入到学校管理、教研活动、教学和班级管理中。
(二)、本次活动的成果
经过近两天的活动,远远达到我预期的效果,活动取得圆满成功。这次会议成果有三个方面:研讨、交流、分享中让我们更深层面上了解档案袋。认识到档案袋作用。档案袋改变了学生、改变了老师,也改变了学校。档案袋是一个过程,过程中看到变化;档案袋是一个反思,反思中得到了提升,档案袋还是一个总结,总结中达成目标。在实施过程中,重要的是行动,要从小处入手,绝不可贪大求全;重要的是反思,要不断的调整修正;重要的是分享,要通过各种形式和活动加强沟通和协调。更为重要的是,从内蒙的这几位老师我看到他们对教育的信念、有了信念才会有思路、措施和方法,最后才能取得成绩。
活动过程中让我们体验了ldc的文化,原来研究可以如此进行,原来研究会如此快乐,原来我们的职业是这么的幸福,原来老师在教学中创造了这么多的智慧成果。我在思考,这种文化背后的核心理念是什么?快乐理念、草根的理念、尊重的理念、分享的理念。儒家文化与现代小学教育相结合的特色发展路子,两个方面任务,如何传承儒家文化是一个方面,另外非常重要的是如何体现教育的时代性。这次活动让我找到了路子,让ldc的文化渗透到学校生活中。
这次活动还远远超出了活动研讨内容的本身,活动让我们加强了校级联系,加深了研伴的友情,在路上,有了朋友风景才如此美好。
活动虽然结束了,但我们征程才刚刚开始。相信,有了康博士的引领,有了各位贵宾的支持,有了我们不懈追求的'精神,我们一定会走的更远。
2、ldc式教研活动,注入教科研新活力。
5月28日,围绕两岸教学交流活动,我们分语文、数学、英语三大组进行,其他组老师自选参加这三组活动。议题:语文:1、课堂中我们的学生存在的问题(在我博客里有一些想法,你可以先看看参考一下)2、交流活动中哪些课是我们可以借鉴的。3、语文课要向哪个方向走。 4、我们试行的教研组简报制度怎样实施。数学、英语:议题同语文2、3、4。方式:采用ldc的会议模式,会前布置议题,会上进行分组讨论,会后形成策略及简报。各组召集人(主持人):语文:张凤霞、蔡金华、毕秀芳(可以每人主持一个主题); 数学:付云英、徐瑞;英语:孔慧源。学校领导:李校长、苏明、陈皓参加语文组;高喆参加英语组;王洪剑参加数学组。
6月9日,全体小学部教师在仁爱厅进行了专题校本教研“知行统一,学思结合在课堂教学中的应用”。教研分语文、数学、英语、音乐、科学和品德六个学科进行,各组分工明确,畅所欲言,就学科教学中如何运用“知行统一学思结合”展开了卓有成效的策略研究。以下人员代表小组作研究成果回报:王洪剑谈在数学中的应用;张凤霞作“大胆取舍,以读为主,注重积累,课外延伸”的策略报告;石欣勤作“主题阅读之路”应用报告;孔慧源作“学科融合”研究报告;陈士真和王海运谈了“知行统一,学思结合”在科学和品社课中的应用。这些策略研究和报告具有很高的实践价值,为我校编写《儒家教育思想和分层目标教学》这本书提供了很好的理论资料。我校校本教研再上新台阶。
3、6月25日,在张吉路主任的主持下,我校召开了“ldc教师合作和发展共同体”——“鲁三角”联盟第四期网上论坛。本次论坛的主题是“我行我思觅精彩”。各位研伴围绕以下两个话题:
1、怎样运用档案袋促进期末的高效复习?
2、档案袋如何让暑假生活更精彩?进行研讨,大家畅所欲言,各抒己见。智慧之花悄然绽放,花香四溢,沁人心脾。本次网络论坛,附小和内蒙古鄂尔多斯东盛区、济南韦二路小学、青岛福州路小学共十五位老师参与,气氛热烈,合作与发展共享。这次网上论坛,是我校校本教研带动兴师兴校,铸就名牌的又一飞跃。:
四、以活动推进校本教研,锻炼教师队伍
1、5月27日、28日,我校成功地举行了“开课周”活动。在这次开课周公开课中,党明华、彭辉、王丽、孔丽、蒋磊、林延春、陈凯七位老师进行了很多教学研究的努力,对全校教师执教了精彩的公开课,为校本教研提供了教学实践和教学经验的大力支持;同时也为济宁学院教育系学生和xx省教育同仁名师培训班给予了课堂教学的实习和学习。6月2日,在周三的业务活动中,全体小学部教师在仁爱厅进行了校本教研活动。这次校本教研活动由教师发展处副主任石欣勤主持,按照ldc活动形式分了三个大组:语文组在仁爱厅,数学组在一三教室,艺体组在一二教室,分别由毕秀芳、付云英和侯丽三位教研组长主持大组讨论,就各组公开课课堂教学做了精彩的评论。大组讨论后回到仁爱厅,各大组推荐了张吉路、蔡金华、徐瑞、荀杰丽、张桂娟、张丽、张冬青老师就语文、数学、体育、科学和音乐课公开课课堂教学作了精彩的点评。这次校本教研活动锻炼了教师队伍的学科课堂教学,同时也提升了校本教研的层次和水平。
本学期校本教研继续深入扎实开展,而且具有创新思路。立足校本教研“说、上、评”实际,开拓教师博客
2024年学校教研工作总结 篇8
本学期我校教科研工作主要在教科中心工作要点和教育局教科研工作会议精神的指导下,围绕学校工作重点,牢固树立"以科研促质量,以质量求生存,以科研促改革,以改革求发展"的科学发展观,遵循"走教育科研之路、办特色示范学校、做面向未来之师、育合格特长学生"的办学理念,立足校本、突出特色,加强对教科研工作和校本研训的规划、管理、指导,逐步完善学校教科研网络,构成多方位、多层次的教科研格局,深入开展教学科研活动,做了一些扎实有效的工作。
一、强化意识,激活教科研工作兴奋点
1、学校领导高度重视:学校始终把教研工作放在首位,校长亲自上阵抓教研,亲自参与搞教研。各部门分工明确,教科室具体负责教科研管理工作,教导处、教研组、课题组、骨干教师都参与课题研究。领导的重视,唤起了教师参与教科研的进取性,激活了学校教研工作兴奋点。校本管理、校本研究从细小的问题、身边的问题着手,教师们消除了"课题研究高深莫测"的畏难情绪,95%以上的教师参与到了课题研究中来,既细化了课题研究又体现了教科研的实效性。
2、教研机构组织健全:学校设有教科室,由分管教学的张校长主持工作,制定了教科室工作制度、教科研管理制度、教研组长、备课组长工作职责;
健全了"校长直接领导--教科室具体管理--课题组负责落实"的三级管理模式;
完善了"校长室联系教科室、教导处联系课题组、教研组凝聚教师群体"参与的教研网络,构成了"人人重视,全员科研"的良好氛围。
3、激励机制落实到位:为激励广大教师进取投身教育科研,教科所完善了教科研奖励制度,每学期评比先进教研组、先进备课组和教科研先进个人。为了对在课题研究中表现突出的教师给予鼓励,我校上学期还异常评选出了帅春荣等5名"睿智教师"。
二、创新思路,开创教科研工作新局面
1、以"自主"为前提,营造实效教研的氛围。
从上一学年开始,我们追求教研方法的实际性,教研主体的多元性,促进教师主动发展、和谐发展,让教研组活动规范化、制度化。我校把校本教研和课堂教学有机的结合起来,提出"问题即研究,研究即工作,教研找问题"的校本教研新思路。让教师们自主申报:制定"研究课题申报表",发放到各教研组,教师们根据自我平时教学中遇到的突出问题,自主提出研究专题;
自由申请:制定"研究课执教申报表",发放到每位教师手中,自由申请执教研究课。让同伴研究更加实际化,让教研资料体现科学性、基础性、思考性、应用性、实践性,真正让教研活起来,让教师动起来。
2、以活动为载体,丰富校本教研的内涵。
①教研活动实效化:根据教师们申报的研究专题扎实开展教研活动,并重新设计教研活动记载表,有教学设计、课后反思、个人困惑三个板块,由执教教师填写;
教师评课记录表,有片段实录、片段赏析、教学提议三个板块,由教研组听课教师填写。然后组织教研组成员说课、议课。
这样,改变了过去教师们碍于面子,不提、少提反面意见甚至是只参与不发言的虚假教研局面,教师们肯定什么、不一样意什么,都能真正做到有无不言、言无不尽。在此基础上,由同年级的另一名教师再备课、再执教。这更有利于引起大家对教学思想、教学方法的思考,促进大家对教学行为的改善。无论是执教教师,还是听课教师,都有更大的收获,真正起到民主研讨的作用。
②校本培训实效化:学校立足教材抓培训,围绕共性强培训,针对实际搞培训,利用每周一业务学习时间,以教研组为单位,加强对教学中的热点、难点问题的理论学习与讨论研究,提高教师的理论修养,促进教师专业提档。具体形式有:听专家讲座、观看光碟、学习理论专著等。平时,学校还经常选派教师外出参加各级、各类培训学习。鼓励骨干教师、青年教师简历个人教学博客,让他们在网上交流自我的教学心得,感悟别人的教育思想,学习他人的教育理念,提升自身的文化素养。
③团体备课实效化:每周二为我校团体备课时间。以备课组为单位组织活动,做到"三有",即有中心发言人、有发言稿、有活动记录。做到团体备课前,全组教师认真钻研教材,领会编写意图,注意单元之间的横向联系。中心发言人提前备课,重在教材分析,学情预测,定准课时目标,优化教学过程,认真设置好团体备课主讲提要,完成个体教学设计。
团体备课时,由中心发言人说教材,设计理念,说教法学法,说教学过程,说板书设计,同组教师在个人备课的基础上提出改善和补充意见,最终由团体备课主讲人整理完成教学设计。团体备课后,参与团体备课的教学设计,依据每个班级学习情景的不一样,教学条件的差异,教学风格的特点,进行二度设计,构成自我的教案(简案),做到心中有学生,胸中有教材,创造性地用活教案。
3、以课题研究为契机,推动学校教育科研的发展。
我校是荆州市"语文课堂教学有效性研究"的协作体学校,我们根据课题研究工作方案,以"课堂教学有效性研讨"为研究核心,以深化"课例研究"为突破口,以在教育教学中的突出问题为切入点,低起点、高要求,确立了"问题即课题,实践即研究,行动即成长"的观念,集学习、实践、研究于一体,加强实效性,减少盲目性、随意性,解决教学工作中的实际问题。
学校组织课题研究成员倾听荆州教科院专家讲座,了解前沿教改信息,知晓最新教育观念,学习最新教学方法,掌握先进鉴定手段。在实践中鉴定出了"课题研究,驱动模式"、"骨干引领,示范模式"、"课例分析,反思模式"、"资源共享,网络模式"等性质有效的校本教研模式。我们深知:仅有根植于教学的研究,才是有效的研究。
4、以常规管理为抓手,规范课堂上质量
本学年,学校继续健全各种管理制度,有效规范和引导教师的教学行为。一方面,把教学常规检查作抓手,深化"巡课查堂"制度。加强对教师上课的监督,坚决杜绝随意调课、误课、无案上课现象,采用"集中抽查"与"个别抽查"相结合,经过随堂听课,抽查备课、作业本等形式,有目的'地对不一样年级,不一样学科进行教学检查、反馈,及时采取有效措施,解决发现的问题。
另一方面,引领教师树立"用心对待教师职业,将职业做成事业"的理念。优化课堂结构,改善教学方法;
优化学法指导,调动主题功能;
优化教学手段,开拓认知途径。让教师的人生价值在课堂中体现,学校六年级组坚持"六个立足"抓质量,即立足树人抓质量、立足学风抓质量、立足目标抓质量、立足课堂抓质量、立足科学备考抓质量、立足搭建心桥抓质量。在全市六年级统考中获得全市第四名,张兴琼、肖向荣教师被评为全市义务教育先进个人。
5、以勤勉工作为保障,研究硕果结满枝。
一年来,教师们潜心教研,勤勉工作,取得了可喜的成绩:张小平校长撰写的论文《创新理念,提高校本研修的有效性》发表在20xx年第15期领导参阅上;
吴春梅、胡琼、张兴琼、帅春蓉等教师撰写的教学论文、教学案例分获荆州市一、二等奖;
王芳、胡琼、曾辉等教师多次执教荆州市、松滋市观摩课获得专家和同行的好评,在荆州市第三届"语文课堂教学艺术专题研讨会"上,我校王芳教师供给的观摩课《给予树》获荆州市一等奖.
专家称之为:观察鉴定科学、教学观念先进、专业水平领先,语文教研组提交的《课堂观察报告》及吴春梅、帅春蓉教师的研究课例被收录在"荆州市课题研究成果集"中向全市推广;
胡琼、罗又陵教师的录像课《乡下人家》、《剪羊毛》也双双荣获荆州市一等奖、湖北省二、三等奖;
吴丙玉教师尽心准备、反复打磨,在全市劳动课说课竞赛中一举夺得一等奖。
三、反思不足,寻找今后努力的方向
反思过去的工作,我们还存在学科研究不均衡,一些学科由于多年扎实教学研究,教师的研究水平较高,研究热情饱满,研究成果喜人。但也有极个别的学科尽管确定了主题,但研究不够深入等不足。在今后的工作中将做到:
①进一步深化教研活动轻"形式"重"质量"的工作目标,确保每次教研活动有主题、有任务、有方向,尤其要把好"议课关",把教研工作抓实、抓深,力求每次活动都要有点收获。要实现教研促进全校教学质量的提高这一最终目标。
②要做好教研后续效益。异常是对一些研究课中遇到困惑的教师,要落实跟踪听课、师徒结对、外出培训等各项措施,提高这些教师的课堂教学本事。
骐骥一跃,不能十步--纵然我们在教学教研方面做了做一些努力,也取得了一些成绩,但我们深知今后的工作任重而道远;
驽马十驾,功在不舍--在今后的工作中我们将大胆创新,强化研究,不断鉴定研究经验,全面提高教学质量。
2024年学校教研工作总结 篇9
教研教改是教育工作的重要组成部分,这学期我镇教研教改工作继续坚持以“提高教学效率,打造高效课堂,”为指导,以《新课程标准》为纲,以课本为本,依据全镇实际,确立教育科研为“主动、互动、恒动”的教学理念,围绕“以教育科研为突破口,以课题研究为载体,全面提升学校品位”这一总体思路,积极开展校本教研教改工作活动,推进课程改革,转变观念,使我镇本学期的教研教改工作办的有声有色。现将本学期的教研教改工作进行总结。
一、强化研讨,切实贯彻教研组的教研活动。
1、加强教研组的队伍建设。选好文科理科教研组长、制定好教研计划和各科任教师上课安排。结合教师的实际情况及教学实际,精心组织开展每次教研活动。
2、认真开展校本教研活动。坚持开展每周教研活动,从学校实际出发,坚持经常化、制度化、本土化、个性化、形式多样化。与学区、和局教研室安排的活动有机结合,重点进行备课、上课、听课、评课和教学方面的经验交流研讨活动。加强镇内优质课评选,为镇市级优质课评比做好阶梯工作。
3、关注教研实效。在教研周活动的基础上安排镇内教研组评课、交流等多种形式的活动。积极鼓励教师参与各级教研活动,以学校教研课、镇市级教学比武课、网络鹂位疃相结合,走出去,请进来。
4、在教研实践的基础上,大力推进经验交流。撰写教学论文,以镇内交流、各级评比、专业报刊发表等多种形式,推广自己的教学经验。组织老师积极参加省市教育学会活动。一年来我镇获省级论文二等奖10人,六阳市级23人,常宁市级有35人。
二、全面打造,综合提升教师专业素养。
实施素质教育,推进课程改革必须依托一支素质精良的教师队伍,所以全镇应以“练内功,促提高”为动力,着力打造一支适应现代教育发展的师资队伍。
1、建立和完善教师的业务档案。认真组织教师制定研修计划,建立和完善好教师个人成长计划。
2、大力推进教育教学研究与信息技术的整合。以课题研究为平台,积极引导教师在提高备课的实效性、课堂教学有效性方面做有益的探索;鼓励教师充分利用丰富的电脑资源,注重现代化教学手段的运用,加强学科与信息技术的整合,提高电教设备的利用率。利用教育资源网强大的功能,每个教师都开通“教师空间”,并且利用空间的分类、上传、更新、下载、日志等功能,记录和发布个人的.工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累信息资源,积极开展网络教研。
3、加强对新教师的培养。重点抓好教学常规要求和课改理念的运用,及时做好跟踪、培训、提高,使之不断改进教学方法,提高教学基本功的素养。在学期中举行的“师带徒”活动中,坚持传艺树人并重,在师徒之间大力倡导和塑造互动意识、合作意识和共进意识,促进新教师的快速成长。
4、发挥全镇骨干教师示范引领作用。带头教学改革,带头帮助青年教师成长。每学年要教好一门学科,带好一个新教师,上好一节课示范课。通过创设各种机制,为名师优师的脱颖而出搭建平台,创建舞台;充分发挥他们在教学中的影响力,使之成为课改大潮中的排头兵,以点带面,推动全镇师资队伍的提高。
5、派教师到名校学习先进的教学理念,和管理模式。真正做到走出去,引进来。到镇后上示范课,把先进的方法贯彻下来。
三、加强教学科研日常化的意识
抓常规管理一要科学,要遵循教学规律,树立可持续发展的观念;二要规范,要严格执行“五严”规定;三要细节,要从备课、上课、作业批改等细节入手,从一言一行做起;四要过程,立足于管好今天,坚持“每周一小结,每月一通报、每期一总结”。镇中心学校本学期每人检查教案80次,作业80次,听课笔记、业务笔记。在检查的过程中,我们也发现了很多问题,不过都在中心学校行政人员与全体教师的共同努力一一解决,呈现了良好的教学
2024年学校教研工作总结 篇10
本学期,中心教研室着力加强教研管理和教师队伍建设,开展课堂教学改革,充分发挥教师之间的协作互助作用,把日常教学工作与教学研究融为一体,在要求重视个人学习和反思的同时,特别强调教师集体教研的作用。为了加强教师之间的教学交流、经验分享,组织了一系列教研活动,这些活动在教师的共同努力之下,开展得丰富多彩,取得了良好的效果。
一、强化教师培训,提高教师业务理论水平。
本学期,充分利用培训资源,多渠道进行教师培训。一是根据教师的知识结构和容量以及业务现状,充分利用网络培训资源,加强研修,提升教师的综合素质。在3月上旬了教师现代教育信息技术测试的补考工作;在4月底举行了教师学业水平测试,对随机抽取的英语、化学组全体教师进行了测试;要求一线教师充分利用甘肃省和民勤县教育资源公共服务平台,学科带头人和骨干教师每学期上传教育资源6份以上,其他教师4份以上;及时启动20xx年甘肃省能力提升工程,参训人员171人。二充分利用课程标准进行课堂教学培训,学校为各科教师提供外出培训学习的机会,拓宽任课教师的知识面。四月中旬组织了“说课标、说教材”展示活动,各教研组推荐的5位老师就各科新课程标准向全体教师进行了展示和培训;6月25-27日,派常老师等4名教师赴金昌参加甘肃省教科所组织的为期两天的`英语课堂教学观摩活动,教师们对新型的课堂教学有了一个新的认识。三是开展课题研究。提高教师素质的又一个重要途径是课题研究。教师只有参与教育科研,才能提高教师的教育教学水平和能力。我们以课题为抓手,将骨干教师团结在一起,共同学习,共同研究,共同提高。本学期,我校共申报“十三五”规划课题13项。
二、加强教研组、备课组的建设,各项活动有序地进行。
为使教研组、备课组建设稳步推进,首要的是进一步加强了教研工作的领导和教研活动的规范管理。教研活动重质量,重过程,讲实效,不搞形式。学校班子成员分工跟进各教研组的指导,教研组长负责组织教师教研活动的开展。真正做到了教研活动有计划、有内容、定时间、定地点,使全组教师得到了很好的学习和锻炼的机会。对于每周教研活动的具体情况都要进行记录,做好每次教研记录,教研室加强对人员的点名,保证按时出勤。其次进一步规范备课组集体备课活动,提高了各备课组的教研质量。每周一次的集体备课,集思广益、取长补短,相互学习,相互促进。为提高集体备课质量,教研室在3月份举行了集体备课活动研讨会和备课组内“同课同构”研讨活动。三是定期进行教学常规调研工作,及时获取了反馈信息,不断地改进教学。
三、扎实实施学案导学模式,促进课堂教学改革。
本学期我校在七、八年级尝试运用学案导学模式,导学案是课堂教学的载体,是用于指导学生自主学习、主动参与、合作探究的学习方案。为使学案导学模式扎实实施,教研室牵头分别举行了导学案的编写质量、课堂落实情况检查(3月始)和学案导学模式研讨会、全校“学案导学”课堂教学模式示范观摩活动(5月中下旬)及优秀导学案评比活动(6月份)。
经过一学期的尝试应用,各学科编制和使用导学案时基本能遵循以下基本原则:⑴主体性(确立学生是学习的主体);⑵导学性(具有指导学生学习的作用);⑶探究性(尽可能设计可供学生在研究中学习的内容);⑷层次性(关照不同层次学生的不同要求);⑸开放性(有可供师生完善教和学的“留白处”);⑹创新性(有利于培养学生的创新意识)。也能熟悉以下基本操作流程:教师个人备个案→集体研讨制定“导学案”→课堂组织实践“导学案”→课后反思补充“导学案”。
导学案使用,突出了“以学生为中心”的主体参与、自主学习的主体地位,使学生能够在导学案的引导之下,通过自主学习、合作探究、巩固训练等环节的调控,充分发挥自己学习的主动性,提高课堂的教学效率,达成学习目标最大限度的落实。
四、开展课堂教学观摩活动,“以教促研、以研促教”。
根据期初教研工作计划要求,各教研组在教研室的组织下,积极开展课堂教学研讨活动,组织和安排好组、校等各级教学研究活动,切实提高教师教育科研的能力和水平。一是做好以教研组为单位全校一线教师全员参与的组内观摩活动;二是做好全校“学案导学”课堂教学模式示范观摩活动;三是开展经常性的听课学习活动。要求每位教师每学期听课不少于16节(每周一节以上,除学校公开课和观摩课)。教研室对听课记录及时检查,使学校教研工作不断改进、深入开展。
五、扎实开展“教育信息化示范校”创建活动。
今年是教育信息化推进年,我校被确定为“教育信息化示范校”。按照要求,“教育信息化示范校”创建活动须在10月底完成,时间紧、任务重,根据本校实际,按照“创建工作规划”,在4月份制定了我校教育信息化示范校创建实施方案,并着力推进实施,做了大量细致入微的工作,结合“教育信息化示范校评估标准”,逐项进行建设,力争10月以前完成创建工作。
我们学校在校本教研工作中取得的一点成绩,积累了一点经验,也存在一些不足,但我们会在今后的工作中不断总结经验,不断改进方法,不断创新模式,进一步规范教研管理,着力抓好校本教研,提高教师队伍的整体素质。重点抓好学科带头人和骨干教师的培养,围绕教师在课堂教学中存在的热点、难点问题开展校本教研活动,增强教研的时效性、实效性,使我们的教研工作形成自己的特色,走出适合我乡实际的校本教研之路。辅导要“细”,以此作为我校强化教学中心意识,走素质内涵发展道。
下学期对教研活动的建议
1、每次教研活动的准备工作要充分,只有听课、上课、评课都有充分的准备,才能使参与活动的教师都有所收获,不会为活动而活动。
2、教研活动要因人而异,针对不同的教师,指定不同的活动要求,安排的内容要有变化。这样才能各取所需、各得其所,从而提高教师参与活动的积极性。
3、可以多安排一些竞赛类的活动,汉字书写比赛、学科设计比赛、教学反思比赛等。通过比一比,让教师提高兴趣。
总之,教研活动不是单纯的听课和评课,而重在一个“研”字,不但要研究教师,还要研究学生。
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