房地产人员岗位职责

房地产人员岗位职责（精选3篇）

房地产人员岗位职责 篇1

　　1、协助行政部做好文案、档案、财产管理工作。

　　2、协助做好考勤考核等工作，定期汇总报告情况。

　　3、及时处理各种文稿的打字、复印、存档工作及协助处理简单图纸变更，坚守岗位，保守机密。

　　4、负责办公物品的收、发、存登记管理工作，建立物品登记台帐，定期盘点，账实相符。

　　5、负责公司重要证照、合同、文件及各类资料的登记、存档、管理工作，建立健全借阅登记制度，严禁资料丢失。

　　6、负责公司财产登记管理工作，建立公司财产分类登记帐。

　　7、协助管理公司网站建设，维护公司网站正常运转和对外宣传。

　　8、完成领导交办的其他工作任务。

房地产人员岗位职责 篇2

　　1、参与公司各项营销策划方案的评审工作；

　　2、有目的的参与市场调研，收集和分析相关的房地产产品信息、市场环境、业内其他企业营销状况，并且建立区域内竞争楼盘的档案库，为确定项目的产品定位、广告营销计划提供依据；

　　3、收集哈尔滨各类媒体的宏观地产信息，并且形成初步的书面分析材料；

　　4、负责公司网站的日常维护，将公司项目最新信息在网上发布更新，以及对网站信息做相关的信息收集，对提出的意见与建议报公司领导审定后进行回复；

　　5、负责编写每月的《哈尔滨房产荟萃》，并及时呈报董事会和发放公司各部门；

　　6、协助策划经理对客户资料进行收集，并做整合分析，形成书面材料上报；

　　7、负责与广告分承包方的日常联系，对日常广告、楼书等宣传品进行委托制作、质量控制和审核报批，并对成本支出和时效性控制进行控制；

　　8、负责对相关制作单位信息的收集和筛选，对园区标识系统、户外广告、宣传用品、展示场所布置等进行委托制作、质量把控和审核报批，并对成本支出和时效性进行控制；

　　9、协助部门经理做好日常社会活动的接待工作，对外来资料进行整理和筛选，定期向经理汇报；

　　10、负责每月向销售人员讲解市场动态，讲解下月的营销具体工作内容，并将销售人员的建议进行整理、分析，递交到部门经理处；

　　11、按时递交工作总结与工作计划；

　　12、完成部门领导交付的其他工作。

房地产人员岗位职责 篇3

　　岗位职责

　　1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；

　　2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；

　　3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；

　　4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；

　　5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；

　　6、协助销售主管处理一般日常事务；

　　7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

　　岗位要求

　　1、熟悉当地房地产市场及相关政策法规；

　　2、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；

　　3、性格开朗，思维敏捷，有较强的口头交流沟通能力和书面表达能力；

　　4、热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；

　　5、刻苦耐劳，积极乐观，诚信务实。

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