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市场内勤岗位的基本职责简介

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市场内勤岗位的基本职责简介(精选24篇)

市场内勤岗位的基本职责简介 篇1

  职责:

  1、负责农贸市场各类台账的整理、归集及合同、档案管理;

  2、负责农残检测的记录、处理;

  3、负责市、区、办等政府部门的检查对接工作

  任职要求:

  1、25-35岁,男女不限,大专以上学历,专业不限;

  2、1年以上农贸市场或超市管理经验;

  3、良好的沟通、协调能力,具备一定处理突发事件的能力;

市场内勤岗位的基本职责简介 篇2

  职责:

  1、负责和市场推广的新媒体红人对接;

  2、负责各个平台的合同签订以及后续合同的执行追踪;

  任职要求:

  1、 了解微信公众号、微博、小红书等新媒体平台的运营方式;

  2、 具有一定抗压能力,沟通和学习能力强,思维敏捷;

市场内勤岗位的基本职责简介 篇3

  1、 当客户提出新项目开发需求时,及时将新项目相关信息传递至研发部门,做好新项目台账登记,及时跟进新项目研发进度。当研发过程中因技术问题影响研发进度时,及时向客户反馈,取得客户谅解,保持研发过程中与客户的沟通。

  2、 对客户订单交期组织各相关部门进行订单交期的评审。如因客观原因,无法执行客户订单交期时,因及时联系客户,协商确定新的交期。

  3、 订单交期确定后,保持与生产计划部门的沟通,及时了解订单执行情况,督促生产计划严格按照订单确定交期完成生产任务。

  4、 对客户的特殊出货要求应及时通知相关部门按要求执行。根据订单所确定的交期,通知仓库按期发货。对送货单、装箱唛头、收货地址及收货人等信息应仔细核对,确保信息与出货产品的一致。

  5、 每周与客户仓库及采购核对订单交货情况,按客户要求的时间完成与客户的月度对账工作。在对账完成后,及时给客户开具销售发票。

  6、 当发生客户投诉时,应及时将投诉信息传递至公司相关部门,督促相关部门按客户要求完成投诉事项的调查改善。

  7、 因产品质量问题导致客户退货时,积极联系客户处理不良品的退货。同时需将退货信息传递至质量、计划等部门。

  8、 根据策划的时间间隔,对客户进行满意度调查,对调查结果中需进行改善的部分,通知各责任部门进行分析改善,以持续满足客户要求。

  9、 按要求完成出货交期达成率、出货批次合格率、订单汇总、项目汇总等日常统计工作。

  10、 领导交办的其他事项。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇4

  职责:

  1、能独立处理和解决所负责的任务;

  2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;

  3、协助对公司产品的市场调研活动;

  4、负责公司的物料定期制作及宣传工作;

  5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动;

  6、负责比亚迪品牌软文推广;

  7、熟练操作办公软件,特别是PPT的制作。

  任职资格

  1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳;

  2、熟悉汽车4S店行业,有市场专员经验者优先;

  3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;

  4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;

  5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇5

  职责:

  1. 协助领导做好物业管理市场信息收集,整理,汇总及分析;

  2. 建立与目标客户的沟通关系,并与之维持良好协作关系;

  3. 负责投标文案和标书的整理、校队等工作;

  岗位要求:

  1. 有良好的沟通能力,具备一定的市场开拓经验;

  2. 能熟练使用word、excel等办公软件;

  3. 能承受较强的工作压力,乐观进取,有较强的责任感和团队精神。

  4. 具有物业管理行业工作经验优先。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇6

  职责:

  1、跟进和记录各业务项目进展情况:以公司(财务中心)统一要求的形式组织和呈现数据,形成对各项目全生命周期的完整记录档案等;

  2、根据预设的工作节点的时间要求进行资料准备、工作提醒和督促催办,并记录、汇总、上报完成情况;

  3、对市场业务人员的结算工作提供数据支持,包括下单、出货、未立账和欠款的明细和汇总数据;

  4、代表公司财务配合市场业务部门与客户方财务对接,维护通畅的沟通渠道,完成对账工作。

  任职资格:

  1、大专及以上学历;

  2、专业不限;

  3、有应收管理工作经历且有较好数据处理能力;

  4、能熟练使用各种办公软件、具备基本的网络知识,尤其是EXCEL熟练,有较好的沟通能力。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇7

  职责:

  1.负责部门文档的建设与管理,以及为市场人员提供行政服务和支持。

  2.有效挖掘市场信息,并及时把相关信息反馈给上级领导。

  3协助市场经理策划与设计市场方案和市场调研工作。

  4.协助市场经理处理日常市场工作和部门内务,资料归档审核处理。

  5.负责本部门与其他部门的协调工作,以及传达通知、通告等文件。

  6.协助部门组织各项市场推广活动。

  7.协助市场经理进行业务拓展和客户关系维护。

  岗位要求:

  1、大专以上学历,有相关经验者优先;

  2、沟通能力较强,能够提些反馈和建议;

  3、简单的数据管理分析能力,保密意识强,

  4、熟练使用办公软件以及简单图像处理。

  5、有责任心,分配的工作应在经理安排时间内完成。

  6、喜欢思考,逻辑思维清晰,具有一定的调研与分析研究能力。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇8

  职责:

  1.全面负责部门内勤工作,为销售人员提供支持;

  2.负责各类销售报表的统计,档案管理工作;

  3.负责本部门的文件收发工作及部门资料的档案管理工作;

  4.协助销售部经理和销售人员汇总销售数据,确认供货流向;

  5.完成领导交办的其他临时性工作;

  任职要求:

  1.大专以上学历,限,形象气质佳,年龄25-35岁之间;

  2.有医药行业相关工作经验者优先考虑;

  3.本市户口,者优先考虑

市场内勤岗位的基本职责简介 篇9

  1 承接市场总部下发各类制度、流程性文件、通知宣贯学习、归档整理;

  2 负责驻外办事处业务对接管理工作、落实驻外办事处的工作执行情况;

  2 每月报销、每天日志记录查看反馈

  3 按照总部要求负责区域项目进行标书编制,装订工作;由区域业务人员进行投标;

  4 负责区域产品推介工作,包括区域微信平台推介、样品展示箱、公司及产品推介资料维护发放工作等。

  5 负责区域业务人员项目档案资料整理、存储工作;

  6 负责整理区域人员月度费用票据的整理、审核、统计工作并将原件提交总部。

  7 通讯录更新、同事加班请假办理;

  8 区域办公用品需求汇总及提报;

市场内勤岗位的基本职责简介 篇10

  职责:

  1、根据公司实际情况制作商务合同及商务工作需要的各种单据;

  2、负责招投标相关工作,如招标信息的收集及投标文件的编制,及标书中涉及到的相应工作;

  3、负责相关行业信息的搜集、汇总;

  4、协助做好相关的外联工作,收集和整理市场经营管理信息;

  5、参与商务接待和洽谈;

  6、完成上级领导安排的其他事务;

  7、具有较的学习能力,能够采取多种学习方法,主动、自觉完善个人的知识结构和技能。

  任职要求:

  1.年龄25-30岁,大专以上学历;

  2.工作年限3-5年,熟悉电脑办公软件,如Excel、Word等,有一定图像处理功力优先

  3.爱岗敬业、耐心细致、为人踏实严谨,有良好的文字功底,优秀的表达及沟通能力

  4.有行业招标经验者优先

市场内勤岗位的基本职责简介 篇11

  职责:

  1. 市场开发:协助制定和执行市场开发计划,了解客户需求,及时反馈客户开发进度,与海外代理协同合作开发国外客户,了解收货人需求并进行跟踪;

  2. 市场推广:参加展会,获得潜在客户,推广公司业务。

  3. 客户关系管理:及时了解和掌握客户需要,实行有效的市场战略,与客户维持良好关系,及时处理客户投诉;

  4. 协助销售部门寻找新的客户资源,在有必要时对客户进行电话回访。

  .

  岗位要求:

  1.有1-2年海运、空运市场或客服工作经验;

  2.英语四级及以上;

  3.熟悉各类货物的操作;

  4.有与国外代理联系的经验尤佳。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇12

  职责:

  1、 负责文案整理、标书制作;

  2、 负责销售各类档案的整理归档;

  3、 负责接待和适量应酬;

  4、做事踏实,仔细。责任心要强;

  5、能适应市场要求,完成部门领导安排的临时任务。

  任职要求:

  1、具有较强的文字整理能力(熟悉办公软件和各类排版)。

  2、根据项目需要,能接受周末加班。

  3、做事细心,具有团队合作精神。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇13

  1、市场部销售内勤,市场部内部文件、数据处理,对外各主机厂,各部门相关联系材料的处理等内勤;

  2、跟踪落实每日销售计划各环节执行情况;

  3、统计与市场部相关各项数据进行汇总汇报,物料的收发记录及报表制作;

  4、兼任部分行政人事工作。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇14

  职责:

  1、负责设计合同的管理工作;

  2、负责客户满意度跟进及老客户维护工作;

  3、协助市场部经理进行项目运作以及设计招投标工作;

  4、日常行政事务处理

  5、协助甲方接待工作;

  6、领导安排的其他工作。

  任职资格:

  1、本科及以上学历

  2、市场营销相关专业;

  3、1年以上相关工作经验;

  4、具有较强的人际交往能力、沟通能力、表达能力、计划与执行能力。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇15

  一、与市场销售人员的联系

  1、每周工作小结及市场销售数据报表的收集、整理,及时上报主管领导。

  2、销售部门活动费用的申请、核销事宜,并及时备案存档。

  3、销售人员与公司的信息交流,随时保持与市场销售人员的电话沟通,销售政策及公司文件的及时传达。

  (1)按要求对业务人员收集反馈的市场信息进行整理并提供信息报表,以书面形式报公司销售经理。

  (2)销售人员所需资料的整理;

  (3)日常材料(包括办公用品、名片、彩页等销售物料的准备);

  二、对寄件、发货、开票、商业伙伴等的管理

  1、销售物料的管理

  (1)文件、材料、样品、彩页…等(双人或多人复核);

  (2)寄出材料的登记、查收、核实; 物品领用、发放的登记;

  (3)物品、资料信息的寄出方式的选择;

  (4)商业客户的材料的核实登记、归档(证照、证书、开票信息);

  (5)接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件;

  (6)对客户反馈的意见进行及时传递、处理;

  (7)建立客户档案,及时进行整理及更新。

  2、购销合同的存档、登记

  对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售部经理、总经理。根据需要,合同执行情况可反馈给客户。

  3、信息确认(双人或多人复核)

  部门项目完工进行提交前需由内勤确认客户信息要求及销售清单,并且由内勤进行复核,最终确认提交,相关环节由负责人签字确认,保证签字真实有效,并且对签字承担相应责任。

  4、开票(双人或多人复核)

  开票前需内勤与财务部门确认开票品种、单价及数量是否与订单内容相符。

  5、对所发货物、样品、资料等注意定时查件

  三、销售部内部管理

  1、掌握和使用印章并审核,记录和传达重要电话内容,负责收发各类电报、信函,以及书面或电话形式通知的行政会议。

  2、 彩页、名片印制,快递费用结算等的工作(包括向公司财务借备用金,月底结算)

  3、负责编制销售计划以及销售计划的督促、落实; 负责商业客户业务往来和登记管理,负责商业客户档案的分类建立和保管,负责各类政策文件、销售合同、数据资料的保管。

  4、每日公司邮箱、公司QQ 、行业网站的查看,网络信息的管理和维护

  5、编制年度及月度工作计划;汇总及总结各项目的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用

  6、依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。

  7、协助销售人员编写商务文档,编制投标文件。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇16

  职责;1.协助市场经理处理与各部门沟通与合作事宜;

  2.协助市场经理进行相关外联工作,加强与销售人员的沟通,收集市场信息,积累市场宣传材料;

  3.参与营销策划、公司产品的发布展会等相关活动;

  4.按照部门经理的安排对市场部资料进行整理;

  5.完成部门安排的其它事宜。

  岗位要求:

  1.市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历;

  2.熟练操作办公软件,工作认真、负责,良好的沟通意识;

  3.有工程机械债权内勤工作经验者优先考虑。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇17

  职责:

  1. 协助项目经理的项目对接工作、建立和维护客户关系;

  2.能够独立处理和解决所负责的任务,能够发现问题及时请示并提供解决方案;

  3.协调市场部门与公司其它部门之间的业务沟通;

  4.负责市场、客户信息的收集、汇总,文档整理与保存;

  5.为公司提供市场销售业务经营方面的数据工作;

  任职资格:

  1.大专以上学历;

  2.性格开朗、责任心强,有一定的组织协调能力;

  3.有一定的电脑软件操作能力;

市场内勤岗位的基本职责简介 篇18

  职责:

  1.完成本部门的行政事务工作,为本部门人员提供后勤服务;

  2.负责本部门文件的收发及部门资料的档案管理工作;

  3.接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案;

  4.与财务人员做好发货、回款情况的对接;

  5.协助销售人员编写商务文档,编制投标文件;

  6.完成领导交给的其他任务。

  任职要求:

  1.中专及以上学了,熟练使用办公软件;

  2.有市场内勤工作经验;

  3.抗压能力强,沟通能力强。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇19

  职责:

  1、参与市场营销活动的策划与执行,负责活动资料及数据的整理、分析以及反馈工作;

  2、负责推广活动的跟进落实,同时进行活动结果分析,了解产品市场状况;

  3、对活动的费用以及销售进行把控,保证费用快速有效;

  4、对市场部相关数据进行分析整理,且对数据进行保密;

  5、完成部门及公司交办的其他事务.

  任职要求:

  1、要求大专学历,熟悉office软件操作,性格活跃,一定抗压能力,

  2、熟悉发票报销流程,工作细心,良好的沟通协调能力。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇20

  职责:

  1、负责对销售合同的制定、存档、登记,对合同执行情况进行跟踪、督促。

  2、负责策划、撰写产品相关文案;

  3、负责对产品资料及其他相关文件进行制定、整理和管理。

  4、负责产品销售相关数据信息的分析和管理;

  5、配合财务推进回收货款、开具发票等事宜;

  6、及时了解政策法规和市场动态,及时反馈,为公司制订销售策略提供信息;

  7、完成上级交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上的学历;具备一定的营销管理知识;

  2、具有一定的文案功底;

  3、具有1年以上相关工作经验;

  4、具有良好的沟通能力、协调能力和执行能力;

  5、工作认真负责,具有高度的学习和工作热情;

  6、熟练使用office办公软件。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇21

  1、 根据行业市场情况,协助部门经理做相关市场活动的策划和宣传、推广计划的实施;

  2、 针对公司的市场推广主题活动,对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导;

  3、 开辟新的合作渠道,并协助部门经理进行合作的谈判;

  4、 收集市场信息及行业动态;

  5、 公司宣传资料的文案编写及制作;

市场内勤岗位的基本职责简介 篇22

  1. 日常事务性工作处理,办公软件熟练运用;

  2. 辅助部门经理管理日常客户,精准客户服务;

  3. 能够接受外出工作,以及完成领导安排的临时性工作;

  4. 有较强市场开拓意识,能够快速融入市场;

  5. 针对市场进行调研,定期开会研究市场定位;

  6.协助部门建立、维护、拓展与潜在客户的关系。

市场内勤岗位的基本职责简介 篇23

  职责:

  1、协助市场经理完成各项信息的录入、整理;

  2、负责本部门文件的整理归档;

  3、负责市场部内勤工作;

  4、负责各市场站点信息的更新及对接;

  5、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、具有吃苦耐劳的品质

  2、对待工作认真、负责、细心

  3、大专或以上学历

  4、具有良好的沟通能力及团队协作能力

市场内勤岗位的基本职责简介 篇24

  岗位职责:

  1、熟练使用办公软件;

  2、负责销售业务数据的整理、统计和归纳;

  3、负责根据设备所需配件联系供应商定制采购合同, 做好采购合同相关事宜,比如: 支付货款方式,追货,跟催发票等等;

  4、 处理商务来电、来函,整理归档,并及时处理和反馈至相关人员,建立并做好相关事宜的文档的记录、归纳等工作;

  5、 对业务销售合同进行整理归档,并提醒或协助销售人员做好销售合同相关事宜,比 如:收款,付货,清缴尾款等等;

  6、 书写销售合同、制作标书等;

  7、 完成领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有本岗位3年以上工作经验者优先;

  2、性格开朗,有良好的沟通协调能力和应急能力,有较强的责任心;能快速的融入对新的工作中,学习新鲜事物能力强;

  3、机械、电气专业;会CAD或相关制图软件者均可优先考虑;

  4、有C1驾照,会开车,熟悉沈阳市区的交通路线,可优先考虑;


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