劳动纠纷原告上诉状

更新时间： 2022-10-31

劳动纠纷原告上诉状（通用13篇）

劳动纠纷原告上诉状篇1

　　上诉人(一审原告)：_______________，女，汉族，住址_______________

　　被上诉人(一审被告)：_______________有限公司，住所地_______________。

　　上诉请求：

　　1、请求撤销________人民法院(________)白民初字第828号民事判决书;

　　2、判决被上诉人向上诉人支付违法解除劳动合同赔偿金________元;

　　3、判决被上诉人支付上诉人________年________月________日至________年________月________日期间的工作日延时加班工资________元，休息日加班工资________元。

　　事实与理由：

　　上诉人不服南京市白下区人民法院于_____年_____月_____日作出的(_____)白民初字第828号民事判决书，特向南京市中级人民法院提起上诉。一审法院对本案事实认定不清，证据不足，适用法律错误，应当撤销其作出的判决书，依法改判，支持上诉人的上诉请求。理由如下：

　　一、一审法院对被上诉人是否存在拖欠加班费情况，事实认定不清，证据不足，适用法律错误，且对举证责任分配错误，请求二审法院改判。

　　一审法院在被上诉人未依法提供有效证据证明其已按时足额支付加班费的情况下，错误认定其已经支付加班费的事实，并将举证责任强加给上诉人，违反法律法规规定，请求二审法院依法改判。事实与依据如下：

　　____________________________________

　　综上，一审法院罔顾事实与法律规定，在被上诉人未能提供有效证据证明其主张或反驳上诉人主张的情况下，枉法判决，损害了上诉人的合法权益。请求二审法院依法撤销一审判决，支持上诉人的上诉请求，以维权益!

　　此致

　　_________中级人民法院

　　上诉人：__________________

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇2

　　上诉人：______________，性别:_____，________年____月____日生，汉族，职业：________________，住址：_________________联系方式：_____________

　　被上诉人：____________，性别:_____，________年____月____日生，汉族，职业：________________，住址：_________________联系方式：_____________

　　请求事项：_________________

　　1、被申请人向申请人支付所欠工资10000元，

　　2、支付克扣申请人应得出差补贴及申请人出差垫付款5000元，

　　3、支付经济补偿金2个月(每月工资5000元，工资报酬的百分之二十五)共4000元，

　　4、被申请人承担劳动仲裁费用。

　　事实与理由：_________________

　　申请人于_____年_____月正式到被申请人李__________华通丰田旅游汽车服务有限公司上班，担任其副总经理一职，当时由于公司经营不规范，没有签订劳动合同，申请人在职期间兢兢业业为公司出谋划策，在总经理审批后举办了一系列活动使公司逐步从最初的几辆车发展到现在的七十余辆车。今年又为公司完成春运，由于公司新车上牌耽误等原因，导致没有按预约的时间到达，预定任务为100万元，实际回收70万元，除去费用，不算来回载客赢利，每台车的净利仍能达到10万元，对于这样的利润对于被申请人李建平华通丰田旅游汽车服务有限公司来说，还是史无前例的，但被申请人却以此为原因克扣我的工资、补助、应报销的业务款项不予发放。基于以上事实，根据《中华人民共和国劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等的相关规定，诉讼贵处，请求依法裁决，支持申请人的请求。

　　此致

　　_____________人民法院

　　附：本上诉状副本__________份

　　上诉人：_________________(签名)

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇3

　　上上诉人：______________，女，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　被上诉人：______________，男，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　上诉人因_____________(写明案由,即纠纷的性质)一案不服_____________人民法院(写明一审法院名称)_________________第_______________号__________判决,现提出上诉。

　　上诉请求及理由如下：_________________

　　请求事项：_________________(写明提出上诉所要达到的目的)

　　事实和理由：_________________(写明上诉的事实依据和法律依据,应针对一审判决认定事实、适用法律或审判程序上存在的问题和错误陈述理由)

　　此致

　　_____________人民法院

　　上诉人：_________________(签名或盖章)

　　_____________年__________月__________日

劳动纠纷原告上诉状篇4

　　上诉人：______________，女，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　被上诉人：______________，男，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　上诉人因不服_______人民法院(20_______)_____民初字第_____号民事判决书，现依法提出上诉。

　　诉讼请求：_________________

　　事实与理由：_________________

　　一、原审判决变更孩子的抚养权违反相关法律规定，依法应当在二审程序中给予纠正。

　　上诉人与被上诉人协议离婚时，对于孩子的抚养问题做出了明确约定：_________________婚生女儿由上诉人与被上诉人共同抚养。上述《离婚协议》以及对于孩子抚养权的约定是双方当事人真实意思的表示，对上诉人以及被上诉人均具有约束力，双方应当遵照履行。

　　另外，最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》中对于变更抚养权的条件做出了明确规定。该意见第十六条规定：_________________“一方要求变更子女抚养关系由下列情形之一的，应予支持：_________________(1)与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的;(2)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或其与子女共同生活对子女身心健康却有不利影响的;(3)十周岁以上未成年子女，愿随另一方生活，该方又有抚养能力的;(4)有其他正当理由需要变更的。”结合本案的具体情况可知，首先上诉人的现有状况并无不利于孩子的抚养条件，其次被上诉人又不能提供证据证明上诉人对于孩子怠于履行应尽的抚养义务。换言之，自上诉人与被上诉人离婚至今，上诉人一直严格遵照双方的《离婚协议书》中对孩子抚养问题的约定履行抚养义务，被上诉人不能举证证明上诉人的生活环境存在重大变更导致不利于孩子的身心成长。因此被上诉人诉求变更抚养权不具备法律规定的相关条件，法院对此依法应当驳回其诉讼请求。

　　二、原审判决将父母二人对孩子共同抚养随意变更为孩子由其母亲单独抚养，恶意剥夺上诉人对孩子的抚养权利，反而不利于孩子的身心成长。

　　孩子的健康成长需要父母双方的共同努力，父亲和母亲在孩子的生命中起着纵横交错而非单一的影响。上诉人对于与孩子的母亲离婚这一事实非常遗憾，但是希望父母的错误对于孩子的影响能够尽量减到最低。事实上，上诉人认为，父母离婚后，由二人对孩子共同进行抚养就是对孩子伤害的最好弥补，这样不仅能让孩子同时感受到来自父母双方面的疼爱，更是对孩子的身心成长大有裨益

　　也许孩子的母亲，也就是被上诉人并没有考虑孩子的感受，没有考虑如何给孩子一个幸福的童年，这让上诉人觉得很难过。但是更另上诉人震惊的是，一审法院偏听偏信，恶意袒护被上诉人，随意剥夺上诉人对孩子的抚养权，将原本父母共同抚养的和谐格局强行打破，直接导致一个年仅5岁的孩子将要面临失去父亲疼爱的局面，上诉人认为这对于孩子今后的人生道路将造成无法挽回的损失，反而更加不利于孩子的身心成长。

　　综上所述，上诉人认为原审法院在违反法律规定的情况下，随意剥夺上诉人对孩子的抚养权利，对孩子的成长造成恶劣影响。请求二审法院依法查明事实，维护上诉人和孩子的共同权益。

　　此致

　　__________人民法院

　　具状人：______________

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇5

　　原告：_________________

　　法定代理人：_________________

　　被告：_________________

　　一、诉讼请求

　　1、判令被告支付拖欠原告的抚养费_________________元;

　　2、判令被告承担本案的涉诉费用。

　　二、事实与理由

　　原告系被告亲生儿子。_________________年_______月_______日，被告与原告之母因夫妻感情不和经__________法院判决离婚，原告由母亲抚养，被告每月支付抚养费___________元，该抚养费在当时也仅够维持。但随着近年物价的逐年增高，原告因上学及生活开支的需要，每月_________元的抚养费早已不够，而原告生母又没有固定生活来源，一直未再婚，独自承担原告的抚养费用非常困难，被告虽有较高的经济收入，但基于与生母的关系恶化，拒不增加抚养费用。原告生母故起诉至法院，于_______年_______月_______日经__________法院(_______)_____民权初字第_____号判决，判决被告每月给付原告抚养费_______元，从_______年_______月_______日起给付至原告年满18周岁并高中毕业时止。然而判决书下来后，被告拖欠_______月份至_______月份的抚养费，_______年_______月至_______年_______月的抚养费被告也从未给付原告，经原告多次找到被告协商无果，为维护原告合法权益，特诉至人民法院，请求法院依法判决被告支付拖欠原告的抚养费_______元(_______个月_____元)，并支持原告诉求。

　　此致

　　__________人民法院

　　具状人：_________________

　　__________年__________月__________日

劳动纠纷原告上诉状篇6

　　法定代表人：_________________杨__________。

　　被上诉人：_________________上海市某区人力资源和社会保障局，住所地上海市某区浦东大道141号1号楼;

　　法定代表人：_________________庄某华，局长。

　　诉讼请求

　　1、撤销某区人民法院(20__)浦行初字第_____号行政判决书;

　　2、撤销被上诉人于20__年3月29日作出的浦人社认结(20__)字第_____号工伤认定书;

　　上诉理由

　　就上诉人与被上诉人在本案中的争议焦点--职工参加完公司年夜饭回家途中是否属于下班途中这一问题，一审判决认为，年夜饭作为公司组织员工参加的集体活动，与工作存在紧密联系，是工作的合理延伸，T某某在参加上诉人组织的年夜饭后回家途中应属于下班途中。遂据此维持了被上诉人作出的工伤认定。但上诉人认为，参加完年夜饭回家途中不应属于工伤保险条例所指的下班途中。具体理由如下：_________________

　　——————

　　综上，上诉人认为一审判决适用法律错误，故提出上诉，望判如所请!

　　上诉人：_________________

　　年月日

劳动纠纷原告上诉状篇7

　　上诉人(原审原告)：_________________刘__________，男，19__________年_____月__________日生，汉族，公民身份号码：__________________________，安丘市郚山镇_______________村人。

　　上诉人(原审原告)：_________________玲，女，19__________年_____月__________日生，汉族，公民身份号码：_______________________，黑龙江省鸡西市________________人，系刘__________之妻。

　　被上诉人(原审被告)：_________________临朐县__________医院。

　　地址：_____________。

　　法定代表人：______________，职务：_________________院长。

　　上诉请求：

　　1、依法撤销_______人民法院(20__________)临民初字第_____________号民事判决书，依法改判或发回重审。

　　2、一、二审诉讼费用由被上诉人承担。

　　事实与理由：

　　一、原审法院依据山东省医学会司法鉴定中心《司法鉴定意见书》确定的30%-40%的过错参与度，认定被上诉人承担上诉人损害赔偿责任的比例为上诉人实际损失的40%，该认定依据错误。

　　此致

　　_____________人民法院

　　上诉人：_________________(签名)

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇8

　　原告：_________________深圳市__________有限公司，住所地：_________________。

　　法定代表人__________，总经理。

　　被告__________，男，19__________年_____月_____日出生，汉族，__________人，联系电话__________

　　诉讼请求：_________________

　　1、判决原告不支付被告工资________元及经济补偿金________元;

　　2、判决原告不支付被告解除劳动关系经济补偿金________元及额外经济补偿金________元;

　　3、本案全部诉讼费用由被告承担。

　　事实和理由：_________________

　　被告于20__________年_____月_____日来原告处工作，初约定工作岗位为设计绘图区域销售，月薪__________元，六月份起，公司的设计绘图工作由设计公司承担，被告的工作内容变更，工作岗位为销售，工资从六月份起调整为月薪________元，原告通知了被告，被告对此无异议，但后因被告工作态度不诚，违反原告的规章制度，原告于20__________年_____月__________日辞退了被告。被告于20__________年_____月__________日向__________区劳动仲裁委员会申请仲裁，该会裁决由原告支付被告20__________5年_____月_____日至_____月__________日的工资4800元及25%的经济补偿金________元;支付被告解除劳动关系的经济补偿金3000元及50%的额外经济补偿金1500元。原告认为：_________________被告在原告处的工作时间是20__________年_____月__________日至_____月__________日，计_____天，不满半年。原告解除其劳动关系按相关法规的规定职工工作年限不满半年的，补偿金是发给半个月的月工资，仲裁委员会裁决给付一个月工资的经济补偿金显属错误。同时，被告的申诉日是________月________日，依劳动争议受保护的时效为________日，前推两月即________月________日，对________月份前半个月工资被告已丧失请求权。且被告以拒领的方式放弃领薪，并非原告不给其发放，怎么能裁决由原告支付工资的经济补偿金呢?

　　据此，原告依照《劳动法》等相关法律之规定特向贵院提起诉讼，望依法判决。

　　此致

　　深圳市_______________区人民法院

　　具状人：_________________

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇9

　　上诉人：______________，女，1972年5月21日出生，汉族，北京_____________有限公司总经理，，住北京市__________区_______________宿舍5号院1栋1号。

　　被上诉人：______________，男，1949年7月28日出生，汉族，嘉兴市_____________物业管理公司职工，住嘉兴市_________________101号。

　　上诉人因析产继承纠纷一案，不服北京市_______________区人民法院(20__)_____民初字第551号民事判决书中的第二项判决，现提出上诉。

　　上诉理由及请求：_________________

　　此致

　　__________人民法院

　　上诉人：______________

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇10

　　上诉人：______________，性别:_____，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　被上诉人：______________有限公司住所地：_________________

　　实际经营地：_________________

　　法定代表人：_________________，该公司董事长联系电话：_________________

　　上诉请求事项：_________________

　　上诉人因与被上诉人劳动争议纠纷一案，不服_______________区人民法院作出的(201_____)_______________民初字第_______________号民事判决书，现依法向贵院提起上诉。请求判令被上诉人

　　一、支付_______________元;

　　二、支付_______________工资_______________元;

　　三、_______________;

　　四、一审、二审的诉讼费用由被上诉人承担

　　上诉理由

　　上诉人与被上诉人劳动争议纠纷一案，上诉人曾于依法向_______________区人民法院起诉(以下简称一审法院)，一审法院于适用简易程序公开审理此案，现已作出判决。上诉人认为一审法院作出的(201_____)_______________民初字第_______________号民事判决书(以下简称判决)中认定的部分事实不符合客观情况，且理解及适用法律值得商榷。据此，上诉人不服依法向贵院上诉，对主要上诉请求事项的上诉事实与理由具体阐述如下：_________________

　　一、被上诉人应支付上诉人_______________元

　　二、被上诉人应支付上诉人_______________工资_______________元;

　　三、请求判令被上诉人为上诉人_______________;

　　以上是针对主要上诉请求事项的上诉事实与理由的具体阐述，上诉人为维护自身合法权益，特上诉至贵院，恳请贵院在查清案件事实的基础上依法公正判决。

　　此致

　　_______________市中级人民法院

　　上诉人：_________________

　　附：_________________1、上诉状副本1份

　　2、相关部分法律规定

劳动纠纷原告上诉状篇11

　　原告：_________________性别：___ 民族：___ 出生_____年_____月_____日单位原籍：_________________ 现住址：_________________ 身份证号：_________________

　　被告：_________________ 性别：___ 民族：___ 出生_____年_____月_____日单位原籍：_________________ 现住址：_________________ 身份证号：_________________

　　诉讼请求：_________________

　　一、依法分割同居期间所取得的财产。

　　二、判决女儿__________由原告抚养、被告每月支付抚养费1000元。

　　三、本案诉讼费由被告承担。

　　事实和理由：_________________

　　写明双方一起同居的事实、同居期间取得的财产状况、子女状况;要求对方支付抚养费，可以写出对方的经济状况等。

　　此致

　　__________区人民法院

　　具状人：_________________

　　__________年__________月__________日

劳动纠纷原告上诉状篇12

　　上诉人：______________，女，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　被上诉人：______________，男，________年____月____日生，汉族，住址：_________________电话：_____________

　　上诉人因不服_______人民法院(20_______)_____民初字第_____号民事判决书，现依法提出上诉。

　　上诉请求：_________________

　　一、撤销深圳市南山区人民法院(20__________)深南法民一初字第_____号民事判决中的第二项、第三项和第四项;

　　二、判令婚生子某丙由原告抚养，被告每月支付抚养费3000元，直至小孩年满十八周岁止;

　　三、对_______________(下称涉诉房产)按上诉人取得60%、被上诉人取得40%的比例进行分割;

　　四、案件的诉讼费用由被上诉人承担。

　　事实和理由：_________________

　　一、婚生子某丙由原告抚养更有利于其成长。

　　上诉人现年五十八岁，已近退休，加上二次失败婚姻，主客观上已无再婚生育小孩的可能。上诉人是南山区人民检察院工作人员，有稳定、中等的收入，文化程度较高，性格温雅，跟婚生子某丙感情深厚，有利于其生活和教育;反观被上诉人，其无稳定的工作和收入，文化程度低，性格暴烈，多次当着孩子对上诉人实施家暴，自20__年家庭矛盾发生以来屡次唆使孩子对上诉人和其他家属进行辱骂，将小孩送回乡下交付外人照料，既无法保障孩子的生活也明显不利于孩子的教育和身心发展。

　　二、涉诉房产的评估价值有误，上诉人分得60%更为公平合理。

　　其一，深圳市新永基土地房地产评估顾问有限公司对涉诉房产估价的结论为：_________________涉诉房产在估价时点20__年4月14日的市场价值为13029600元。而事实是，因被上诉人阻止评估师在估价过程中依法进入房间内部查看，致使评估师未能考虑房屋的位置、朝向和室内装修装饰等情况，进而低估了涉诉房产的价值。另，上诉人事后咨询了附近的房地产中介，其都认为涉诉房产的现值不低于1600万元。故，涉诉房产的评估价值有误，应当依上诉人申请另行指定评估机构进行重新估价。其二，涉诉房产是上诉人婚后因误信可以和被上诉人白头偕老而以自己的个人财产购买并登记于双方名下的，涉诉房产在购买后也是以上诉人的收入加以维护的。被上诉人婚后无稳定的工作和收入，主要担任家庭主妇但对其丈夫、小孩和老人并未付出较多抚养照顾义务，而多由聘请的家庭保姆经营;被上诉人多次对上诉人实施家暴，捏造上诉人和保姆通奸的事实后到上诉人工作单位、纪委、公安等机关进行诬告陷害，并借助网络媒体进行传播，对上诉人的声誉造成极其恶劣的影响;被上诉人在20__年和上诉人发生激烈矛盾后先后多次对夫妻共同银行账户进行取现和转支。故，基于上述事实和情形上诉人分得60%更为公平合理。

　　综上，上诉人认为，婚生子某丙由被上诉人抚养不利于其未来的成长，由原告抚养更有利于其身心发展;涉诉房产的评估因被上诉人的违法阻挠而使得估价有误，应当重新评估;上诉人对涉诉房产的购买、维护以及家庭生活的经营贡献更大，上诉人对此次离婚具有严重过错并有转移共同财产行为，应当少分。

　　鉴于此，特诉至贵院，请求依法支持原告之诉讼请求，维护原告之合法权益。

　　此致

　　__________人民法院

　　具状人：______________

　　_____年_____月_____日

劳动纠纷原告上诉状篇13

　　上诉人：______________，女，1972年5月21日出生，汉族，北京_____________有限公司总经理，，住北京市__________区_______________宿舍5号院1栋1号。被上诉人：______________，男，1949年7月28日出生，汉族，嘉兴市_____________物业管理公司职工，住嘉兴市_________________101号。上诉人因析产继承纠纷一案，不服北京市_______________区人民法院(20__)_____民初字第551号民事判决书中的第二项判决，现提出上诉。上诉请求依法撤销北京市_______________区人民法院(20__)_____民初字第551号民事判决书中的第二项判决;改判房屋折价款163552元归上诉人所有。

　　事实与理由

　　此致

　　_____________人民法院

　　上诉人：_________________(签名或盖章)

　　_____________年__________月__________日

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