IT主管岗位的基本职责

IT主管岗位的基本职责（精选5篇）

IT主管岗位的基本职责 篇1

　　职责：

　　1、负责与供应商沟通和落实公司OA系统和学校教学管理系统的开发和实施，以及负责相关应用系统的日常维护;

　　2、负责公司和学校网络及电脑软硬件(包括计算机软硬件、路由器等设备)的安装、维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司和学校网络的正常运作，熟悉网络布局布线;

　　3、负责公司和学校计算机周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪、监控等设备)的安装与维护;

　　4、负责公司和学校局域网的建设和管理，邮件服务器管理，进行网络架构的规划、设计、调整和性能优化;

　　5、负责安装和维护教学活动和市场活动所需的音频、会议等设备;

　　6、设计和维护公司和学校的官方网页和相关网页;

　　7、负责IT设备和相关IT产品的采购事宜;

　　8、领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、计算机或IT相关专业，三年以上企业应用系统运维和企业网络管理工作经验，能对网络故障进行快速定位和排除;

　　2、熟悉PC机硬件和各种网络设备的基本维护;对路由器、防火墙能够熟练操作并具备故障诊断和处理能力;熟悉网络布局布线工作;

　　3、熟悉英文版Windows 系统和Mac系统的安装和维护，以及各种应用系统和软件的使用、管理和维护工作;

　　4、熟悉各类网络协议和服务，比如：TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、HTTP服务等;

　　5、有OA、钉钉、企业微信等应用系统/软件项目开发实施和运维经验优先;有网站前端开发和维护经验者优先;

　　6、具有良好的沟通能力和学习能力，对工作认真负责、有耐心;

　　7、流利英语口语和书面表达能力，能熟练使用英文进行日常工作沟通，能与外籍员工直接沟通交流;有海外留学经历优先。

IT主管岗位的基本职责 篇2

　　职责：

　　1、负责信息平台风险防控，制定信息技术安全防范措施;

　　2、负责信息系统运维管理、信息安全管理、网络无形资产管理;

　　3、负责服务器搭建、配置、数据备份、及运营安全等;

　　4、负责电子设备资产管理、硬件办公系统维护、电话维护、办公有线及无线网络维护;

　　5、负责电脑硬件及日常办公软件使用指导等。

　　任职要求：

　　1、计算机、通信等相关专业本科以上学历;

　　2、五年以上相关工作经验;

　　3、精通计算机软硬件技术，熟悉集团信息化业务;

　　4、有良好的职业道德，工作态度和学习能力;

　　5、有良好的沟通能力和团队精神。

IT主管岗位的基本职责 篇3

　　1、参与制定并规划公司信息化建设,负责计算机网络系统的日常维护和管理;

　　2、负责系统软硬件(例OA 、ERP 、电脑 、打印机、传真机、复印机)的调研、安装、升级、维护等工作.

　　3、建立企业固定资产档案，完善设备台账，记录设备运行状况。对IT设备操作系统及平台软件进行日常管理与维护。

　　4、督促并检查IT设备及时下载系统及平台软件的相关补丁程序，并与原系统进行配套管理和使用。

　　5、排查外网，调制解调器，防火墙，交换机，电话部署，网络架构部署、监控系统定期检查维护、服务器备份计划、实施

IT主管岗位的基本职责 篇4

　　职责：

　　1)业务运用APP的業務起案、开发、运用以及新业务系统的起案、开发(包含标准软件);

　　2)通过数据分析结果以及关联部门的作业效率化、业务改善的要求，对系统的改善提案、开发;

　　3)公司内web网页设计、制作、运用;

　　4)業務标准系统(ERP等)的二次开发、日常维护;

　　5)信息网络、系统(包含PC、软件)构筑的起案、运用、管理;

　　6)与外部供应商协作维护和运用。

　　要求：

　　1)　本科学历，25~35岁，日语流利;

　　2)熟练软件开发基本流程、规范和标准，熟悉.NET、JA、C、C#、c++等常用编程语言中至少一 种,并且对不熟悉的开发语言的具有学习热情;

　　3)熟悉主流框架，能独立在主流框架下设计、编程,并精通熟悉HTML、XML等相关web技术;

　　4)精通SQL或者Oracle数据库开发技术，熟悉mysql数据库开发技术;

　　5)对需求调研、式样书相关做成具备较高的写作能力;

　　6)　对ERP相关的各业务支援系统有一定的理解力。ERP系统(用友、SAP等)の二次开发和维护经验

IT主管岗位的基本职责 篇5

　　职责：

　　1、依据集团业务发展战略，制定并组织集团信息建设战略规划、组织实施并落地执行;

　　2、负责公司业务、管理流程的梳理及优化分析，以全面信息建设来提高办公效率;

　　3、负责IT团队建设、管理、激励及考核，IT流程建设、知识管理及制度完善;

　　4、负责集团的整体信息安全性，编制和完善集团数据标准及信息保密制度，确保集团IT系统安全、高效、稳定运行。负责公司网络的安全、防范及管理;

　　5、与各部门进行协调沟通，确保信息的申通和业务流程的合理化和高效。

　　任职要求：

　　1、大学本科以上学历，计算机、软件工程等相关专业

　　2、具备8年以上工作经验，最少5年大型制造业CIO全面管理经验。

　　3、熟悉大型企业内部信息系统的架构、运作和管理;具备丰富的大型制造业企业IT部门管理或项目管理经验,包括但不限于ERP、PLM、CRM、MES、内部BBS、OA系统、钉钉、知识管理系统及人力资源管理系统等;

　　4、对技术市场具有一定的敏锐度,能够从客户和业务的角度来进行技术实现,并能及时

　　5、掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议;

　　6、良好的沟通协调和处理问题的能力，具有敬业的工作素养和团队管理的实际经验。

IT主管岗位的基本职责相关文章：