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业务主管的基本职责

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业务主管的基本职责(通用15篇)

业务主管的基本职责 篇1

  职责:

  1. 寻找有代理记账或上市需求的客户公司资源签订合作协议,按照公司或部门计划完成业绩指标;

  2. 维护现有客户资源,全程协调内外资源跟进完成整个项目;

  3. 业务员的管理,包括日常管理、招聘、培训等,并对负责所辖区域的人员管理工作,对下属工作进行评估指导,向公司提交人员任免和奖惩的建议;

  4. 每周对市场上周总结分析,根据市场需求及时开展活动,并对活动进行监控;

  5. 根据公司业务需求,制定业务计划,完成公司下达的任务目标;

  6.对基层财务人员进行技巧培训,以帮助提升专业技能;

  任职要求:

  1、专科及以上学历,财务、审计或市场营销类优先;

  2、三年以上相关工作经验,有销售主管经验尤佳;

  3、及时洞察客户需求,有良好的沟通协调能力;

  4、 具备良好的团队组织、表达、协作以及激励能力;

  5、 熟悉各类财务软件知识,能辅导销售人员培训;

  6、 做事认真有责任心,有团队意识。

  7、工作细致严谨、有一定的预见性,具有解决复杂问题的能力;

  8、条件稍逊者可以应聘业务助理岗位。

业务主管的基本职责 篇2

  职责

  1. 全面主持本部门的日常业务运营,监控指标,完成营运预算各项指标, 提升业务营运效益;

  2.根据公司经营计划,带领本部门完成销售目标,并对本部门每日、周、月报表进行制作,数据核实,结果分析。深度提炼客户需求,引导合作机会,建立并管理与客户的良好合作关系;

  3.日常所售商品在其它各大超市、便利店及线上各大平台价格比较,了解商品市场行情,根据市场行情,及时给超市商品零售价提出合理建议;

  4.负责管辖区域外租商户和联营商户的现场管理及客户处理,完善运营管理体系,对负责区域员工的岗位任务下达,绩效考核评定,岗位升降提报;

  5.对周边地区商超日常所在促销活动进行巡查,对超市日常促销活动提出合理化建议,对自营商品陈列管理和培训,卖场装饰及调整;

  6. 结合公司的特性与行业内合作伙伴创建良好的合作模式,并独立开拓、推进实施合作,摸索、量化工作绩效指标,记录并不断改善。

  任职资格

  1、大专以上学历,市场营销专业优先;

  2、有相应工作经验两年以上;

  3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

  4、有责任心,能承受较大的工作压力;

  5、有团队协作精神,善于挑战。

业务主管的基本职责 篇3

  职责:

  1、针对区域市场进行产品信息调研和集成,形成局部策划方案;

  2、负责区域市场销售工作,完成销售目标;

  3、及时回收货款,清收问题账款;

  4、针对区域,协助培训客户,给客户提供技术方面的服务;

  5、组织区域市场会议,进行市场推广。

  任职资格:

  1、医药,检验,营销等相关专业/本科以上学历;

  2、有安徽医药工作经验, 体外诊断仪器试剂工作经历;

  3、勤奋,有上进心,有亲和力,诚实, 有培养潜力。

业务主管的基本职责 篇4

  职责:

  1、负责开拓、建立、维护和管理有关客户渠道,开展公司各项教育产品(学历及非学历继续教育、职业教育、企业内部定制化管理课程培训等)的市场推广,完成公司下达的销售任务。

  2、具体执行公司与其他院校/机构/单位的合作项目,沟通、组织、协调相关单位按约定进行工作配合,推动合同履行。

  3、负责会员单位的走访及调研,征询和收集相关单位的服务需求,攥写市场调查报告,并根据客户需求提供满足客户需求的解决方案,编制并执行具体的工作计划,报告工作进度与工作质量。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,市场营销/教育/管理类相关专业;

  2、2年以上教育培训行业工作经验,有教育机构渠道开发、招生管理、培训拓展等相关运营工作经验;

  3、熟练掌握常用的office办公软件,如excel、ppt、word等,具有良好的文字功底,具备较好方案撰写能力

业务主管的基本职责 篇5

  职责:

  1、负责公司产品在合肥县城、六安、铜陵区域的销售及推广,提升产品品牌和知名度;

  2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成公司制定的销售目标和拓展目标;

  3、负责与经销商往来业务沟通,洽谈;

  4、负责与经销商一起加强区域市场的销售网络建设,市场拓展,维护工作。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;

  2、2-5年以上相关快消品销售行业工作经验,具有丰富的客户资源和客户关系,有销售管理工作经历者优先;

  3、擅长数据分析,熟练应用办公软件Office(WORD/EXCEL/PPT);

  4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  5、有较强的事业责任心,能承受较大的工作压力,具备较强的领导能力。

业务主管的基本职责 篇6

  1、跟进维护公司分配的大客户;并且把分配的潜在客户转化为正式客户;

  2、通过展会、阿里巴巴、网页广告等渠道积极开拓海外市场,寻找新客户;

  3、宣传、推销公司产品及服务,向客户提供报价、解答客户询问;

  4、利用邮件、电话等通讯工具与客户进行沟通;

  5、洽谈、承接、下达客户的订单;配合客户完成订单的出货安排;

  6、维护客户,做好售后服务;

  7、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决

  8、及时提供市场最新资讯及最新产品动态。

业务主管的基本职责 篇7

  1、负责代表公司与渠道或终端洽谈合作方案;

  2、门店开发、新客开发为主的运营指标;

  3、负责按计划拜访客户和潜在客户,及时搜集并反馈公司产品销售数据和竞品信息(产品、活动、销售数据、管理等);

  4、负责与区域门店建立良好的客情关系,整合渠道资源,协同落实深度营销和品牌形象建设工作;

  5、负责对所辖区域市场的销售费用及相关市场费用的调控,活动、制度、政策的跟进执行;

业务主管的基本职责 篇8

  1、客户订单开发:分解年度目标,制定开发计划、跟进开发进度,预测客户需求;

  2、订单执行:计划审核、重点项目跟进、协调部门内部人员的配置;

  3、客户关系维护:拓展多渠道的客户沟通方式,深入了解客户的需求特点,确保信息传递的及时性和准确性;

  4、基础管理工作:部门月度工作计划的审核和确认、执行过程的监控;不断优化和完善各项操作流程和标

业务主管的基本职责 篇9

  1、安排好销售的内、外部工作,做好经营计划及制定销售目标,对本项下业务业绩负责;

  2、对长租业务专员的考核与管理;

  3、根据月度、季度、年度计划完成业务单量;

  4、客户市场的开拓及关系维护;

  5、每月完成公司制定的目标客户的拜访数量;

  6、认真完成公司交办事项,同时积极配合公司各部门的工作。

业务主管的基本职责 篇10

  1、参与并制定销售工作流程和标准,组织销售培训,负责对销售代表的日常管理。

  2、定时检讨销售团队业绩状态,及时整改优化,完成团队目标。

  3、主持销售团队周会,定期组织汇报销售情况,编制销售报表。

  4、定期对业务团队进行考核。

  5、带领销售团队达成销售目标,开发新客户,维护老客户。

业务主管的基本职责 篇11

  1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,协助完成公司产品年度销售计划。

  2、根据公司市场营销战略,提升销售空间,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售目标,扩大市场占有率

  3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。

  4、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。

  5、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款。

业务主管的基本职责 篇12

  职责:

  1、根据公司战略规划,负责团购商、礼品商等客户的开发及维护,同时负责企事业单位、银行、医院、学校等直接团购客户的开发及维护;

  2、制定和分解特渠渠道建设任务,报批后组织实施,确保销售目标达成;

  3、负责与特渠客户的日常沟通管理,保持与客户良好的合作关系,及时处理客户异议和投诉;

  4、负责竞品信息的收集与分析,协助市场部制定有效市场规划与活动方案;

  任职要求:

  1、身体健康、1年以上销售工作经验,了解快速消费行业,有陌拜扫楼经验或团购资源优先考虑。

  2、踏实敬业、吃苦耐劳、善于开拓、服从管理、团队合作、客户导向、理解能力强。

  3、工作具有计划性和组织性,应变能力和沟通能力强,行业知识和业务敏锐性较高。

业务主管的基本职责 篇13

  1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平。

  2.与所负责的区域客户保持良好的沟通,及时反馈相关信息,维系良好的客情关系

  3.积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

  4.收集潜在的客户资料,并能根据其需求开发合适的服务

  5.了解行业动态,及时汇报市场情况变化,并提出恰当的改进建议

  6.为客户提供优质的物流解决方案,保障公司和客户的利益,提升公司品牌形象;

  7.负责与客户签订代理合同,督促合同正常履行,并催讨所欠应收销售款项。

  8.能够引导客户积极配合。妥善解决和协调各业务环节出现的问题。

  9.收集筛选和整理相关物流市场信息,深入了解市场行情,实现利润___化;

  10.增加市场份额、扩大客户群,积极开发新客户,同时对现有客户的潜在业务进行发掘;

  11.能够达成自己设定新的工作目标.乐于接受挑战。

  12.具有良好的心态和团队协作精神

业务主管的基本职责 篇14

  1、根据公司年度销售指标,完成所辖系统各项销售目标;

  2、负责所辖系统全面业务活动规划管理、并指导落地执行,达成销售指标;

  3、对接母婴系统采购或母婴门店负责人,活动方案策划等;

  4、所辖系统客情关系维护、门店走访管理;

  5、组织收集、汇总、分析行业信息、竞品情报、区域内产品营销信息等,为决策和营销计划提供参考;

业务主管的基本职责 篇15

  1、负责所在区域(巴中广元)所属品牌新网点的开发;

  2、负责区域内老客户的维护,订货,上货,收款,售后对接等事宜;

  3、负责所在区域客户公司活动政策的的洽谈与执行;

  4、提高区域销量,完成销售任务;


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