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如何加强业务学习

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  1、增强本职所需的学习力。学习力是一种竞争力,是提升胜任本职工作能力的根本前提。主要体现在具有勤学钻研,善于思考,探索规律,指导实践,推动工作的能力。

  2、增强主动作为的执行力。执行力是一种落实力,是提升胜任本职工作能力的必备条件。主要体现在领会上级意图,完成工作任务的操作能力,把握规律,开拓创新的工作能力,化解矛盾,解决问题的协调能力和跟踪问效,一抓到底的落实能力。

  3、增强严于律己的约束力。约束力是一种克制力,是提升胜任本职工作能力的基本要求。主要体现在思想认识的自我深化能力,价值取向,自我校正能力和行为举止,生活交往的自我控制能力。要有明辨是非的“眼力”。

  4、增强与时俱进的创新力。创新力是一种生命力,是时代精神的核心,是提升胜任本职工作能力的关键所在。主要体现在破除一切陈旧观念,突破思维定势羁绊,具备敢于创新,勇于创新,善于创新的能力。


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