2024年生产部门个人年终工作总结
2024年生产部门个人年终工作总结(精选33篇)
2024年生产部门个人年终工作总结 篇1
20xx年在紧急和劳碌中过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,这一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算阅历了一段不平凡的考验和磨砺。在这辞旧迎新之际,我们生产部门将深入地对本部门一年来的工作及得失作出细致的总结,同时祈愿我们公司明年会更好。
一、生产和产量方面
在过去的1月至8月由于订单的不稳定,导致员工队伍不太稳定,人员流失大,但从9月份开头至今,订单的急速上升,给车间管理带来极大压力,新聘请员工多,共有五六批次的新员工进入到车间的各生产岗位,就在这样的压力推动下,我同各车间管理还是坚决地进行岗前岗中的各种培训,保证了新进员工的顺当进入岗位角色,做到根本胜任各自的岗位工作,按时完成当月值。
二、产品质量方面
在完成上述产量的同时,我们生产部也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量掌握关,利用生产部会议、生产线会议及生产过程按时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第一质检员的观点。依据操作工的流淌量,按时为新职工现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作从前,都能了解根本的产品质量判别方法。我们一直坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以到达满意客户质量要求的目标。
三、人员管理方面
因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新聘请员工许多,共有许多批次的新员工进入到车间的各生产岗位,且流淌量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,生产部还是坚决地对各岗位进行岗前岗中的简洁培训,保证新进员工的顺当进入岗位角色,做到在各拉长的正确引导下,根本胜任各自的岗位工作。
四、安全生产方面
在过去的一年里,基于行业的'特别性,我们生产部门将安全生产纳入了日常的管理工作之中,能够常常对各岗位员工进行安全学问的教育,培训操作工正确操作生产装备,发现问题按时处理。但是在10月29日仍然发生了冲压车间员工杜勋林因违反操作规程而造成的恶性人身损害事故,针对此类大事,生产部对全体操作工进行了更加频繁的安全警示教育。对一些有可能会造成人身损害或装备模具损害隐患的人和事进行了严格的惩罚和批判警告。
生产部虽然做了许多的工作,也取得了肯定的成果,但是也还存在较多的问题,主要有以下五个方面的缺乏:
(一)生产现场管理方面
各岗位的生产现场管理较为混乱,主要是生产过程的各种辅助用品摆放不整齐,产成品、二级品没有做到定置管理。还有就是环境卫生、装备卫生、人员卫生很差,操作工甚至各线拉长换材质换规格的清场意识薄弱。
(二)人员管理方面
由于生产部绝大部分员工都是外来农夫工,普遍文化素养较低、工作看法自由散漫,加之生产管理人员在详细管理方面的松懈,致使员工的责任、团队、听从管理意识不强,缺乏质量观念和本钱观念,不能很好地爱惜公司财物,节约各项能源。在这方面我们正在着手进行整顿、教育、并制定具体的规章制度和各方面培训方案,对操作工的人员流失率、生产效率,协同品质部对生产过程、客户反应的不良信息作具体的分析,对显现问题的职工进行有针对性的培训教育,继而进行系列的检查催促,建立健全相应的规章制度及奖罚措施,不断提高员工的综合素养,以顺应企业今后进展的要求。
(三)生产现场的装备维护
在过去的一年内,各线的原材料损耗大,详细原因有2点:
1、过半数以上的材料损耗是由于现场的装备性能不稳定,当装备显现故障不能按时得到很好的修理及保养;
2、现场管理人员管理松懈和员工缺乏质量观念和本钱观念,不能很好地爱惜公司财物,节约各项能源。
面对即将到来的20xx年,我们生产部愿以最饱满的热忱对待新年的每一天,团结协作,克服存在缺乏之处,重点放在提高产品质量,掌握生产本钱,削减材料铺张,并抓好安全生产,为公司的进展尽我们的努力!
2024年生产部门个人年终工作总结 篇2
一、生产和产量方面
在过去的一年里,生产部门力挑重担,进行了大量的工艺摸索试验,冲压方面:克服了原材料板型差、客户质量标准大幅提高、原材料到货不及时、客户订单临时调整等困难,使得我们公司产品生产从往年单一的产品实现了向x、同时生产的成功过渡。顺利完成吨,吨。热处理方面:根据客户的要求,及时请教同行业厂家的相关经验,对我公司以前传统的退火工艺进行了大胆改进,经过一段时间的试验,一些刚开始接触的高效材料经过处理,产品基本上达到了客户的要求,同时生产部也总结了很多宝贵的经验。共完成热处理产品吨。新产品方面:器是客户在今年新开发的产品,为了达到客户在产量和质量方面的要求,生产部顶着原材料到货不及时、产品型号杂乱、单品种需求量少、客户订单不稳定、模具更换频繁的困难共为客户加工特变产品吨,并合理调整生产计划,利用空闲时间,开发了产品并完成了为客户的小批供货。为今后公司产品多元化打下了良好的基矗材料初加工及对外加工方面截至12月20日共完成材料kg。
二、产品质量方面
在完成上述产量的同时,我们生产制造部门也高度重视产品质量,严把生产工序的每一个质量控制关,利用例会、质量会、班前会及生产过程及时为操作工灌输质量理念,坚持操作工为第一质检员的观点。根据操作工的流动量,及时为新职工安排质量、操作技能方面基本的理论培训和现场操作实践,保证每一个新操作工在上机独立操作以前,都能了解基本的产品质量判别方法。根据产品特征分类及质量要求,在生产部内部安排专人兼职负责,我们始终坚信产品质量是生产出来的,只要生产部的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量将会稳步提高,以达到满足客户质量要求的目标。
三、设备模具管理方面
在这二年的一年里,公司投入资金购置了更加精密的模具和设备,为产品的产量和质量提供了更加有力的保证,虽然大部分设备都是新设备,故障率较低。但我们设备维修人员还是克服了技术力量薄弱的困难、按照设备维护保养的相关文件对设备进行定期检修保养,并且作了相应的记录及详细的设备点检表、模具维修记录、并为每套模具建立了详细的档案,有力地保障了设备的正常运转,进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。
四、人员管理方面
因公司生产任务的急剧增加,产品型号的多样化,公司新招聘员工很多,共有很多批次的新员工进入到车间的各生产岗位,且流动量很大,各岗位人员极不稳定,给生产各方面管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,生产部还是坚定地对各岗位进行岗前岗中的简单培训,保证新进员工的顺利进入岗位角色,做到在领班及各级领导的正确引导下,基本胜任各自的岗位工作。
五、安全生产方面
在过去的一年里,基于行业的特殊性,我们生产部门将安全生产纳入了日常的管理工作之中,能够经常对各岗位员工进行安全知识的教育,培训操作工正确操作生产设备,发现问题及时处理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然发生了、因违反操作规程而造成的恶性人身伤害事故,针对此类事件,生产部对全体操作工进行了更加频繁的安全警示教育。对一些有可能会造成人身伤害或设备模具损害隐患的人和事进行了严肃的经济处罚和批评警告。
2024年生产部门个人年终工作总结 篇3
光阴似箭、日月如梭。在圣诞节的欢乐气氛里结束了20xx年,我们迎来了新的一年。在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和全体员工的共同努力下完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作赐予总结,同时祝福我们公司明年更上一层楼。
一、一年工作回忆
(一)产品产量方面
从xx月xx日开业以来,共生产产品吨,己发货产品吨,库存吨,消耗废钢吨,石英砂吨,水玻璃吨。目前共有种产品,在批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行试验和摸索。为到达客户产量和质量的要求,生产部合理的调整生产方案,和利用有限的资源,按时满意客户的交货期,为公司今后产品的多元化打下了根底。
(二)产品品质方面
今年工作中,在确保生产任务的情况下合格产品入库率到达%,离公司的目标有肯定的距离。只要每个员工在提高产品质量意识情况下,全力的投入到生产每个环节中,产品质量肯定会稳步提高。
(三)装备管理方面
在过去的一年里,各装备运转良好,并没有由于装备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了装备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
(四)人员管理方面
今年是我公司刚起步的一年,在员工对产品的工艺不太熟识,人员不太稳定的情况下,这无疑给生产管理带来了极大的压力,但在这压力的推动下本部门坚持对新进员工由老师傅代为培训,确保新进员工的顺当进入岗位角色,做到根本能胜任本岗位工作,在这我要感谢老师傅们对新员工的教育和技术培训,正由于有他们的支持生产部才有了今日的良好局面。
(五)安全生产方面
在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全学问教育,监督和排解各工段存在的安全隐患。确保了生产的有序运行。全年度未发生较大的人体损害和装备损坏事故。
二、存在的缺乏和对策
生产部在过去的一年里虽然做了许多的工作,也取得了肯定的成果,但也存在较多的问题,主要有以下方面的缺乏。
(一)质量管理方面
1、员工质量意识淡泊,目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的看法。这与培育员工质量意识,树立质量危机感,落实产品质量责任制做得不够好,不到位有很大的关系。
2、缺乏全员参与质量管理理念,我们如今缺乏的就是全员参与质量意识,而且有的时候在生产现场存在执行力不到位的现象。
3、缺乏生产质量记录意识,由于我部门追求生产产量,忽视了产品生产过程质量的记录。产品在整个制造过程中,如何完好记录生产过程质量状态尤为重要。虽然这方面在逐步的改善,但离我们质量管理所要求做的还差很远!
(二)人员管理方面
员工的精神面貌和紧迫感缺乏,在这方面我们在策划,整顿,制定完善的规章制度和培训方案。实施有效的鼓励措施,不断的提高员工的综合素养,以顺应企业以后进展的需要。
(三)物料消耗管理方面
由于我们没有对物料消耗及本钱进行考核,在非正常本钱增加时,如工具损耗率高,物料运用质量过剩,工人生产不当引起的铺张。导致这样的现象存在,主要是员工节约意识不强。本部门将依据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低本钱的思想教育,使员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高
(四)模具检验方面
由于模具的原因使我们的产品加工余量不够,造成了次品。生产部将由专人对模具进行检测、检验。
(五)理化管理方面
理化分析是产品的重要保障,做好理化分析尤为重要,今后的工作中对化验员强化岗位培训,提高化验员思想觉悟。
三、从公司整体方面,我有几点建议
1、建立健全员工工作职责制度。对车间各工段和员工都明确规定在工作中的详细任务、责任和权利,以便做到质量工作事事有人管,层层、人人有专责,办事有标准,工作有检查,这样才可以把质量有关的工作和广阔员工的主动性结合起来形成一个严密的掌握体系。
2、因公司员工的自身素养,车间团队凝聚力和归属感不强,长期以来必将影响产品质量、工作效率,因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力方面强化树立与培训。
四、自身总结
20xx年即将结束,20xx年的工作也即将告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。根本上完成了本年度的工作,阅历这一年来的生产管理工作。通过这些工程的管理,熟识了公司的运作流程,把握了公司系统的操作过程,这为今后的工作打下了肯定的经验根底。
虽然20xx年有所收获,但是自身的缺乏之处也暴露无疑:
1、虽然充满干劲,但是经验缺乏,在处理突发大事和一些新问题上存在着较大的欠缺。
2、跟不上工艺流程和技术的需求,还缺乏主动沟通和沟通的主动性,不擅长有效的表达。这些个人因素直接影响到了工作的效果。
3、生产进度状况不能完全掌控,造成拖期、延期现象。
五、20xx年度工作规划和工作方案
1、强化学习和实践,连续提高本职工作。针对自己的岗位,重点是深化学习各工序的工艺流程及研发相关学问,提高解决问题的力量。
2、全力以赴完成生产任务。在生产过程中充足沟通,过程受控,在生产上下更大的.力度,牢记速度、完善的执行,以健康快乐的心态主动主动地完成生产任务。
3、完善自身素养。新的一年,要毫不动摇地成为一个品德好、素养高、技术强、勤学习、善思索、会办事的聪慧人而努力。工作保持长期的热忱和主动性,更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神。所以今年来我始终坚持做好本职工作,始终做积累,一步一个脚印坚决的向着我的目标前行。
4、强化本职工作,技能学习使自己本职工作以及工艺流程力量得进一步提高与强化。
5、树立终身学习的观念,强化自身文化素养学习,不断提高自身素养。
6、工作中做到主动主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格,做好一线协作工作,使各种人际关系更加融洽和谐。
最终,我想说不管在哪里工作,做什么工作,看法和心态很重要,遇事把心放宽,才能更好的处理和解决面对的问题,沉着的面对挑战,不断的去丰富充实自己,客观的面对自己的缺乏,更好的去改进,每个人都会有美妙的明天!
在公司不断的进展中,我的工作力量和个人力量都得到了很大的提高,这些和公司的领导,同事帮忙是分不开的,相信自己在以后的工作中肯定会做到。公司的进展和自己的进展休戚相关,这一点觉悟我还是有的,所以我会始终坚持努力的工作下去,我相信肯定能够顺当的完成公司交给我的工作。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算阅历了一段不平凡的考验和磨砺。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将强化自主管理的意识,勇于开拓创新,强化理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到许多困难,我相信,在领导关怀培育下、同事的帮忙下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素养,为公司建设作应有的奉献。
2024年生产部门个人年终工作总结 篇4
作为一名公司生产部门的主管,管理好公司交给我的生产部门就是我最主要的工作和责任。所以在工作上,我不仅对我们生产部严格的要求,对待自己,我也是始终以最高要求约束自己。所为的“严于律己,宽以待人”在我们这是不存在的!只有上下兼修,这个部门才能主动的向着进步进展,向着胜利前进!
身为部门的管理着,虽然我在工作的时候坚持严格管理,但是在下班生活的时候,我也会和员工们一起谈天说地。我也是从员工干上来的,也明白,对员工负责,为员工和企业共同着想的临到,才能得到胜利。为了接下来的工作,我就趁着有空将前面的一些工作做一下总结,看看自己在工作中还有哪些缺乏,还有那些需要改正的地方。我的工作总结如下:
一、在环境的管理上
一个生产车间的管理好坏,从刚进去的时候就能够看出个大约。除了员工的工作状态,在工具的摆放上,地面的卫生上,还有很多的详情能看出管理者对管理上的要求。
所以即使是在繁琐,我也不曾对车间的卫生又过丝毫的放松!每天由相应的班长来布置卫生的清扫人员。而且我会在巡察的时候一起检查,假如哪里找到了问题,我也不会做过多的惩罚,只是需要重扫一遍。
在生产车间,产品每天都会附带生产出许多水口,这些产品在处理的时候很简单让细小的垃圾积累,长此已久,会让车间的'环境变得,脏、乱、差,所以对卫生的严格要求,一点也不能放松。
二、在产品的管理上
面对客户的要求,我们公司一直坚持以让客户满意而归为目的,所以我们对产品的合格筛选非常的严格。先由生产线上的员工进行一个一个的筛选,然后再上交给质检部检测。但是在今年的工作中,我们有很多的产品都被检测为不合格而被质检部退了回来! 这是我在今年人员管理上的大失误,在之后我召开了一次会议,对员工也进行了一次培训,主要强调他们在筛选时不能放低要求,肯定要做到最好。
在之后的一段时间里,我们的合格率有了大大的提升,公司的领导也对此表示了赞许。但是一时的提升不能代表什么,我们不能将这做为超常发挥,要将这种提升转变成日常,然后再求进一步提升! 总结一下,在员工的管理上,是对商品质量的关键掌握点,但是管理的过严会引起不满,所以在管理员工方面,我还需要强化一下自己,这就是我接下来的主要任务。
2024年生产部门个人年终工作总结 篇5
20xx年,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我依据公司的工作精神与工作部署,结合生产部经理的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,仔细踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得肯定成果。现将20xx年工作情况详细总结如下:
一、生产任务完成情况
20xx年,我带着生产部干部员工团结协作,同心协力,仔细努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产安全事故,全年完成台柴油发电机组生产任务。
二、全年实行的主要工作措施
(一)强化思想教育,提高员工凝聚力
20xx年,我切实强化对员工的思想工作,开展国情、厂情教育,培育员工的感恩心。通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增加执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。
(二)强化装备管理,确保生产正常进行
装备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。我切实强化装备管理,一是教育员工要疼惜装备,按操作要领运用装备,细心维护装备,保持装备的完好率和正常运行。二是开展装备运用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂装备结构,懂装备检查的作用及方法,懂装备的维护保养,懂装备操作规程。在工作中,运用好装备,保养好装备,稳定装备功能,确保装备正常运行,满意生产需要。
(三)强化质量管理,确保产品质量合格
我明白我们企业技术力量比拟薄弱,产品质量上不去,返工较多。所以,我作为生产部经理,特别注意质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,熟悉产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。我从抓质量的根底性工作做起,在生产过程中牢记“质量是生命,生产保质量”的思想,坚决杜绝质量事故。
开展质量问题“大反思、大排查、大整治”活动,制定质量问题排查整治和催促检查方案,针对柴油发电机组的质量特点,明确质量工作责任、目标、任务、内容和监督检查措施,落本质量排查、登记、整治、督办、验收等每个环节的工作要求,切实做到质量排查彻底、催促检查到位、整治责任明确、跟踪督办有力。通过这些措施,到达按时发现质量隐患,按时整治质量问题,防止显现质量事故,确保柴油发电机组质量合格,增加柴油发电机组的质量信誉,从而促进企业的进展,也给员工带来实在的利益。
(四)强化安全生产工作,确保生产安全
20xx年,我切实强化安全生产工作,树立“安全为了生产,生产必需安全”的思想,杜绝一切安全事故,确保生产安全。详细抓好四项工作:
一是在生产过程中,要求全体干部员工时辰保持苏醒的头脑,充足熟悉到安全生产的重要性,时辰保持高度的警觉性。形成“人人讲安全,事事为安全,时时想安全,到处保安全”的思想气氛,消退一切安全隐患。
二是制定和完善规章制度并确保有效执行。我制定安全生产管理制度,建立安全生产岗位责任制,做到责任到人,明确分工。把安全贯串于生产全过程,强化安全隐患排查,消退一切安全隐患。
三是强化安全培训工作。我强化对员工的技术培训,定期对员工进行培训,对新工艺、新装备的`操作运用以及近期柴油发电机组生产中的技术难点、安全隐患进行深化细致的分析讲解,提高员工的整体技术水平,确保生产安全。
四是同心协力,共同维护安全生产。在生产过程中,要求每个员工严格根据制度要求,仔细排查安全隐患,做好安全生产工作,把安全时辰牢记于心,做到“不损害自己,不损害他人,不被他人损害”,共同维护安全生产,促进企业进展。
(五)强化降本增效,提高企业经济效益
20xx年,我强化能源、原材料等方面的管理,切实提高能源利用率。教育员工要珍惜水电资源,珍惜生产材料,做到用水节约,杜绝“跑、冒、滴、漏”,不开长明灯、无人扇。对生产材料,不乱丢乱放,做到精打细算、充足利用。通过实际详细工作,树立节约意识,为企业降本增效、提高经济效益做出实实在在的努力与奉献。
三、存在的缺乏问题
20xx年,我在取得肯定成果的同时也存在一些缺乏,一是部分岗位员工的操作水平和理论学问不够,管理人员的拓展思维欠缺,本钱节约观念淡薄,存在铺张和跑冒滴漏现象;二是质量意识和安全意识还不够强,提高产品质量上措施不够,遵守安全制度和安全操作方面有欠缺,需要连续强化。
四、20xx工作方案
(一)坚决信念,提高产品质量
20xx年,我要坚决信念,重点抓好产品质量,仔细检查分析,找出薄弱环节,落实整改措施,强化质量管理,努力提高柴油发电机组的质量。
(二)强化培训,提高员工综合素养
我要强化对员工工作业务技能与安全生产学问培训,提高员工的专业学问水平和安全生产学问,提高员工的战斗力和工作执行力,使工作效率得到有效提高。
(三)注意安全,确保安全生产不出事故
我要进一步强化安全生产力度,强化对装备的运用、保养管理,强化安全生产制度的落实与检查,消退一切安全隐患,力争完成无安全事故。
(四)强化管理,连续做好降本增效工作
我要进一步强化能源管理,强化原材料管理,树立勤俭办厂方针,节约水电,爱惜、珍惜企业财产,连续做好降本增效工作,为公司增加经济效益而努力。
20xx年,我仔细努力工作,虽然取得了肯定的工作成果,但是与公司的要求和员工的希望相比,还是需要连续努力和提高。今后,我要连续强化学习,深化管理,按公司的要求,做好自己的本职工作,为公司健康持续进展做出应有的奉献。
2024年生产部门个人年终工作总结 篇6
xx年生产部在公司的领导,其它部门的支持下,以满意发货为工作的动身点,组织生产,按时协调,同时通过车间不断的改善,到达提升车间管理的目的。已根本完成了全年生产发货任务。详细情况如下:
一、全年生产指标完成情况
xx年截至11月份,装配式散热器成品入库:514299只,月均51430只;协作产品工程部完成钎焊式散热器新品开发方案134个品种,钎焊式散热器成品入库:67只。生产方案完成率:94.29%。(公司指标:88%)。但受欧洲金融危机的影响,与xx年相比产量下降20%左右,生产根本满意客户需求。
影响生产方案主要原因有:外购配套件没有按时跟上,仓库数据不精确影响选购订单,水室模具完好率等
二、质量管理方面
一年来,各车间根据质量体系的要求抓产品质量管理。产品工序掌握要求员工进行“三检”,通过“三检”制度的执行,很好掌握住了不合格品的生产,流转,减轻了质量本钱。车间现场完善了工艺规程,在质保部的协作下对产品工序标识有的重新进行了完善,车间产品标识张贴悬挂达98%,二车间到达%,完成了可追溯性。操作上要求产品轻拿轻放,定箱定区域存放,管理达%。通过看板和颜色对待处理品进行了管理,各车间红箱,黄箱配发到各工段,从生产源头防控不合品的流转。
同时各车间加大了对新员工产品质量意识的培训,通过车间每天的晨会,看板,工段长的'传帮带等方式要求车间随时随地进行质量意识灌输和质量学问的学习。
三、装备保养和安全管理
加大了对装备保养和点检的检查力度。每周一在张副总的领队下,对装备保养点检记录,修理,缺陷进行了检查,发现问题按时与装备保养责任人沟通整改。对屡教不改的员工按公司管理规定惩罚。要求每班次班前班后对装备进行清扫整理,加油润滑等日常工作。一车间从8月份开头对7台注塑机分别进行了一次液压油过滤;二车间对多年老化的装备加大了维护保养的力度,使装备保持在正常运转状态;三车间加大对新装备操作培训,完善装备点检路线图,并且特别装备在装备动力部的协作下施行专人定机操作等,从而保证了装备完好率。
结合公司申报安全生产标准化达标的契机,更新完善了装备操作规程,增加了安全预防的内容;年初与各车间主要负责人签订了安全生产目标管理责任书;要求车间通过各种宣扬手段宣扬安全生产。从而打造安全管理人防技防的堡垒。今年以来,二车间发生手划破皮等小型事故3起,一车间1期,三车间0起,全年没有大事故。
四、现场管理和本钱掌握
车间现场管理的好坏表达了一个公司管理水平。生产部把改善车间现场作为了日常管理的重点工作。要求各车间学习6s管理,按6s管理的要求来整改车间现场,7月份对一车间现场重新进行了黄线划分,整理产品加工区,产品存放区,产品待入库区等定位定制区域。通过培训要求现场产品装箱不超出料箱,堆放高度不超3框,车间工装器具按规定放置到指定区域。通过强化现场管理,缩短了待处理品处置周期,节约了生产空间,便利了员工操作,同时也为员工营造了一个干净环境。
物料消耗本钱掌握管理方面,由于公司没有对物料消耗及本钱进行考核,在非正常本钱增加时,如工具损耗率高,物料运用质量过剩,工人生产不当引起的铺张。导致这样的现象存在,主要是员工节约意识不强。本部门将依据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低本钱的思想教育,使员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高。
五、员工培训和考核
在工作中,变通课堂培训为现场培训。各车间内部利用早会,月车间总结会等形式对员工进行现场管理,公司制度等培训。三个车间员工现场考核制度已全面执行。为了鼓励注塑工用好管好模具,在操作中不撞模,少撞模,8月份开头施行了现场模具管理制度,运行情况良好。
但在生产过程中还存在缺乏:生产方案执行中不确定因素太多,外购件有的不能按选购方案交付影响生产顺当进行;在管理中操作工流淌率比拟大,车间本钱掌握目标不明确,新模具一次试模合格率比拟低等问题。
希望新年里,在公司的领导下,上下一心,团结全都,把生产管理提升到一个新的高度。
2024年生产部门个人年终工作总结 篇7
20__年来,中共委宣传部以党的十九大和党的十九届二中、三中、四中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以中央、自治区、市宣传思想工作会议精神为目标,以宣传思想工作会议为主线,按照理论武装求规范,新闻宣传求创新,舆情引导求实效,精神文明建设重特色的工作思路营造了积极健康的宣传思想工作氛围,现将一年来工作开展情况总结如下。
一、工作开展情况
(一)抓好理论武装,凝聚思想共识
一是按照市委关于进一步加强党委(党组)理论中心组的相关要求,县委宣传部结合实际,年初制定了《中共委理论学习中心组20__年学习计划》,明确了学习专题、学习形式、学习时间和学习要求,推荐学习书目余篇,并将该计划印发至全县各级党组织,用以指导全县各级党委(党组)理论学习工作。同时,根据形势发展,及时更新学习内容,对学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神、脱贫攻坚等工作进行重点学习、难点突破,在全县迅速掀起学习贯彻热潮。
二是服务好县委中心组学习。每次县委中心组集中学习前,县委宣传部都认真选题,报县委书记同意后,提前将制好的学习议程、学习内容发给中心组成员,以便会上学习、交流。截至目前,县委理论学习中心组围绕学习党的十九大精神,中央、区八项规定,党风廉政建设,习近平总书记关于组织工作、宣传工作、党的群众路线教育工作、统战民宗工作,中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定等组织县委中心组集中学习32次。并召开集中封闭学习次,重点传达了中央、自治区、市委在经济发展、脱贫攻坚等文件精神,就“两学一做”学习教育常态化制度化等问题进行了讨论。在抓好集中学习的同时,县委宣传部通过发放学习辅导材料、布置讨论题等,引导中心组成员搞好自学。今年已为县级领导及相关部门负责人发放党的十九大报告、《领导科学论坛大讲坛》《理论中心组》等理论学习材料余份,组织开展学习党的十九大、党风廉政、“两学一做”、《准则》《条例》的讨论余次,观看《焦裕禄》《孔繁森》《将改革进行到底》《永远在路上》《不忘初心继续前进》等电视纪录片次,理论中心组成员共撰写心得体会、调研报告余份。
三是抓好全县各级党委(党组)的理论学习。全县各级党委(党组)按照《中共委理论学习中心组20__年学习计划》,制定符合本级党委(党组)的年度学习计划,县委宣传部不定期采取现场督导,抽查笔记、心得等方式对理论学习情况进行督导,并根据督导情况下发整改通知单,进一步加强各级党委(党组)理论学习积极性和针对性。
四是扎实开展宣讲工作。依托“四讲四爱”主题教育实践活动,扎实开展各类宣讲工作,以新旧对比、党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为重点,扎实做好中央、区党委、市委、县委等各级全会精神宣讲。邀请,市委宣传部常务副部长,市网信办副主任,市委党校讲师,为各级领导干部、宣传工作者作新旧西藏对比、“四讲四爱”、网信工作和市委工作思路的报告,进一步加强了全县各级党员领导干部的理论水平。围绕讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、将贡献爱家园、讲文明爱生活和党的十九大精神等主题,积极培训宣讲员,提前编写《宣讲提纲》,采取集中宣讲与分散宣讲相结合的方式,组织领导干部、党校讲师、农牧民宣讲员组成宣讲团,分赴各地开展宣讲,积极为基层干部群众释疑解惑。各乡镇、各单位也在本地本单位开展形式多样的学习教育活动,全力实现宣讲全覆盖。全年开展集中宣讲余场,听众万人次。同时,通过举办培训班、知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等,推动各类学习活动深入开展。
(二)落实“五个责任”,掌握意识形态话语权
认真落实党委党组意识形态工作责任制。制定《贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施意见》,全力落实各级党委(党组)的主体责任、党委(党组)书记的第一责任、分管领导的直接责任、领导班子成员的“一岗双责”,县委主要领导带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,确保重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,不折不扣地把意识形态的工作责任落实到位。坚持把意识形态工作作为党委常委会向全委会报告的重要内容,严格落实每季度向常委会汇报意识形态工作制度,有力推动意识形态工作常态化。坚持把意识形态工作作为各级党委班子成员民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容,今年已下发文件,明确要求各级各部门认真落实。结合市下目标考核内容,切实把意识形态工作责任制落实情况纳入对全县各级各部门的目标考核,明确考核内容、方法和程序,推动意识形态工作规范化。
(三)搞好新闻宣传,营造舆论氛围
坚持围绕中心、服务大局,精心策划、聚力高端,全力对外展示经济社会发展取得的巨大成就,全力展示白朗人民自立更生、感恩奋进的良好精神风貌。今年以来接待共…………余次,发布关于产业发展、脱贫攻坚、党的建设、“两学一做”、纪检监察、相关新闻报道条,在央视综合频道新联联播刊播新闻次,央视经济频道刊播新闻次,西藏电视台、西藏广播电视台对产业发展、蔬菜采摘节等重点新闻报道次,栏目播送产业发展视频次,有效向区内外宣传推介绍了。
一是抢抓时间节点,做好产业发展主题宣传。紧扣藏历新年、春播、蔬菜采摘节等时间节点,提前策划,精心部署,精心制定宣传报道方案,提前策划采访线路,深入挖掘点位故事,针对不同媒体积极提供新闻素材,全力讲好白朗产业发展故事,展示产业发展的丰硕成果。今年来,已在…………等各级各类媒体刊播(发)…………等介绍产业发展的新闻余条(篇)。
二是聚力重点工作,深化形象塑造。全力当好县委县政府重大决策部署发声筒,大力宣传全县“十三五”时期宏伟发展蓝图,围绕党风廉政建设、驻村工作、援藏工作、异地搬迁、医疗卫生、农村基础设施建设等重点工作,大力宣传白朗在建成全面小康进程中的举措、亮点和成效,全力把全县干部群众的思想和行动统一起来。今年来,已在各级各类媒体刊(播)发…………等新闻余条(篇)。
三是善用新兴媒体,营造浓厚网宣氛围。不断通过政府网站、“两微一端”发布最新、最准确、最具权威的信息,加强对网络舆论的引导,传播和弘扬了社会正能量,同时加强了网络政策宣传工作。截止目前,……订阅号关注用户人,发布信息条,共计人阅读次,日点击总数达次以上。……新闻网上传信息条,官方微博转载评论重大新闻条,发布新闻条。其中,……期间发布……阅读人,余人点赞,采摘节当天发布《第七届蔬菜采摘节正式启动》人阅读,余人点赞,……人阅读,60余人点赞,广播电视台等公众号均进行转发,累计点击量达1万余人次,月日发布《……》,人阅读,余人点赞,月发布《……》人阅读,余人点赞,为宣传推介营造了良好的氛围。
(四)搞好社会宣传,营造社会氛围
一是搞好“五下乡”活动。今年以来,县委宣传部坚持服务大局、贴近实际、贴近生活、贴近群众原则。联合县、等单位开展“五下乡”活动。月日起,“五下乡”宣讲组前往各乡镇,向群众讲解了法律知识、精准扶贫、民族团结等惠民政策,开展义诊活动和文艺演出。截止目前五下乡共开展余次,发放各类宣传知识手册余份,受益群众余人。
二是开展各类宣传活动。结合百万农奴解放日、全国扶贫日、“七五”普法教育、“民族团结进步日”、环卫工人节、世界防治结核病宣传日等重要时间节点,扎实开展各类宣传活动。如3月14日,综治办组织家综治成员单位,开展了集惠民政策、法律法规于一体的综治宣传活动。3月24日疾控中心积极组织工作人员到县中学、县小学、县城内、结核高发村开展结核病防治宣传活动。月日,由县民宗局、创建办牵头,依托“民族团结进步日”,开展民族团结宣传活动。6.5世界环境宣传日,县环保局牵头开展环保宣传。月日,县民族团结创建办牵头,联合家县(中)直单位开展“民族团结月”集中宣传教育活动。月日,县司法局联合县检察院在村开展法律宣传活动。月日,由县脱贫攻坚指挥部牵头,联合县委组织部、宣传部等家单位开展“10.17扶贫日”宣传活动。月日,住建局开展环卫工人节宣传活动。结合“四讲四爱”主题教育实践活动赴各乡镇开展各类宣传。截止目前共开展各类宣传活动余次,共出动宣传人余人次,宣传车辆余台次,悬挂横幅余条,发放宣传单页余张,环保袋余个、宣传帽顶,播放宣传光碟张,摆放宣传展板个,讲解典型案例起,发送“五五”活动、综治宣传手机短信万余条,受教育群众达余人次。
三是配合好环保督导宣传。自中央环境督导工作开展以来,委宣传部落实多项措施,保证环保宣传工作落实到位,在县城主要路段、……湿地公园沿线与人员密集区域制作环保宣传标语及宣传牌个,在进出县城主要交通道路沿线制作宣传牌、宣传墙个,杜琼乡路口与县城入口更换高炮宣传标语个,自年初环境督导工作开展以来在微信公众号刊发环保相关信息条。月初至月日刊播环境督查信息条,标语余条。电视台刊播环保相关新闻条,环保口号条;各乡镇、各单位LED显示屏24小时滚动播放环保宣传标语余条。督导检查次,调度、碰头会次。
四是加大对党的十九大开幕式、十九大精神的宣传报道力度,与文广局、县电视台紧密配合,积极开展党的十九大开幕式的宣传报道。奔赴县级领导、县直各部门观看点,各乡镇、村居、寺庙、学校采访报道观看党的十九大开幕情况,党的十九大召开期间配合上级各部门积极做好十九大会议报道和宣传工作,发布关于党的十九大会议信息条,转载、评论、跟帖相关信息余条,党的十九大召开后,积极做好党的十九大精神阐释、宣传、报道工作,截至目前共发布党的十九大召开后各级各部门学习宣传贯彻党的十九大信息余条,转载、跟帖、评论学习宣传党的十九大信息余条,让党的十九大精神在白朗落地生根。
(五)丰富文化生活,做好文化工作
今年以来,县委宣传部高度重视群众文化工作,一是广泛开展丰富多彩的群众文化活动。全年成功举办“三大节日”文艺演出、……乡“三龙文化节”、“四讲四爱”喜迎党的十九大红歌合唱比赛、“创建民族团结进步示范县”“四讲四爱”主题教育实践活动暨喜迎市首届“6.2”民族团结进步日大型文艺汇演活动、庆祝建党96周年暨喜迎党的十九大“我为党献礼”文艺演出,庆“七一”体育竞技……寺双语书法大赛、旺丹乡“饮水思源感党恩”书法大赛,文艺汇演,杜琼乡第十二届文化节,配合……展演等群众喜闻乐见的文化活动。截止目前,在全县范围内组织开展文艺演出活动近场次,观众达余人次;放映电影场次,观影人数达余人次,其中,为农牧民群众播放爱国主义教育影片场次,电影进寺庙播放场次。
二是文艺创作和文物保护有力。按照《文艺创作扶持与奖励项目管理暂行办法》和《文艺创作扶持与奖励资金管理暂行办法》文件精神,下发《关于申报20__年度文艺创作扶持项目的通知》,积极协调各乡镇、各部门认真做好文艺作品的组织推荐和申报把关工作,把真正优秀的文艺作品推荐上来,大力扶持文艺创作,推动社会主义文艺事业繁荣发展,向上级有关部门推荐……文艺创作扶持项目,有力支持了文艺创作发展。同时按照上级业务部门统一部署,县委宣传部联合统战部、县民宗局、文广局、消防中队等相关单位于月日对深入……等五座寺庙的文物安全进行检查,月日配合工商局对户市场主体户开展文物流通市场专项整治,针对工艺品商店未经许可销售文物、买卖国家禁止买卖的文物、假托“文物”名义售假坑骗、虚假宣传等违法行为进行检查。进一步规范了文物市场经营活动,维护了良好的文物市场秩序。
三是积极推进文化惠民、文化扶贫工作。进一步加强对乡镇综合文化站设备管理,完成了我县乡镇综合文化站建设工作;对全县乡镇综合文化站工作进行检查、考核,截止目前各乡镇文化工作人员人,其中全日制教育人,专科人,本科人,研究生人,党员人;为营造学习氛围,提升农牧民群众知识素养,积极开展全民阅读活动;针对联系村贫困户的困难和问题,积极与相关业务部门配合,下发习近平总书记系列重要讲话、“四讲四爱”主题教育实践活动读本、反分裂读本、脱贫攻坚、养殖种植技术等书籍用以充实农家书屋,获得群众好评。
(六)拓展精神文明建设,推动文明县城创建
今年以来,县委宣传部文明办按照相关安排,以培育和践行社会主义核心价值观为主线,持续深化群众性精神文明创建活动,全面实施文明素质提升、典型示范引领、未成年人思想道德养成行动计划,不断将全县创建文明县城工作引向深入。
一是大力培育和践行社会主义核心价值观。县委宣传部将培育和践行社会主义核心价值观工作结合同正在开展……活动、美丽乡村建设、驻村工作、有机结合起来,形成部门联动、人人参与的工作格局。同时强化宣传引导。在发布微信公众号、县电视台开设专题,每天不间断刊播社会主义核心价值观相关内容,同时在政府门户网站设立社会主义核心价值观专栏;加大公益广告宣传力度,在县城主要街道、国道沿线、路口等场所,依托“四讲四爱”主题教育实践活动设立了以社会主义核心价值观、中国梦、“两学一做”、文明礼仪等为主要内容的横幅余条,向各国企、个体工商户发放宣传单页余份,发放宣传册余册,花费资金万元,让社会主义核心价值观以公益广告的形式,走到群众身边,融入群众生活;在全县各单位、超市、宾馆显示屏结合各自行业的特点滚动播放社会主义核心价值观等相关内容的宣传广告。结合“两学一做”学习教育制度化常态化工作办好“周五讲堂”,用好县委党校爱国主义教育基地,组织广大干部、学生接受爱国主义教育,深入推进公民道德教育。
二是继续做好文明村镇、文明单位、文明社区和文明户的创建、申报工作。20__年,开展了全县“文明村(居)、文明乡(镇)、文明单位、文明户”评选活动,同时,推荐上报、三个村镇位全国文明村镇,第四届市文明乡(镇)个、文明村居(社区)个、文明单位家、文明校园家、文明家庭个。其中………………获得第四届市文明村镇、文明单位、文明校园、文明家庭表彰。
三是大力开展“我们的节日”活动,传承弘扬优秀传统文化。“三大节日”期间,县级领导走进五保老人供养中心,与位五保老人同吃团圆饭,欢度新春佳节,并为岁寿诞五保老人送上了诚挚的生日祝福。民政局负责同志前往残疾儿童中进行看望慰问。全县各级各部门也同时积极开展慰问活动,让贫困群众能够过上一个祥和美满的节日。清明节期间,全县各级各部门组织干部群众在文明网清明祭英烈专题栏向先烈鞠躬献花、发表祭奠感言,表达对先烈、先人、先贤的感恩和敬仰。干部全体成员赴烈士陵园缅怀,中学组织部分师生前往市烈士陵园扫墓。各学校纷纷开展以弘扬传统文化、缅怀革命先烈、加强爱国主义教育为主题的升国旗仪式和班会活动,进一步教育引导学生增强对传统节日的认知和理解,对优秀传统文化的认同,对革命历史和先烈的敬仰,激励学生们珍惜今天开创明天。端午节前夕,团县委组织开展“喜迎十九大——我向习近平总书记说句心里话”活动,全县各级各类学校通过班会、手抄报、学生大会等方式分享了对总书记的心声。8月1日建军节到来之际,为县驻军部队送去了节日的问候和真挚的祝福。7月31日县消防大队官兵,前往县五保集中供养服务中心看望慰问五保老人。10月4日,带领干部走进五保集中供养服务中心,与老人们一起欢度中秋佳节。11月重阳节到来之际,一行深入县五保集中供养服务中心慰问五保老人,与老人们一起欢度重阳佳节,网评中心组织网评员对“我们的节日”相关话题进行评论转载,大力营造了节日氛围,引导广大群众认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统。
四是以乡村少年宫建设项目为抓手,助推未成年人思想道德建设工作不断加强。今年以来,县文明办先后对我县已建成的所乡村少年宫进行了次系统全面的检查指导,从设备管理、档案管理以及活动开展等方面给予详细指导,使我县少年宫运行步入正规,丰富学生课余生活,营造健康文明、和谐向上的校园文化氛围和育良好的艺术教环境。多次与市文明办沟通,为我县今年争取在新建少年宫建设项目学校所,分别在乡中心小学实施少年宫建设。在全县中小学校组织开展了清明节“网上祭英烈”活动,“国庆”期间开展“向国旗敬礼”网上签名寄语活动。在全县中学中开展“……”活动。在全县师生中广泛开展了“党的恩情春暖人心”演讲比赛。今年来,共开展网吧督查次,进一步加强社会监督,持续深入推进网络、网吧、荧屏声频视频、校园周边环境净化工作,积极营造有利于未成年人健康成长的社会文化环境。
五是力弘扬志愿服务精神。县委宣传部认真贯彻落实全国学雷锋志愿服务工作推进会精神,积极发挥党员志愿者优势,持续推进志愿者队伍规模化,志愿服务活动常态化,志愿规范服务制度化,志愿服务过程显性化,广泛开展各类志愿活动。2月24日,以领导带头、干部群众参与的方式,利用一天时间对辖区内年楚河道、铁路沿线、公路沿线及村庄、机耕道、农田、河床等区域进行环境卫生整治,以实际行动为优化城乡环境面貌、建设美丽白朗带好头,做表率。3月各乡镇各部门积极开展“学雷锋、献爱心”活动,通过给五保老人打扫卫生,给贫困户慰问品、开展文艺演出、义务卫生大扫除、科普宣传、雷锋故事宣讲、雷锋精神大讨论、雷锋精神心得征文比赛等活动,弘扬雷锋精神。3月29日组织在家县级领导、县(中、区)直单位、企事业单位、武警部队、干部群众开展义务植树活动。6月27日上午,在家县级领导发动县直各机关单位干职工以普通党员志愿者身份参加年地公园卫生清扫活动,以亲力亲为的姿态作出表率呼吁广大群众共同参与改善人居环境工作。“7.1”建党节前夕,结合强基惠民、精准扶贫、结对帮扶等活动,拓展活动覆盖面,以农牧民群众“点单”,县乡党组织“派单”,基层党组织“接单”的形式开展一次党员志愿者服务活动。各乡镇、单位结合实情制定了具体的计划,个乡镇,个部门、个行政村均已开展了“我爱我家.爱护环境”大扫除,同时区、市驻村工作队、青年志愿者利用自身优势,给贫困中小学生、成绩优异的大学生以及贫困适龄儿童送去了助学金、文具等折合人民币余元。月日,开展“我爱我县 环境卫生大扫除”志愿服务活动。各党总支、公安局机关党委组织干部职工开展集中整治、全面清扫,重点清除各类垃圾死角和路边杂草,使城区环境面貌焕然一新。截至目前,志愿者注册人数为……人。
(七)十九届四中全会学习宣传贯彻情况
一是十九届四中全会召开后,县委宣传部立即向各县级领导,全县各级各部门下发通知,要求开展学习宣传。
二是坚持原原本本学习与突出重点研读相结合,全面准确学习领会精神。
三是县委宣传部以“新起点、新征程”为主题,牵头开展专题系列报道,以人民群众喜闻乐见的形式,深入宣传。
(八)根据情况添加当地特色工作
(九)创新舆情机制,注重处置效果
提高网络监管水平,拓展网络违法与不良信息举报受理渠道,建立健全舆情研判机制,推进网络舆情联动处置,牢牢掌握网络舆论斗争的主动权话语权。提高网络法治化水平,坚持依法管网、执法治网、依法上网,倡导理性和平、文明有序、积极向上的网络文明新风尚,努力规范网络传播秩序,使互联网真正成为人们共享共建的共同精神家园。
一是确保重大节日、重大舆情发生时,网络舆情工作人员保证24小时值班在岗,随时关注舆情状态,对于舆情信息的监测做的第一时间发现、登记、报送。
二是坚持日常定时检测,及时掌握网络动态。明确网络监督分工,网信办工作人员采用关键字搜索、分时段浏览、重点账号监督等方式分版块对微信、微博、百度贴吧、知乎论坛等舆论场,进行监督,确保舆情发现及时、应对迅速。
三是加强重大事件监督,做好舆情预防应对。通过加强专题监控,继续采取现场管控和在线监控现结合的方式,确保事件舆情发现及时和处置有备。
四是认真研判处置舆情,降低消除负面影响。发现舆情后,网信办工作人员及时分析、处置舆情,确保早发现、早预防,将事件的负面影响降到最低。今年以来,网信办搜集、上报舆情余条,配合上级业务部门成功应对“……”舆情等事件。
五是加大监察举报力度,营造清朗网络环境。网信办工作人员与文化执法大队、专兼职网评员互相配合,加大对朋友圈、微博等平台不良信息的监察和举报,截止目前,共举报违法信息余条,涉黄信息余条,不实信息余条,政治危害信息条。
(十)建立健全网络意识形态的主阵地
严格落实宣传思想工作会议精神,充分加强互联网信息管理力度,统筹协调全县互联网信息管理和舆论引导工作,切实维护互联网意识形态安全工作。
一是加强文明办网、文明上网的宣传教育。网信办协调“四讲四爱”主题教育实践活动巡回宣讲组,派专人为全县农牧民群众宣讲文明办网、文明上网、网络安全的思想理念,截至目前共对个乡镇进行了宣讲,参加群众达到余人次,切实筑牢全县农牧民网民的思想防线。
二是开展网络舆论生态治理。网信办积极参与市舆情监测体系,充分开展网络舆论生态治理活动,对部分误解信息,造谣信息进行网络辟谣,引导主流意识形态的正常建立。
三是推动网络阵地建设。县网信办充分利用政府门户网站、微信公众号等平台,不断加强政府在网络意识形态领域的引导作用和发言主导权,通过宣传不断加强政府网络平台的点击率和关注率,20__年政府门户网站及微信公众平台的点击率上升%,网民对于政府信息的认可度和可信度明显增强,在保障信息上报数量和质量的前提下,不断转载新闻网、市微信公众平台等官方权威网站上的重要信息,切实推动了网络意识形态的阵地建设。
四是加强网络信息安全审查工作。20__年建立网络注册安全准入机制,对全县微信公众平台的建立注册进行了安全准入审查,签订信息发布安全目标责任书,明确确立微信公众平台注册准入门槛。
五是积极开展网络评论工作。积极与上级业务部门配合,结合党的十九大、国家领导人、区市主要领导同志的重要活动,国内各类新闻事件,组织专兼职网络评论员开展跟帖、转载、评论活动,对错误言论进行辟谣回帖,截至目前共有专兼职网络评论员人,共转发新闻余条,跟帖余条,评论余条,有效传播了社会正能量,抵制了错误言论和错误思想,营造风清气正的网络环境。
(十一)开展网络信息安全防范工作
针对“必加”勒索软件在全国范围的传播,网信办积极配合上级业务部门在全县范围内开展“必加”勒索软件防范工作,依托“两微一端”新媒体、政府门户网站、电视台积极发布防范“必加”勒索软件相关知识,并通过县乡党政信息网上传相关补丁,有效防范了“必加”勒索软件在范围内的传播,保护了干部群众的财产和网络安全。
配合县公安局、机要局对县直个单位及个乡镇的党政信息交换专用机采用加密情况,采取防木马病毒保护情况,有无采用防火墙保护网站情况、是否设立专职管理员情况等相关基础数据进行调查,根据汇总和综合分析对网络安全防护意识薄弱,安全采取方式不当的部分单位和个人提出了相关整改意见。
(十二)开展网络信息摸底调研工作
配合上级业务部门针对境内注册网站以及承办网络数据库的情况进行专项调研。以政府门户网站为主的相关企业和单位注册网站或承办网络数据库的情况进行全方位的调查,详细了解网络管理员、注册时间、网络用途、网络性质、数据库交换数据原理,管理权限和安全防护措施等相关基础数据,提出文明办网的信息发布理念。
针对农牧民上网习惯和农牧民网络用户分布情况进行专项调研。详细调查了农牧民群众入网总数、自主选择网络运营商的情况、群众接入微博微信情况,群众日常上网偏好等相关基本数据,本次调研共核查名农牧民,统计出通过各种渠道入网的网民人数为人,农牧民上网率为%,通过手机入网的人数为人,占总网民的%,开通微信的用户达手机网民的100%,开通微博的不足%,主要上网习惯为访问微信,大约有%的手机网民偶尔访问互联网及微博、qq等。通过抽样调查的方式调查了农牧民网民增长趋势,网民分布呈现的规律特征等等相关数据。
(十三)强化阵地意识,加强文化市场监管
一是强化队伍建设,切实管住宣传文化阵地。坚持党管宣传、党管舆论、党管媒体,健全制度、落实责任,把各类宣传文化阵地的领导权管理权主动权牢牢抓在忠于党、忠于人民的人手中的原则,强化队伍建设,不断提高综合执法水平。通过个人学习、集中学习、以案代训等方法有针对性地对执法人员进行培训,努力提高执法队员的综合素质,打造了一支“政治强、业务精,组织严、作风正”的文化市场执法队伍。以建好管好“舆论、文化、网络、艺术”四个阵地为目标,加强新闻报道、广播影视、文化市场监管,严格各类知识讲座、报告会研讨会、歌舞演艺活动管理,加大对非法出版物、书刊、非法歌曲等的治理力度。针对重点时间,重点领域文化市场的繁荣稳定,先后在“三大节日”、国庆、十九大等重点时间, 以场所安全、文化内容安全、校园周边环境等为重点开展文化市场专项整治行动,截至目前,共开展突击检查次,联合执法行动次,组织专项行动次,累计出动执法车辆余台次,出动执法人员余人次;检查文化经营场所家次,检查各种车辆辆,确保了我县文化市场的和谐稳定,为我县经济社会发展和人民群众营造一个良好的社会文化环境。
二净化文化市场,开展针对性的专项整治行动。根据省市“扫黄”办统一部署要求,继续深入开展“扫黄打非”工作,结合我县实际,扎实开展“20__”、“净网20__”、“20__”“20__”和“20__”行动,开展文化市场集中整治,收到良好成效。出动执法人员余人次,未发现非法出版物在我县传播;通过行动的开展,有效地净化了我县出版物出版秩序,增强了各场所从业人员的法律意识,明确了法律责任,确保了我县社会文化环境的稳定和谐。
三是切实筑牢反宣渗透防线。
(十四)加强队伍建设,提升工作能力
一严格落实主体责任。深入贯彻落实中央、区党委关于党委(党组)意识形态工作责任制《实施办法》和《实施细则》,严格落实党委(党组)意识形态工作主体责任,落实党委(党组)书记第一责任、分管领导直接责任和班子成员“一岗双责”,形成党委统一领导、宣传部门协调指导、各部门分工协作、全社会共同参与的意识形态工作新格局。
二是深化党风廉政建设宣教机制。深入贯彻落实中央全面从严治党要求,严格执行中央八项规定、自治区“约法十章”:九项要求,认真落实“两个责任”,着力解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。持续加大监督执纪力度,强力开展改进调查研究、整顿会风文风、厉行勤俭节约反对铺张浪费等三大整治,畅通电话、网络等举报渠道,持续加强作风建设。强化廉政宣传教育,深入开展正反典型对比教育、警示教育,不断筑牢干部队伍拒腐防变思想防线。
三是健全干部队伍能力提升机制。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,创新干部教育理念,重视“向素质要战斗力”,全力提振干部精气神。配强工作力量,为各乡(镇)配备宣传委员,和宣传文化专干,具体负责乡(镇)宣传思想文化工作,同时在各行政村明确名村干部负责村级宣传文化工作,确保高质
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