河长制工作情况汇报汇编

河长制工作情况汇报汇编（精选10篇）

河长制工作情况汇报汇编 篇1

　　为贯彻落实中央和水利部全面推行河长制的指示精神，3月21日至23日，海南省水务厅由厅领导带队组成6个督导检查组，对市县推行河长制工作进行检查督导。全面、及时掌握各市县推行河长制工作进展情况，指导、督促各市县加强组织领导，健全工作机制，落实工作责任，按照时间节点和目标任务要求积极推行河长制，确保20xx年年底全面建立河长制。

　　督导检查采取座谈交流、实地查看等方式，具体包括听取市县级河长制办公室或乡镇(街道办)河长关于工作进展情况的汇报，与有关地方政府、部门和公众交流座谈，查阅地方推行河长制相关文件、资料，实地查看河湖现场。

　　主要从六个方面督导：

　　一是河湖分级名录确定情况。各市县根据河湖的自然属性、跨区域情况以及对经济社会发展、生态环境影响的重要性等，提出需地级市、县(市、区)、乡镇(街道办)级领导分级担任河长的河湖名录情况。地级市、县(市、区)河湖分级名录应于20xx年4月底前设立并公布，乡镇(街道办)级河湖分级名录应于20xx年6月底前设立并公布。

　　二是工作方案制定情况。各市县全面推行河长制工作方案制定情况，工作进度、阶段目标设定、任务细化等情况。地级市、县(市、区)工作方案应于20xx年4月底前出台，乡镇(街道办)工作方案应于20xx年5月底前出台。市县要指导、督促所辖区、乡镇(街道办)出台工作方案。

　　三是组织体系建设情况。包括地级市、县(市、区)、乡级(街道办)河长体系建立情况，总河长、河长设置情况，县级河长制办公室设置及工作人员落实情况;河长公示牌的设立、界桩的埋设及监督电话的畅通情况等。地级市、县(市、区)总河长、副总河长、市县级河长应于20xx年4月底前设立，河长制办公室同时成立;乡镇(街道办)河长应于20xx年6月底前设立。

　　四是制度建立和执行情况。河长会议制度、信息共享和信息通报制度、工作督察制度、考核问责制度、激励机制、验收制度等制度的建立和执行情况。地级市、县(市、区)相关配套制度应于20xx年10月底前出台。

　　五是河湖治理任务和目标设立情况。根据河湖管理保护目标，按照一河一策、一湖一策，逐河逐湖确定的治理任务、时间表、阶段性目标和路线图等情况。工作应于20xx年底前完成。

　　六是市县在推行河长制工作中的困难和存在的问题。

河长制工作情况汇报汇编 篇2

　　今年以来，灵宝市故县镇采取“五治”工作法，巩固河道整治成果，确保“河长制”落到实处，变“河长制”为“河常治”，建设河畅、水清、岸绿、景美新故县。

　　该镇一是“河长主治”，确立党委书记为“河长”，坚持亲自抓、负总责，坚决履行管、治、保“三位一体”职责，强化工作措施，协调各方力量，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是源头重治，坚持以源头治理为核心，追本溯源，从根本上解决水源污染问题。三是系统共治，坚持生产生活生态统筹、水域水量水质并重，预防保护治理齐抓，实行系统共治。四是依法严治，牢固树立法治思维和法治理念，依法治水管水，建立健全河道管理保护监督考核和责任追究制度，进一步加强执法队伍建设，强化水环境监督执法。五是群防群治，增强公众环保意识，激发公众参与水环境保护的积极性，拓展公众参与渠道，营造全社会共同关心和保护河道的良好氛围。

河长制工作情况汇报汇编 篇3

　　(1)层层学习吃透精神。设市级分会场组织市级相关部门参加国家十部委视频会，贯彻落实中办、国办《关于全面推行河长制的意见》精神，现场听取8省市经验交流，分管副市长会上提出要求，动员部署我市推行河长制各项工作。召开局党组会、局长办公会和职工大会，层层学习并专题研究推行河长制工作目的、意义和工作措施，为我市全面推行河长制奠定基础。

　　(2)建立组织领导体系。成立攀枝花市全面落实河长制工作领导小组，x委书记任组长，市长、市委副书记任副组长，统筹协调全市工作，制定重要政策举措，研究解决跨部门、跨行业、跨流域重难点问题，督促检查工作落实。设市级总河长和总河长办公室，由市长任总河长，总河长办公室实行联络员制度，市内主要的“两江三河”实行双河长制。市水务局为攀枝花市河长制办公室，承担河长制具体工作的组织实施。

　　(3)细化任务确定名录。拟定《攀枝花市贯彻落实实施方案》，本月底前报市区政府研究批复后实施。开展全市重要河流分类分级名录清理工作，按“属地管理、分级分段、一河一策”原则对全市10余条重要河流实行市、县、乡三级河长管理，加强对外公示。明确任务目标，制定针对性强、操作性高的管护措施，全面落实水资源保护、水域岸线管理保护、水污染防治及水环境治理、水生态修复和执法监管五大任务。

　　(4)严格监督考核问责。贯彻推行河长制工作广泛接受社会监督，各民主党派、工商联、无党派人士、非政府组织参与江河管理保护，鼓励民间环保组织有序参与，聘请相关专家学者、生态文明志愿者、政风行风监督员等对江河管理保护进行监督评价，择机开展第三方评估。河长制工作实施专项考核，纳入各级党委、政府目标绩效实施差异化评价考核，考核结果作为党政班子及成员综合考评的依据，作为领导干部自然资源离任审计和生态环境损害责任追究的内容，工作落实不力的将受到严肃追责。

河长制工作情况汇报汇编 篇4

　　20xx年，我镇严格按照省、市、县河（湖）长制工作相关要求，围绕水资源保护、水域岸线管理保护、水污染防治、水环境治理、水生态修复等工作，认真开展清河、护岸、净水、保水四项行动，河道管理水平不断增强，河（湖）环境显著提升，河流水质明显改善。现将xx年工作开展情况汇报如下：

　　一、河长制工作开展基本情况

　　（一）强化领导。成立了河长制工作领导小组和河长制办公室，成立了以党委书记、镇长任组长、分管领导任副组长、党委其余班子成员为成员的河长制工作领导小组，明确党委书记及镇长任总河长，河长制办公室主任由分管领导兼任，办公室配备具体工作人员，明确了一把手负总责、亲自抓的工作格局，河长制工作办公室负责日常事务处理，确保各项任务责任到人，层层压实了责任，建立了强有力的组织结构体系。

　　（二）强化宣传。每月召开河长制工作会议不少于1次。制作了河库段长公示牌，广泛接受社会各界监督。利用一封信、微信群等渠道广泛宣传，制作了宣传标语，增强全民参与保护河流的责任意识。

　　（三）建立了镇、村两级河长体系。根据上级安排，结合我镇实际，总河长由党委书记和镇长担任，镇级河长由分管领导担任，村级河长由各村支部书记担任并配备巡查责任人，同时明确“河段长”工作职责认真开展巡河、问河工作，建立巡查日志和巡查制度，全面地掌握所管辖河道周边的污染源，加强日常巡查，并就发现的.问题制定整改方案，落实整改措施。

　　（四）制定、印发了河长制工作方案及工作制度。贯彻落实《xx镇“河长制”管理工作实施方案》，镇“河长制”工作督办制度、“河长制”联席会议制度、“河长制”河道投诉举报受理制度、“河长制”信息公开和通报制度、“河长制”责任追究制度、河道河长考核与奖惩制度、河道河长例会报告制度、河道巡查督查制度等制度均全面建立。编制了一河一策管理保护方案，一河一档资料已基本完善。

　　（五）加大对镇、村两级河长的业务培训。为了更好的完成好河长制工作，镇政府以及镇河长制办公室对涉河村的河段长、巡查员进行了系统的工作业务培训，并且坚持召开工作例会，通报工作开展情况，安排布置河长制工作，增强镇村两级干部对河长制工作的熟悉程度，进一步扩宽工作视野，做好做实河长制工作。

　　（六）开展河道巡查。镇、村两级各自按职责要求开展河道巡查，并抓好问题整改落实工作，镇级河段长巡河时间做到了每旬不少于1次，村级河段长巡河次数做到了每周不少于1次。编制了辖区河流“一河一策”档案，完善工作台帐和巡查记录，对发现的问题要做到及时发现、及时上报、及时处理。

　　（七）积极开展了河道入河排污口污染源普查。详细摸清辖区各条河流污染源发生地址、污染类型，理清并形成了问题清单。针对存在的问题，进一步分解明确河段长的责任，形成任务清单和责任清单，结合实际，形成了河库管理“四张清单”。

　　（八）强力整治河库突出问题。

　　1、集中开展了打捞流江河水上漂浮物工作。特别是我镇各河段长高度重视，全力以赴，精心组织，多次亲自参加打捞各河道內水上漂浮物、白色垃圾等。同时，强化日常巡河检查，汛期坚持了24小时轮流值班制度，巡河检查频次明显增多，及时通报信息，确保了汛期安全。

　　2、强化护岸工作。各村河段长以及保洁员沿河岸捡拾垃圾、杂物，开展了“清河、护岸、净水、保洁”四项行动。营造了水清、岸绿的水生态环境。

　　二、存在的困难和问题：

　　一是个别小养殖户和居民污水治理没有得到根本解决；二是农业面源污染还在个别地方存在；三是河长制工作开展经费短缺；四是各村河段长及巡查员没有报酬，工作积极性不能正常发挥。

　　三、下一步工作思考

　　一是继续加强宣传教育，努力提升河长制工作氛围。加强对治水护河工作的宣传，着力提高沿河居民的意识，努力引导群众关心、支持、参与、监督“河长制”为此项工作创造的良好氛围。

　　二是坚持落实“河长制”，强化长效机制。我镇将以强化落实“河长制”为切入口，实现河长制工作的常态化和长效性。定时组织日常巡查，定期召开工作例会，定期组织联合整治，水岸齐抓、标本兼治、治管并举，同时根据日常巡查中发现的急需解决的问题，不定期开展专项整治。

河长制工作情况汇报汇编 篇5

　　一、夯实河长队伍建设

　　今年以来，根据河长制六项制度要求，并结合我市《河长制工作规程》、《河长履职信息化考评办法》等一系列制度和办法，我市积极推进河长队伍建设，科学设置所属河流治理的年度目标，中期监督、后期考核推进。市五水办每月通报县级、镇级河长包干河道水质情况和利用河长制管理信息系统开展巡查、事件处理、日志记录等情况，形成学、赶、超的治水氛围。今年x月，在水利部对我省河湖长制落实情况验收中，我市作为县级代表顺利通过了验收，验收组对我市河湖长落实情况给予了高度评价。截止xx月底我市共开展基层河湖长培训xx次，三级河长共计巡河x次，上传巡河照片张，上报并处理事件件，担负起河流的“管、治、保”职责。

　　二、畅通河长工作流程

　　建立重点工作协调推进机制，将治水作为市委常委会重要汇报内容，总河长每月听取治水工作汇报，治水中存在的.问题定期协调解决。河长挂钩联系重点项目，明确项目牵头部门及相关职责，在确定水质目标、制定方案、开展整治、考核评估的每一个环节，在工作时限、责任单位、责任人、成果要求等方面，都做出了明确规定和要求。河长牵头，河长联络部门落实汇总，针对每个问题列措施、排项目，明确项目表、责任表和时间表，制作三图三表，修订年度“一河一策”治理方案。按照目标导向、问题导向，对照方案与作战图，统筹推进整治工作。

　　三、积极配合开展河长“四化”工作

　　我市作为x市河长制“四化”工作三个试点县市之一，积极配合x市河长办推动河长“四化”建设工作，推动河长履职从“有名”向“有实”转变，探索河长履职新模式，两个试点镇街xx镇、xx街道各项工作正有条不紊的开展，采集录入共计x条河道数据，测试各项内容定期进行汇总并向x市河长办反馈，预计“四化”系统将在20xx年元月全面上线。

河长制工作情况汇报汇编 篇6

　　(1)层层传达学习。设市级分会场组织市级相关部门参加国家十部委视频会，通过召开水务系统工作座谈会、局党组会、局长办公会和职工大会，层层学习并专题研究推行河长制工作目的、意义和工作措施，为我市全面推行河长制奠定基础。

　　(2)强化组织领导。成立市河长制工作领导小组，统筹协调全市工作，制定重要政策举措，研究解决跨部门、跨行业、跨流域重难点问题，督促检查工作落实。设市级总河长和总河长办公室，实行联络员制度，对市内主要5条江河实行双河长制。

　　(3)开展名录清理。拟定《攀枝花市贯彻落实实施方案》，本月底前报市区政府研究批复后实施。开展全市重要河流分类分级名录清理工作，按“属地管理、分级分段、一河一策”原则对全市10余条重要河流实行市、县、乡三级河长管理，加强对外公示。明确任务目标，制定针对性强、操作性高的管护措施，全面落实水资源保护、水域岸线管理保护、水污染防治及水环境治理、水生态修复和执法监管五大任务。

　　(4)接受社会监督。广泛接受各民主党派、工商联、无党派人士、非政府组织江河管理保护监督，鼓励民间环保组织有序参与，聘请生态文明志愿者、政风行风监督员等对江河管理保护进行监督评价，择机开展第三方评估。

　　(5)严格考核问责。实施河长制工作专项考核，纳入各级党委、政府目标绩效实施差异化评价考核，考核结果作为党政班子及成员综合考评的依据，作为领导干部自然资源离任审计和生态环境损害责任追究的内容，工作落实不力的将受到严肃追责。

河长制工作情况汇报汇编 篇7

　　自20__年以来，按照“河首席系统”的部署和要求中央政府、城市和县城，结合我们镇的范围内的实际情况，我们已经全面提升我们镇上河生态环境保护和综合管理，有效地实现了“河首席系统”工作。现将相关工作汇报如下：

　　1、基本信息

　　我们镇有一条市级河流和七条市级河流。于江，也叫后江，在我们镇大约12公里长。上游与湖北省利川市文斗乡长顺村相连，下游与石榴乡、廉河乡相连。它流经莲湖镇的7个村庄和社区。这条河穿过这个镇，这是我们镇唯一的一条市政河。7条镇一级的河流分布在7个乡村社区，这些社区都是沟渠，最后流入渝江。

　　2、实现和成就

　　(1)加强组织领导，建立工作晋升制度。按照“建立管理机构、明确工作目标、落实管理职责、严格管理考核”的要求，建立了以“河长”为主体、区域与流域相结合的城乡一级“河长制度”。建立了以书记、乡长为首长，副乡长为乡长，村长、河长为支部书记的组织制度，下设镇河长办公室，处理日常工作。

　　(2)严格履行职责，完善工作激励机制。一系列规范性文件已经先后研究并发表，包括Lianhu城镇的实施计划的.全面实施“河首席系统”,Lianhu城镇的评价方法的“河首席系统”,Lianhu镇河首席系统的工作系统，和环境突发事件应急计划Lianhu集中式饮用水源地区的城镇。我们已经完成了“一文件一条河，一政策一条河”的编制工作。各级河长和有关部门的职责和主要任务是明确的、详细的。建立，河流主要应当带头召集有关部门河首席系统，协调和解决河流保护的关键和困难的问题，加强沟通与协调河流保护的管理，定期发布工作信息，报告典型案例，并监督河保护管理的重要问题。针对西沟的管理，我镇增加了公益性岗位和生态清洁岗位的数量，并对其负责区域进行了划分。每个人都要对西沟的环境卫生负责，确保管理和保护没有死角，严格落实责任，实行长期考核制度。

　　(3)加强宣传指导，营造工作宣传氛围。结合“世界水日”和“环境保护宣传日”，充分利用标语、宣传单、广告牌、宣传车等形式，大力宣传水系工作的重要性和必要性。进行了一系列的活动，如“绿化土地和保护Yujiang”,造林、乌江流域清洁，特别行动四个混乱的清朝，特殊行动的调查河流固体废物在长江经济带，等等，与第一市河首席系统大力宣传，以有效地提高群众的环保意识，激发群众参与水环境保护的积极性和责任感，营造河长制工作良好的舆论氛围。完成了榆江7个村、社区河长制作广告牌的安装验收，使河长接受社会监督。

　　(4)加强执法监督，强化工作促进手段。加强各级河长沿河巡视工作，明确要求镇级河长每月至少巡视一次，村级河长每周至少巡视一次。查封乐地社区和个别村庄两个非法采砂场，有效禁止河道采砂，搬迁关闭养殖场。

河长制工作情况汇报汇编 篇8

　　根据《关于报送20xx年度新安江流域“河长制”工作总结的通知》(黄河长组办[20xx]8号)要求，现将我局20xx年新安江流“河长制”工作总结报告如下：

　　一、20xx年度工作总结

　　(一)编制完成《新安江城区段22公里整合规划》

　　围绕中心城区新安江两岸滨水地区开发和河道综合治理，组织编制完成了《新安江城区段22公里整合规划》，分上游段、城区段、下游段三个片区，分别对滨水两岸用地布局、河道岸线、驳岸、栈道、码头、绿地、公园、重要节点、业态安排进行了整合系统规划，提出规划控制和改造提升标准，是中心城区滨水两岸有序开发建设的系统性规划。

　　(二)全面落实村镇规划管理

　　1、加强县城以及村镇规划编制工作。一是开展县城总体规划优化工作，以《县城规划编制标准》为依据，全面优化县城总体规划。截至11月上旬，各县已委托设计单位，基本完成县城总体规划优化方案。二是督促乡镇总体规划编制工作，全市95个乡镇已完成总体规划编制49个，其它基本完成规划方案初稿。三是编制完成省级美好乡村中心村建设规划，20xx年全市55个中心村规划方案已于6月底之前全部完成，并于9月份通过省住建厅规划专家评估，全部完成中心村建设规划方案优化工作。在这些规划编制工作中，进一步完善工程管网系统规划以及污水、垃圾收集和处理设施，明确了绿地和水利保护的绿线和蓝线。

　　2、建立乡村建设规划许可证制度，市规划局于4月初制定出台《关于实施乡村建设规划许可证制度的通知》(黄城规[20xx]50号文件)，坚持“先审批、后建设”原则，未依法办理规划审批手续的，不得动工兴建。农民建房和乡村建设必须严格依据村庄建设规划和农民建房规划，建筑风格必须符合徽派建筑的特点和要求，进一步规范和加强村镇农民建房工作。截至目前，其中黄山区、徽州区积极响应，已全面建立落实乡村建设规划许可证制度，其它区县正在开展试点工作，逐步规范和完善村镇规划管理工作。强调：项目设计方案中要统筹安排垃圾、污水收集、处理以及排放的.设施，确保污水进入管网。

　　(三)加快改徽建徽，加强控违拆违，绿化改造。

　　1、深入推进改徽建徽工作。年初出台了《黄山市20xx年度改徽建徽工作方案》，绘制“改徽建徽工作示意图”，结合全市 “三线三边”整治，20xx年改徽任务为2215幢房屋，其中属于新安江流域的有1750幢左右，截止目前已全部完成，占年度任务的100%。

　　2、强化控违拆违和环境整治工作。强化控违拆违和环境整治工作。制定出台“动态巡查、零报告、举报奖励、违建处置”四项工作制度的指导意见，指导区县出台四项制度，摸排出128幢历史遗留违法建设。目前全市共控违830处5.4万㎡，拆除违建设610处4.7万㎡，其中新安江流域控违690处4.5万㎡，拆除违法建设520处4.3万㎡，始终保持控违拆违高压态势。同时，结合环境风貌整治工作，切实加强村镇道路硬化、街面整治、垃圾处理、环卫设施以及污水处理设施建设等工作，利用一切空闲地、边角地，进一步美化、绿化和亮化，确保营造新安江流域山青水秀的良好环境。

　　二、20xx年度工作计划

　　积极做好新安江流域保护工作，协助市有关部门开展新安江流域重要节点的整治、改造和提升工作，指导区县进一步加强村镇规划编制和管理工作，全面深化新安江流域综合规划，落实保护措施，确保完成市委、市政府提出的工作任务和目标。

河长制工作情况汇报汇编 篇9

　　近日，《xx市全面推行河长制工作方案》出台，提出要进一步构建责任明确、协调有序、监管严格、保护有力的河流保护管理机制，实现水资源保护更加有力、水污染防治更加有效、水环境治理更加全面、水生态修复更加科学，进一步发挥河流综合功能，维护河流健康生命，为“打造宜居港城、建设美丽，创建美丽中国的示范区”提供支撑保障。

　　《方案》指出，我市全面推行河长制，以“坚持生态优先，绿色发展”“坚持党政领导，部门联动”“坚持问题导向，属地管理”“坚持强化监督，全员参与”为基本原则。主要任务包括：

　　一是加强水资源保护管理。落实最严格水资源管理制度，严守水资源开发利用控制、用水效率控制、水功能区限制纳污三条红线等，到20xx年，全市用水总量控制在13.35亿立方米以内。

　　二是严格水岸线管理。实施河道岸线和河岸生态保护蓝线制度、饮用水水源地保护蓝线制度、地下水警戒保护蓝线制度，到20xx年，完成所有主要河道岸线蓝线划定。

　　三是加强水污染防治。明确河流水污染防治目标和任务，统筹水上、岸上污染治理，到20xx年，全市县(区)污水处理率达到90%，城区、集镇区、各类开发区、工业园区等污水实现全收集全处理。

　　四是加强水环境治理。按照水功能区确定各类水体的水质保护目标，制定落实区域水环境治理保护措施，到20xx年，木兰溪、萩芦溪主要流域水质优良(达到或优于Ⅲ类)比例总体达90%以上;延寿溪流域水质优良(达到或优于Ⅲ类)比例总体达88%以上。五是加强水生态修复。进一步完善生态保护补偿机制，加大南北洋绿心保护，加快推进安全生态水系建设，到20xx年，县级以上集中式饮用水水源地基本实现水质自动监测。

河长制工作情况汇报汇编 篇10

　　“全面推行河长制”是从中央到地方的的重大战略决策部署，也是保护绿水青山的重大举措。为确保这一重大战略决策部署的落实，根据省、市、县河长制相关文件精神要求，X镇党委政府高度重视，认真落实河长制各项推进工作，到目前为止，我镇“河长制”工作正有序推进，但同时也存在一些问题，为更好实现“山青，水美”的目标，现将X镇河长制推进工作的自查情况做以下汇报：

　　一、 X镇河流基本情况

　　X镇域内现有大小河流23条，其中流域面积20平方公里以上，落实市、县级河长的10条，分别为头道松花江、珠子河、头道花园河、宋家馆子河、暴马川河、砬门河、清江河、海龙河、龙湾河、四道河；其中宋家馆子河、暴马川河、砬门河远离村屯，流域内人类活动少，生态环境保护较好，其他河流流经村屯或多或少存在污染源。

　　1、构建河长组织体系，统筹协调推进。镇领导班子成员以包村为依据划分镇级河长，行政村设置村级河长，主要由村党政一把手担任。按照统筹兼顾、全面覆盖的原则，域内所有河流，包括流域面积20平方公里以下的河流全部纳入管控范围，23条河流全部落实了责任人。

　　2、 明确工作职责。镇级河长负责域内河流的管理保护和督导村级河长履职等工作；村级河长负责行政区域内日常巡查和信息反馈及河道清洁工作。

　　3、加强日常巡护。村级河长每周巡查2次，镇级河长每周巡查1次，发现问题及时处理。

　　二、工作进展

　　我镇头道花园河沿岸的`白江河村、永安村、护林村、燕平村等每年产生大量的生活垃圾，行政区内林地大部分是国有林地，垃圾场无处可建，又由于缺乏资金，即使建设垃圾场，也难以达到垃圾场建设标准，所以大多沿河岸堆放。我镇自河长制开展至今共投入资金8万余元，雇用工程机械和车辆40多台次，清理河道及河岸垃圾百余吨。

　　1、调查摸底，建立问题清单。全面对X镇境内各河流的水资源。水环境。水生态状况进行调查，综合评价河流健康状况等问题建立目标，问题，任务，责任、措施五个清单，根据建立的问题清单制定相应的工作任务，并落实相应的责任单位和责任人。

　　2、定期召开X镇河长制工作会议。X镇党委政府认真贯彻落实中央、省、市、县关于河长制工作决策部署，多次召开河长制工作专题会议，认真梳理X镇所辖河流存在的问题，分析原因，科学制定工作任务和工作目标。

　　3、工作目标。通过三年时间的努力，到20xx年，涉及X镇河道主要水污染无排放总量下降，地表水环境功能区达标率达100%，跨村域河流交接断面。镇集中式饮用水水源地水质达标率达100%；重点加强X镇河道范围生态环境的多项整治及维护，因地制宜建设亲水生态岸线。综合整治农村水环境，推进美丽镇村建设。

　　4、河长制工作宣传动员。河长制推进工作在镇微信群对河长制相关工作进行宣传普及。

　　三、下步工作计划

　　1、根据X镇河长制工作的实际情况，进行再动员，再部署，查漏补缺；对各河流情况进行再调查，再摸底，建立五张清单，科学制定实施方案。

　　2、科学制定X镇河长制工作计划，列出时间表，落实责任人。

　　3、对巡视河流发现问题及时制定整改方案，落实整改措施。

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