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线上教学检查方案范文

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线上教学检查方案范文(精选3篇)

线上教学检查方案范文 篇1

  根据教务处《长沙幼儿师范高等专科学校线上教学实施方案》,为进一步加强疫情防控期间线上教学的质量监控与检查工作,切实保证线上教学质量,我院特制定本方案。

  一、组织机构

  成立信息技术学院线上教学检查工作小组。

  组长:吴佳蒂

  副组长:李科、彭勃、王潇翔

  组员:吴锐、陈雯婧、张德健、张振雄、周海燕、王娇宇、刘桂梅

  工作小组负责审核各专业线上教学计划,检查所有开课课程教学资源、线上教学平台等准备情况,有序组织本单位线上教学工作,确保教师按时上课,保证学生有效学习。及时上报有关教学数据,实时把握线上教学情况。组织线上教学研讨活动,及时针对线上教学出现的问题进行探讨交流,研究解决方案,指导和帮助团队教师做好线上教学工作。做好本学院线上教学工作的总体安排落实及检查工作。

  二、工作原则和要求

  1.高度重视,加强领导。要统一思想,高度重视,统筹推进线上教育教学工作。全面落实课程建设、政治审查、质量审核、课程运行保障和效果测评等相关要求,不断提高线上教学质量。

  2.坚持标准,强化管理。周密部署、夯实举措,做好线上课程巡查和督导工作,对线上教学质量进行监控与督导。

  3.创新方式,注重实效。充分运用网络听课、线上征求意见等方式推进线上教学质量的检查工作,确保线上教学工作有序、规范、安全、高质量运行。每日课前由任课教师将在线课堂的二维码上传至系部微信群,巡查人员进行全程听课并做详细的记录,督察领导对课程的课堂质量进行监控。

  三、检查时间

  20__-20__学年第一学期第一教学周,即9月19日-9月23日。

  四、检查内容与方式

  1.线上教学准备工作。主要检查线上教学工具准备情况、线上课程设计(教学大纲、课件)、线上课堂管理以及师生沟通情况。

  2.线上教学检查工作。主要检查课程开课情况,任课教师,线上教学方式及课堂教学效果,线上课堂纪律执行情况,线上教学工作存在的问题等,学生出勤情况统计由学生助教进行。

  3.线上学习效果反馈。主要检查任课教师课件等学习资料上传情况、线上课外辅导情况、作业布置和批改、线上测试及线上答疑等。

  4.实行线上课程教学检查全覆盖。巡查人员检查过程中要及时发现问题,及时协调和帮助解决问题,确保线上教学工作的正常进行。

  5.教学检查工作小组成员依据教学检查工作分工,及时认真进行检查并填《信息技术学院线上教学情况登记表》,提交检查总结。

  五、认真总结,形成线上教学检查报告,在9月27日前要求提交教务处。

线上教学检查方案范文 篇2

  根据仁怀市教育和科学技术局对教育教学质量考核指标要求,为了更好地激励全校教职员工围绕教育教学中心开展工作,充分发挥学校激励机制正确的导向作用,以奖励“有效劳动”、重奖“高效劳动”为基本原则,制定本方案:

  一、奖项设置:

  (一)、统考科目半期、期末考试成绩总提高率排名奖

  学科奖:以授课教师所上全部班级为单位,学科平均分提高率(占60﹪)、及格提高率(占20﹪)、优良提高率(占20﹪)三者之和总提高率在学校同级同科排名奖励(毕业班中考成绩当做期末统考)。同级授课教师为二人的,设一等奖一名,奖金120元。同级授课教师为二人以上的,设一等奖一名,奖金120元,二等奖一名,奖金100元。一人上全年级的,如该科总提高率在同年级所有科目中位列一、二名的,获一等奖,奖金120元,位列三、四名的,获二等奖,奖金100元。)。

  班级奖:以班级为单位,分年级进行。全科平均分提高率(占60﹪)、及格提高率(占20﹪)、优良提高率(占20﹪)三者之和总提高率在学校同级排名的班主任予以奖励(毕业班中考成绩当做期末统考),每年级设一等奖一名,奖金200元,二等奖一名,奖金150元。

  说明:

  1、每次考试以20xx—20xx学年度第一学期半期考试成绩为入口成绩进行对比评价(今后新生招生以六年级升学考试的语文、数学成绩为入口成绩,其余新开设科目以第一次学校统考成绩为入口成绩);

  2、会考作为过关考试,该次考试不设奖;

  (二)、音乐、体育、美术教师中考特长生辅导术科成绩上仁怀一中录取线,奖励100元/人,成绩上仁怀酒高、茅台高中、仁怀四中录取线一人,奖励80元/人。

  (三)、中考升学奖

  学校根据各班实际对九年级升入仁怀一中人数定标,超任务完成正取一人任课教师按周课时比例进行奖励(20元每节,不含早晚自习、周末补课),超任务完成配额生一人任课教师按周课时比例进行奖励(10元每节,不含早晚自习、周末补课)。

  二、以上所有奖励,有下列条款之一者,取消奖励资格

  1、参考率未达95﹪的不予奖励(参考率以开校初教务处统计的学生数为基数,特长生奖不受参考率限制);

  2、由于工作失职或失误,由于侮辱、训斥、体罚和变相体罚学生引发安全事故,并造成社会影响的不予奖励;

  3、在考试过程、评卷过程中徇私舞弊、弄虚作假,经查实者不予奖励,并追究相关责任人责任;

  三、凡是获奖者,其成果仍然可根据学校的各种方案纳入考核。

  四、解释权归学校行政。

  小学质量监测方案(扩展2)

  ——中小学线上教学质量监测方案3篇

线上教学检查方案范文 篇3

  一、成立教学常规检查小组

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  二、职责范围

  1、组长全面负责检查的开展工作。

  2、副组长负责检查工作的组织实施工作。

  3、各成员根据分工安排开展具体的检查工作。

  4、教学常规检查小组每月一次对全校的教学常规工作进行全面检查。

  三、检查项目(检查内容详见各分类说明)

  备课:教案或备课本。(包括作文备课以及各种地方课程备课) 作业:作业种类、作业量、批改情况、学生订正情况

  辅导:辅导学生名单、开展辅导情况

  质量反馈:根据教学进度开展单元及阶段性检测情况、成绩填报情况、质量达标情况

  听评课:听课节数、听评课记录

  第二课堂;活动记录(小组名单、活动计划、活动记录)

  教学随笔及经验文章:根据学校安排,以学期为单位按规定数量完成情况。

  四、检查的形式

  严格以《县教育局教学“三〃六常规”常规基本要求》为依据,每次所有教学常规材料累计总分30分,学期结束将每次检查成绩相加,求出平均数,然后折分加入教师学期综合考核。

  五、几点说明

  1、常规检查是学校教学管理的正常工作,也是学校规范管理的必要工作,全体教师务必理解、配合、支持。

  2、通过常规检查,及时了解我校教学工作存在的经验和不足,以便我校能及时推广好的经验做法,及时查找和克服存在的不足,扬长避短,提高我校的教育教学工作效率。

  3、检查人员在检查过程中要严肃认真,记载详细,及时发现、总结典型,及时填写检查报告单。正反两方面的典型案例具体到人,记分客观准确。

  4、各检查组在规定的时间内上交下列材料:

  ①、检查情况反馈材料,问题陈述具体,经验典型有案例。

  ②、检查记录表。

  ③、记分统计表。


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