无偿实习协议书

更新时间： 2023-02-14

无偿实习协议书（精选3篇）

无偿实习协议书篇1

　　甲方：___________________________

　　地址：____________________________________

　　联系电话：_________________________________

　　乙方(实习生)：_____________________________

　　学校：____________________________________

　　地址：____________________________________

　　联系电话：___________________________________

　　乙方及乙方学员为提高社会实践能力,经与甲方充分协商,就乙方学员到甲方实习达成以下条款,以便共同遵守：

　　一、合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止，实习技工人数为_____人。

　　实习期为____月，从________年____月____日起至________年____月____日止。

　　二、生产(工作)任务：

　　乙方学员的实习地点为：

　　乙方学员实习期间,甲方根据生产需要安排乙方学员从事服装加工工作。

　　乙方学员实习期间必须按甲方要求完成生产任务并保证生产质量，数量标准为计件制。

　　甲方提供专业技术人员为乙方学员提供专业指导和生产技能。

　　三、工作时间、休息休假：

　　甲方严格按照国家规定的工作时间，合理安排乙方学员每天实习时间。

　　甲方根据公司规章制度及相关法律法规执行有关休息、休假政策。

　　四、劳动报酬：

　　乙方学员实习期间前二个月,甲方无需支付乙方学员任何费用,但需给付乙方培训补贴共计人民币____元(大写:____仟圆)

　　二个月后,甲方参照工资制度并与乙方学员约定发放乙方学员实习费用, 且不得低于当地最低工资标准。

　　实习期结束后,根据甲方及乙方学员自愿,可转为甲方正式员工;乙方学员转为正式员工后在甲方连续工作满________年的，由甲方负责报销其来回车费，期间如离厂或被甲方解除劳动关系的按相应金额从工资中扣除。

　　甲方提供吃住，乙方学员享受甲方员工相应福利待遇。

　　五、劳动纪律：

　　甲方应根据有关规定，在不违反法律、行政法规的范围内制定各项制度。

　　乙方学员应遵守甲方的规章制度，服从甲方和乙方的联合管理。

　　六、安全与责任

　　乙方学员应服从甲方和乙方的联合管理，否则经双方管理会研究后有权对其进行处分。

　　乙方学员非因工作原因或在工作场所和工作时间以外的其它地方的人生安全由自己负责。

　　乙方学员进入甲方实行应服从甲方安排，乙方学员因过错造成甲方损失的。甲方根据损失情况，可相应扣除乙方学员的实行费用。

　　七、合同的变更、解除和终止：

　　1.任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。

　　2.乙方学员具有下列情形之一的，甲方可以解除实行合同。

　　(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度;

　　(2)乙方通过二个月实习不能胜任工作，经过再实习仍不能胜任的;

　　(3)乙方学员有赌博﹑打架﹑偷盗等不良行为或其它不良嗜好﹐给甲方造成损失或造成不良影响的;

　　(4)有违反法律﹑法规行为的。

　　3.甲方具有下列情形之一的，乙方学员可以解除合同。

　　(5)甲方以暴力手段强迫劳动的。

　　(6)甲方未按约定及时足额支付实习费用的。

　　八、本协议一式三份，甲方、乙方、乙方学员代表各一份，三方共同签字后生效，未尽事宜，由三方共同友好协商解决。

　　甲方_______________ 乙方_______________

　　______年______月______日 ______年______月______日

无偿实习协议书篇2

　　甲方：_____________

　　乙方：_______________

　　姓名：_______________联系电话：_______________

　　学校及专业：_______________学校联系电话：_______________

　　学校地址：_______________身份证号码：_______________

　　推荐人或单位：_______________联系电话：_______________

　　一、实习期

　　乙方属于在校学生，自________年________月________日起至________年________月________日止(以下称“实习期”)，甲方同意乙方在甲方实习，实习部门为：_______________。

　　甲方视乙方具体情况，在与乙方所在学校沟通后，有权提前中止实习期(中止本协议)。乙方如需提前中止实习期(中止本协议)，须至少提前7个工作日通知甲方，并提交所在学校的书面同意中止实习的书面材料。实习期届满，经乙方申请，且甲方同意的情况下，乙方可继续在甲方实习，但需重新签订实习协议。

　　二、实习补助

　　1、实习期内，甲方根据乙方出勤情况给予乙方实习补助，标准为：_______________元/月。

　　2、实习期内，乙方因自身原因不能参加实习时，应当向甲方实习部门履行必要的请假手续。请假期间，扣发相应的实习补助。

　　3、实习期内，除因工作产生的费用外，食宿、医疗费及其他费用均由乙方个人自理。

　　4、实习期内，甲方根据业务需要和乙方的实际工作表现，有权对乙方的实习补助进行调整，如果乙方不能接受相关调整，本协议中止，双方互不承担责任。

　　三、权力及义务

　　1、乙方签订并履行本协议，并未违反其与任________第三方签订的书面协议或口头承诺。

　　2、截至本协议签订之日，乙方未与任X第三方建立劳动关系或可能使本协议无效或被撤销的其它法律关系。

　　3、甲乙双方确认：_______________乙方依照本协议约定在甲方实习并不表明其是甲方________意义上的员工;本协议的________约定及对乙方的________要求均不视为甲方与乙方之间建立劳动关系，也不能视为甲方或甲方关联公司将来有义务与乙方建立劳动关系。乙方不享受甲方员工所享受的福利待遇。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，甲方也不承担劳动法上用人单位的义务。

　　4、乙方确认：_______________除本协议约定的实习补助外，乙方不在________时候、以________方式向甲方主张除实习补助之外的任X报酬。

　　5、实习期届满或中止，乙方应当严格按照甲方要求返还、移交、处理(下称“交接”)乙方因实习而领取、使用、保管、占有的所有甲方信息、文件、资料、物品、工具、设备、形式的载体及未了结事务等。无论双方之间存在任X争议或未决事项，乙方均不得拒绝或拖延交接，乙方不享有也不得主张留置或其他类似权利。

　　6、实习期内，因意外事故、乙方自身原因(包括故意及过失)、第三方原因等任________非甲方原因造成的乙方人身伤亡，均与甲方无关，甲方不承担任________责任。实习期间，如因乙方故意或过失给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿。

　　7、实习期内，乙方应严格遵守甲方各项管理制度，乙方所进行工作的责任、权限、程序等均以甲方规定为依据，如有违反，按甲方规定处理。

　　8、实习期内，乙方为完成实习任务形成的工作成果涉及的著作权、专利权等所有知识产权均为甲方所有，甲方无需以此额外向乙方支付任X费用。

　　9、实习期内，乙方不得直接或间接地接受与甲方业务有关的回扣、佣金、补偿或馈赠等。除经甲方事先书面许可，乙方不得直接或间接地，在甲方工作时间为其他团体、个人或机构服务。亦不得在甲方工作时间以外，为与甲方业务存在竞争、冲突等关系的任X第三方服务。如乙方违反本条规定，甲方有权中止本协议并要求乙方赔偿由此给甲方造成的损失。

　　四、协议中止

　　1、实习期内，乙方有下列情况之一的，甲方有权立即中止本协议，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失：_______________

　　(1)严重违反甲方劳动纪律或者规章制度;

　　(2)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害;

　　(3)被依法追究刑事责任;

　　(4)乙方违反甲方规章制度，泄露其所知悉的甲方商业秘密的。

　　2、如甲方未按本协议的约定支付实习补贴，乙方有权立即中止本协议。

　　五、终止实习手续办理

　　中止/终止本协议时，乙方须按照公司要求，办理终止实习手续。未按照要求办理终止实习手续的，暂停发放未发实习补助。

　　六、争议解决

　　因履行本协议发生的一切争议，双方应友好协商解决;协商不成时，双方均可向甲方所在地有管辖权人民法院提起诉讼解决。

　　七、其他