机械设备公司职工劳动合同

机械设备公司职工劳动合同（通用3篇）

机械设备公司职工劳动合同 篇1

　　甲方：__________

　　法定代表人或委托代理人：

　　乙方：__________

　　文化程度：

　　出生日期______年____月____日

　　参加本单位工作时间______年____月____日

　　根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章,现甲、乙双方经平等协商同意，自愿签定本合同，以便在今后工作中共同遵守。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同期限为年，自______年____月____日始至______年____月____日止,其中试用期为月，自______年____月____日始至______年____月____日止。

　　二、岗位职务及工作内容

　　第二条乙方同意按甲方工作需要，从事工作，担任部(店)。

　　第三条乙方应按甲方所订《制度》有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　第四条乙方工实行工作制。

　　第五条甲方为乙方提供必要的工作条件，制定有关工作规范。

　　第六条甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方承担，若乙方违约解除合同，应赔偿甲方此项费用。

　　四、劳动报酬

　　第七条甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬分配。

　　第八条甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资，其中试用期基本工资为元，转正后为元。并视经营情况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。

　　第九条甲方因特殊原因需乙方延长工作时间或在节假日加班的，应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。

　　第十条由于甲方原因致使乙方临时下岗待工的，甲方应保证乙方每月生活费不低于元。劳务承包合同范文节选!

　　五、保险、福利待遇

　　第十一条甲方按国家及四川省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。

　　第十二条乙方患病或负伤，其工资及医疗保险待遇按国家和四川省有关法律、法规和规定执行。

　　六、劳动纪律

　　第十三条乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规范，严格遵守甲方的劳动纪律。

　　第十四条乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，不做有损客户和甲方利益的事。

　　第十五条乙方应积极参加甲方组织的有关培训，努力提高自身业务素质和工作能力。

　　第十六条未经甲方许可，乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。

　　17.乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定，

　　甲方可给予其相应纪律处分，直至解除合同，并追究其相应经济责任及其他法律责任。

　　七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

　　第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同相应变更相关内容。

　　第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更合同相关内容。

　　20.因乙方工作任务完成情况在合同期内甲方需对乙方作升(降)职的，双方应另行订立合同，本合同自然终止。

　　第二十一条经甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第二十二条乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同;

　　1.试用期内考核不合格;

　　2.有违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定情节的;

　　3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　4.被依法追究刑事责任的。

　　第二十三条有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但应在三十日前以书面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非固工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另外安排的工作的，

　　2、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。

　　第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或经营发生严重困难，经向全体员工说明情况，听取员工代表或工会意见，并向劳动行政管理部门报告后，可以解除本合同。

　　如依本条第一款解除合同后，甲方在六个月内再录用人员的，应优先录用乙方。

　　24.乙方有以下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十二、二十三条终止、解除本合同：

　　1、患病或非固工负伤，在规定的医疗期内的;

　　2、职工在孕期、产期、哺乳期的;

　　3、法律、行政法规规定的其他情形。

　　第二十五条乙方解除合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

　　第二十六条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除合同：

　　1、在试用期内;

　　2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　3、甲方不能按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

　　第二十七条本合同期限届满，合同即行终止。当事任何一方在本合同期满前三十日向对方表示续订意向的，双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　甲方：__________

　　法定代表人或委托代理人：

　　乙方：__________

　　文化程度：

　　出生日期______年____月____日

　　参加本单位工作时间______年____月____日

机械设备公司职工劳动合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方经协商，就机械设备租赁和拌和站承包经营达成一致意见，签订合同如下：

　　一、甲方将其所有的机械设备(见附表一)和三个拌和站(物资清单见附表二)交给乙方经营和管理。

　　二、乙方每年向甲方支付利润 元，其中机械设备的利润 元，拌和站的利润 元。

　　三、乙方自行承担机械设备维修、保养所需要的材料、配件及日常必须填写的表格，运转记录册等。

　　四、乙方自行承担工人工资及福利待遇。工人工资和福利待遇由甲方负责按月发放，年底计入乙方成本。乙方工人必须严格遵守甲方的各项管理制度，如有违反，甲方有权根据各项管理制度进行处罚。

　　五、拌和站运行的一切水电等费用由乙方自行承担。

　　六、甲方的权利和义务

　　1、负责全权检查乙方工作情况，及乙方全体人员证件的审核、年检工作。费用列入乙方成本。

　　2、若乙方有违法行为的，甲方可以单方中止本合同，另行选择他人重新签订承包合同。

　　七、乙方的权利和义务

　　1.按国家规定组织、经国家有关部门考试合格的人员，持证上岗，操作好所承包的机械设备。

　　2.保证并保管好所承包设备及所属机件。如有丢失按价赔偿。服从施工单位领导，不能因乙方而影响甲方形象，及有损甲方任何利益的事情发生。

　　3.每月填好结算单，台时表，运转记录等。每月3号前按时交给甲方。

　　4.认真做好机械日常保养工作，严禁故意破坏其所承包机械设备，如有发生加倍重罚。

　　5.安全第一，严禁违章作业，因违章作业所造成一切损失由乙方全权负责。

　　7.乙方必须服从甲方安全部门人员的监督检查，听从安全员的意见，认真配合安全员填写好检查表，有问题(机械问题、人员问题)，及时解决。

　　8.乙方任何人员不能有盗窃行为发生，如有发生重罚，严重者交国家权力机关处理。

　　9.若拌和站供料不及时，或者因出料的质量问题给甲方造成损失的，乙方承担赔偿责任。

　　七、奖励制度

　　1.机械设备服务公司完成承包政策的，超额完成部分 0-50万元的，按照10%奖励;50万-100万元的，按照20%奖励;100万-200万的按照30%进行奖励，200万以上按照40%进行奖励(例如：设备服务公司超额完成150万，则奖励数额为：150万元*30%=45万)，由公司管理层按承包抵押金比例分配。但原则上项目经理的奖金不得超过其他职工奖金总和的50%。

　　2.全年未发生安全生产事故的(安全事故直接损失不足1000元的视为无安全事故)部门，按照所交安全风险抵押金数额双倍返还。

　　3.机械设备服务公司完成承包政策，将提取完成数额的10%，用于分管领导和机械设备服务公司全体员工的奖金发放。

　　八、处罚政策

　　1.机械设备服务公司未完成承包政策的，未完成部分0-50万元的，扣承包抵押金15%;50万-100万元的，扣承包抵押金30%;100万-150万的，扣承包抵押金45%，以此类推 (例如：设备服务公司完成利润低于指标120万，则扣除承包抵押金数额*45%=最终罚款数额)，直到承包抵押金扣完为止。

　　2.发生一起安全事故的：

　　直接经济损失在1000元-5000元的，对公司负责人处以200元罚款，对部门负责人处以500元罚款，对直接负责人处以1000元罚款。直接经济损失在5000元-1万元的，对公司负责人处以500元罚款，对部门负责人处以1000元罚款，对直接负责人处以20xx元罚款。直接经济损失在1万元-5万元的，对公司负责人处以1000元罚款，对部门负责人处以20xx元罚款，对直接负责人处以3000元罚款。直接经济损失在5万元-10万元的，对公司负责人处以20xx元罚款，对部门负责人处以3000元罚款，对直接负责人处以5000元罚款。直接经济损失在10万元-50万元的，对公司负责人处以5000元罚款，对部门负责人处以7000元罚款，对直接负责人处以10000元罚款。直接经济损失在50万元以上的，对公司负责人处以10000元罚款，对部门负责人处以20xx0元罚款，对直接负责人处以50000元罚款。

　　3.机械设备服务公司负责人或工作人员有侵吞公司财产的行为，对涉事人员处以侵吞财产金额额度三倍的罚款。情节严重的，移交司法机关处理。

　　4.机械设备服务公司负责人或工作人员利用职务之便收受他人好处损害公司利益的，对涉事人员处以涉事金额三倍的罚款。情节特别严重的，移交司法机关处理。

　　5.机械设备服务公司负责人或工作人员因疏忽大意在工作中给公司造成损失的，对直接责任人进行处罚：0-1000元的，由责任人自己承担;1000元-10000元的由责任人承担一半;1万-10万元的由责任人承担30%。

　　九、风险抵押金

　　乙方一次交纳抵押金 元，本合同签订后 日内交到公司财务，否则视为放弃此承包。若不能上交现金，也可以用房产证抵押。年底考核，达到承包政策要求的一次退回。达不到承包要求的，按承包政策扣除风险抵押金后返还。

　　十、违约责任

　　1、由于甲方原因使乙方经营无法正常运行的，由甲方承担违约责任，赔偿因其违约给乙方造成的经济损失。

　　2、由于乙方原因未完成责任目标的，由乙方承担违约责任，赔偿因其违约给甲方造成的经济损失。

　　十一、争议解决方式

　　甲乙双方因执行本合同发生争议的，协商解决，协商不成的，向起诉方所在地法院提起诉讼。

　　十二、本合同一式三份，甲方两份，乙方一份，自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

机械设备公司职工劳动合同 篇3

　　甲方(转让方)： 乙方(受让方)：

　　为改善甲乙双方的发展方向，乙方拟收购甲方在运城工学院拥有的设备，经双方协商一致，特制定本合同。

　　一、 转让设备：

　　二、 甲乙双方的责任和义务

　　1、乙方可以继续租用甲方在工学院的操场南边彩钢棚一个，DX1-250型电焊机2台，钳工实训1个，宿舍间。(设备产权归工学院所有，每年租金650元)。

　　2、乙方未经校方同意不得私自改善校方提供的实训场地的结构。

　　3、乙方向校方免费提供所有设备及其它生产实训所用工、量、刀等器具。

　　4、乙方根据校方教学进度与实训计划安排，无条件接收并安排校方学生教学与生产实习，否则校方有权单方终止或解除合同。

　　5、乙方有责任配合指导教师为校方实训学生提供技术服务和技术指导，学生实训所用耗材及生产费用由校方承担。

　　6、乙方要按期对校方提供的焊机进行保养、维护，确保其技术状态完好。

　　7、学校有什么活动通知甲方时，甲方必须第一时间转告乙方，使乙方有所准备。

　　三、转让时间

　　四、乙方如果遇到与学校有关的事情，需要甲方出面的，甲方必须到达，如有事无法到达，甲方可通过其它方式把事情解决了。

　　五、学生实习安全教育由乙方与学校进行，杜绝发生人身、机械事故，否则指导教师或实习老师负责。

　　六、乙方愿意接受甲方与运城工学院和王猛车床加工部签定的合同书，其余不接受。

　　七、如有未尽事宜，双方协商解决。

　　八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。

　　甲方(签字盖章)

　　乙方(签字盖章)

　　20_年七月十日

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