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物业岗位职责概述

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物业岗位职责概述(精选5篇)

物业岗位职责概述 篇1

  1、全面负责分公司市场拓展各项管理工作,并承担绩效考核,向总经理负责;

  2、根据公司总体的经营计划,制定和执行公司市场企划工作计划,完成公司下达的目标任务,并全面负责公司公关策划及对外形象宣传工作;

  3、对本行业各种动向有高度的敏感性,根据目标、规范和要求,带领部门有计划、有组织地实施行之有效的市场拓展和项目开发策划;

  4、组织定期进行市场调研,及时了解其他物业的招标情况,为公司领导经营决策提供支持;

  5、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度并监督实施,培养、挖掘、推荐优秀人才,不断优化团队;

  6、积极开拓市场,积极和客户、中介公司磋商,组织谈判,签订合同,完成招标任务;

  7、主动积极地与政府部门、开发商、咨询方等相关单位进行沟通,保持良好的人际关系。

物业岗位职责概述 篇2

  1、客服部门的内部管理,确定日常工作目标;

  2、接待业主来访及投诉,重大客诉问题的跟进及解决;

  3、制定客户投诉处理方案,督导下属日常客户投诉的处理效率,避免投诉升级;

  4、负责项目报事完结率、交付率、客户满意度管理;

  5、监督、协调日常维修管理工作,确保维修工作及时高效推进;

  6、负责管理项目不同阶段业主与公司的纽带,配合部门执行相应的维护动作,保持沟通顺畅。

  7、项目经理安排的其他事情,包含但不限于外联工作。

物业岗位职责概述 篇3

  1、全面负责园区的日常物业服务工作,完成园区的物业巡查与服务品质管理。

  2、统筹安排和监督工程维修、设备设施保养工作,监督第三方服务单位的服务工作(电梯、消防、化粪池、智能系统、保洁绿化等)。

  3、定期对所辖人员进行培训,考评所辖人员的工作绩效。

  4、对园区的管理、服务提出合理可行性建议并跟进实施。

  5、上传下达,负责贯彻实施公司管理制度,及时反馈现场工作情况。

物业岗位职责概述 篇4

  1. 制定、贯彻、落实各部门岗位责任及各项管理制度。制定工作目标和实施方案,并认真组织实施,实现预期的目标。

  2. 全面负责学校物业工作,确保物管部职能范围内的工作质量,保证为学校各部门提供良好的管理与服务。

  3. 组织每年的物业管理质量大检查,及配合公司做好质量体系管理评审的相关工作。

  4. 指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况,开好例会,做好总结。

  5. 制定本部门工作计划和物品需求计划,并保证计划的贯彻执行。

  6. 负责对承包商的工作进行监督、检查、评定。

  物业岗位职责概述7

  1、协助项目经理做好日常事务的领导组织工作及相关部门的协调工作;

  2、收集和整理客户相关信息;

  3、与相关客户进行良好的协调与沟通;

  4、完成物业公司项目经理交代的相关工作;

物业岗位职责概述 篇5

  1、负责项目外拓和顾问工作业务拓展,包含项目选择研究、定位规划等;

  2、掌握了解客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;

  3、制订可行的市场拓展计划并对区域业务指标负责,同时负责对市场、周边地区信息以及竞争对手信息的收集和分析反馈;

  4、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划,做到坚决执行和落实,提高公司业务的市场份额,同团队保持无缝沟通,共同执行项目拓展工作;

  5、负责部门业务指标监控与效果评价、考核等管理工作。


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