活动执行经理岗位的基本职责

活动执行经理岗位的基本职责（通用20篇）

活动执行经理岗位的基本职责 篇1

　　职责：

　　1.参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备物料)

　　2.参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料

　　3.完成各类活动项目的前期跟进，中期执行与项目后期制作工作

　　4.与客户就项目内容和细节方面进攻沟通，促进项目的落实。

　　任职条件：

　　1、具备活动执行经验，熟悉公关活动，参与执行过各类大型活动的优先考虑

　　2、具有良好的职业道德、高度的敬业精神和团队合作意识，较强的语言沟通和文字表达能力

　　3、适应阶段性出差安排

活动执行经理岗位的基本职责 篇2

　　职责：

　　1、维护对接公司现有客户，了解客户需求;独立处理项目洽谈、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调内外沟通并督促各职能工作;

　　2、能够将整体活动策划方案细化成可执行方案，并有效整合资源、控制成本;管理所负责项目的执行工作并制定项目工作流程并达成预期效果;

　　3、负责活动现场管理、布展、执行，熟悉广告物料，能独立把控活动现场及现场搭建布置;与客户保持良好沟通，掌控整个项目的动态。

　　4、负责团队管理，能指导团队成员完成客户的工作要求，并完成上级领导安排的其它工作。

　　任职资格：

　　1、 大专及以上学历;3年以上大型活动、会展执行经验，2年以上活动执行现场管理工作经验;能独立完成提案以及大局把握能力;

　　2、大型活动现场执行经验，熟悉广告物料;

　　3、有团队管理经验，对活动执行现场流程，供应商管理有相关经验;保证活动的执行及客户的满意度;

　　4、专业的沟通能力，能够迅速掌握客户需求;丰富的客户管理技巧、充沛的精力及关注细节的能力。

活动执行经理岗位的基本职责 篇3

　　职责：

　　1、负责医药零售终端项目的策划、执行、监控、调度及相关运营工作;

　　2、负责医药零售终端项目的客户沟通、项目主题策划、流程内容设计;

　　3、基于项目，对竞争类项目、客户需求、参与对象等进行需求调研及洞察;

　　4、负责项目数据和信息的汇总及分析，持续优化和完善项目，持续提升客户满意度;

　　5、参与公司重大活动项目的部分模块策划与运营。

　　任职资格：

　　1、有2年以上医药行业OTC推广经验或者广告业项目工作经验者优先;

　　2、本科以上学历，医药、市场营销、工商管理、广告学相关专业;

　　3、有较强的活动策划能力与业务规划能力;

　　4、拥有较强的学习能力和执行力，较强的责任心和抗压能力;

　　5、具备团队合作精神，较强的组织协调能力;

　　6、有较强的逻辑思维，数据分析能力和文字功底。

活动执行经理岗位的基本职责 篇4

　　职责：

　　1.公司供应商的开发、评估及合格供应商库的建立、维护更新。

　　2.负责各类活动、展会等的采购、制作工作。

　　3.组织与供应商的接洽、谈判，控制不合理的物资采购，落实采购进程并做好采购成本控制。

　　4.熟悉各种供应渠道和市场变化情况，不断完善采购流程，确保公司的正常采购需求。

　　5.与其它部门的对接及协调，部门事务及其它临时工作的安排。

　　任职要求：

　　1.大专以上学历。

　　2.熟悉公关、广告、展览展示行业供应商体系与专业知识。

　　3.熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准。

　　4.具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力及组织统筹能力。

　　5.良好的职业道德、很强的自我约束力，对行业状况比较了解。

　　6.熟练使用word、excel、ppt等相关办公软件。

活动执行经理岗位的基本职责 篇5

　　职责

　　1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

　　2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

　　3、与市场部、设计部、营销部以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;

　　4、负责公司线下文化活动的整体把控，策划，执行，及评估。

　　任职资格

　　1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;

　　2、熟悉线下活动整体运营，熟知视频制作、舞美搭建，服务过高校、政府、银行类客户者优先;

　　3、对市场有敏锐的触觉，能深度挖掘现有客户群体;

　　4、具有良好的亲和力、优秀的管理能力和适应力，良好的团队合作精神，适应加班。

活动执行经理岗位的基本职责 篇6

　　职责：

　　1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;

　　2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

　　3、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

　　4、参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

　　5、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理，生成报表报告。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有快消行业活动执行经验;

　　2、熟悉活动的项目执行流程，能够管理好现场活动执行团队，协调各方关系;

　　3、工作积极主动，有责任心，具有较强的团队合作精神及独挡一面的执行能力;

　　4、具有较强的表达能力及人际沟通能力，具有较强的统筹、协调、应变及把控能力;

　　5、能适应短期出差。

活动执行经理岗位的基本职责 篇7

　　职责

　　1、 项目目标的完成;

　　2、 编写项目执行案和落实执行案;

　　3、 参与项目人员的培训和动员工作;

　　4、 项目过程中的数据管理和分析;

　　5、 撰写总结报告，提出改进意见和建议;

　　6、 维护合作关系，配合商务部积极拓展新项目;

　　7、 项目部团队建设。

　　任职资格

　　1、 专科以上学历，建材家居、第三方活动策划(类似家装建材行业的活动策划执行)同等经验两年以上;

　　2、 熟练使用办公软件;

　　3、 五年以上工作经验;

　　4、 能够适应出差、曾担任家居建材行业区域经理者优先;

　　5、 有家居行业经历、从事培训工作经验、团队管理经验和退伍军人(学历可放宽要求)优先。

活动执行经理岗位的基本职责 篇8

　　职责:

　　1、根据项目实际情况制定相应的活动执行计划及方案，例如展会、招商会等。

　　2、将策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，负责活动物料制作、现场安排和跟踪跟进。

　　3、按照时间节点和质量要求完成工作，协调解决活动过程各类问题，解决突发问题，确保活动细节无误。

　　4、开拓、维持良好的合作商关系，能够准确判断项目需求，拓展客户资源，参与开发与洽谈。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，两年以上相关工作经验。

　　2、具备良好的职业道德和操守、品格诚信、有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神，灵活机智的处事能力。

　　3、有较强的抗压能力，可出差。能够解决工作中遇到的问题，按计划完成目标。

　　4、通晓活动制作、流程、设备、设计、声光电、服化道。

　　5、大型活动执行至少五年以上相关工作经验，有丰富的活动资源者或专业团体经验，形象好、气质佳有文艺特长的优先考虑。

活动执行经理岗位的基本职责 篇9

　　职责：

　　1、负责制定活动执行管理方案并与客户良好的沟通;

　　2、负责项目的组织协调、执行等工作;

　　3、根据活动项目制定活动执行、流程、细则等手册;

　　4、具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力;

　　5、具备良好的健康心理素质、积极处事态度，在项目执行中能很好的调动团队积极合作性;

　　6、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作等;

　　7.熟悉各种市场活动物料费用情况;

　　8.具有演艺资源、客户资源的优先考虑。

　　要求：

　　1、具有会展、会议、市场推广活动策划等相关岗位工作经验，熟悉或从事过演出行业、婚庆行业或市场推广活动;

　　2、有2年活动策划及执行统筹经验，具有良好的客户服务意识及维护能力;

　　3、具备一定的项目执行，有一定的项目风险把控与全局思维能力，与客户沟通、谈判等。

　　4、拥有独立的工作能力和团队协作精神，具有较强的语言、文字表达能力等。

活动执行经理岗位的基本职责 篇10

　　职责:

　　1、根据项目实际情况制定相应的活动执行计划及方案，例如展会、发布会、演唱会、高峰论坛等。

　　2、将策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，负责活动物料制作、现场安排和跟踪跟进。

　　3、按照时间节点和质量要求完成工作，协调解决活动过程各类问题，解决突发问题，确保活动细节无误。

　　4、开拓、维持良好的合作商关系，能够准确判断项目需求，拓展客户资源，参与开发与洽谈。

　　任职要求：

　　1、具备良好的职业道德和操守、品格诚信、有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神，灵活机智的处事能力。

　　2、有较强的抗压能力，可出差。能够解决工作中遇到的问题，按计划完成目标。

　　3、通晓活动制作、流程、设备、设计、声光电、服化道。

　　4、大型活动执行至少五年以上相关工作经验，有丰富的活动资源者或专业团体经验，形象好、气质佳有文艺特长的优先考虑。

活动执行经理岗位的基本职责 篇11

　　职责：

　　1、管理项目团队，负责与甲方进行商务谈判及协作，并把控整体项目进度;

　　2、进行活动场地谈判，以及各类合作方的沟通协调;

　　3、活动现场的组织、指挥、随时管理、监控活动执行状态，快速反应并解决突发问题;

　　4、 对整体活动成本管理，在保障效果的前提下有效控制活动费用;

　　5、 收集策划活动的反馈信息，进行分析并调整活动方案;

　　6、 根据活动经验，总结、提炼出有效的活动实施及管理方法，并对内部进行培训分享;

　　7、 活动结束后负责现场数据收集、活动报告的整理与反馈;

　　8、 根据项目远期目标，有效拓展相关资源，以及维护各场地相关负责人员及合作方关系;

　　任职资格：

　　1、 市场营销、管理类、广告类或者新闻相关专业大专以上学历;

　　2、 具有2年以上活动项目商务谈判、执行和突发项目状况的应急处理经验及独立策划与执行大型活动工作经验;

　　3、 做过会议、路演活动者优先;

　　4、 具有良好的客户服务意识、个人管理能力，思维敏捷，适应和执行能力强;

　　5、 了解大型活动的运作流程，熟悉项目人员管理，具有一定的现场执行经验。

活动执行经理岗位的基本职责 篇12

　　职责：

　　1、在事业部负责人的带领下，负责具体公关活动项目的执行与管控，完成事业部分解考核目标。

　　2、负责协同策划人员、设计人员完成具体项目的客户沟通、方案、报价、物料制作、现场搭建与拆除、后期结案等工作。

　　3、带领项目小组成员，对所负责的项目进行有效管理，包括物料管理、现场搭建、舞美音响、音频视频、演职人员、线路安排、现场安全等，保证项目执行品质。

　　4、做好项目现场人员分工，组织项目执行文件培训，保证现场项目环节的顺利有序进行。

　　5、按照公司CMS、QMS管理系统要求，负责项目执行预算表审批的发起，做好项目相关文件资料的收集，完成项目结案销账。

　　6、根据客户要求提供项目结案报告，完成项目总结与反馈。

　　任职要求：

　　1、 大专以上学历，广告或会展相关专业。

　　2、 3年以上公关活动执行经验，熟悉常规公关活动的工作流程，能独立完成公关活动项目的统筹与执行，具备一定的项目管理经验和成本控制知识。

　　3、 熟知现场搭建材料规格、特性、工艺，了解常规AV设备应用知识，熟练运用EXCEL等常用办公软件。

　　4、 积极、主动、认真，沟通能力强，具有高度的工作责任心，能时刻保持工作热情，具有良好的团队合作精神。

　　5、具有较强的观察力和应变能力，能处理并解决紧急突发状况。

　　6、吃苦耐劳，可接受出差。

活动执行经理岗位的基本职责 篇13

　　职责

　　1、负责演出项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;;

　　2、完成各类演出项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

　　3、参与活动现场的管理，解决突发问题;

　　4、完成领导安排的其他工作。

　　任职资格

　　1、专科以上学历，有相关工作经验者优先;

　　2、具备执行能力，能够全面合理的配合团队作业分工及资源统筹，善于统筹、判断;

　　3、具有高度的工作热情，能够承受较强的工作压力，性格乐观开朗，谦虚谨慎;

　　4、富有团队合作精神和较强的集体荣誉感。

活动执行经理岗位的基本职责 篇14

　　职责：

　　1、 负责客户公关活动执行工作的整体统筹，包括：制定活动的时间表、工作流程及人员分工等;

　　2、 负责活动场地的勘查、外联、制作搭建，活动中所需供应商的报价、谈判、沟通、等工作;

　　3、 根据客户需求、依据活动方案，监督和指导推广活动的现场运营;

　　4、 负责活动执行团队的基础培训及讲解，现场执行示范并及时给予优化建议，;

　　5、 负责活动效果的评估，并整理执行工作总结报告;

　　6、 负责活动总费用及毛利的管控。

　　任职要求：

　　1、25~35岁左右，大学专科及以上学历，市场营销、广告学专业优先考虑;

　　2、五年以上线下活动项目执行工作经验，二年以上管理工作经验，有直销行业、快消品行业工作经经验者优先考虑;

　　3、熟练操作Office软件，能应用AI、PS等绘图软件者优先考虑;

　　4、有较强的沟通及理解能力，可与客户、供应商、同事之间有良好的有效沟通。

　　5、细致，有条理，有责任心，能够承受较强的工作压力;

　　6、思路清晰、逻辑性强、拥有良好的团队合作精神及客户服务意识。

活动执行经理岗位的基本职责 篇15

　　职责：

　　1、负责项目合同签订后的活动执行落地和具体工作安排，统筹公关活动项目的整体执行，包括：制定执行计划，推进执行工作、控制执行质量、制定报价、控制成本、执行期间的客户沟通;

　　2、带领执行团队完成指定活动实施，控制活动流程、掌控活动时间进程与进度;

　　3、负责活动现场的整体把控，协调，推进项目进度;

　　4、负责相关物料统筹管理及监督执行，监督供应商工作情况;

　　5、对活动执行的具体实施提供专业方案并撰写实施执行的各项文件;

　　6、负责与供应商等第三方资源的沟通协调，对项目执行效果负主要责任;

　　7、领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，2年以上活动执行管理经验;

　　2、熟悉现场灯光、音响、AV设备、制作工艺、舞美搭建及管理;

　　3、有较强的活动策划和统筹能力;能够独立撰写活动策划及执行案、制定预算工作报告;

　　4、善于沟通，应变能力强，具有一定领导能力;

　　5、懂平面设计优先，有大型活动实施管理经验者优先，有相关成功案例者优先。

活动执行经理岗位的基本职责 篇16

　　职责：

　　1，负责公司培训或者会议的主持工作，能够把控现场气氛和处理突发状况;

　　2，熟悉化妆品行业活动培训具体内容，能根据主持现场的气氛，即兴发挥，调动活跃性和参与性;

　　3，主要负责皮肤知识、护肤手法、销售技巧等课程的讲解与培训;

　　4，完成公司上级下达的工作任务，能适应快节奏工作。

　　职位要求：

　　1、熟悉化妆品行业会议或者培训流程;

　　2、热爱化妆品事业，具备良好的敬业精神和职业操守;

　　3、适应全国性出差;

活动执行经理岗位的基本职责 篇17

　　职责：

　　1、以客户满意度为导向，独立完成校园招聘项目的统筹实施;

　　2、与售前项目经理进行工作配合，为售前提供专业的项目建议、数据分析、实施方案等支持;

　　3、负责项目的内外部的沟通协调，任务下达及反馈，解决项目执行过程中的突发事件;

　　4、制作项目预算，并有效地进行项目成本管理;

　　5、制定一系列专业、合理、准确的项目实施方案，并与落地执行同事进行配合，确保项目顺利执行;

　　6、协助提供产品修改、执行流程改善意见，共同提升业务竞争力。

　　任职要求：

　　1、全日制本科及以上学历，一年以上相关行业工作经验，优秀应届毕业生亦可应聘，人力资源、会展策划与管理、广告学、项目管理等专业优先考虑;

　　2、英文读写熟练，熟练使用office办公软件;

　　3、面对困难可保持积极心态，并可主动提出灵活的解决方案;

　　4、良好的人际沟通、表达能力，注重团队配合;

　　5、具备创新思维，善于学习;

　　6、逻辑思维能力强，数字分析能力强;

　　7、高效的时间管理能力。

活动执行经理岗位的基本职责 篇18

　　职责：

　　1.负责公司业务的开展，能够独立担当方案的执行，有独立一站式操作项目经验，与供应商单位良好沟通，确保方案良好实施;

　　2.负责项目的落实与推进实施;

　　3.跟进活动进度并监控;

　　4.完成各类活动的前期筹备，中期执行与后期总结工作;

　　5.参与活动现场执行管理，解决突发问题;

　　6.能够较好与第三方供应商对接，合作，做到有效管理，控制项目成本;

　　7.熟悉现场灯光，音响，AV设备，制作工艺，舞美搭建及管理;

　　8.与策划部一起交流活动创意，参与头脑风暴;

　　9.工作细致，认真，负责，好学能适应加班

　　任职要求：

　　1.有大型活动策划执行经验，能全面掌握活动，熟悉所有环节，善于处理各种突发状况，全方位统筹50万以上活动经验者优先;

　　2.具备2年以上广告行业背景，较强的客户沟通能力和专业水平，可以协调公司内外部不同资源来完成不同的项目需求和目标;

　　3.工作积极主动，有责任心，具有较强的团队合作精神及独挡一面的执行能力;

活动执行经理岗位的基本职责 篇19

　　职责：

　　1、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作，为项目提供活动执行建议与活动可落地执行性的判断，负责联络和组织项目所涉及的人员、场地、人工、运输、制作等方面，落实各项活动的执行细节;

　　2、有大型活动策划及现场执行统筹经验，能独立完成项目的执行工作，并妥善处理现场相关事宜及突发事件;

　　3、熟悉活动行业物料及其成本，完成公司项目前期预算报价清单等工作;

　　4、根据活动内容制定执行活动流程、将活动策划方案转化为具体的执行方案、按照活动内容来编写工作进度表，从而按照进度表来调配安排工作;

　　5、有丰富的供应商资源(演艺供应商、设备供应商)

　　岗位要求

　　1、具备较强的现场应变能力及处理突发事件的能力，具有一定的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力

　　2、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力;

　　3、具有诚信的品格，工作细致、认真负责;

　　4、熟练操作各种办公软件，如Word, Excel, PowerPoint等;

活动执行经理岗位的基本职责 篇20

　　职责：

　　1. 独立或辅助活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判);

　　2. 协调和解决活动现场执行事务,监督现场执行进程;

　　3. 监控实施质量，及时根据上级的要求和情况变化，提出专业化的解决方案;

　　4. 完成活动执行过程中的文件及相关费用管理;

　　5. 积极参与公司各类会议与活动，并积极参与讨论，提供公司发展建议和创意;

　　6. 积极与下属沟通，调动下属工作节奏和效率;

　　7. 完成上级领导交办的其他工作;

　　任职要求：

　　1. 大学本科及以上学历;广告学或市场营销学专业优先;

　　2. 相关工作经验1-3年;

　　3. 有较强的沟通能力、市场拓展能力和客户关系处理能力;

　　4. 抗压能力强，有一定心理承受能力，有良好的组织、协调能力;

　　5. 形象气质佳

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