渠道业务主管的岗位职责

渠道业务主管的岗位职责（精选15篇）

渠道业务主管的岗位职责 篇1

　　职责：

　　1.负责区县TT、商超、夜店渠道业务;

　　2.合理配置公司资源，确保公司销售目标任务的达成;

　　3.制定市场开发及推广实施计划，策划和推进广告宣传等活动;

　　4.对重大项目进行公关，管理渠道中的战略伙伴;

　　5.完成公司总部布置的各项工作事项。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历;

　　2、3年以上销售管理或业务经验，对省内各地市快消行业比较熟悉;有烟酒、CVS、商场、3C消费电子等从业经历者、有渠道资源的优先;

　　3、熟悉消费品，3C电子等的渠道管理， 对市场有敏锐的触觉，良好的市场分析能力，产品推广和策划能力;

　　4、出色的沟通能力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神;具有较强的抗压能力;

渠道业务主管的岗位职责 篇2

　　职责：

　　1、负责公司产品的渠道销售及管理;

　　2、根据市场营销计划，完成负责区域销售指标;

　　3、参与销售区域内分销客户的合作计划拟定，合同谈判及后期执行等事宜;

　　4、负责销售区域内市场信息的收集及竞争对手的分析;

　　5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

　　6、负责销售区域内客户市场的定期回访与维护;

　　7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

　　8、严格执行公司财务与客户间的账务核对，确保账款的安全回笼。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;

　　2、3年以上销售行业工作经验，有商超品类管理和品牌推广经验;

　　3、有家居用品行业销售岗位任职经验者优先;

　　4、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作;

　　5、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能

　　力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;;

　　6、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神;

　　7、能够适应出差;

渠道业务主管的岗位职责 篇3

　　职责：

　　1.核心职责：签署本区域业绩目标责任书，对本区域渠道引流与业绩目标负责，接受目标考核，执行区店联动营销模式，负责所属分区高端家具产品渠道销售业务开发与维护(楼盘、样板间、设计装饰公司、建材等异业合作、工程项目等);

　　2.工作内容：对目标楼盘制定营销方案(目标、策略、计划等)，开展目标楼盘的业务通关及营销方案执行，与各区门店零售团队协同开发维护各类渠道资源及营销活动落地，为品牌 门店引流C端客户资源，共同完成零售门店业绩目标 ;

　　任职要求：

　　1.市场营销、建筑工程、室内设计等相关专业本科及以上学历;

　　2.在北京地区从事家居行业渠道开发工作3年以上，熟悉北京房地产、装饰装修、家居零售行业，有房地产行业、物业公司、装饰设计公司等资源;

　　3.出色的大数据分析应用能力，有独立一线渠道业务实战经验;

　　4.商务形象佳，身高175以上，*160以上，具有较强的商务谈判能力，活动组织能力，团队协作能力;

渠道业务主管的岗位职责 篇4

　　职责：

　　1、开发代理招生渠道(包括线上、线下渠道;机构、个人渠道);

　　2、负责与渠道洽谈、签订代理合作协议;

　　3、熟悉本公司课程，定期传递公司课程信息给渠道，并随时解答相关疑问;

　　4、维护已有渠道，针对渠道的特点，协助渠道策划课程宣传推广的方式，达成课程销售业绩目标;

　　【岗位要求】

　　※情商高，有创新思维，互联网原住民，线上运营营销666。

　　1、极具亲和力和良好的沟通理解能力，思路清晰，能承受业绩压力;

　　2、有销售工作经验的优先，有培训行业从业经验的优先;

　　3、有QQ群、微信群运营经验的优先;

　　4、工作积极主动，性格开朗活泼，有团队协作意识，执行能力强;

渠道业务主管的岗位职责 篇5

　　职责：

　　1、新客户的开发以及客户维护;

　　2、项目信息的搜集以及整理好现有的项目信息;

　　3、完成公司规定的销售额等各项指标。

　　职位要求：

　　1、3年以上工程项目销售经验，具有独立操作工程项目的能力，推动执行力强;

　　2、具有良好的商务洽谈及公关谈判能力;

　　3、学习能力强;

　　4、具有良好的团队合作精神;

　　5、照明销售行业经验者优先。

渠道业务主管的岗位职责 篇6

　　1、为海外代理商提供开店指导，市场运营，业务拓展，品牌推广，人员培训等服务，并负责拓展全球代理商渠道；

　　2、负责订单项目回款、根据销售项目执行进度对回款情况进行管理和追踪。

渠道业务主管的岗位职责 篇7

　　职责：

　　1、负责组建电器事业部销售队伍，培训销售人员。评估销售业绩，建立潜在客户的档案并及时跟进。

　　2、支持针对销售领域内所选目标客户开展销售及推广活动。

　　3、为客户提供产品信息，激励辖区客户对代理品牌的热爱。

　　4、承办领导交办的其他工作。

　　职位要求：

　　1、教育背景：高中以上学历(能力优秀者可适当放宽学历要求)。

　　2、工作经验：一年以上销售工作;

　　3、形象气质好，公关能力好者优先。

　　4、培训经历：接受过商务礼仪，市场营销、管理能力开发、公关技巧，电话、面对面谈判技巧等方面的培训者优先。

　　5、态度：积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战;工作积极热情，责任心强;具有较强的沟通、协调能力和公关能力，良好的团队合作精神。

　　6、具体细节面议

渠道业务主管的岗位职责 篇8

　　熟悉国内女装品牌，拓展女装贴牌业务；

　　负责开发ODM、OEM、FOB客户，取得订单后根据客户实际需求完成订单业务；

　　完成客户的询价、报价、合同、订单等具体事宜；

　　完成公司副总经理安排的工作指标；

　　协助副总经理维护好客情关系；

渠道业务主管的岗位职责 篇9

　　1、能独立带领团队开发市场，与B端或C端客户合规达成成交；

　　2、熟悉公司各项产品的FAB与操作流程和规范，并准确及时的告知客户相关需知；

　　3、及时完成公司安排的业绩要求，不断挑战高薪；

渠道业务主管的岗位职责 篇10

　　1.制定所辖区域及渠道的销售计划，执行办事处管理运营要求。

　　1.1调研所辖区域及渠道的运作模式及特点，熟悉区域内产品的经营现状，了解并动态掌握渠道内竞品的销售策略，设计应对方案。

　　1.2沟通并制定月、周、日工作总结与计划，填写相关总结材料。

　　1.3根据办事处要求对相关销售运营数据制作分析材料。

　　2.管理并维护经销商。

　　2.1开发并维护所辖区域及渠道经销商。

　　2.2监控经销商在所辖渠道内执行公司相关政策，维护经销商对业务工作的支撑与配合。

　　3.管理并维护终端。

　　3.1盘点终端，维护终端层面的数据信息(竞品信息、促销信息、终端运营管理要求等)，制定终端推进策略及计划。

　　3.2每周按路线卡规律性、周期性终端拜访，积累终端关键人客情。

　　3.3促进产品分销，实施最优陈列，消除销售的不利因素，推进公司产品在终端的影响力。

　　3.4实施所辖终端内合作协议的谈判，监控终端执行协议内容。

　　3.5管理终端进销存，监控所辖终端的生动化管理及新鲜度管理。

　　3.6在所辖区域及渠道中维护公司的产品价格策略、产品组合策略等。

　　4.管理促销活动及促销人员。

　　4.1实施所辖终端内促销活动的谈判与执行。

　　4.2监控促销活动的执行情况，提高促销活动的投入产出比。

　　4.3监控、辅导促销员的绩效管理。

渠道业务主管的岗位职责 篇11

　　职责：

　　1、完成销售总监根据公司目标布置的月度、季度、年度销售指标的达成，应收账款的回收工作任务;

　　2、负责个人追踪客户服装业务的及时跟进工作，包括初期意向确定、产品需求、报价、交付标准、时间等环节;

　　3、积极与设计部、品牌部、市场部和供应链等部门沟通协调服装设计、工艺、工期、报价、市场推广等工作;

　　4、负责所管理客户服装的项目管理工作，管理和控制流程中的重要节点，保障项目产品的顺利交付和货款回收，以及后期客户市场 推广的服务;

　　5、负责所管理客户的周期性客户关系的维护工作;

　　6、负责部分新客户的开发和维护工作。

　　【任职要求】

　　1、两年以上客户销售或营销的经验;4A公司营销经验优先;

　　2、全日制本科或以上学历(经验优秀者可放宽至专科);

　　3、擅长沟通，有谈判能力，形象气质和亲和力佳，有较熟练的PPT演讲技能。

　　4、具备强烈的进取意识和灵活的问题解决能力，渴望高薪;

　　5、有IP授权经验或对服装设计有敏锐的时尚感者优先。

渠道业务主管的岗位职责 篇12

　　1、认真及时地完成销售任务。

　　2、开拓市场，完善销售网络和渠道。

　　3、关注市场行情，关注公司产品销售状况。

　　4、与客户保持紧密联系，协调解决突发情况。

渠道业务主管的岗位职责 篇13

　　1、负责根据客户的要求，给用户提供专业的保险知识咨询和服务；

　　2、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定保险方案；

　　3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；

　　4、负责参保客户的后续客户服务工作；

　　5、负责指导业务组推广人员的日常营销工作，追踪和督促推广人员达到业务目标，负责业务组推广人员的职场管理，并及时报告异常情况；

渠道业务主管的岗位职责 篇14

　　职责：

　　1. 了解自己的产品，熟知自己产品的细节;

　　2. 根据公司制定的营销方针，全面、具体地负责指定地区的营销工作，达成公司年度销售目标;

　　3. 掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场提出具体的区域营销计划方案，以及个人营销工作流程和细则;

　　4. 扩大所辖地区的销售网络，拓展营销渠道，熟悉该区域的市场特点、营销特点，与该区域的主要经销商、客户建立长期稳定的合作关系;

　　5. 重点负责所辖地区潜在客户、经销商的开发工作，了解客户需求动态，及时跟进及反馈，数据统计汇报工作并最终实现销售目标;

　　6. 灵活运用公司营销方针和价格政策;

　　7. 及时催收应收货款，保证销售资金的正常回笼。

　　任职资格：

　　1.28岁以下，大专以上学历，学习能力强、主动性强，能够熟练使用办公软件;

　　2.为人正直、诚信，富有团队精神，热爱销售工作，敢于挑战高薪;

　　3.有奢侈品、医疗器械、进口宠物口粮、进口高端耐用品渠道营销经验优先;

　　4.自我管理能力强，能承受一定的工作压力;

　　5.熟悉FAB销售法;

　　6.能适应出差;

　　7.市场营销、兽医、动物医学等专业毕业者优先考虑。

渠道业务主管的岗位职责 篇15

　　1、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力;

　　2、具有良好的语言表达能力及分析判断能力;

　　3、管理团队完成各项业务指标，有积极进取的精神及接受挑战的性格;

　　4、对团队成员的专业知识和业务指导进行培训、监督、检查;

　　5、建立团队绩效考核体系并执行;

　　6、及时完成上级领导交办的各项临时工作任务。

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