在“一创双优”集中教育活动动员大会上的讲话
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这次大会是在全县上下深入贯彻落实科学发展观和“四个重在”要求,深入学习xx届五中全会精神,科学谋划当前工作,编制“xx”规划的新形势下,召开的一次重要会议。在10月30日召开的全市“一创双优”集中教育活动动员大会上,市委段喜中书记对开展“一创双优”集中教育活动提出明确要求。在全市范围内开展“一创双优”集中教育活动,是市委作出的重大战略决策,是我市各项工作的抓手和载体,是启动濮阳发展引擎的总开关,对于推动濮阳又好又快发展,具有重要的现实意义和深远的历史意义。我们开展这次活动,就是要深入贯彻落实全市“一创双优”集中教育活动动员会议精神,动员全县上下进一步更新观念,抢抓机遇,务实苦干,推动台前又好又快发展。下面,根据县委常委会研究的意见,我就开展“一创双优”集中教育活动讲三点意见:
一、提高认识,统一思想,迅速掀起“一创双优”集中教育活动高潮
近年来,通过全县上下干部职工的共同努力,我县经济社会发展总体上保持了平稳较快的良好势头,自己和自己相比,年年都有新发展,年年都有新变化,但和兄弟县区相比,有着不少和不小的差距。XX年,全县生产总值45.84亿元,在全市各县区中最低,与周边山东阳谷县(147.35亿元)、东平县(154.28亿元)、梁山县(128亿元)相比,也是最低。财政一般预算收入我县是6122万元,处于全市末位;阳谷2.72亿元、东平5.32亿元、梁山2.45亿元,远低于他们。城镇居民人均纯收入和农民人均纯收入我县分别是9234元、3373元,居于全市末位;阳谷分别是13015元、5458元,东平是13401元、5126元,梁山是11694元、5876元,也是不能和他们同日而语。拿金融机构各项存款余额来比,我县是32.7亿元,而阳谷是124.07亿元,东平是73.32亿元,梁山是88.42亿元,也是最低。以上数据说明,无论是与全市县区相比还是与周边山东省的几个县相比,我们的经济发展步伐不大,速度不快。特别是周边县区在着力发展经济的同时,县城建设也是日新月异,无论县城建设规模,还是管理水平,我们已经被甩在后面,这些都是不容回避的事实。在去年和今年两次到外地参观考察过程中,大家都有目共睹单县、鄄城、郓城等地的发展情况,看了之后真是让我们深刻领略到他们的工作大思路、举措大手笔、对外大开放、经济大发展的宏大气势,切实感受到他们争抢拼超、不甘落后的强劲态势,也让我们更清醒地看到了自身存在的客观差距。这一次在省委党校学习时到禹州、温县、新郑、惠济区、柘城、兰考和山东等地参观考察,更是感到我们的差距和不足。
市委、市政府十分关注台前的发展,对我们提出了新的要求,寄予了殷切期望。段喜中书记国庆节期间就到我县进行了调研,并且在台前住了一个晚上。10月23日,段书记在来台前调研时讲到,台前发展潜力很大,势头很好。王艳玲市长也多次谈到台前县的发展势头很好,气势很好。这足以说明市委、市政府对我县的关注和厚爱。省委、省政府要求濮阳做环渤海经济圈与中原经济区的衔接点,要做河南与沿海地区衔接的前沿阵地,而台前作为濮阳的东大门,距离山东经济区和环渤海经济圈最近,要敢于担当濮阳衔接山东经济区和环渤海经济圈的“桥头堡”。面对市委市政府的殷切希望和全县人民的迫切期盼,面对咄咄逼人的发展形势,台前的差距令人心焦。一个人出现问题,如果不从自身找原因,这个人就永远不会进步,一个单位、一个县区也是如此。我们找差距的目的就是为了进步,就是为了台前县的快速发展。我们决不能坐失良机,贻误发展,而要“知耻而后勇”,横下决心,破釜沉舟,迎难而上,奋起直追。
站在新的历史起点上,市委市政府审时度势,提出了建设富裕、和谐、美丽新濮阳的奋斗目标。作为台前来说,我们要自觉主动地融入这个奋斗目标之中,去构建我们富裕和谐美丽新台前。实现这一目标,我们有许多工作要做,但是当前最重要、最关键的是要解决好思想观念、干部作风、发展环境问题。在这些方面,与新形势、新任务的要求相比,我们还存在着不少问题,有的还相当突出。一是缺乏服务发展大局的意识。一些部门只讲局部利益,动不动就套框框、搬条条,层层设卡,行政不作为、乱作为、慢作为;执行政策断章取义、取其所需,对自己合意的就执行,不合意的就不执行,特别是在争取项目资金时,抓小不抓大,立足单位实际而不考虑全县大局,对事不关己的项目自己得到消息,不仅自己不报,也不让其他单位知道,导致本该属于我们并且能够争取到的项目,错失良机,化为泡影。部门利益至上,动不动就罚款收费,时不时就争功抢利,自身不跑不争不努力,但是见利就上,有好处就争;有些部门之间配合不好,遇事推诿,办事环节多,人难找,事难办,效率低,周期长,吃拿卡要现象时有发生。有时为办一件事情要跑几趟、十几趟,甚至几十趟。个别工作人员明明知道办一件事情需要哪些东西,本应该一次交代清楚,但他不这样做,一次只说一个问题,让办事的人员或单位跑来跑去,有的几分钟能办成的事,非要等到十一点后下班前办理。不就是让人家多找你几趟吗?不就是想让人家请你吃顿饭吗?这样的心态和做法,致使办事效率非常低下。二是缺乏开拓创新的勇气。一些党员干部思想观念陈旧,习惯于用老办法想问题、做工作,硬抠条文。有些干部守着“贫困县”的帽子得过且过,不思进取,遇事“难”字当头,遇难“退”字当先,缺乏开拓创新的胆识和能力。有些干部回避矛盾,怕担责任,只讲“不能做”,不讲“怎样做”,说“不行”的多,说“咋办”的少,承诺表态多,落实行动少。有的干脆责任上推,从来不为成功想办法,只为落后找理由。还有少数同志缺乏责任意识和效率意识,作风拖拉懒散,推一推,动一动,不推不动,听任工作缓慢推进;甚至推也不动,等待观望,不在工作实质进展上下功夫,光满足于口头安排、会议要求、文件传达。本应是相互之间加强协调的事情,你推我,我推你,避重就轻,避实就虚,避难就易,推诿扯皮严重,宁愿耗时间、耗精力、耗财力,也不愿把这些东西放在加快工作进度上;或者直接把事情推给县委、政府,在群众面前将部门、单位应有的责任推个一干二净。三是缺乏率先垂范的精神。一些领导干部不能严格要求自己,工作上不是带头做表率,而是热衷应酬,不讲工作讲关系,不讲原则讲人情,讲排场,比阔气,吃请请吃,铺张浪费,造成队伍松散,正气不足,工作被动。有些单位领导气魄小,盯着眼前,不看长远,生怕办点事财力、人力、物力承受不了,不敢寻求新的发展空间;力度小,考虑困难在前,思考办法在后,生怕推得快、抓得紧、压得重了会造出什么乱子;步子小,只敢修修补补、维持原貌,不敢大刀阔斧、动真碰硬,像过雷区挪一步看一步,缺少跨越发展的气魄。四是缺乏真抓实干的作风。有的干部作风浮漂,敷衍塞责,工作中摆花架子,做表面文章,说得多干得少;有的干部整日浑浑噩噩,无所作为,在其位不谋其政、不尽其责,抓工作不用心,在位几年,面貌依旧;有的干部缺乏责任心,执行力不强,拖沓涣散,被动应付,推一推,动一动,只满足于当碌碌无为的太平官,看似没有错误,实则贻误发展。五是缺乏营造良好企业发展环境的力度。一些部门为吸引投资,明知超越权限或与政策不符,也凭空许诺,拍胸担保。当承诺无法兑现时,就一推再推,撒手不管。有些单位和个人,仅为自身利益考虑,对县里正在谈的招商引资项目百般阻挠,甚至威胁,导致县里费尽心力谈的项目付之东流。有些部门对破坏市场秩序、断水断电、强装强卸、强买强卖、恶意阻工、损害发展的现象打击不力,个别群众逢工程必阻,遇项目必闹,见利益必争,特别是干扰项目建设的现象比较突出,致使一些建设项目长期不能落地。另外,我在菏泽考察之后的座谈会上强调的几个问题,一是守摊子的思想依然存在;二是小家子的做派仍然严重;三是拖拉机的速度制约发展;四是低标准的定位影响成效等,现在仍然存在。
在这里我们是“开门说发展,关门谈问题”。可以说,上述问题严重制约和影响了台前的发展。我们如果不创新思想观念、不优化干部作风和发展环境,就会丧失发展机遇,就会在前进的道路上被兄弟县区甩得越来越远。段喜中书记在我县调研时说,台前贫困县的帽子不丢,但不意味着不发展,而是要据此争取上级更大更多的支持来加快发展,尽早冲出贫困地区。要加快发展,实现建设富裕、和谐、美丽新台前的目标,必须找到一个有效的载体和抓手,切实解决好这些问题,把全县上下蕴藏的发展活力迅速迸发出来。
段喜中书记在济源工作期间,自XX年以来,坚持每年集中三个月时间,在济源市各级党组织和广大党员干部中深入开展以“创新思想观念,优化干部作风,优化发展环境”为主题的集中教育活动,以新观念、硬作风、好环境促新跨越、新发展,效果十分显著。济源市新农村建设日新月异,城市建设“大气、秀气、灵气”,经济社会事业发展迅速,综合实力大幅提升。通过开展“一创双优”集中教育活动,全市上下人心齐、劲头足,思发展、谋发展,比工作、比干劲,呈现出群情高涨、只争朝夕、明争暗赛、争创一流的良好局面。省委卢展工书记给予济源“有灵气、有实力、有活力、有潜力”的高度评价,并要求认真总结推广济源经验。我们之所以在全县开展“一创双优”集中教育活动,就是要通过这个活动,使全县广大党员干部解放思想,创新观念,转变作风,营造良好的发展环境,实现台前的大发展。所谓创新思想观念,就是要增强广大党员干部的科学发展意识,破除影响和制约发展的旧思想、旧观念、旧体制、旧机制,扩大改革开放,创新体制机制,最大限度地解放和发展生产力。所谓优化干部作风,就是要强化干部的宗旨意识和大局意识,提高服务发展的能力,打造一支高素质、有作为的干部队伍。所谓优化发展环境,就是要着力营造优质高效的行政环境、公正严明的司法环境、文明和谐的人文环境、安全稳定的社会环境。因此,全县广大党员干部一定要充分认识开展“一创双优”集中教育活动的重大现实意义和深远历史意义,迅速把思想统一到市委、县委的决定上来,掀起开展“一创双优”集中教育活动高潮。
二、明确任务,突出重点,确保“一创双优”集中教育活动取得实效
县委高度重视“一创双优”集中教育活动,召开常委会就如何开展好这次活动进行了认真研究,明确了活动的指导思想、方法步骤、保障措施等问题,制定了详细的实施方案。明确指出,这次集中教育活动要坚持以学习教育、自我认识提高为主,坚持自查自纠、边整边改为主;坚持把学习教育贯穿始终、查摆解决问题贯穿始终;坚持与“创先争优”活动相结合、与促进当前工作相结合、与解决突出问题相结合。之前,我们也搞过很多次教育活动,每次活动的主题都很好,实事求是地讲,有些活动由于组织不力、措施不硬,导致流于形式、走了过场,没有达到预期目的。这次活动,必须狠下心来、硬起手腕,来真的、动硬的,触动思想、触及灵魂。各乡镇、各单位一定要按照方案要求,精心组织,一环扣一环,一步跟一步,扎扎实实地把活动开展好,实现思想观念、干部作风、发展环境“三个新转变”。在活动中要突出重点,把握关键,着力抓好以下几点:
(一)抓学习,创新思想观念
学习是这次集中教育活动的一个重要环节,也是创新观念、理清思路、谋划发展的重要前提。因此,我们必须下大力气,切实抓好学习提高。
一要严格按照方案要求认真学习。“一创双优”集中教育活动实施方案对学习的内容、学习的方法和学习的要求都作出了明确规定,我们一定要严格按照方案要求,抓好学习。首先要保证学习时间。学习动员阶段共安排了26天时间,集中学习时间不能少于10天。其次要保证学完规定篇目。为确保学习效果,市活动办公室编印了统一的学习材料,精选了20多篇具有针对性的重要著作和文献,我们一定要逐篇认真学习,做好学习笔记、撰写心得体会。要严格学习制度。各乡镇、各单位要建立学习签到制度和补课制度,确保学习人员、时间、内容、效果“四落实”,做到学不漏人、人不漏课、课不漏时。第三要创新学习载体。市里将开设领导干部学习大讲堂,邀请专家学者和市委领导作辅导报告,组织干部分期分批外出培训,采取开展征文活动、组织主题演讲比赛等多种形式,进行广泛学习。我们也要结合台前实际,采取灵活多样的学习方式,增强学习实效。我们还要重点加强对学习情况的督导检查,对那些组织不力,学习不认真,应付差事、敷衍了事的,责令补课。学习动员阶段结束后,要对全县的学习情况进行考试验收,并将考试情况在全县范围内进行通报。
二要紧密结合思想和工作实际深入学习。要大力发扬理论联系实际的学风,紧密结合本乡镇、本部门、本岗位的工作实际和个人的思想实际,深入学习,在学习中统一认识,在学习中创新观念,在学习中理清思路,在学习中推动工作。特别是有关职能部门要弄通学透国家法律法规和政策,想方设法突破阻碍发展的瓶颈,千方百计把发展的事情办成,把政策很好地和台前发展相结合,用足用活用好上级政策,而不是利用法律、法规和政策的条条框框,把发展的事框住办不成。同时,我们要把学习的过程变为谋划对策、破解难题的过程,向县委县政府和全县人民交上一份满意的答卷。
三要在创新观念上下功夫。要通过学习,使广大党员干部真正提高思想认识,抛开一切私心杂念和恩恩怨怨,通过深查深挖一切影响发展的旧思想、旧观念,真正树立爱我家乡,共建美丽新台前的家园意识;树立合心合力,共谋发展的和谐意识;树立时不我待,奋起直追的赶超意识。用新思维、新观念,捕捉新机遇,谋划新思路,着力解决制约发展的突出问题,着力改变不合时宜的做法,以新观念引领新发展。
(二)抓查摆,找准问题根源
查摆问题既是对学习阶段效果的检验,也是整改的基础。这次集中教育活动,突出自查自纠。在活动方案中,只是概要点到了存在问题的方面,这样做的目的就是让大家自加压力,结合思想工作实际,全面查找、深入查摆,真正弄明白需要破除什么样的旧观念、树立什么样的新观念,摒弃什么样的不良作风、弘扬什么样的优良作风,整治什么样的不良环境、打造什么样的优良环境。问题能不能查准、根源能不能挖深,事关活动的成败,各级各部门要不掩盖问题、不回避矛盾,逐级、逐层、逐人查深查透。
一要采取多种形式广泛查摆。领导干部要以身作则、率先垂范,带头查摆。要通过自我剖析、开展交流谈心活动、开好专题民主生活会等多种方式做好自我查摆。要广泛征求意见,通过召开座谈会、走访调研、向社会和服务对象发放征求意见函、设立征求意见箱、电话和电子信箱等方式,广泛收集群众的意见和建议,接受社会各界的举报投诉,全面查摆存在的问题和不足,做好开门查摆。通过自己查、上级点、相互帮、群众评等多种方式,把存在的问题和不足查出来、摆出来,公开晾晒,敢于直面现实,正视不足,尽早解决。
二要结合实际查准查实。要结合实际,从工作上找差距,从措施上找不足,从思想上找原因,把问题查准、查实。自我剖析要结合工作实际,按照岗位要求“照镜子”,通过“照镜子”反思工作行为、反思思想观念,找差距、查不足,摆清现象,找透原因。召开民主生活会,要讲原则不讲关系、讲真话不讲套话、讲要害不讲枝节,深入剖析根源,敢于触及实质、触及灵魂,把问题查透找准。特别是对优化发展环境有重要影响的关键部门、关键科室和关键人员要重点查摆,切实把影响发展的问题查准确、查全面。
三要坚持边查边改。对于查摆出的问题,要坚持边查边改,明确整改重点,制定措施,确定时限,落实责任,力求争取主动。对查摆的问题和解决问题的情况,要形成专题报告。普通党员干部的报告由分管领导审阅把关;中层干部的报告由主要领导审阅把关;领导班子和班子成员的报告由督导组审阅把关。要组织群众对报告进行民主评议。对主动查摆且解决问题到位的,不再追究;对查得不深不透、群众不满意的,要重新查摆;对隐情不查、有错不纠、纠正不力的,要追究相关人员的责任,情节严重的要给予党纪政纪处理。
(三)抓整改,强力推进工作
“一创双优”集中教育活动能否取得实效,能否达到预期目的,关键是看查摆出的问题能否得到及时解决,人民群众关心的问题能否得到及时解决。整改阶段是整个活动的关键阶段,要加大督导检查,督导组要跟上、盯死、抓牢,对于在活动中查摆出的问题,查出一个,解决一个。随时能解决的,要随时解决;短时期内能解决的,在短时期内解决;短时期内不能解决的,要盯住不放,直到解决为止。要通过这次活动,树立正确的干部导向,对于冲得上、能干事的优秀干部,要大胆使用,委以重任;对于安于现状,碌碌无为,干不成事的,要进行调整,调离岗位。
一要自我整改。各乡镇、各单位要对收集到的意见建议进行汇总分析,分门别类,梳理出需要重点交办的问题,建立详细的台帐。对列入台帐上的问题要明确整改时限,落实整改责任人,主动整改。一时整改不了的,列出计划,限期整改。在整改过程中,要实行重点突破。县委、县政府决定,利用开展“一创双优”集中教育活动的契机,把强力推进城乡一体化作为突破口,以实现城乡统筹为总抓手,力求在城镇化建设上有所突破。一是实施老城改造,加快基础设施建设步伐。利用三年左右的时间把老城改造完,明年老城改造面积70万平方米。原则上不再建设六层以下建筑。二是实施新区开发,进一步提升县城品位。利用一年左右的时间,在老城办公的行政单位全部搬到新区办公;新区建筑面积明年新建22万平方米。三是实施集聚区建设工程,搭建工业经济发展良好平台。明年产业集聚区要建出特色和形象,建成高标准、现代化的产业集聚区雏形。四是实施城中村改造,致力改善群众居住环境。利用三年左右的时间,把老城、新区、产业集聚区内的村庄改造完毕,实现村委会到居委会的转变,明年要有三分之一的村庄改造工程要启动。五是实施小城镇建设,提高城镇辐射带动能力。明年全部完成特色鲜明的乡镇驻地总规和详规,道路硬化、亮化率达100%。六是实施新农村建设,着力改善村容村貌。明年每个乡镇要有3个新农村试点,开始撤并部分自然村,全面展开新农村建设。在县城管理上,近期要实现明显改观并长久保持,当前要立即治理脏乱差,彰显特色,示范带动,努力打造“干净、整洁、漂亮”的人居环境。各乡镇、各单位也要围绕创新观念、转变作风、优化环境,选准突破口,确保整改实效。
二要督促整改。要采取集中交办和查处案件两种手段,对于不能主动整改的突出问题和重大问题,强化措施,督促整改解决。集中交办是这次集中教育活动务求实效、解决问题的一个新举措。县“一创双优”集中教育活动办公室对需要重点解决的问题,由县活动领导小组办公室主任审核报领导小组组长审定。对确定为需要重点解决的问题,由活动领导小组办公室主任与承办单位签订责任书,进行集中交办,限期解决。这次集中教育活动,就是为了扭转有些活动中执行不力、收效不大的弊端,要在解决问题这个关键环节上加大力度,对于集中交办仍然不能按时解决问题的有关责任人,要采取相应的组织措施。加大案件查处力度,重点查办失职、渎职、吃拿卡要、不作为、乱作为、敲诈勒索等影响发展环境方面的典型案事件,依法依纪严肃处理。
三要以整改推进工作。整改阶段,正值年末岁首,各乡镇、各单位要认真学习贯彻xx届五中全会精神,结合国家和省、市、县的重大部署,谋划好明年工作,编制好“xx”规划。在制定工作目标时,要重点确定几件关乎全局、推动发展的大事实事,明确工作标准、完成措施、完成时限和责任人。各乡镇、各单位要明确年度赶超目标,积极争先晋位。每个乡镇要弄清楚目前自己在全县、全市所处的位置,制定出要赶超的目标,并写入明年的工作规划。县直各单位也要弄清楚目前市局对你是如何评价的,在全市排在第几位,明年赶超目标是谁,要制定出详细的赶超计划。系统内不评比、不排名的单位,也要自我加压,单项工作争位次,整体工作创一流,创造出在全市、全省推广的经验。各乡镇和县直各单位在做好本身业务工作的同时,要结合全县的中心工作,重点做好产业集聚区建设、招商引资、重点项目建设等工作,采取切实可行的措施和行动,积极配合和服务台前经济发展。经过开展活动,单位工作面貌依旧,整体位次倒退,没有大局意识的,要坚决采取组织措施。总之,要通过整改,使干部作风得到优化,在全县树立解放思想,创新观念,实事求是,与时俱进的思想作风;勤学好思,学以致用,理论联系实际的学风;执政为民,脚踏实地,一心一意谋发展的工作作风;讲自律,讲规矩,讲公道的领导作风;坚持党性原则,廉洁自律,秉公用权,情趣高尚的生活作风。要通过整改,使发展环境得到优化,在全县打造出优质高效的政务环境、公正严明的司法环境、文明和谐的人文环境、安全稳定的社会环境、整洁美丽的县城环境。
(四)抓建章立制,巩固集中教育成果
要以制度巩固集中教育活动的成果,形成以制度管人、以制度管事、以制度推动作风建设的长效机制。要归纳、整理、总结这次活动中产生的一些新思路,增强机制的创新性,既要立足现实,针对需要解决的具体问题和突出问题建章立制,又要着眼长远,巩固和深化集中教育活动成果,增强机制的科学性。
一要健全规章制度。要围绕加强作风建设、提高服务效率、优化发展环境、促进经济发展的要求,重新审视各项规章制度,对阻碍发展的过时制度,要坚决废止;对缺少的制度,要抓紧制定好;对不健全的制度,要修订完善好;对执行不力的制度,要采取得力措施执行好。对制度的制定、修订和完善,要认真进行调查研究,充分酝酿讨论,广泛征求意见,让群众广泛参与,使干部群众形成共识,要认真分析解决个性问题的方式方法,从个别到一般,总结出规律性的经验,上升为规章制度,形成长期坚持的工作规范。
二要创新工作机制。各乡镇、各单位要以提高效率、强化落实、加快发展为目标,科学整合资源,优化工作程序,合理配置人员,形成工作合力。各乡镇、各部门都要结合各自实际,建立健全决策机制、领导机制、工作推进机制、督查落实机制和奖惩激励机制,形成上下联动、职责分明、充满活力、运转高效的长效机制。
三要巩固扩大活动成果。集中教育活动结束后,活动办公室要继续保留,人员不撤,工作力度不减,继续督促检查在集中教育活动期间向各乡镇、各部门交办的重大事项的落实情况,倾听各方对集中教育活动的意见和建议,掌握集中教育活动的效果和情况,搞好深入的调查研究,认真总结经验,抓好活动成果的巩固扩大和提高。
三、强化措施,狠抓落实,推进“一创双优”集中教育活动顺利开展
这次“一创双优”集中教育活动,时间很紧、任务很重。各乡镇、各部门一定要按照县委的安排部署,切实把这次集中教育活动放到重要位置,下决心抓紧抓实,抓出成效。
(一)要高度重视。开展“一创双优”集中教育活动,是当前一项事关全局的重要工作。为切实加强对活动的组织领导,县委成立了“一创双优”集中教育活动领导小组,负责整个活动的安排部署、综合协调及对重点问题的交办和督查落实。各乡镇、各单位也要成立相应组织,乡镇党委书记、各单位一把手要担任集中教育活动领导小组组长,对集中教育活动负总责、全面抓,把集中教育活动放在心上、抓在手里,亲自安排、亲自部署。要突出“三个带头”,坚持县委常委带头、县级领导干部带头、各乡镇各单位一把手带头,带头学习、带头查摆、带头整改,带动“一创双优”集中教育活动扎实开展。
(二)要明确职责。领导小组各成员单位要分工协作,密切配合,形成合力。县纪委牵头负责效能监察、执法监察、廉政监察和案事件查处等工作;县委组织部牵头负责组建督导组和日常管理、领导班子和干部考核奖惩等工作;县委宣传部牵头负责组织抓好理论学习和新闻宣传、氛围营造等工作;县委政法委、县委群工部牵头负责企业治安环境整治和社会稳定等工作;县委统战部牵头负责协调非党人士和社会各界,做好征求民营企业发展的意见,帮助民营企业排忧解难,帮助民营企业发展等工作。
(三)要加强督导。为加强对活动的督导,县委成立了5个督导组,每个督导组由4人组成,正、副组长分别由政治坚定、原则性强、业务过硬、作风扎实的正、副科级干部担任,成员由政治成熟、素质较高的后备干部担任。督导组要认真履行职责,督促指导活动进展,研究解决矛盾和问题,监督整改措施落实,审核把关转段及活动检查验收,对各乡镇、各单位“一创双优”集中教育活动进行全程督导。从下午开始,督导组就要下去,迅速开展工作。在督导时,注意把握关键环节,要抓好被督导单位制定符合实际的活动方案;要通过明察暗访、征求意见等方法,及时发现各乡镇、各单位存在的突出问题,帮助制定整改措施,建立健全相关制度。督导组要坚持原则、敢于负责、敢讲真话,敢于动真碰硬。对重视不够、组织不力、措施不到位、成效不明显的,要及时纠正;对于没有按要求完成阶段性任务、群众不满意的,要坚持原则,认真把关,进行补课。同时,督导组要建立通报制度,对各单位本阶段的任务完成情况进行验收,对每个阶段的工作情况进行通报,对行动迅速、组织得力、成效显著的进行表扬,对行动迟缓、组织混乱、效果差的通报批评,对达不到要求或验收不合格的不许转段,什么时候验收合格了,什么时候转入下一段。
(四)要营造氛围。充分利用电视台、网络等各类媒体,加强对活动的宣传。有关新闻媒体要开辟专栏、专题,在网站上要设置网页,及时反映活动开展情况,宣传活动中涌现出的好做法好经验,展示活动的新举措新成效。要加强典型宣传,既要树立一批正面典型,在全县范围内广泛宣传,又要抓一批活动不扎实、流于形式的反面典型,单位主要负责人要在新闻媒体上公开表态,为活动顺利开展营造浓厚舆论氛围。
同志们,观念创新的力度、干部作风的优劣、发展环境的好坏决定着台前的发展,影响着台前的未来。站在新的历史起点,面对新形势、新任务,让我们勇于创新,开拓进取,励精图治,加压奋进,为建设富裕、和谐、美丽新台前而努力奋斗!
一、提高认识,统一思想,迅速掀起“一创双优”集中教育活动高潮
近年来,通过全县上下干部职工的共同努力,我县经济社会发展总体上保持了平稳较快的良好势头,自己和自己相比,年年都有新发展,年年都有新变化,但和兄弟县区相比,有着不少和不小的差距。XX年,全县生产总值45.84亿元,在全市各县区中最低,与周边山东阳谷县(147.35亿元)、东平县(154.28亿元)、梁山县(128亿元)相比,也是最低。财政一般预算收入我县是6122万元,处于全市末位;阳谷2.72亿元、东平5.32亿元、梁山2.45亿元,远低于他们。城镇居民人均纯收入和农民人均纯收入我县分别是9234元、3373元,居于全市末位;阳谷分别是13015元、5458元,东平是13401元、5126元,梁山是11694元、5876元,也是不能和他们同日而语。拿金融机构各项存款余额来比,我县是32.7亿元,而阳谷是124.07亿元,东平是73.32亿元,梁山是88.42亿元,也是最低。以上数据说明,无论是与全市县区相比还是与周边山东省的几个县相比,我们的经济发展步伐不大,速度不快。特别是周边县区在着力发展经济的同时,县城建设也是日新月异,无论县城建设规模,还是管理水平,我们已经被甩在后面,这些都是不容回避的事实。在去年和今年两次到外地参观考察过程中,大家都有目共睹单县、鄄城、郓城等地的发展情况,看了之后真是让我们深刻领略到他们的工作大思路、举措大手笔、对外大开放、经济大发展的宏大气势,切实感受到他们争抢拼超、不甘落后的强劲态势,也让我们更清醒地看到了自身存在的客观差距。这一次在省委党校学习时到禹州、温县、新郑、惠济区、柘城、兰考和山东等地参观考察,更是感到我们的差距和不足。
市委、市政府十分关注台前的发展,对我们提出了新的要求,寄予了殷切期望。段喜中书记国庆节期间就到我县进行了调研,并且在台前住了一个晚上。10月23日,段书记在来台前调研时讲到,台前发展潜力很大,势头很好。王艳玲市长也多次谈到台前县的发展势头很好,气势很好。这足以说明市委、市政府对我县的关注和厚爱。省委、省政府要求濮阳做环渤海经济圈与中原经济区的衔接点,要做河南与沿海地区衔接的前沿阵地,而台前作为濮阳的东大门,距离山东经济区和环渤海经济圈最近,要敢于担当濮阳衔接山东经济区和环渤海经济圈的“桥头堡”。面对市委市政府的殷切希望和全县人民的迫切期盼,面对咄咄逼人的发展形势,台前的差距令人心焦。一个人出现问题,如果不从自身找原因,这个人就永远不会进步,一个单位、一个县区也是如此。我们找差距的目的就是为了进步,就是为了台前县的快速发展。我们决不能坐失良机,贻误发展,而要“知耻而后勇”,横下决心,破釜沉舟,迎难而上,奋起直追。
站在新的历史起点上,市委市政府审时度势,提出了建设富裕、和谐、美丽新濮阳的奋斗目标。作为台前来说,我们要自觉主动地融入这个奋斗目标之中,去构建我们富裕和谐美丽新台前。实现这一目标,我们有许多工作要做,但是当前最重要、最关键的是要解决好思想观念、干部作风、发展环境问题。在这些方面,与新形势、新任务的要求相比,我们还存在着不少问题,有的还相当突出。一是缺乏服务发展大局的意识。一些部门只讲局部利益,动不动就套框框、搬条条,层层设卡,行政不作为、乱作为、慢作为;执行政策断章取义、取其所需,对自己合意的就执行,不合意的就不执行,特别是在争取项目资金时,抓小不抓大,立足单位实际而不考虑全县大局,对事不关己的项目自己得到消息,不仅自己不报,也不让其他单位知道,导致本该属于我们并且能够争取到的项目,错失良机,化为泡影。部门利益至上,动不动就罚款收费,时不时就争功抢利,自身不跑不争不努力,但是见利就上,有好处就争;有些部门之间配合不好,遇事推诿,办事环节多,人难找,事难办,效率低,周期长,吃拿卡要现象时有发生。有时为办一件事情要跑几趟、十几趟,甚至几十趟。个别工作人员明明知道办一件事情需要哪些东西,本应该一次交代清楚,但他不这样做,一次只说一个问题,让办事的人员或单位跑来跑去,有的几分钟能办成的事,非要等到十一点后下班前办理。不就是让人家多找你几趟吗?不就是想让人家请你吃顿饭吗?这样的心态和做法,致使办事效率非常低下。二是缺乏开拓创新的勇气。一些党员干部思想观念陈旧,习惯于用老办法想问题、做工作,硬抠条文。有些干部守着“贫困县”的帽子得过且过,不思进取,遇事“难”字当头,遇难“退”字当先,缺乏开拓创新的胆识和能力。有些干部回避矛盾,怕担责任,只讲“不能做”,不讲“怎样做”,说“不行”的多,说“咋办”的少,承诺表态多,落实行动少。有的干脆责任上推,从来不为成功想办法,只为落后找理由。还有少数同志缺乏责任意识和效率意识,作风拖拉懒散,推一推,动一动,不推不动,听任工作缓慢推进;甚至推也不动,等待观望,不在工作实质进展上下功夫,光满足于口头安排、会议要求、文件传达。本应是相互之间加强协调的事情,你推我,我推你,避重就轻,避实就虚,避难就易,推诿扯皮严重,宁愿耗时间、耗精力、耗财力,也不愿把这些东西放在加快工作进度上;或者直接把事情推给县委、政府,在群众面前将部门、单位应有的责任推个一干二净。三是缺乏率先垂范的精神。一些领导干部不能严格要求自己,工作上不是带头做表率,而是热衷应酬,不讲工作讲关系,不讲原则讲人情,讲排场,比阔气,吃请请吃,铺张浪费,造成队伍松散,正气不足,工作被动。有些单位领导气魄小,盯着眼前,不看长远,生怕办点事财力、人力、物力承受不了,不敢寻求新的发展空间;力度小,考虑困难在前,思考办法在后,生怕推得快、抓得紧、压得重了会造出什么乱子;步子小,只敢修修补补、维持原貌,不敢大刀阔斧、动真碰硬,像过雷区挪一步看一步,缺少跨越发展的气魄。四是缺乏真抓实干的作风。有的干部作风浮漂,敷衍塞责,工作中摆花架子,做表面文章,说得多干得少;有的干部整日浑浑噩噩,无所作为,在其位不谋其政、不尽其责,抓工作不用心,在位几年,面貌依旧;有的干部缺乏责任心,执行力不强,拖沓涣散,被动应付,推一推,动一动,只满足于当碌碌无为的太平官,看似没有错误,实则贻误发展。五是缺乏营造良好企业发展环境的力度。一些部门为吸引投资,明知超越权限或与政策不符,也凭空许诺,拍胸担保。当承诺无法兑现时,就一推再推,撒手不管。有些单位和个人,仅为自身利益考虑,对县里正在谈的招商引资项目百般阻挠,甚至威胁,导致县里费尽心力谈的项目付之东流。有些部门对破坏市场秩序、断水断电、强装强卸、强买强卖、恶意阻工、损害发展的现象打击不力,个别群众逢工程必阻,遇项目必闹,见利益必争,特别是干扰项目建设的现象比较突出,致使一些建设项目长期不能落地。另外,我在菏泽考察之后的座谈会上强调的几个问题,一是守摊子的思想依然存在;二是小家子的做派仍然严重;三是拖拉机的速度制约发展;四是低标准的定位影响成效等,现在仍然存在。
在这里我们是“开门说发展,关门谈问题”。可以说,上述问题严重制约和影响了台前的发展。我们如果不创新思想观念、不优化干部作风和发展环境,就会丧失发展机遇,就会在前进的道路上被兄弟县区甩得越来越远。段喜中书记在我县调研时说,台前贫困县的帽子不丢,但不意味着不发展,而是要据此争取上级更大更多的支持来加快发展,尽早冲出贫困地区。要加快发展,实现建设富裕、和谐、美丽新台前的目标,必须找到一个有效的载体和抓手,切实解决好这些问题,把全县上下蕴藏的发展活力迅速迸发出来。
段喜中书记在济源工作期间,自XX年以来,坚持每年集中三个月时间,在济源市各级党组织和广大党员干部中深入开展以“创新思想观念,优化干部作风,优化发展环境”为主题的集中教育活动,以新观念、硬作风、好环境促新跨越、新发展,效果十分显著。济源市新农村建设日新月异,城市建设“大气、秀气、灵气”,经济社会事业发展迅速,综合实力大幅提升。通过开展“一创双优”集中教育活动,全市上下人心齐、劲头足,思发展、谋发展,比工作、比干劲,呈现出群情高涨、只争朝夕、明争暗赛、争创一流的良好局面。省委卢展工书记给予济源“有灵气、有实力、有活力、有潜力”的高度评价,并要求认真总结推广济源经验。我们之所以在全县开展“一创双优”集中教育活动,就是要通过这个活动,使全县广大党员干部解放思想,创新观念,转变作风,营造良好的发展环境,实现台前的大发展。所谓创新思想观念,就是要增强广大党员干部的科学发展意识,破除影响和制约发展的旧思想、旧观念、旧体制、旧机制,扩大改革开放,创新体制机制,最大限度地解放和发展生产力。所谓优化干部作风,就是要强化干部的宗旨意识和大局意识,提高服务发展的能力,打造一支高素质、有作为的干部队伍。所谓优化发展环境,就是要着力营造优质高效的行政环境、公正严明的司法环境、文明和谐的人文环境、安全稳定的社会环境。因此,全县广大党员干部一定要充分认识开展“一创双优”集中教育活动的重大现实意义和深远历史意义,迅速把思想统一到市委、县委的决定上来,掀起开展“一创双优”集中教育活动高潮。
二、明确任务,突出重点,确保“一创双优”集中教育活动取得实效
县委高度重视“一创双优”集中教育活动,召开常委会就如何开展好这次活动进行了认真研究,明确了活动的指导思想、方法步骤、保障措施等问题,制定了详细的实施方案。明确指出,这次集中教育活动要坚持以学习教育、自我认识提高为主,坚持自查自纠、边整边改为主;坚持把学习教育贯穿始终、查摆解决问题贯穿始终;坚持与“创先争优”活动相结合、与促进当前工作相结合、与解决突出问题相结合。之前,我们也搞过很多次教育活动,每次活动的主题都很好,实事求是地讲,有些活动由于组织不力、措施不硬,导致流于形式、走了过场,没有达到预期目的。这次活动,必须狠下心来、硬起手腕,来真的、动硬的,触动思想、触及灵魂。各乡镇、各单位一定要按照方案要求,精心组织,一环扣一环,一步跟一步,扎扎实实地把活动开展好,实现思想观念、干部作风、发展环境“三个新转变”。在活动中要突出重点,把握关键,着力抓好以下几点:
(一)抓学习,创新思想观念
学习是这次集中教育活动的一个重要环节,也是创新观念、理清思路、谋划发展的重要前提。因此,我们必须下大力气,切实抓好学习提高。
一要严格按照方案要求认真学习。“一创双优”集中教育活动实施方案对学习的内容、学习的方法和学习的要求都作出了明确规定,我们一定要严格按照方案要求,抓好学习。首先要保证学习时间。学习动员阶段共安排了26天时间,集中学习时间不能少于10天。其次要保证学完规定篇目。为确保学习效果,市活动办公室编印了统一的学习材料,精选了20多篇具有针对性的重要著作和文献,我们一定要逐篇认真学习,做好学习笔记、撰写心得体会。要严格学习制度。各乡镇、各单位要建立学习签到制度和补课制度,确保学习人员、时间、内容、效果“四落实”,做到学不漏人、人不漏课、课不漏时。第三要创新学习载体。市里将开设领导干部学习大讲堂,邀请专家学者和市委领导作辅导报告,组织干部分期分批外出培训,采取开展征文活动、组织主题演讲比赛等多种形式,进行广泛学习。我们也要结合台前实际,采取灵活多样的学习方式,增强学习实效。我们还要重点加强对学习情况的督导检查,对那些组织不力,学习不认真,应付差事、敷衍了事的,责令补课。学习动员阶段结束后,要对全县的学习情况进行考试验收,并将考试情况在全县范围内进行通报。
二要紧密结合思想和工作实际深入学习。要大力发扬理论联系实际的学风,紧密结合本乡镇、本部门、本岗位的工作实际和个人的思想实际,深入学习,在学习中统一认识,在学习中创新观念,在学习中理清思路,在学习中推动工作。特别是有关职能部门要弄通学透国家法律法规和政策,想方设法突破阻碍发展的瓶颈,千方百计把发展的事情办成,把政策很好地和台前发展相结合,用足用活用好上级政策,而不是利用法律、法规和政策的条条框框,把发展的事框住办不成。同时,我们要把学习的过程变为谋划对策、破解难题的过程,向县委县政府和全县人民交上一份满意的答卷。
三要在创新观念上下功夫。要通过学习,使广大党员干部真正提高思想认识,抛开一切私心杂念和恩恩怨怨,通过深查深挖一切影响发展的旧思想、旧观念,真正树立爱我家乡,共建美丽新台前的家园意识;树立合心合力,共谋发展的和谐意识;树立时不我待,奋起直追的赶超意识。用新思维、新观念,捕捉新机遇,谋划新思路,着力解决制约发展的突出问题,着力改变不合时宜的做法,以新观念引领新发展。
(二)抓查摆,找准问题根源
查摆问题既是对学习阶段效果的检验,也是整改的基础。这次集中教育活动,突出自查自纠。在活动方案中,只是概要点到了存在问题的方面,这样做的目的就是让大家自加压力,结合思想工作实际,全面查找、深入查摆,真正弄明白需要破除什么样的旧观念、树立什么样的新观念,摒弃什么样的不良作风、弘扬什么样的优良作风,整治什么样的不良环境、打造什么样的优良环境。问题能不能查准、根源能不能挖深,事关活动的成败,各级各部门要不掩盖问题、不回避矛盾,逐级、逐层、逐人查深查透。
一要采取多种形式广泛查摆。领导干部要以身作则、率先垂范,带头查摆。要通过自我剖析、开展交流谈心活动、开好专题民主生活会等多种方式做好自我查摆。要广泛征求意见,通过召开座谈会、走访调研、向社会和服务对象发放征求意见函、设立征求意见箱、电话和电子信箱等方式,广泛收集群众的意见和建议,接受社会各界的举报投诉,全面查摆存在的问题和不足,做好开门查摆。通过自己查、上级点、相互帮、群众评等多种方式,把存在的问题和不足查出来、摆出来,公开晾晒,敢于直面现实,正视不足,尽早解决。
二要结合实际查准查实。要结合实际,从工作上找差距,从措施上找不足,从思想上找原因,把问题查准、查实。自我剖析要结合工作实际,按照岗位要求“照镜子”,通过“照镜子”反思工作行为、反思思想观念,找差距、查不足,摆清现象,找透原因。召开民主生活会,要讲原则不讲关系、讲真话不讲套话、讲要害不讲枝节,深入剖析根源,敢于触及实质、触及灵魂,把问题查透找准。特别是对优化发展环境有重要影响的关键部门、关键科室和关键人员要重点查摆,切实把影响发展的问题查准确、查全面。
三要坚持边查边改。对于查摆出的问题,要坚持边查边改,明确整改重点,制定措施,确定时限,落实责任,力求争取主动。对查摆的问题和解决问题的情况,要形成专题报告。普通党员干部的报告由分管领导审阅把关;中层干部的报告由主要领导审阅把关;领导班子和班子成员的报告由督导组审阅把关。要组织群众对报告进行民主评议。对主动查摆且解决问题到位的,不再追究;对查得不深不透、群众不满意的,要重新查摆;对隐情不查、有错不纠、纠正不力的,要追究相关人员的责任,情节严重的要给予党纪政纪处理。
(三)抓整改,强力推进工作
“一创双优”集中教育活动能否取得实效,能否达到预期目的,关键是看查摆出的问题能否得到及时解决,人民群众关心的问题能否得到及时解决。整改阶段是整个活动的关键阶段,要加大督导检查,督导组要跟上、盯死、抓牢,对于在活动中查摆出的问题,查出一个,解决一个。随时能解决的,要随时解决;短时期内能解决的,在短时期内解决;短时期内不能解决的,要盯住不放,直到解决为止。要通过这次活动,树立正确的干部导向,对于冲得上、能干事的优秀干部,要大胆使用,委以重任;对于安于现状,碌碌无为,干不成事的,要进行调整,调离岗位。
一要自我整改。各乡镇、各单位要对收集到的意见建议进行汇总分析,分门别类,梳理出需要重点交办的问题,建立详细的台帐。对列入台帐上的问题要明确整改时限,落实整改责任人,主动整改。一时整改不了的,列出计划,限期整改。在整改过程中,要实行重点突破。县委、县政府决定,利用开展“一创双优”集中教育活动的契机,把强力推进城乡一体化作为突破口,以实现城乡统筹为总抓手,力求在城镇化建设上有所突破。一是实施老城改造,加快基础设施建设步伐。利用三年左右的时间把老城改造完,明年老城改造面积70万平方米。原则上不再建设六层以下建筑。二是实施新区开发,进一步提升县城品位。利用一年左右的时间,在老城办公的行政单位全部搬到新区办公;新区建筑面积明年新建22万平方米。三是实施集聚区建设工程,搭建工业经济发展良好平台。明年产业集聚区要建出特色和形象,建成高标准、现代化的产业集聚区雏形。四是实施城中村改造,致力改善群众居住环境。利用三年左右的时间,把老城、新区、产业集聚区内的村庄改造完毕,实现村委会到居委会的转变,明年要有三分之一的村庄改造工程要启动。五是实施小城镇建设,提高城镇辐射带动能力。明年全部完成特色鲜明的乡镇驻地总规和详规,道路硬化、亮化率达100%。六是实施新农村建设,着力改善村容村貌。明年每个乡镇要有3个新农村试点,开始撤并部分自然村,全面展开新农村建设。在县城管理上,近期要实现明显改观并长久保持,当前要立即治理脏乱差,彰显特色,示范带动,努力打造“干净、整洁、漂亮”的人居环境。各乡镇、各单位也要围绕创新观念、转变作风、优化环境,选准突破口,确保整改实效。
二要督促整改。要采取集中交办和查处案件两种手段,对于不能主动整改的突出问题和重大问题,强化措施,督促整改解决。集中交办是这次集中教育活动务求实效、解决问题的一个新举措。县“一创双优”集中教育活动办公室对需要重点解决的问题,由县活动领导小组办公室主任审核报领导小组组长审定。对确定为需要重点解决的问题,由活动领导小组办公室主任与承办单位签订责任书,进行集中交办,限期解决。这次集中教育活动,就是为了扭转有些活动中执行不力、收效不大的弊端,要在解决问题这个关键环节上加大力度,对于集中交办仍然不能按时解决问题的有关责任人,要采取相应的组织措施。加大案件查处力度,重点查办失职、渎职、吃拿卡要、不作为、乱作为、敲诈勒索等影响发展环境方面的典型案事件,依法依纪严肃处理。
三要以整改推进工作。整改阶段,正值年末岁首,各乡镇、各单位要认真学习贯彻xx届五中全会精神,结合国家和省、市、县的重大部署,谋划好明年工作,编制好“xx”规划。在制定工作目标时,要重点确定几件关乎全局、推动发展的大事实事,明确工作标准、完成措施、完成时限和责任人。各乡镇、各单位要明确年度赶超目标,积极争先晋位。每个乡镇要弄清楚目前自己在全县、全市所处的位置,制定出要赶超的目标,并写入明年的工作规划。县直各单位也要弄清楚目前市局对你是如何评价的,在全市排在第几位,明年赶超目标是谁,要制定出详细的赶超计划。系统内不评比、不排名的单位,也要自我加压,单项工作争位次,整体工作创一流,创造出在全市、全省推广的经验。各乡镇和县直各单位在做好本身业务工作的同时,要结合全县的中心工作,重点做好产业集聚区建设、招商引资、重点项目建设等工作,采取切实可行的措施和行动,积极配合和服务台前经济发展。经过开展活动,单位工作面貌依旧,整体位次倒退,没有大局意识的,要坚决采取组织措施。总之,要通过整改,使干部作风得到优化,在全县树立解放思想,创新观念,实事求是,与时俱进的思想作风;勤学好思,学以致用,理论联系实际的学风;执政为民,脚踏实地,一心一意谋发展的工作作风;讲自律,讲规矩,讲公道的领导作风;坚持党性原则,廉洁自律,秉公用权,情趣高尚的生活作风。要通过整改,使发展环境得到优化,在全县打造出优质高效的政务环境、公正严明的司法环境、文明和谐的人文环境、安全稳定的社会环境、整洁美丽的县城环境。
(四)抓建章立制,巩固集中教育成果
要以制度巩固集中教育活动的成果,形成以制度管人、以制度管事、以制度推动作风建设的长效机制。要归纳、整理、总结这次活动中产生的一些新思路,增强机制的创新性,既要立足现实,针对需要解决的具体问题和突出问题建章立制,又要着眼长远,巩固和深化集中教育活动成果,增强机制的科学性。
一要健全规章制度。要围绕加强作风建设、提高服务效率、优化发展环境、促进经济发展的要求,重新审视各项规章制度,对阻碍发展的过时制度,要坚决废止;对缺少的制度,要抓紧制定好;对不健全的制度,要修订完善好;对执行不力的制度,要采取得力措施执行好。对制度的制定、修订和完善,要认真进行调查研究,充分酝酿讨论,广泛征求意见,让群众广泛参与,使干部群众形成共识,要认真分析解决个性问题的方式方法,从个别到一般,总结出规律性的经验,上升为规章制度,形成长期坚持的工作规范。
二要创新工作机制。各乡镇、各单位要以提高效率、强化落实、加快发展为目标,科学整合资源,优化工作程序,合理配置人员,形成工作合力。各乡镇、各部门都要结合各自实际,建立健全决策机制、领导机制、工作推进机制、督查落实机制和奖惩激励机制,形成上下联动、职责分明、充满活力、运转高效的长效机制。
三要巩固扩大活动成果。集中教育活动结束后,活动办公室要继续保留,人员不撤,工作力度不减,继续督促检查在集中教育活动期间向各乡镇、各部门交办的重大事项的落实情况,倾听各方对集中教育活动的意见和建议,掌握集中教育活动的效果和情况,搞好深入的调查研究,认真总结经验,抓好活动成果的巩固扩大和提高。
三、强化措施,狠抓落实,推进“一创双优”集中教育活动顺利开展
这次“一创双优”集中教育活动,时间很紧、任务很重。各乡镇、各部门一定要按照县委的安排部署,切实把这次集中教育活动放到重要位置,下决心抓紧抓实,抓出成效。
(一)要高度重视。开展“一创双优”集中教育活动,是当前一项事关全局的重要工作。为切实加强对活动的组织领导,县委成立了“一创双优”集中教育活动领导小组,负责整个活动的安排部署、综合协调及对重点问题的交办和督查落实。各乡镇、各单位也要成立相应组织,乡镇党委书记、各单位一把手要担任集中教育活动领导小组组长,对集中教育活动负总责、全面抓,把集中教育活动放在心上、抓在手里,亲自安排、亲自部署。要突出“三个带头”,坚持县委常委带头、县级领导干部带头、各乡镇各单位一把手带头,带头学习、带头查摆、带头整改,带动“一创双优”集中教育活动扎实开展。
(二)要明确职责。领导小组各成员单位要分工协作,密切配合,形成合力。县纪委牵头负责效能监察、执法监察、廉政监察和案事件查处等工作;县委组织部牵头负责组建督导组和日常管理、领导班子和干部考核奖惩等工作;县委宣传部牵头负责组织抓好理论学习和新闻宣传、氛围营造等工作;县委政法委、县委群工部牵头负责企业治安环境整治和社会稳定等工作;县委统战部牵头负责协调非党人士和社会各界,做好征求民营企业发展的意见,帮助民营企业排忧解难,帮助民营企业发展等工作。
(三)要加强督导。为加强对活动的督导,县委成立了5个督导组,每个督导组由4人组成,正、副组长分别由政治坚定、原则性强、业务过硬、作风扎实的正、副科级干部担任,成员由政治成熟、素质较高的后备干部担任。督导组要认真履行职责,督促指导活动进展,研究解决矛盾和问题,监督整改措施落实,审核把关转段及活动检查验收,对各乡镇、各单位“一创双优”集中教育活动进行全程督导。从下午开始,督导组就要下去,迅速开展工作。在督导时,注意把握关键环节,要抓好被督导单位制定符合实际的活动方案;要通过明察暗访、征求意见等方法,及时发现各乡镇、各单位存在的突出问题,帮助制定整改措施,建立健全相关制度。督导组要坚持原则、敢于负责、敢讲真话,敢于动真碰硬。对重视不够、组织不力、措施不到位、成效不明显的,要及时纠正;对于没有按要求完成阶段性任务、群众不满意的,要坚持原则,认真把关,进行补课。同时,督导组要建立通报制度,对各单位本阶段的任务完成情况进行验收,对每个阶段的工作情况进行通报,对行动迅速、组织得力、成效显著的进行表扬,对行动迟缓、组织混乱、效果差的通报批评,对达不到要求或验收不合格的不许转段,什么时候验收合格了,什么时候转入下一段。
(四)要营造氛围。充分利用电视台、网络等各类媒体,加强对活动的宣传。有关新闻媒体要开辟专栏、专题,在网站上要设置网页,及时反映活动开展情况,宣传活动中涌现出的好做法好经验,展示活动的新举措新成效。要加强典型宣传,既要树立一批正面典型,在全县范围内广泛宣传,又要抓一批活动不扎实、流于形式的反面典型,单位主要负责人要在新闻媒体上公开表态,为活动顺利开展营造浓厚舆论氛围。
同志们,观念创新的力度、干部作风的优劣、发展环境的好坏决定着台前的发展,影响着台前的未来。站在新的历史起点,面对新形势、新任务,让我们勇于创新,开拓进取,励精图治,加压奋进,为建设富裕、和谐、美丽新台前而努力奋斗!
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