“头脑风暴”大赛活动策划书

前言：“头脑风暴”大赛旨在引领同学熟悉“头脑风暴法”，增强团队协作能力，增强团队凝聚力，激发创造力，开拓思维。领会头脑风暴法的魔力。

一、活动主题：我们是智者，我们是赢家

二、活动时间：5月末到6月初

    活动地点：中北大学

三、主办单位：中北大学经济与管理学院团委分科协

    协办单位：第一范文网、我爱竞赛网

四、活动目的、意义：为同学创造一个接触世界500强入职考试题的机会，学习头脑风暴法，并运用到团队处理问题中。更利于团队协作运转发展。

五、活动目标：

作为跨世纪的新一代大学生，更需要抓住在校的黄金时间，激发创造力，把握青春时光，在活动中锻炼创造能力，提高自身综合素质，重塑大学学生的应有的活力。学习头脑风暴法并能熟悉运用在日常会议中。激发创造力，团队协作更具有凝聚力。

六、活动开展策划：

（一）     活动设置：初赛、决赛、颁奖。

1、初赛：答题，该试题为世界500强招聘试题以及公务员行测图形推理题，开放性思维试题按照得分按一定比例选择进入复赛的选手。

（例题：在9个点上画10条直线,要求每条直线上至少有三个点?

         为什么下水道的盖子是圆的？

        烧一根不均匀的绳子，从头烧到尾总共需要1个小时，问如何用烧绳子的方法来确定45分钟的时间呢？有几种方法？ ）

2、决赛：选手被随机分组，5~7人一组，参加“头脑风暴”活动。先后进行“默写激励法”、“直接头脑风暴法”、“质疑头脑风暴法”，以公平公正的评分标准最后选“最佳团队奖”及“最佳个人奖”。

（例题：板砖有多少种用途？

        为什么宇宙飞船上不能用铅笔？

        如今DVD厂商的未来有哪些选择？

        有什么营销策略能帮赞助商在中北大学市场立足？）

3、颁奖式：最后进入决赛的同学将有3组获得“最佳团队奖”以及2名“最佳个人奖”并由学生会代表为获奖选手颁发证书及奖品。

（二）     活动流程

1、报名：比赛前一周宣传，选手接受主办方的培训，了解比赛技巧，比赛要求及相关事项，24日截止报名。

2、初赛、决赛：初赛定于27日中午13:00-13:45，于教室内进行（详见附录）

               决赛定于6月2日晚19:00-21:00，于教室内进行（详见附录）

3、颁奖式：根据最终总成绩由学生会代表及赞助商代表颁奖。

（三）     组织机构及结构安排

1、活动现场协调及组织：经济与管理学院团委分科协

2、评分：公正公平公开的根据科合理的规则制定的评分表进行评分。

3、宣传：将于东区挂宣传条幅，在宿舍楼宣传栏贴通知，通知团支书该活动鼓动大家积极参与。

4、秩序维护：分科协

5、后勤工作：分科协

6、会场布置：分科协

7、其他各部互相协调，积极配合相关工作

七、人员安排：

1、开场主持人2名

2、会议主持人5-6名

3、安保4人

4、礼仪4人

5、PPT放映员1人

6、计时1人

7、计分1人

八、奖项设置：

1、团体一等奖1组

2、团体二等奖1组

3、团体三等奖1组

4、优秀个人奖2人

九、经费预算：

 

初赛

名称

数量

价格（元）

备注

条幅

1

60

 

打印文件

100

40

 

决赛

打印文件

100

40

 

气球

1

5

 

彩带

若干

      5

 

获奖证书

5

20

 

胶带

3

 

 

奖品

5

50

 

总计

 

 

220

 

十、活动负责人及主要参与者：

1、组织者：经济与管理学院团委分科协

2、参与者：中北大学经济与管理学院全体学生

3、嘉宾：赞助商相关负责人、学生会代表

十一、需要注意事项：

1、比赛前应积极做好宣传工作，激发参赛热情。

2、组织者保证比赛的公正公平公开，队员需谨守比赛规则。

3、本活动安排坐场，届时通知团支书安排坐场

4、最终解释权归经济与管理学院团委分科协

十二、附录：

比赛流程

一、初赛

1、按照报名表人数，打印出一定份数试题，该试题全为世界500强用于招聘人才时用的试题，富于创造性，开放性，考验智力的试题

   （该试题尚未确定，有待搜集）

2、按照报名人数在大小合适的教室安排考查，答完题搜集回来批分并按照一定比例选择参赛者晋级复赛。

二、决赛前准备

1、将进入决赛选手随机分为5-6人一组，统一发一份相同的案例，回去后根据该案例分工合作，运用直接头脑风暴法，质疑头脑风暴法，解决该案例，并在决赛时进行PPT展示，自行安排一位做记录员，以备决赛过程中记录会议。

2、分科协成员们五点半到比赛的教室做好会场布置，检查好教室设备（麦克风，投影等），进行PPT试播。

三、决赛

1、准备：随机将进入复赛的选手以5~6人每组分组，每组抽取一个议题，自行准备A4纸每人一张，铅笔橡皮，自行安排一名“记录员”，准备海报纸、记号笔，各组比赛同时进行

2、议题：明确，全为性质较单一的议题，如研究产品的名称，广告口号，销售方法，产品多样化，解决实际问题等合乎参赛者的层次及关心程度的试题

3、主持人：解释议题，解释会议规则，适时地缓和会场气氛，记录各选手表现。

4、比赛过程：①主持人开场白及规则介绍（3’）

             ②团队展示及PPT展示（每组5-6’，共30’）

             ③默写激励法（5’）各选手在给定议题后自己将解决方案，观点想法，策略等写在纸上，并在该时段内理清思路以待阐述

             ④直接头脑风暴法（10’）在此时间内每个人阐述自己的想法，记录员记录要点，主持人记录各个选手的表现。一次只能说一个策略，开门见山，无需解释。每人每次限时30s，无观点说“过”.所有人全无观点，可提前进入下一环节。

             ⑤质疑头脑风暴法（5’）各选手使用逆向头脑风暴法，将不合适的想法一一排除，最终留下最好的想法（详见附录）

             ⑥记录下最终的策略，评委打分

6、比赛规则：

·         庭外判决原则。对各种意见、方案的评判必须放到最后阶段，此前不能对别人的意见提出批评和评价。认真对待任何一种设想，而不管其是否适当和可行。

·         欢迎各抒己见，自由鸣放。创造一种自由的气氛，激发参加者提出各种荒诞的想法。

·         追求数量。意见越多，产生好意见的可能性越大。

·         探索取长补短和改进办法。除提出自己的意见外，鼓励参加者对他人已经提出的设想进行补充、改进和综合。

·         循环进行

·         每人每次只提一个建议

·         没有建议时说“过”

·         不要相互指责

·         要耐心

·         可以使用适当的幽默

·         鼓励创造性

·         结合并改进其他人的建议

评分标准：

头脑风暴大赛评分表

 

评分角度

选手号

1号

2号

3号

4号

5号

团队展示

(20分’)只评最佳团队有效

 

会议过程

1分—————————得分————————→（）对应分

庭外判决原则（10’）

 

 

 

 

 

想法数量

（每条1’）

 

 

 

 

 

综合改善（10’)

 

 

 

 

 

求异创新

（10’)

 

 

 

 

 

表达效果

（5’）

 

 

 

 

 

活跃气氛

（5’）

 

 

 

 

 

知识丰富

（5’）

 

 

 

 

 

议题跑偏

（5’)

 

 

 

 

 

想法结果

1分—————————得分————————10分

应用效果

（10’）

 

 

 

 

 

创新性

 (10’)

 

 

 

 

 

质疑保留（10’）

 

 

 

 

 

中北大学经管院团委分科协

五月六日

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