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北京劳动仲裁的流程是什么

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  北京劳动仲裁的流程:

  1、提交申请书。

  2、仲裁受理。

  3、开庭审理。

  4、仲裁调解。

  5、仲裁裁决。

  【法律依据】

  《劳动争议调解仲裁法》第四十二条,仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。


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