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如何提升团队荣誉感

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方法如下:

突破自我心理障碍,实现自我挑战,充分的表现自己的能力。不盲目强调个人价值,彰显团队意识,让团队的每一个人都感觉自己是其中一员。增强团队凝聚力,比如团队的人一起出去聚餐,或者进行茶话会。加强个人与个人、部门部门之间的沟通,使团队能够分工合作,协调运作。发现、解决团队机能障碍,增强综合竞争力。要做到公平、公正,协调好团队成员的关系。提升领导力、打造团队执行力。要让自己有一定的威信,让成员愿意服从安排。培养创新精神、奉献精神。要用创新能力,善于发现机会。


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