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人力资源管理归哪类 属于什么行业类别

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  本科学历中,人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类。专科学历中,人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。

  人力资源管理就业方向

  1、进入管理咨询领域,专注于人力资源咨询。

  2、在企业里专注于企业人力资源管理(绝大多数HR属于这一方向)

  3、猎头行业发展

  4、培训行业

  5、劳务派遣方面

  6、结合计算机软件技术,做EHR系统软件方面的研发

  7、HR的某些细分模块图发展如职业生涯规划、人才测评等。

  人力资源管理责任描述

  (1)把合适的人配置到适当的工作岗位上;

  (2)引导新雇员进入组织(熟悉环境);

  (3)培训新雇员适应新的工作岗位;

  (4)提高每位新雇员的工作绩效;

  (5)争取实现创造性的合作,建立和谐的工作关系;

  (6)解释公司政策和工作程序;

  (7)控制劳动力成本;

  (8)开发每位雇员的工作技能;

  (9)创造并维持部门内雇员的士气;

  (10)保护雇员的健康以及改善工作的物质环境。


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