面试采用什么形式
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当今社会,面试主要有以下几种形式:
1、单独面试与集体面试;
2、常规面试与情境面试;
3、一次性面试与分阶段面试;
4、结构化面试与非结构化面试;
5、引导式面试与非引导式面试。
目前,大多工作岗位的面试皆是笔试与面试相结合,占重比例由招聘单位拟定,但多为各占百分之五十。
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