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小教一级职称怎么评

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  评定职称的方法:

  1、教学效果好,教育质量高,得到县级以上同行的公认,并获得一次一等奖或两次二等奖;

  2、承担县级以上教育行政部门、教研部门、教育部门领导的学术团体组织的公开课、示范课或观摩课三次以上,并获得好评;

  3、承担班主任工作、团队工作及其他学生思想政治工作,成绩突出,受到市级以上教育行政部门表彰;

  4、结合教学实际,积极从事教育教学研究工作,公开发表不少于三篇有价值的教育教学研究文章,或在素质教育方面取得显著成绩,在省级交流或推广,或因教学成绩特别突出,受到省级以上教育行政部门表彰;

  5、凡破格申报晋升专业技术职务任职资格的人员,在具备上述条件的同时,必须参加由评委会组织的专家答辩,成绩合格者,方可提交评委会评审。各级评委会原则上不受理越级破格申报;

  6、申报评审中、小学教师系列高、中级专业技术职务任职资格的人员,年度考核或任职期满考核必须在称职以上,破格申报人员,在近两年年度考核必须有一次为优秀。


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