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如何开早会能激励员工

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  你可以总结一下上周的工作,说一说上周做的好的做的不好种种情况,如何改正,以及本周努力的方向和需要改正的地方,提出一些要求都可以的。如果真的没什么可讲的,你也可以找一些跟你们的专业知识有关的内容让大家一起学习学习,或者你们这一行业的宏观的现状前景,一方面可以对员工进行业务素质方面的培养,还可以让你们的员工开拓眼界进行思想上的教育,还可以打发时间,很多很多的,就是看你怕不怕麻烦,去找那些跟你们有关才学习材料了~~


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