简述领导用人应遵循哪些原则
更新时间:
1、平衡的原则:各种工作需要的人才都要有,有人适合做行政,有人适合做技术,有人适合做市场,要平衡各种性格特征、各种能力特征的人才。
2、保持适当距离的原则:和下属保持一定的距离。
3、经常交流激励的原则:激发下属为共同的愿景而工作。
4、坚持执行公司制度的原则:为工作设定标准,而不要总是口头的要求,根据结果进行赏罚。
简述领导用人应遵循哪些原则相关文章:
简述领导用人应遵循哪些原则
1、平衡的原则:各种工作需要的人才都要有,有人适合做行政,有人适合做技术,有人适合做市场,要平衡各种性格特征、各种能力特征的人才。2、保持适当距离的原则:和下属...
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式
上一篇:影响经济腹地大小的因素
下一篇:小热昏是什么意思