上半年中学工会工作总结
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一、 深化学校民主建设,构建和谐教育环境
1、深入学习《闸北区教育系统教职工代表大会工作规程》,进一步提高教职工参政议政能力,不断完善和健全教代会民主管理机制,召开了三届二次教代会,代表们听取了“新苗奖”和“百花奖”候选人的工作情况介绍,对二个奖项的人选进行了无记名的民主测评;利用教代会形式,听取了尹丽君校长就学校韩国生部工作情况的介绍;审议通过了《校内第十三个月奖励性工资方案》、《寒假校内结构工资发放办法》等文件,对评选出的《区受学生爱戴的好老师》人选进行了民主测评,并征集了教职工对学校发展的各类《提案》。
2、学习落实《工会法》,发挥好学校工会组织的作用,进一步深化学校教代会制度,重视和加强职工的保障工作,开展师德建设,提升教职工素质,开展形式多样生动活泼的文体活动,活跃教职工生活,学校在贯彻落实《工会法》中的做法,在区高中片组的研讨时进行了交流。
3、重视和发挥教代会代表的作用,行使代表的民主权利。如学校在开展 “中层后备干部竞聘”时,组织代表进行民主测评,听取他们的意见。结合上级党委对校级干部及中层干部的考核要求,每年度结束前,组织教代会代表对校级领导和中层干部进行述职及各项工作的测评。通过工作的开展,即加强了民主监督又使教职工对学校的工作有了更进一步的了解,民主评议工作使干部们工作责任心得以提高,服务意识得以增强。
二、 推进师德师风建设,打造校园文化品牌
1、继续开展“学习型组织、学习型班组”的创建活动,在XX年创建区“学习型组织标兵型”的基础上,积极争取创出自己的特色,结合我校实际,选择了重视和加强职工培训,不断提高教职工素质这一特点,进行了申报,争取年底通过区总工会的验收。
2、结合现代教育技术的应用,本学期与教学处、校信息中心共同举办了教师多媒体课件的制作评比活动,共评选出优秀课件13个,并进行了表彰奖励。
3、利用校园网便捷的特点,结合“八荣八耻”教育活动,我们在网上进行了“社会主义荣辱观”的知识竞赛活动,穿插漫画等形式,直观生动,收到了较好的效果。
4、组织教职工开展闸北区“百万家庭学礼仪”网上行活动。
5、积极开展女工工作,维护女教工合法权益。结合“三八”国际劳动妇女节,工会组织女职工开展了卡拉ok、棋牌、球类等形式的文体活动。我校推荐的陈月丽、李国庆夫妇,在今年的三八节表彰活动中,被评为上海市“模范佳侣”,并出席了市的庆祝活动。
6、逐渐形成总结思考的工作作风,梳理学校工会在民主政治建设、职工互助保障工程、教职工师德建设素质工程中的做法和经验,进一步完善学校工会工作。本学期工会将学校在开展“学习型组织”建设方面的材料进行了上报,局工会汇总后计划编印经验汇编。
三、关心教职工生活,维护教职工权益
1、完善和落实教职工的保障机制。本学期,及时为教职工续办市总工会保障互助会的《XX年职工住院保障计划》、《XX年退休职工住院保障计划》、《上海市教师补充医疗保险(平安保险公司)》等各项保险保障。并及时为教职工办理了各项理赔工作。
2、与红鬃马体检中心联系,组织教职工进行了年度体检,优质热情的服务、灵活的时间安排,受到教职工的欢迎。
3、局工会今年的休养计划下达后,根据教职工享受休养的条件,组织安排了今年的暑期休养活动。
4、结合今年小黄金周的安排,组织学校教职工进行了千岛湖的三日游考察活动,由于事先安排的比较周密,活动效果比较好,职工也较满意。
5、今年四月份,组织退休教师到上海国际花卉展和七宝古镇旅游考察活动,丰富了退休教职工的退休生活。
6、组织召开“退休教师茶话会”(王长跃、胡玉玺同志),回顾他们为学校发展所做的工作,并为他们颁发了证书和纪念品。
7、做好三十年教龄纪念证的登记上报工作,颁证和颁发纪念品将安排在今年教师节进行。
四、开展文体活动,活跃教职工生活
1、 贯彻《教师法》,落实全民健身纲要,开展健康的文体活动。组织开展了第三届教职工乒乓球比赛,促进了教工的身心健康和精神文化建设。
五、其它工作
1、组织安排好XX年的义务献血工作,并及时做好对献血教师的慰问。
2、暑假期间,组织人员对退休及内退教职工进行慰问及送清凉活动,送去学校的关心和温暖。
3、“八一建军节”前,组织拥军拥属,开展对军属的走访慰问活动。
上海市田家炳中学工会
XX年6月
1、深入学习《闸北区教育系统教职工代表大会工作规程》,进一步提高教职工参政议政能力,不断完善和健全教代会民主管理机制,召开了三届二次教代会,代表们听取了“新苗奖”和“百花奖”候选人的工作情况介绍,对二个奖项的人选进行了无记名的民主测评;利用教代会形式,听取了尹丽君校长就学校韩国生部工作情况的介绍;审议通过了《校内第十三个月奖励性工资方案》、《寒假校内结构工资发放办法》等文件,对评选出的《区受学生爱戴的好老师》人选进行了民主测评,并征集了教职工对学校发展的各类《提案》。
2、学习落实《工会法》,发挥好学校工会组织的作用,进一步深化学校教代会制度,重视和加强职工的保障工作,开展师德建设,提升教职工素质,开展形式多样生动活泼的文体活动,活跃教职工生活,学校在贯彻落实《工会法》中的做法,在区高中片组的研讨时进行了交流。
3、重视和发挥教代会代表的作用,行使代表的民主权利。如学校在开展 “中层后备干部竞聘”时,组织代表进行民主测评,听取他们的意见。结合上级党委对校级干部及中层干部的考核要求,每年度结束前,组织教代会代表对校级领导和中层干部进行述职及各项工作的测评。通过工作的开展,即加强了民主监督又使教职工对学校的工作有了更进一步的了解,民主评议工作使干部们工作责任心得以提高,服务意识得以增强。
二、 推进师德师风建设,打造校园文化品牌
1、继续开展“学习型组织、学习型班组”的创建活动,在XX年创建区“学习型组织标兵型”的基础上,积极争取创出自己的特色,结合我校实际,选择了重视和加强职工培训,不断提高教职工素质这一特点,进行了申报,争取年底通过区总工会的验收。
2、结合现代教育技术的应用,本学期与教学处、校信息中心共同举办了教师多媒体课件的制作评比活动,共评选出优秀课件13个,并进行了表彰奖励。
3、利用校园网便捷的特点,结合“八荣八耻”教育活动,我们在网上进行了“社会主义荣辱观”的知识竞赛活动,穿插漫画等形式,直观生动,收到了较好的效果。
4、组织教职工开展闸北区“百万家庭学礼仪”网上行活动。
5、积极开展女工工作,维护女教工合法权益。结合“三八”国际劳动妇女节,工会组织女职工开展了卡拉ok、棋牌、球类等形式的文体活动。我校推荐的陈月丽、李国庆夫妇,在今年的三八节表彰活动中,被评为上海市“模范佳侣”,并出席了市的庆祝活动。
6、逐渐形成总结思考的工作作风,梳理学校工会在民主政治建设、职工互助保障工程、教职工师德建设素质工程中的做法和经验,进一步完善学校工会工作。本学期工会将学校在开展“学习型组织”建设方面的材料进行了上报,局工会汇总后计划编印经验汇编。
三、关心教职工生活,维护教职工权益
1、完善和落实教职工的保障机制。本学期,及时为教职工续办市总工会保障互助会的《XX年职工住院保障计划》、《XX年退休职工住院保障计划》、《上海市教师补充医疗保险(平安保险公司)》等各项保险保障。并及时为教职工办理了各项理赔工作。
2、与红鬃马体检中心联系,组织教职工进行了年度体检,优质热情的服务、灵活的时间安排,受到教职工的欢迎。
3、局工会今年的休养计划下达后,根据教职工享受休养的条件,组织安排了今年的暑期休养活动。
4、结合今年小黄金周的安排,组织学校教职工进行了千岛湖的三日游考察活动,由于事先安排的比较周密,活动效果比较好,职工也较满意。
5、今年四月份,组织退休教师到上海国际花卉展和七宝古镇旅游考察活动,丰富了退休教职工的退休生活。
6、组织召开“退休教师茶话会”(王长跃、胡玉玺同志),回顾他们为学校发展所做的工作,并为他们颁发了证书和纪念品。
7、做好三十年教龄纪念证的登记上报工作,颁证和颁发纪念品将安排在今年教师节进行。
四、开展文体活动,活跃教职工生活
1、 贯彻《教师法》,落实全民健身纲要,开展健康的文体活动。组织开展了第三届教职工乒乓球比赛,促进了教工的身心健康和精神文化建设。
五、其它工作
1、组织安排好XX年的义务献血工作,并及时做好对献血教师的慰问。
2、暑假期间,组织人员对退休及内退教职工进行慰问及送清凉活动,送去学校的关心和温暖。
3、“八一建军节”前,组织拥军拥属,开展对军属的走访慰问活动。
上海市田家炳中学工会
XX年6月
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