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烹饪学校2022年招聘计划

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(此为范文,不是真的对外招聘)
一、财务科科长:1名,工资x--x元。
一)岗位描述:
   1、全面主持部门日常工作;
   2、负责学校资金的预算和决算、专项经费收支计划、财产物资清查、盘点和核算、财务审核与管理等工作;
   3、负责健全学校财务制度,实施财务有效监督;
   4、完成校领导交办的其他工作。
二)基本要求:
    1、男女不限,身体健康,专科以上学历,会计、财务管理等相关专业,会计中级职称;

   2、三年以上财务工作经验,具有同岗位工作经验者优先;

   3、熟悉相关法律法规,熟练操作会计相关软件;

   4、具有较强团队管理,沟通协调能力。

二、行政人事处主任:1名,工资x--x元。
   一)岗位描述:
     1、负责宣传、解释和落实上级单位下发的各类人力资源管理文件及政策;
     2、负责学校员工的招聘和补充,实现员工招聘本地化;
     3、负责学校新员工培训工作及其它培训工作的开展;
     4、按照上级单位规定依法办理员工关系相关的录用、试用期、调动、离职以及社会保险等手续;
     5、管理学校员工的各类法律文件和人力资源相关审批文件,建立、更新员工档案,按时准确完成人力资源电子平台数据更新;
     6、依据员工当月状况上报计算考勤记录、人员流动情况、培训情况、工伤或突发情况等,并制作相关分析报告;
     7、负责与当地政府部门沟通协调,协助处理劳动争议、工伤事故;
   二)基本要求:
     1、熟悉并能独立开展人力资源各模块工作;
     2、有较强的沟通能力、协调能力和处理突发事件的能力;
     3、较强的抗压性、责任心,以及良好的职业素养;
     4、人力资源相关专业毕业,具有专业资格证书,有3年以上人力资源工作经验;
     5、男女不限,大专以上学历,身体健康;
     6、有教育行业人力资源工作经验者优先

三、市场部主任:1名,工资x--x元,绩效另外计算。
一)岗位描述:
    1、根据学校的战略规划和市场发展预测,制定市场部年度计划、月度计划目标,带领团队完成任务指标。
    2、负责组织建立、完善市场开发管理体系,监督实施市场推广计划。
    3、负责分配并监督业务拓展人员的日常工作,进行过程指导、控制与管理,为一线工作提供支持服务,确保任务完成。
    4、负责学校形象推广,及学校各项外联工作。
    5、负责部门内部的管理,保证工作绩效。
    6、学校外地招生点的建设与监督实施。
    7、负责完成上级领导交办的其他工作任务。
二)基本条件:
   1、专科以上学历,男性,身体健康,有3年以上工作经验;
   2、良好的人际沟通能力,工作执行能力强及良好的团队合作精;神
   3、具备一定的写作才能,能独立撰写市场推广所需稿件;
   4、有组织策划大型活动的经历,良好的服务意识,有教育行业渠道建设经验者优先。
 

四、招生办主任:1名,工资x--x元,绩效另外计算。
    一)岗位描述:
       1、负责招生工作的策划、组织和实施、团队的培训和管理工作;
       2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的招生目标和招生管理体系;
       3、负责团队的战略合作伙伴的建立、维护;
       4、制定营销策略及招生政策,并负责进行贯彻、培训、监督执行
       5、负责招生团队的组建,领导招生团队顺利完成招生计划。
     二)基本要求:
       1、专科以上学历,35岁以下,身体健康;
       2、责任心强,有奉献精神,能吃苦耐劳;
       3、三年以上学校工作经历和招生岗位工作经历,具有较强的市场运作和营销能力,有较强的语言表达和沟通能力;
       4、在同类院校或高职院校担任招生负责人的优先考虑。

五、宣传办主任:1名,工资x--x元。
一)岗位描述:
   1、结合本校的各项方针、政策,宣传学校党、团组织关于学生工作方面的文件精神及学校规章制度;
   2、了解和掌握学生的思想动态; 
   3、帮助学生树立人生观、价值观、道德观和集体主义观念,提高广大学生艺术修养,引导学生全面发展;
   4、负责校园宣传、策划及校园布置各项活动宣传等工作;
   5、完成校领导交办的其他工作。
二)基本要求:
   1、男女不限,身体健康,大专以上学历,两年以上相关工作经验;            
   2、具有良好的创新和团队精神,能承受较大的工作压力;
   3、人际交往能力和责任心强,肯吃苦耐劳,有独立工作及应变能力;  
   4、有同类院校宣传工作管理经验者优先考虑。

六、教务处主任:1名,男性,身体健康;工资x--x元;要求烹饪类专业大专及以上学历;3年以上工作经验;具有一定的教学管理工作经验。

七、教学顾问:1名,男女不限;工资x--x元,专兼职皆可。中职、高等教育教务管理工作5-8年以上工作经验,熟悉中职、高等教育教务管理工作,语言表达能力和管理能力强,有良好的职业道德,热爱教育事业。

八、总务处主任:1名,男性,身体健康,工资x--x元;高中以上学历,有三年以上后勤管理经验。

九、理论教师:工资x--x元,若干名,男女不限,身体健康;中餐、西点等专业毕业;

十、实训教师:工资x--x元,若干名,男女不限,身体健康;中餐、西点等专业,食品雕刻、调酒、卤烤等

十一、网络推广专员: 3名,男女不限,身体健康,工资1500--2500元。

大专及以上学历,电子商务类相关专业。有较强的网站策划和思考能力,善于信息搜索,多渠道进行网站推广。具有两年工作经验,

十二、网站设计专员:1名,男性,身体健康,工资x--x元。

大专及以上学历,熟悉php mysql程序设计及开发,精通div css网站布局,精通dedecms建站系统,有相关成功作品者优先考虑。
 
十三、网页美工专员:2名,男女不限,工资x--x元。大专及以上学历,精通photoshop、dreamweaver等图像处理及网页编辑工具,了解熟悉div css(不做强制要求),熟悉flash以及gif动态图片制作者优先。

十四、平面设计专员:2名,工资x--x元,男女不限。大专及以上学历,1年以上相关工作经验,广告设计,平面设计等相关专业,能够熟练使用coreldraw、photoshop等设计软件,有良好的设计创意和创新精神。

十五、摄影摄像专员:1名,工资x--x元,男女不限,身体健康。

一)岗位描述:

1、主要是对各项会议、报告、讲座、文体活动、学生照片的摄影和领导安排的临时拍摄工作等,资料图片向宣传载体的发布和对外投稿、资料图片入库保存和目录制作。

2、摄影器材的日常管理和维护。

3、关注摄影行业的发展学习最新技术为本岗位服务,同时参与校各类对外活动的策划、执行,提升学校品牌知名度,促进招生。

二) 基本条件:

1、具有一定专业知识,能独立制作视频等。

2、相关专业大专及以上学历

3、熟悉电脑设计软件,对摄影摄像有一定的经验者优先考虑。

十六、后台咨询师:女性,若干名,工资x--x元,绩效另外计算。

一)岗位描述:在咨询中心主管的领导下,完成网络咨询的各项工作,配合客户咨询师相关回访工作,负责电话接听回访,qq咨询回访,企业qq回访。

二)基本要求:

1、一年以上咨询工作经验;

2、专科及以上学历;

3、良好的沟通能力及语言表达能力 ;

4、高度认可新华企业文化;

5、打字速度在60字/分钟;

6、有教育行业招生或教育产品营销经验者优先;

十七、前台咨询师:女性,若干名,工资x--x元,绩效另外计算。

基本要求:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、形象气质佳,年龄20~35岁;

3、接待来访学生及学生家长咨询,有较强的表达能力和与人沟通能力;

4、从事过电话营销和客服工作者优先考虑。 

十八、水电工:男性,工资x--x元,25周岁以上,身体健康;熟悉水、电基本安装及维修技术,有资格证书;为人诚实能吃苦,有工作经验者优先。 

以上岗位一经录用,签订正式劳动合同,缴纳社会保险,免费提供住宿、工作餐,节假日正常休息,享受带薪年假,节日福利等。


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