大内科党支部工作总结
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XX年又即将离,1年来,大内科党支部在医院党委正确领导下,在同志们的共同努力下,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,支部工作取得了较好的成绩,圆满地完成了上级所交给的各项任务。
一.支部建设
大内科党支部按照医院党委的有关部署和要求,坚定不移地贯彻执行党的各项路线、方针、政策。以保持共产党员先进性和科学发展观重要思想为指导,大力加强党支部思想建设、组织建设和作风建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。
1 .人员构成。
大内科党支部现有党员 名。男性 人,女性 人;
2.理论学习
加强党员的思想理论学习,一直是本届支部的一项重要任务。近几年来,按照院党委的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,特别重点学习了保持共产党员先进性系列论述、党的十八大精神、科学发展观等重要理论和思想。定期举办各种学习会和座谈会。在学习过程中做到:无论工作多忙,所有党员必须无条件参加理论学习;抓学习效果,做到重点突出,安排有序,详细全面;坚持理论学习与实际工作相结合,联系本职工作谈落实。
3.主题实践。
大内科党支部在创先争优活动中,举办丰富多彩的主题活动,认真做好领导点评工作。促进了各项工作的进行。
在创先争优活动中,全体党员公开承诺。支部委员经常深入门诊、病区创建“党员示范岗”。支部多次召开创先争优为主题的专题民主生活会。党员们总结自己的思想工作情况,深刻剖析和反思存在的问题,提出今后努力的方向。广大党员把创先争优转化为每个人主动的追求。
业余工作期间大内科认真听取党员群众的意见建议,筛选重点问题,提高点评的针对性。根据支部党员的工作岗位,合理进行点评分工。对参加创先争优活动情况的评价、存在不足、和努力方向,以及兑现公开承诺事项情况、服务群众健康、争创一流业绩的情况。结合本岗位工作,突出落实医改任务,提高服务水平,改进医德医风。支部大会对存在的共性问题,进行集中点评。深刻剖析存在的问题与不足,指出下一步的努力方向。通过对党员的点评,从中发现了典型,鼓舞了士气;使党员们更加明确了今后的工作责任和方向。党员们纷纷表示,将以更加饱满的精神和强烈的进取心,切实践行承诺,为患者提供更好、更优的医疗卫生服务。
4.工作机制。
为加强党支部的战斗堡垒作用,本届党支部在以往建立的各项制度基础上,进一步健全和落实党支部主导下的民主决策制度,实现制度创新,促进了支部工作的规范、有序开展。
民主决策制度改革的中心内容,是强化党支部的领导核心作用,扩大科室学术委员会的辅助决策作用,发挥党员的示范引导作用,增强群众的人民主体作用。具体措施是,对科内的重要事项、重大决策,支委会在广泛征集民意的基础之上,提出议事草案和指导意见,授权神经内科学术委员会集体研究,对这些草案和意见进行讨论、补充、修订,制定具体可行的实施方案和规章制度,反复论证,民主决策。形成一致意见后,以学术委员会决议的形式固定下来,在科内公布。党员带头执行,与周围群众一起把各项工作贯彻落实,形成推动学科发展的强大合力。执行的过程中,党员与群众密切接触,经常性地了解群众的反映和心声,再把这些意见收集和反馈到党支部。这样,在整个决策过程中,党支部问需于民、问计于民,广泛吸收群众参与,虚心听取群众意见,形成一个相互促进的良性循环。
民主决策制度很好地避免了一言堂和一抓就死、一放就乱的潜在风险,减少了党支部过多参与具体事务的负担,突出了党支部的主导作用。制度建设与业务工作相辅相成。通过实施民主决策制度,发挥全体党员、干部、职工的积极性和创造性,大内科在医疗、科研、教学等各个方面都取得了新的成绩。
5.共创共建
坚持送医下乡,与地方医院党支部共创共建,为基层群众办实事。1年来,大内科党支部连续派遣多名高级职称党员医师支援边穷地区。党支部之间共同举办义诊、包括庐山及98抗洪广场等革命圣地参观等主题活动,增强联系,共同进步。
二.科室发展
在党支部的指导下,通过民主决策制度的良好运行,神经内科的各项事业蒸蒸日上,屡创新功。率先提出门诊常态化、专业化和平民化的目标并加以落实,体现为患者服务的本质。以患者为中心,提高医疗质量。全体党员干部职工把“一切以患者为中心”作为工作指南,为患者着想,改进工作,患者满意率高。从患者的分诊开始,门诊、住院的每一步流程进行细化、责任到人。电子住院证的使用、收住院制度的完善,从根本上改变了随意和无序的状态。共2页,当前第1页12
三.工作体会
在党支部和全体医护人员的共同努力下,热情、周到、高质、高效的服务得到了广大患者的肯定和赞扬。神经内科党支部连年被评为先进党支部,涌现出一批优秀党员和党务工作者。
四.存在问题和和对今后支部建设的建议
1.严格要求。
对党员管理必须严格,在学习、讨论、活动和工作方面还要加大管理力度。
2.形式创新。
是在党建活动中要多样化,做到内容丰富、形式活泼,建设有特色的支部文化。采取多岗位、多时间、多种形式的党员示范活动,带动科室所有成员共同进步;把活动搞得更实更细,让更多的群众能感觉得到,使活动的成果惠及到广大党员和人民群众。
3.加强教育。
加强员工的职业道德教育,防腐倡廉是一个长期而艰巨的任务。进一步完善科室内部制度建设,规范服务行为,提高服务质量,优化工作流程,提高服务能力,为群众提供优质的医疗服务,树立良好的医疗卫生形象。
4.强化监督。
通过群众反馈和干部点评,指导广大党员立足岗位,认真履职,实践承诺,为医疗卫生改革、为医院的发展积极奉献,建功立业。
5.培育和储备人才,加强党支部和科室人才梯队建设。
五.总结
回顾过去,我们倍感欣慰和自豪!展望未来,我们充满信心和希望!相信在院党委的正确领导下,在全体党员群众的共同努力下,我们一定能奋发进取,为广大人民群众的健康事业作出更大贡献!
大内科党支部
一.支部建设
大内科党支部按照医院党委的有关部署和要求,坚定不移地贯彻执行党的各项路线、方针、政策。以保持共产党员先进性和科学发展观重要思想为指导,大力加强党支部思想建设、组织建设和作风建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。
1 .人员构成。
大内科党支部现有党员 名。男性 人,女性 人;
2.理论学习
加强党员的思想理论学习,一直是本届支部的一项重要任务。近几年来,按照院党委的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,特别重点学习了保持共产党员先进性系列论述、党的十八大精神、科学发展观等重要理论和思想。定期举办各种学习会和座谈会。在学习过程中做到:无论工作多忙,所有党员必须无条件参加理论学习;抓学习效果,做到重点突出,安排有序,详细全面;坚持理论学习与实际工作相结合,联系本职工作谈落实。
3.主题实践。
大内科党支部在创先争优活动中,举办丰富多彩的主题活动,认真做好领导点评工作。促进了各项工作的进行。
在创先争优活动中,全体党员公开承诺。支部委员经常深入门诊、病区创建“党员示范岗”。支部多次召开创先争优为主题的专题民主生活会。党员们总结自己的思想工作情况,深刻剖析和反思存在的问题,提出今后努力的方向。广大党员把创先争优转化为每个人主动的追求。
业余工作期间大内科认真听取党员群众的意见建议,筛选重点问题,提高点评的针对性。根据支部党员的工作岗位,合理进行点评分工。对参加创先争优活动情况的评价、存在不足、和努力方向,以及兑现公开承诺事项情况、服务群众健康、争创一流业绩的情况。结合本岗位工作,突出落实医改任务,提高服务水平,改进医德医风。支部大会对存在的共性问题,进行集中点评。深刻剖析存在的问题与不足,指出下一步的努力方向。通过对党员的点评,从中发现了典型,鼓舞了士气;使党员们更加明确了今后的工作责任和方向。党员们纷纷表示,将以更加饱满的精神和强烈的进取心,切实践行承诺,为患者提供更好、更优的医疗卫生服务。
4.工作机制。
为加强党支部的战斗堡垒作用,本届党支部在以往建立的各项制度基础上,进一步健全和落实党支部主导下的民主决策制度,实现制度创新,促进了支部工作的规范、有序开展。
民主决策制度改革的中心内容,是强化党支部的领导核心作用,扩大科室学术委员会的辅助决策作用,发挥党员的示范引导作用,增强群众的人民主体作用。具体措施是,对科内的重要事项、重大决策,支委会在广泛征集民意的基础之上,提出议事草案和指导意见,授权神经内科学术委员会集体研究,对这些草案和意见进行讨论、补充、修订,制定具体可行的实施方案和规章制度,反复论证,民主决策。形成一致意见后,以学术委员会决议的形式固定下来,在科内公布。党员带头执行,与周围群众一起把各项工作贯彻落实,形成推动学科发展的强大合力。执行的过程中,党员与群众密切接触,经常性地了解群众的反映和心声,再把这些意见收集和反馈到党支部。这样,在整个决策过程中,党支部问需于民、问计于民,广泛吸收群众参与,虚心听取群众意见,形成一个相互促进的良性循环。
民主决策制度很好地避免了一言堂和一抓就死、一放就乱的潜在风险,减少了党支部过多参与具体事务的负担,突出了党支部的主导作用。制度建设与业务工作相辅相成。通过实施民主决策制度,发挥全体党员、干部、职工的积极性和创造性,大内科在医疗、科研、教学等各个方面都取得了新的成绩。
5.共创共建
坚持送医下乡,与地方医院党支部共创共建,为基层群众办实事。1年来,大内科党支部连续派遣多名高级职称党员医师支援边穷地区。党支部之间共同举办义诊、包括庐山及98抗洪广场等革命圣地参观等主题活动,增强联系,共同进步。
二.科室发展
在党支部的指导下,通过民主决策制度的良好运行,神经内科的各项事业蒸蒸日上,屡创新功。率先提出门诊常态化、专业化和平民化的目标并加以落实,体现为患者服务的本质。以患者为中心,提高医疗质量。全体党员干部职工把“一切以患者为中心”作为工作指南,为患者着想,改进工作,患者满意率高。从患者的分诊开始,门诊、住院的每一步流程进行细化、责任到人。电子住院证的使用、收住院制度的完善,从根本上改变了随意和无序的状态。共2页,当前第1页12
三.工作体会
在党支部和全体医护人员的共同努力下,热情、周到、高质、高效的服务得到了广大患者的肯定和赞扬。神经内科党支部连年被评为先进党支部,涌现出一批优秀党员和党务工作者。
四.存在问题和和对今后支部建设的建议
1.严格要求。
对党员管理必须严格,在学习、讨论、活动和工作方面还要加大管理力度。
2.形式创新。
是在党建活动中要多样化,做到内容丰富、形式活泼,建设有特色的支部文化。采取多岗位、多时间、多种形式的党员示范活动,带动科室所有成员共同进步;把活动搞得更实更细,让更多的群众能感觉得到,使活动的成果惠及到广大党员和人民群众。
3.加强教育。
加强员工的职业道德教育,防腐倡廉是一个长期而艰巨的任务。进一步完善科室内部制度建设,规范服务行为,提高服务质量,优化工作流程,提高服务能力,为群众提供优质的医疗服务,树立良好的医疗卫生形象。
4.强化监督。
通过群众反馈和干部点评,指导广大党员立足岗位,认真履职,实践承诺,为医疗卫生改革、为医院的发展积极奉献,建功立业。
5.培育和储备人才,加强党支部和科室人才梯队建设。
五.总结
回顾过去,我们倍感欣慰和自豪!展望未来,我们充满信心和希望!相信在院党委的正确领导下,在全体党员群众的共同努力下,我们一定能奋发进取,为广大人民群众的健康事业作出更大贡献!
大内科党支部
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