教师专业发展培训心得体会2024
教师专业发展培训心得体会2024(通用3篇)
教师专业发展培训心得体会2024 篇1
转眼间,这次的幼儿园教师培训已结束,很荣幸自己能够参加这次的培训学习,这次的培训充实而富成心义,使我收获颇丰,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地精心诠释了成为一位优秀的幼儿教师。经过四天的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。
一、幼儿教师要培养毕生学习的理念
我们的生活日新月异,随着社会的不断发展,教育理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求,我们要不断学习,随时补充自己的能量,给自己充电。假如只靠原来在学校学的那点东西,远远不能满足孩子的需求,日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件痛苦的事,更是一件不负责任的事。过往,我们是领着孩子在学习,现在我们是和孩子一起学习,假如我们不把自己的知识的海洋装满,怎样才能满足孩子那一条条求知欲旺盛的小河?教师的业务素质很重要,现在的教育对幼儿教师的要求很高,琴棋字画,歌舞情乐,只有高素质的人才能更适用这个岗位。所以,我们天天最少学习一篇教学方面的文章,天天练练基本功,让自己在幼教领域不至于落后。
二、幼儿教师加强道德素质的培养
讲到了幼儿教师道德素质的重要性,他说人才分四种:一是有德有才;二是有德无才;三是无才无德;四是有才无德为何有才无德还赶不上无才无德,那是由于有才无德的人更轻易对社会造成伤害,是潜伏的定时炸弹。所以幼儿园教师必须要有高尚的品德,还要有高度的责任心。假如老师没有责任心,品质卑劣是不能更好的照顾幼儿,培养不出好孩子的。才能可以培养,而一个人的.品德出了题目是很难纠正和改进的。说到品德,我又想到责任心,幼儿教师没有责任心,是不能很好的照顾幼儿的,保教质量就会降落,何谈更好的教育?所以,这就要求我们遇事多从他人的角度斟酌,以诚待人,平时照顾幼儿的时候多留意细节,不让任何潜伏的危险伤害到孩子。
三、教师应具有良好的师德和职业道德
德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有捧着一颗心来,不带半根草走的精神。酷爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具有的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。
四、教师必须具有较高的业务素质。
要实施创新教育理念,创新型教师必须具有以下几种业务素质:有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每一个学生的个别指导。
有丰富的情感。教师声情并茂的朗读,热忱弥漫的美和在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激起、调动学生的热忱,激起学生的学习动机,学生因亲其师而信其教,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交换,使教者亦乐、学者亦乐。
总之,经过此次培训,我晓得了很多的道理,学到很多知识,熟悉了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不断努力,学以致用为孩子上好课,成为孩子的好朋友。
教师专业发展培训心得体会2024 篇2
什么是教育?“教育本身就意味着:一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂,未能引起人的灵魂深处的变革,那么,它就不能成其为教育。”教师对教育意义的清醒意识,就是要清醒地意识到“我一定要触动我的学生。”同时也要考虑“我对学生的触动怎样体现我所教授学科的特点”。
作为教师发展学校建设中的一项行动,“教师专业行动发展”课题研究,有效地在教师日常的教育教学实践中促进着我们的专业成长,以至于改变着我们的专业生活,使得过去被认为是教书匠的简单、枯燥、机械、重复的教学变得充满探究的兴趣和发现,令人兴奋、激动不已。这种变化来自于教师的教育专业意识的一种追求:我怎样使我的每一个教学充满教育的意义。
课题研究结合课堂教学实践活动,我充分认识到:
1、工作报告教学行动创新的重要性
主要特征是:
(1)敏锐的问题意识;
(2)引进新知识、新方法;
(3)对教学过程的反思性批判能力;
(4)追求教学行为合理化的研究能力;
(5)建构教学新目标的创造能力。
这样的要求,与传统教师角色素质要求的差别是很大的。也就是说,教学行动创新必然要求教师专业角色实现发展与转变。这样一个过程,必然意味着迷茫、冲突、困惑甚至痛苦。
优秀教师=教育过程+反思,教师的教育工作,多一份反思与监控,就多一份提高,就与优秀教师更接近了一程。教师只有在不断研究新情况、新环境、新问题,并不断地反思自己的教育教学行为,才能不断适应、促进教育工作,使教育、教学工作有效地展开。也就是说,当代教育专业要求教师成为反思型教师。现代教师不是给定的教育目的、教学内容的盲目执行者,而是教学的决策者、研究者和监控者。
2、新课程增加了教学中本来就存在的不确定性,其表现有:
(1)教学目标与结果的不确定性:允许学生在知识、能力、态度、情感、价值观方面有多元表现;
(2)教学对象的不确定性:不使用统一的规格和评价标准,针对学生的不同特点进行个别化教学,不同年级的学生也可以在一起上课;
(3)教学内容的不确定性:课程的综合性加大,教材、教参为教师留有极大的余地;
(4)教学方法与教学过程的不确定性:教师有较大的自主性,将更为灵活地选择与使用教学方法,教学过程中教师可支配的因素增多;
(5)教学评价的不确定性:考试得分点大大减少和淡化,不再起支配作用,教师要花很多时间查找资料、补充教材的内容。
教学的多样性、变动性要求教师是一个决策者,而不再只是一个执行者。在这种课程环境下,教师具有更多的创造新形式、新内容的空间。教师需要创造出特有的班级气氛和学习环境,设计教学活动,通过教学表达自己的教育理念。
3、案例反思研究方法
(1)根据对教学行动创新与教师专业角色素质发展关系的分析,我们在实践中积极地推广与实践案例反思研究法,使我们的课题研究得以走向“平民化”,真正有效地促进了教师专业素质的发展。
(2)教育案例是一个教育情境的故事。一个好的案例,就是一个生动的故事加上精彩的点评。
(3)案例是沟通理论与实践的桥梁,把理论学习与教学实践紧密地结合起来。通过反思来提炼并明确有效的教育行为及其理论依据,对于改进和指导今后的教学实践有重要的意义。
案例的内容贴近实际,材料来源丰富,写作形式灵活,易于传播和交流。教育案例集中反映了教师在教学活动中遇到的问题、矛盾、困惑,以及由此产生的想法、思路、对策等,就这些问题和想法开展交流、讨论,对于教师提高分析能力和业务水平是非常有益的。
4、教师课堂行为角色专业化的案例研究
课堂教学不仅是一种有目的的行为,同时它又是一种探究性行为。我们倡导教师要充分利用自己教学经验上的优势,以自我观察、自我反思、自我评价、自我监控的元认知策略,开展教师课堂行为合理化的研究,采用案例研究的方法,对非理性的课堂问题行为进行自我反省与归因分析,同时,创造性地把相关学科的新知识、新方法引进课堂教学系统,建构教师课堂行为的新理论、新规范、新价值。
教师专业发展培训心得体会2024 篇3
xx年1月15日,学校上传了《教师专业发展规划》资料和教育局关于这项工作的安排文件,正式启动了我校制定教师专业发展规划的工作。我积极学习,用心理解,并制定了自己教师专业发展规划,现谈本次学习心得。
教师在专业发展规划最值得关注和思索的是什么?我自问。
要关注自己的教育教学,要思索教书育人是否引导、启发、帮助了学生,是否有利于学生的进步与成长。
教师眼光内聚,聚焦课堂,提升自身的教学技能和技艺,从遵行教育教学规律到自觉科学施教,再到教学富有艺术性,这是教师必然要走的从教之路。一步步稳健走过,走来一个清纯、自然、平和、睿智的教师。
教师要眼睛平视,要目中有人,学生不仅仅是施教对象,更应是生命中的贵人。今日殷切地关注学生的成长,学生就会有充满希望的明日。
教师不可心猿意马,心有旁鹜。要沉得住气,静得下心,走内含式发展之路。教师长期的知识储备与文化沉淀,加之丰富的教学实践,必定厚积薄发,无意中形成文化的张力,成为名副其实的文化人,成为真正意义上的专家和学者。外延式发展也许是一时的喧闹,不足于成大气。
教师因教学成绩使然,常心浮气躁;因职称的评聘使然,易心灰意冷,处于社会弱势的教师,经常自惭形秽。此时教师容易将自身这条船开向错误的航道,抱怨社会,指责学生,愤世嫉俗。修心,就成为教师必然的课题。唐诗宋词是修行的良方,一句一顿,吐纳之间,华章缓缓道来。宁静中沉思,诵读中感悟,美丽的词句滋养心灵。
写到这里,想起了春秋时鲁国大夫叔孙豹称“立德”、“立功”、“立言”为“三不朽”。“立德”,即树立高尚的道德;“立功”,即为国为民建立功绩;“立言”,即提出具有真知灼见的言论。此三者是虽久不废,流芳百世的。用现在更平易的话来说,就是“三做”——“做人、做事、做文章”。
“立功”“立言”和“立德”是中国传统伦理人生价值观的核心内容。封建时代,立德无非是做帝王的忠臣孝子;立功不外做君主的良犬猛禽,立言不过宣扬纲常礼仪。但“三立”所蕴含的民族文化、民族精神,博大精深,世代传承。于是,“三立”便成为古今多少仁人志士的人生目标和理想。但这“三立”的标准之高,有如登天。古代的文人在“三不朽”面前惭愧自责了,将自己的一腔热情赋予高山流水、清风明月,谁知竟洞天别开,开创了自己的人生境界,无意中让自己流芳百世。
人生在世,纵有千万憾但也得实实在在地过。活着就要有“立德立功立言”崇高感与使命感,即使明知不可为也要为之,要使“养天地正气法古今完人”成为毕生的追求。
师者,信守师德,遵行教育规律,此谓立德;教育教化学生,让其成人成才,此谓立功;教育叙事,记录下所思所想,可谓立言。这样想来,教师时时刻刻实践着“三不朽”,也在超越着“三不朽”。何忧之有,何憾之有,何恨之有?
选择了教师,离不开三尺讲台,经年孜孜不倦的磨炼,在教室这不大的天地间,长袖善舞。
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