餐饮公司招聘合同范本

餐饮公司招聘合同范本（通用3篇）

餐饮公司招聘合同范本 篇1

　　招聘方（简称甲方）：

　　联系电话：

　　受聘方（简称乙方）：

　　身份证号码：

　　联系电话：

　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

　　第一条：协议期限

　　协议生效期限为___个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二条：工作内容

　　1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。

　　2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作，不得有外人随意出入厨房重地，否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。

　　3、乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件，如发生食品中毒等事件由乙方负责。卫生防疫部门来检查，如果达不到卫生防疫部门要求，乙方及按要求改正，并对所造成的一切损失承担责任。（硬件设施除外）

　　4、乙方在工作期间应尽职尽责，在菜品，食品花样上不断推陈出新，满足不同顾客的要求。

　　5、乙方努力提高自身素质，在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。做出物美价廉，搭配合理，营养丰富，色、香、味俱全的高品质菜品。

　　第三条：劳动纪律

　　1、甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本酒店各项具体规章制度。

　　2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德保护商业秘密；服从甲方的管理和教育。

　　3、乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本酒店相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动协议。

　　4、甲乙双方均将依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

　　第四条：劳动报酬

　　1、乙方月工资为：____元/月

　　2、乙方每月工资由甲方于次月_____日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资，视为违约。

　　3、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方职工餐的提供，及____________，除此不支付其它任何费用。

　　第五条：劳动协议的`终止

　　1、如乙方终止协议，必须提前半个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后可办理终止手续。

　　2、如果乙方违约，造成甲方损失，乙方加倍赔偿甲方损失。

　　3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度，甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

　　4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议，并提前一个月通知乙方，协议终止时，甲方得结清乙方的工资，且乙方不必补偿协议期内的培训费。

　　第六条：其它

　　1、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效，具有同等法律效力。

　　甲方签约代表人：

　　____年____月____日

　　签订地点：

　　乙方（姓名）：

　　____年____月____日

　　签订地点：

餐饮公司招聘合同范本 篇2

　　订立合同书人：

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　户口所在地地址：

　　甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。

　　第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。

　　第二条 乙方的职务或工种为：

　　第三条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责

　　（一）甲方公司总部；

　　（二）甲方在全资公司或参股的合资公司；

　　（三）甲方在内地省份机构及境外机构；

　　（四）应出差服务的场所。

　　第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

　　第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。

　　合同期限自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止，期限为____天。其中试用期为_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。

　　第六条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。

　　第七条 甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。

　　第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。

　　第九条 乙方的工作报酬：

　　（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为_____等，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。

　　（二）甲方可参考下列事项调整乙方职等

　　1、乙方每月工作考核记录；

　　2、乙方工作职务（或工种）变换情况；

　　3、甲方盈利状况；

　　4、劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。

　　第十条 乙方每月工资由甲方于次月5日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。

　　第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。

　　第十二条 乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资。

　　第十三条 乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。

　　第十四条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于_______年_____月_____日起生效。

　　第十五条 本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。

　　第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。

　　订立合同书人

　　甲方：

　　签约代表人： （签字） 职称：

　　乙方（姓名）： （签字）

餐饮公司招聘合同范本 篇3

　　第一章　总则

　　第一条：根据《中华人民共和国民法典》及中国其它法律、法规规定，出资人遵循自愿和协商一致原则，共同出资成立具有独立法人资格的餐饮公司。

　　第二章　公司基本情况

　　第二条：加盟店中文名称：_______(以下简称公司)

　　公司中文地址：______________

　　电话：______________

　　邮政编码：______________

　　第三条：本公司为有限责任公司，公司以其全部资产对其债务承担责任。

　　第四条：公司经营范围：西餐、中式快餐、冷热饮料制售。

　　第五条：公司经营期限为_____年，自公司批准登记之日起计算。

　　第三章　投资资本及出资人

　　第六条：公司投资资本为_______万元人民币，出资人出资额和所占注册资本比例的基本情况为：

　　甲方：_________餐饮管理有限公司，住所地：______________，占注册资本比例___%;出资额：_________，占注册资本比例___%;

　　乙方：法定代表人：_________住所地：_________，具有独立法人资格，出资额：____________，占注册资本比例____%;

　　丙方：法定代表人：_________住所地：_________，具有独立法人资格，出资额：____________，占注册资本比例____%;

　　丁方：法定代表人：_________住所地：_________，具有独立法人资格，出资额：____________，占注册资本比例____%;

　　第四章　出资人权利和义务

　　第七条：出资人享有下列权利：

　　(一)出席股东会，按出资比例行使表决权;

　　(二)选举和被选举为董事、监事;

　　(三)可查阅股东会记录和公司财务会计报告;

　　(四)按出资比例分取红利;

　　(五)按出比例分取公司清算后为出资人可分配的资产;

　　(六)按章程规定转让出资;

　　(七)法律、法规规定的其它权利。

　　第八条：出资人的义务：

　　(一)承认并遵守公司章程;

　　(二)按时足额缴纳认缴的出资额;

　　(三)公司依法成立后不得抽回资额;

　　(四)以其出资额为限，对公司承担责任;

　　(五)保守公司内部经营方式及营运机密;

　　(六)遵守法律、法规和公司规章制度。

　　第五章　资金到位及核算约定

　　第九条：

　　(一)第一期资金到位：甲乙双方于《投资预算》制订后____日内按投资比例缴交该预算之总投资____%金额汇至_______餐饮管理有限公司指定账户。

　　(二)第二期资金到位：甲乙双方第一次次资金到位后____日内或双方协定本店之营运日前____日，按投资比例该投资预算之总投资____%金___额汇入_______餐饮管理有限公司指定账户。

　　第十条：本店营运前所有未列于《投资预算》之追加投资款项，将列入本店投资总资本额，该金额于正常营运前7日内依投资比例补足缴交至甲方指定账户。

　　第六章　组织管理

　　第十一条：公司最高权力机构为股东会，股东会由全体出资人组成，为更好地经营、管理好本店，在与甲方互相协商的基础上，就聘请甲方经营人员管理本___店。

　　第十二条：董事、监事的权利、义务、议事规则由公司章程规定。

　　第七章　公司财务、会计制度

　　第十三条：公司依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度。

　　第十四条：公司每月制作财务会计报告，并依法经审查验证，第二或三个月份派利润予各出资股东。

　　财务会计报告应当包括财务会计报表及附属明细表：

　　(一)资产负债表;

　　(二)损益表;

　　(三)财务状况表(有变动时提供)。

　　第十五条：聘请甲方对其经营成果进行月度核算，并根据具体经营业绩情况，向出资方收取一定的经营管理费用及给予经营成效奖励，具体按下列方法计算并___支付：

　　(一)甲方每月纯利润的____%作为甲方的经营管理费用;

　　(二)当本店的纯利润在____万元(含)人民币以上时，甲方除了收取当月利润____%的经营管理费用外，超出金额按利润____%作为经营成效___奖励给甲方;

　　(三)经营管理费用计入当月份之营运成本。

　　第十六条：在经营期间，若出现盈亏，均按出资比率共同承担。

　　第八章　其他

　　第十七条：公司财务会计、利润分配、出资人的变动、合并与分立、解散与清算等重大事项另由章程规定。

　　第十八条：出资股东至本店享有买单原价七折优惠，本店店长及甲方短期督导人员享有本店免费住宿。

　　第十九条：本协议经全体出资人签字后生效，并由出资人各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方：______________

　　法定代表人：______________

　　委托代理人：______________

　　签章：______________

　　日期：______________

　　乙方：______________

　　法定代表人：______________

　　委托代理人：______________

　　签章：______________

　　日期：______________

　　丙方：______________

　　法定代表人：______________

　　委托代理人：______________

　　签章：______________

　　日期：______________

　　丁方：______________

　　法定代表人：______________

　　委托代理人：______________

　　签章：______________

　　日期：______________

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