维修主管岗位职责

维修主管岗位职责十二篇

维修主管岗位职责 篇1

　　1.公司大修计划编制、实施、风险管控:

　　2.公司日常设备、厂务维修管理;

　　3.公司设备档案管理; 能源消耗数据采集: 设备运行状况、维修

　　状况记录分析;

　　4.委外施工技术方案制定,合同编制、现场施工管理:

　　5.委外施工从K3系统中订单制作、结付款,账目管理:

　　6.技术改造简单图纸绘制;

　　7.能源月报、成本月报等的数据采集、 编制、分析:

　　8.特种设备年度检验、 到期检验,新设备注册:

　　9.生产车间设备操作人员技术培训:

维修主管岗位职责 篇2

　　1、 协助负责本部门员工对公司各项规章制度的执行和落实工作。

　　2、 负责公司车辆日常维修及保养工作，事故车辆维修修复工作。

　　3、 维护修理工作的正常秩序，负责维修部人员工作安排。

　　4、 负责事故车辆定损与维修工作。

　　5、 做好车辆维修保养工作记录，做到有据可依有账可查。

　　6、 负责协助客户完成车辆交接，车用工具清点，车辆钥匙和劳保设备发放。

　　7、 负责客户车辆接车产生维修费用、场地内外维修费用的审核。

　　8、合理制定计划对客户车辆进行保养维护，发挥整体运输效能，降低运输成本

维修主管岗位职责 篇3

　　1、 负责厂区相关设备的说明书、参数资料的收集整理归档;

　　2、负责厂区动力系统保障，保证生产运营正常进行;

　　3、负责厂区计量仪器、设备的年检，保证仪器计量精度;

　　4、负责组织相关维修人员处理各类突发性设备故障，保障生产正常运行;

　　5、协助生产经理、项目总监组织厂区各类设备的验收、安装、调试工作，确保设备正常安全运行;

　　6、 负责各类设备设施的安全管理工作，监督检查各类设备的安全运行;

　　7、 负责厂区水、电、汽的能源供给保障工作;

　　8、 领导交办的其他工作。

维修主管岗位职责 篇4

　　l 负责压铸车间所有生产设备的维修、保养，不断提升设备无故障停机时间;

　　l 参与压铸车间现有设备的升级、改造和技术调整，持续挖掘提升效率的潜力;

　　l 参与压铸车间新设备选型、验收、质量监督;

　　l 负责组织压铸车间所有设备维护保养指导书的编写指定工作，制定下属各岗位规范及操作规程，督促下属遵守操作规程及设备检修保养制度;

　　l 制定设备更新、改造计划、维修保养计划，备件购进计划，制定成本预算，负责这些计划的实施;

　　l 负责压铸车间维修团队相关的5S工作;

　　l 负责压铸车间维修团队及设备管理的EHS工作，保障设备维修管理工作符合环保、健康及安全规定;

　　l 根据压铸车间业务发展状况组件设备维修团队，并提供相应技能培训，支持部门及公司的业务目标;

　　l 负责维修团队日常管理工作，团队成员KPI制定并支持其实现目标;

　　l 积极主动的完成上级主管交办的其他工作。

维修主管岗位职责 篇5

　　1、对售后工程师反馈的设备故障问题进行预判并制定维修方案;

　　2、定期跟踪设备使用情况并及时反馈;

　　3、制定设备维修保养计划;

　　4、制定设备售后预算及成本统计;

　　5、及时解决客户的投诉;

　　6、完成领导交代的其他工作;

维修主管岗位职责 篇6

　　1、工厂设备设施的维护与保养;

　　2、固定资产项目实施，设备及设施的改善;

　　3、协助经理对工程维修团队进行管理;

　　4、维护计划与备件的管理。

维修主管岗位职责 篇7

　　1、负责各门店日常维修和计划检修、保养。并做好保养、检修记录

　　2、负责紧急维修各类故障处理，对维修工具、仪器、配件进行保管。

　　3、跟进每个项目外发工厂的出货、验收。

维修主管岗位职责 篇8

　　1.1 负责本部门年度培训计划审核，人员培训考核工作，人员工作的轮值安排;

　　1.2负责起草厂房设施URS、厂房设施DQ;

　　1.3负责厂房公用系统(空调、空压、工艺用水)维修、保养等工作;

　　1.4 负责厂房设备使用、清洁、日常维护、巡检、设备故障维修与定期预防性维护等工作;

　　1.5 监督本部门所辖区域卫生清洁;负责组织厂房设施维修、维护保养，负责厂房设施安全管理;

　　1.6 负责设备URS起草、负责本部门并参与其他部门设备选型、设计确认、负责组织FAT、设备开箱验收等工作;

　　1.7 负责设备改造、报废工作，备品备件管理;

　　1.8完成上级安排的其他工作;

维修主管岗位职责 篇9

　　1、负责组织开展所管辖区域内房屋、工程设施设备的维修、养护、运行及管理。

　　2、每月根据设备运行、维修、保养、异常变化等情况编写当月工程报告，交公司工程管理部。

　　3、负责编写部门培训计划，定期开展对员工的业务培训，提高并保持本部门员工的总体业务水平 。

　　4、负责设施事故的处理和防范工作，制定设施故障应急处理预案和设施抢修方案，及时正确处理设施的突发故障、紧急事故;

　　5、负责协调部门间、员工间的关系，确保各项工作顺利开展，及时处理住户的投诉意见，定期或不定期对所管辖区进行巡视，发现问题及时处理或交相关部门处理。

　　6、负责编制、审核工程整改、有偿维修服务、维修及时率、业主满意率、设备完好率、共用水电气等月度、年度统计报表及其分析。

　　7、负责小区内水、电、气用量的管理，并进行月度用电、用水分析对比，及时发现问题， 并及时处理杜绝浪费。

　　8、负责工具、易耗品材料的申报、保管及发放工作。

　　9、归口管理技术文件及资料，做好设施设备的资料收集、整理、完善、建档及管理。

　　10、及时将辖区内设备故障及突发性事故汇报项目经理和公司工程管理部，配合公司工程管理部及时组织人员抢修处理。

　　11、完成上级领导交办的其他事宜。

维修主管岗位职责 篇10

　　1、负责辖区内自用部位、共用部位、公共设施的维修养护工作;

　　2、负责工程员的日常业务培训工作，提高工程人员整体素质和业务水平;

　　3、制订各类设施、设备的保养计划并实施，保证设施、设备的正常运行;

　　4、制定年、月、周工作计划，跟进落实计划执行情况，督促跟进日常派工单执行情况及专项客户回访工作;

　　5、负责物业交房验收工作;

　　6、跟进新门店装修工程等;

　　7、完成领导交代的其他工作。

维修主管岗位职责 篇11

　　1、维修管理，协调工厂及各事业部行政部的维修事物,对维修中重大和疑难问题进行仲裁或专题向上司汇报,保证生产的正常进行

　　2、对维修中的技术难点组织内部或外部专业人员进行分析,找出有效的解决方案并落实,逐步提高维修人员解决问题的能力

　　3、审核 检查 落实年度季度月度预防计划检修,并确保完成计划指标

　　4、审核外加工的合理性和必要性,确保实施后的有效性

　　5、固定资产管理

　　6、在建工程管理

　　7、机台操作人员一般故障处理相关培训管理

维修主管岗位职责 篇12

　　1、有志于办公设备行业发展，有责任心。

　　2、有打印机维修等工作经验,主要负责上门维修、维护，打印机、复印机，常见品牌的打印机复印机维修。无相关工作经验勿扰。

　　3、会较强的管理能力，有过主管经验优先

　　3、学习能力强，思路清晰，吃苦耐劳，优秀的协调，沟通能力，有良好的团队合作精神，有责任心，能够服从公司调度。法定节日假期。

　　4、语言表达、沟通能力强，反应敏捷，做事细心，有责任心。

　　5、技术员是一个精细活，需要从业者耐心，用心，才能发现故障，排除故障。根据公司安排对客户的办公设备进行维护保养，并做好相关记录;分析保养记录，及时发现问题并解决问题;协助公司完善客户关系。

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