干部党校培训学习心得体会

干部党校培训学习心得体会（通用12篇）

干部党校培训学习心得体会 篇1

　　这次组工干部培训班，立意高深，形式新颍、内容丰实，为我们进一步提升能力、拓展思路、开阔眼界搭建了新的平台。这次组工干部培训班虽然只有5天时间，但我个人感觉内容充实，教学方式多样化，既有理论知识的学习，又有实地观摩学习，更有学以致用的讨论消化，培训突显了“高”、“新”、“实”三个特点。“高”，体现在活动组织立意高，我们组工干部培训班是中组部干部培训学院举办的第一个地方培训班;培训人员层次高，市委副书记、组织部长亲自带队参加培训，市部所有副部长及县(市)区委组织部长全都参加培训;培训教师层次高，多个中组部和发改委的资深领导亲自莅临讲话和为我们授课。“新”，体现在无论是教学内容、教学形式都新字为先，善于打创新牌，彰显时代特色，知识新、思路新、招数新、眼界新。“实”，体现在干部作风实，大家都能求真务实，沉下身子，认认真真学习;学习内容实用，所安排的授课内容和所学的知识点都是我们当前急需实用的。

　　通过这次培训，我们的观念得到进一步转变，思想得到进一步解放，能力得以进一步提高，为我们今后做好组织工作打好了坚实基础。达到了提升素质、开阔视野、更新观念和启迪思维的目的。几天的学习，收益匪浅、感受颇丰，触动很大，总结起来主要有以下几两点体会：

　　一、学而知不足

　　这次培训我深深地感受到做为一名组工干部，不论是能力水平、思想境界、品德修养还是解决问题的能力，距党和政府的要求和实际工作需要，都差距很大，差距很多，既有客观的，又有主观的。主要表现在：思想观念不够解放，业务水平不够精尖，工作方法不够创新，工作作风不够扎实，创业精神不够高涨。缺乏发展的紧迫感、危机感、责任感和使命感;存在思想僵化、观念陈旧、固步自封的思想，缺乏敢想、敢干、敢闯的精神;缺乏忧患意识、竞争意识、开放意识和创新意识。

　　二、悟方能突破

　　学习地目的是在于如何进一步更新发展思维空间，启迪思想，学以致用，促进发展。差距就是潜力，就是我们赶超先进的突破口。看了受震动，学了受触动，关键是付诸行动。

　　美国人雷·伯恩斯说“谁拥有卓越的领导能力，谁就拥有了整个世界”!在我们的身边往往会发现这样的现象：

　　有的领导干部能够谋全局、断大事、出成绩，有的却庸碌平凡，无所作为;有的领导对本地区的发展定位把握准确，有明确发展战略、发展思路和发展趋势，能够很好地在把握世界发展趋势和全国、全省发展态势的前提下分析本地区的比较优势，做出正确的发展战略选择;有的却缺乏战略思维，不善于准确判断形势：有的领导在机遇面前有敏锐的触觉，有果断的决策力;而有的却缺乏机遇意识，无法驾驭市场经济。细细分析，一个优秀的领导干部要同时具备一些必须的能力。

　　1、坚毅的学习力，要树立终生学习的理念，使自己善学习、能学习、会学习、肯学习，不断学习新知识、新技能、新方法，学习业务知识和政策理论。

　　2、敏锐的判断力，要能够在复杂的形势和考验面前，认清哪些是重要的，哪些是次要的;哪些是有利的，哪些是不利的;哪些应当紧急应对，哪些需要长期关注。要能够在综合权衡、反复比较后，确定一个最理想的目标和最恰当的定位。

　　3、果断的决策力，要以科学和理性为工具，以快速拟定意见方案为体现。“问题”要有明确“归口”，要有解决问题的具体步骤、方法;要考虑解决问题的时效性和必备条件。

　　4、活跃的创新力，要在保持常规工作状态、常规生活状态的基础上，努力追求一些新创意、新思路、新举措。

　　为更好地缩小差距，提升能力，扎实工作，做一名优秀称职的组工干部。

　　1、进一步加强学习。作为组工干部如果不爱学习，就会缺少灵气、迷迷糊糊，就不能适应组织部门工作的需要，素质提不高，成长也不快，有可能成为时代的落伍者。我将进一步学习组工业务，学习履行职责相关的新知识和新技能，不断扩展知识面，优化知识结构，努力成为精通本职业务的行家里手。还要学习经济、科技、法律以及国家的经济方针政策等，提高服务经济建设和党的工作的水平，努力做到理论功底扎实，业务素质精良，知识水平较高，跟上时代前进的步伐。

　　2、进一步勇于创新。组织部门思想观念不适应现状的现象不改变，就不能顺应时代的步伐，就不能与时俱进地推动组织工作的新发展。我将探索走出就组织工作抓组织工作的误区，让组织工作真正出凝聚力、出战斗力、出生产力，增强工作的预见性、系统性，超前谋划，超前服务，开创我区组工工作新局面。

　　3、进一步转变作风。转变工作作风是适应大局的

　　需要。加强调查研究，是组工干部转变工作作风的基本内容，也是密切联系群众、提高工作水平的重要途径。我将在实践中转变工作作风，通过周密的调查，掌握新情况、新问题，找出对策和办法;在深入调查的过程中，进一步向群众学习，倾听群众呼声，体察群众情绪，关心群众生活，使我在新的形势下不断强化宗旨观念;通过调查研究，锻炼自己的分析能力、综合能力、创新能力，以及思维能力、领悟能力、洞察能力，全面提高自身的整体素质。

　　4、进一步求真务实。解放思想、与时俱进的关键是实事求是。组织部门作为协助党委抓干部队伍建设和基层组织建设的重要职能部门，更要实事求是，脚踏实地，埋头苦干，时时处处坚持重实际、说实话、务实事、求实效，高标准、高质量、高效率地做好工作。我将在模范执行党的路线方针政策上带好头。

干部党校培训学习心得体会 篇2

　　6月7日-21日，我有幸参加了“城口县20xx年组工干部培训班”学习，在县内和久负盛名的苏州市委党校聆听了各位授课老师的专题讲座，参观学习了“天下第一村”华西村、“社会主义新农村的典范”蒋巷村和苏州的城市建设与发展，亲身感受了苏州厚重的园林历史文化积淀和经济社会发展的蓬勃生机，亲眼见证了全国农村走共同富裕道路的典型。可以说，此行参观启迪深刻，此次学习很受教益。作为一名直接协助乡镇党委“一把手”从事党建工作的干部来说，如何学习犹如一个“考题”，怎么思考犹如一个“考期”，实践运用犹如考验我的“学习成果”。现就结合自身工作学习实际，谈以下几点心得体会。

　　一、学习借鉴先进经验，要树立一种自强不息、艰苦奋斗、百折不挠的精神。

　　在开班仪式上，县委副书记蒋承谷同志从专业的角度阐释了如何抓好党建工作的科学化水平，蒋书记围绕“一条主线、两个坚持、建设三型、增强四自、推进五大建设、落实八大任务”让我进一步明确了党的指导思想新内容、党的建设新目标、新主线和新路径;在授课老师们的专题讲座中，收获了党建工作与经济社会发展如何有机融合的开展，如江苏常熟市蒋巷村党支部书记提出的“乡情工作法”、张家港市永联村党支部书记提出的“走中国农村现代化道路”。

　　所以，在江苏，他们成功探索出了一条“活力、特色和质量党建”的工作思路，这些都让我进一步明晰了抓党建工作的方向;在现场参观学习中，了解了共产党人是如何发挥的先锋模范带头作用。如江苏省常熟市蒋巷村党委书记常德盛虽然历经种种曲折，但他勇于拼搏奋进，带领着村民牢牢把握改革开放的历史机遇,实现了农业发家、工业富家、旅游旺家的三次重大转型;又如华西村党委书记吴仁宝自担任华西村党支部书记以来，在半个多世纪的时间里，始终坚信“人民幸福就是社会主义”，坚持实事求是、与时俱进、共同富裕，带领全村党员、群众艰苦创业，把一个贫穷落后的小村庄建设成为享誉海内外的“天下第一村”。让我无不兴叹，为什么一个村能发展得如此景象。所以，回首这一阶段的学习，真切的感受到:不学不知道，学了才是真知道。也终于理解了“学习是人类进步的阶梯”。那么在工作中，我们就要发扬一种“在工作上多干一点、在问题上多想一点”的工作作风，树立一种自强不息、艰苦奋斗、百折不挠的精神。

　　二、思考成功典型做法，要敢于奋勇争先、敢于走富民强乡之路。

　　苏州的经济社会发展成效明显，十分重要的一点就是敢于奋勇争先，不断拼搏进取，坚持走“农业向工业转化、农村向城市建设、农民向市民变身”的道路，在经济社会发展上要永争第一。如张家港市提出了“永争一流”，昆山市提出了“要争第一”等口号。虽然在发展进程中也历经了艰难困苦，但是

　　他们的党的带头人能够挺身而出，始终“不等、不靠、不要”，勇于解放思想，“敢想、敢做、敢为、敢突破”。在江苏蒋巷村，几十年前甚至有着“宁去新疆，不去蒋巷”的戏谑之语，但是村书记常德盛怀着“穷不会生根，富不是天生”的信念，下定“天不能改、地一定要换”的决心、带领党员干部、村民群众艰苦创业，推行基层党建的创新工作法——乡情工作法，最终把蒋巷村打造成了全国农村现代化示范村，获得了全国创先争优先进基层党组织荣誉称号。如今的蒋巷村，家家都住别墅、户户都有产业、人人都是先进。我在思考，在全国这么多村，地势、环境、人文都大差不多，为什么蒋巷村能够做到。

　　我有如下几点思考。一是如何选好党组织负责人。张家港市能成为保税区，华西村能成为天下第一村，苏州市能赋予“人间天堂”，这些成名的背后，都是我们党组织的负责人思考、号召和拼搏的结果。我认为，党的带头人必须要思想好、素质好、身体好、拼劲好。思想好了能想出路子，素质好了能得到拥护，身体好了能持续干事，拼劲好了能承受挫折;二是在经济社会发展过程中，党员特别是党员干部的作用如何发挥。苏州太仓市璜泾镇党委提出了“全党动员、全民创业”的口号，使璜泾镇在短短几年内就得到了跨越式发展。我认为，只要发挥好党员干部的作用，就能够产生一种凝聚力、感召力和呼唤力。无论做任何一件事情，只要党员干部能带头，那么党员也就能跟上，最终群众也就全参与了。在江苏

　　的蒋巷村，如果当时不是村党支部书记带头，拿谁去动员老百姓，老百姓拿什么理由去相信当时常德盛书记提出的发展思路，况且还历经那么多挫折与失败。所以，群众选择了相信党，相信党的带头人;三是如何抓好党建工作与经济工作的有机融合。常言道“围绕党建抓发展、抓好党建促发展”。这句话也深刻寓意着党建与经济发展的关系;四是一个地方的发展怎样才能将“思路、创新和富民”进行有机结合。

　　我认为，思路很重要，创新很关键，富民才实在。在参观学习和授课老师的介绍中，让我感触最深的是他们的基层党组织能够围绕本职工作，改革创新，创出党建品牌。如在机关，他们推出了“工作任务推进到哪里，机关党建就跟进到了哪里”。又如在农村支部，推行党员干部“双带”，最终让老百姓富裕起来了。

　　三、实践运用本地发展，必须结合实际、与时俱进、开拓创新。

　　江苏蒋巷村党委书记常德盛有句话是这么说的：“什么是与时俱进，什么是创新工作，就是把党的方针政策，各级政府的规定要求，认真结合本地实际，实实在在地贯彻执行，得到上级认可，老百姓欢迎”。这句话是我用手机拍摄下来才记下的，之所以引用这句话，我认为“老百姓欢迎”这几个字对我的触动很深。城口县作为贫困山区，国家级贫困县，20xx年全县农民人均纯收入才达5166元，相差其他地方多达几倍。那么，作为城口县来说，如何结合地区实际遴取先进经

　　验，如何因地制宜谋划未来发展，略表自己浅见。一是建议抓好党组织负责人的教育、管理和引导。要通过举办“学习培训班、参观考察”等形式，提高他们的思想文化素质，拓宽他们的知识面，开阔他们的视野。要注重他们培养和管理。我们现在的村干部有些是当了干部不做事，干事就要找组织。

　　所以说，建议各乡镇要结合实际制定出台村干部的具体管理办法，明确村干部的工作职责，加强村级后备干部和年轻干部的培养，严格考核和管理。要在党建与经济并行发展方面上为他们出点子、指方向，改变他们几十年带来的“固步自封、见子打子”的思想，进而充分发挥党组织引领经济社会发展的作用;二是建议要围绕“农民”和“生态”做文章。苏州的实践证明，大力发展现代工业，“全民参与、全民投资”是他们的一大成功法宝，而“招商引资”则是他们的一个副手段。城口县生态优势明显，地广人稀，境内群山绵延起伏、雄奇险峻,高山草甸广袤，外地人员对城口的映像都是边远和贫困。所以建议县委政府在制定相关政策上要倾斜，要强力支持返乡农民工创业，从而把“农民”变为投资人，把生态变为产业做;三是要塑造具有城口特色的党建品牌，着力提升全县党建科学化水平。一个党建品牌能够反映一个单位的工作职能，能够展示一个单位的服务水平和工作成效，更能够宣传和推销一个地方的特色。当前，市、县级党建工作示范点正在有序进行，可以说这是一个大好机遇。在党组织中，建议适时开展党建工作品牌活动，从而激发党组织的活力，增强

　　党组织在推进经济社会发展中的作用;四是要真正发挥农村党员干部甚至是机关党员干部的“双带”作用。要充分运用好党员远程教育系统，扩展党员的教育面，增强农村党员干部的“双带”能力。要加强宣传沟通，进而解放群众的思想，只有把群众的思想解放了，做通了，才能够有效实施“双带”行动。要发挥典型示范作用，建议县委政府建立党员创业基地，让率先富起来的党员将自己的致富理念、致富技术、致富门路、致富信息传授给周围群众，充分发挥传、帮、带作用，从而带领贫困党员和群众共同走上富裕的道路。要定期组织开展创业培训，以提高党员干部的创业致富和带富能力。

干部党校培训学习心得体会 篇3

　　这次新任科级干部培训学习，我受益非浅，感触颇多。此次培训虽然课程不多，但是针对性很强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、突发事件应对、提高干部执行力、关于学习“”规划等政策等有了一定程度的提高。

　　第一，通过这次学习使我深深感受到了组织部对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部特别是乡镇新进班子举办的，众所周知，乡镇班子是基层工作的管理者，是党委政府各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志，而且刚走上领导岗位，大部分缺乏领导协调能力，在管理综合素质方面亟待提高，正是在这样的背景下，xx县及时组织了这样的培训班，给了我们一个学习和交流的机会，所以说感到非常的兴奋。

　　在培训的开班式上，县委组织部林部长莅临现场，重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性，向我们这些新提任的年轻干部传达了校党委的关怀与期望，让我倍受鼓舞，也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会，我认认真真的参加了整个培训过程，对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现，每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。

　　第二，通过这次培训，切实提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十五天课程，但是每一节课的针对性都非常强，特别适合我们这些新提任的年轻干部，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，第一节课学习的是市县党代会精神，通过学习使我对定位，发展和以及黄礤今后的发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。但是通过这一次的学习，使我这个分管招商引资的副镇长对黄礤招商引资的主攻方向，努力目标有了更深一层次的认识，也为今后的工作指明了正确的方向，可以说受益匪浅。

　　通过对提升干部执行力专题讲座，我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事，它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体，将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范，制度健全，效能发挥，则环境整洁，秩序井然，举止文明，效率大增。没有严格的管理，就不会有工作上的高效率和高效能，也不会有人员的高素质。所以我想，作为一名刚走进乡镇领导岗位的副职，首先要遵循镇的项规章制度，坚决拥护党委政府的坚强领导，做一名优秀的执行者。另一方面，在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论，对于有效的管理，没有一种固定的模式，对于不同的情况，不同的目的，都会有很多个管理的选择，我们要从中间选择一种最有效，最节约，又或是最易实现的办法。

　　作为一名年轻的干部，开展廉洁从政基本规范的教育是必不可少的，这有助于年轻干部向着正确的方向发展。在培训中，副校长邓标志亲自授课，为我们讲述了党员干部应该遵守的基本规范，并结合实际工作，讲述了工作中应该注意的细节，还举出了大量例子，效果很好。面对一个个鲜活的例子，使我的内心受到了深深的触动，我认识到廉洁自律是一名党员干部开展各项工作的基本前提，如果连廉洁自律都做不到的话，必然会出现思想松动，做出一些违背原则的事情，容易犯错误。我也清醒认识到今后的工作中要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识;进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色;进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。

　　最后一讲是杨斌老师所讲的领导能力建设，引用了大量身边鲜活例子，对实际工作的指导意义就更大了。他的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用，直接有着指导性的处理乡镇纠纷综治案例，也为如何处理负责的乡镇工作提供了一个很好的示范作用。

　　第三，通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了党委对我们的关怀，二个星期的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。

　　最后，通过培训，使我结识很多其他部门的同事，加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了与其他部门的距离，我们之间可以相互交流经验，相互介绍部门的工作情况，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

　　以上便是此次培训的一些心得体会，我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动，不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己，不断地加强自身的学习，提高自身综合素质，踏踏实实做人，认认真真做事，为xx人民做出自己应有的贡献。

干部党校培训学习心得体会 篇4

　　这次新任科级干部培训学习，我受益非浅，感触颇多。此次培训虽然课程不多，但是针对性很强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、突发事件应对、提高干部执行力、关于学习“”规划等政策等有了一定程度的提高。

　　第一，通过这次学习使我深深感受到了组织部对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部特别是乡镇新进班子举办的，众所周知，乡镇班子是基层工作的管理者，是党委政府各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志，而且刚走上领导岗位，大部分缺乏领导协调能力，在管理综合素质方面亟待提高，正是在这样的背景下，XX县及时组织了这样的培训班，给了我们一个学习和交流的机会，所以说感到非常的兴奋。

　　在培训的开班式上，县委组织部林部长莅临现场，重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性，向我们这些新提任的年轻干部传达了校党委的关怀与期望，让我倍受鼓舞，也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会，我认认真真的参加了整个培训过程，对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现，每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。

　　第二，通过这次培训，切实提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十五天课程，但是每一节课的针对性都非常强，特别适合我们这些新提任的年轻干部，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，第一节课学习的是市县党代会精神，通过学习使我对定位，发展和以及黄礤今后的发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。但是通过这一次的学习，使我这个分管招商引资的副镇长对黄礤招商引资的主攻方向，努力目标有了更深一层次的认识，也为今后的工作指明了正确的方向，可以说受益匪浅。

　　通过对提升干部执行力专题讲座，我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事，它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体，将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是

　　随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范，制度健全，效能发挥，则环境整洁，秩序井然，举止文明，效率大增。没有严格的管理，就不会有工作上的高效率和高效能，也不会有人员的高素质。所以我想，作为一名刚走进乡镇领导岗位的副职，首先要遵循镇的项规章制度，坚决拥护党委政府的坚强领导，做一名优秀的执行者。另一方面，在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论，对于有效的管理，没有一种固定的模式，对于不同的情况，不同的目的，都会有很多个管理的选择，我们要从中间选择一种最有效，最节约，又或是最易实现的办法。

　　最后一讲是杨斌老师所讲的领导能力建设，引用了大量身边鲜活例子，对实际工作的指导意义就更大了。他的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用，直接有着指导性的处理乡镇纠纷综治案例，也为如何处理负责的乡镇工作提供了一个很好的示范作用。

　　第三，通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了党委对我们的关怀，二个星期的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持

　　学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能

　　在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。

　　最后，通过培训，使我结识很多其他部门的同事，加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了与其他部门的距离，我们之间可以相互交流经验，相互介绍部门的工作情况，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

　　以上便是此次培训的一些心得体会，我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动，不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己，不断地加强自身的学习，提高自身综合素质，踏踏实实做人，认认真真做事，为XX人民做出自己应有的贡献。

干部党校培训学习心得体会 篇5

　　组织部门是党委选人用人的重要职能部门，组工干部担负着党委建设、干部管理、基层党组织管理等重要职责。组工干部队伍素质和能力的高低决定着组织工作的水平，因此，在全区组织系统开展的“四比一提高”的大学习大讨论活动中，从自身做起，要争做 “四型”组工干部。

　　一、持之以恒，争做学习型组工干部。 学习，是社会发展的需要，时代进步的需要，是组工干部增强党性、做好本职工作的主要方法， 学习是安身立命、履职尽责的根本。组工干部是管干部的干部，要努力打造学习型组工队伍，切实增强学习的责任感和使命感，以更高标准、更严的要求来对待学习、加强学习。一是提高学习的认识，增强学习的紧迫性和自觉性。不学习，就退化，理论学习是组工干部一切学习的前提和基础，要深入学习科学发展观，马克思主义，树立正确的世界观、人生观、价值观，要切实增强自身水平。二是注重学习方法，博学而有专攻。 政治学习和业务学习要双管齐下，特别要深学政治理论，精学业务知识，每天都应当坚持读书看报，上网浏览，主动了解组织工作新成果，并且有针对性地进行学习和掌握，把履行岗位职责所需的各方面知识牢牢掌握好，进一步拓展工作的思路，不断加以创新工作，下真功夫、做实功夫，激发学习潜能，提高知识的吸收理解能力和处理能力，做“复合型”人才。三是养成学习习惯，滴水穿石见实效。要做善于学习、终身学习的组工干部，要把学习作为人生的第一需要，拓宽学习渠道，随时随地，向书本学习、向群众学习，打造学习型组工队伍。注重学习，贵在自觉，贵在坚持。学习是循序渐进的，没有止境的。组工干部要“活到老，学到老“。组织部门肩负重任，工作千头万绪，忙是必然的。但再忙也不能放弃学习、忽视学习。中华民族历来重视学习，组工干部要发扬历代仁人志士刻苦学习的精神，自觉地与“玩风太盛、学风不浓”的不良现象作斗争，做讲学习的表率。要尽力克服娱乐应酬，把更多的时间和精力集中到学习知识、提高素质上来。

　　二、开拓进取，争做创新型组工干部。做一名创新型组工干部，首先要树立创新意识。组工干部要深刻理解创新的重要性和必要性，正如所说，创新是一个民族的灵魂，是一个民族兴旺发达的不竭动力。无论何时，组工干部都要将创新二字牢牢刻在心上，做一名创新型组工干部。其次要培养创新精神。组工干部不仅应乐于创新，而且应敢于创新。也许，并不是每一次创新的尝试都能取得理想的结果，但组工干部绝不应止步于某一次或某几次失败的创新，而应该吸取教训，总结经验，不断地向着成功而努力。做一名创新型组工干部，最后要提升创新能力。仅有创新意识和创新精神是远远不够的，组工干部还要不断提升自身的创新能力，因为这是成功创新的重要保证。

　　三、勤奋敬业，争做务实型组工干部。 作为组工干部，要讲究党性、注重品行、内强素质、外树形象。组工干部能否求真务实，对一个地区和一个单位的党员干部起着重要的作用，甚至影响整个党员干部队伍求真务实作风的形成。因此，组工干部必须认清形势，身体力行，努力勤奋敬业的坚持者，做求真务实的示范者。

　　组工干部要做求真务实的表率，不是停留在口头上，而是付诸于实践中。一是要与时俱进的思想和奋发有为的精神状态， 能够把握组织工作的发展态势和面临的挑战，以服从服务大局的战略眼光和开拓创新的勇气抢抓机遇，直面挑战，战胜困难，要有一种百折不挠、愈挫愈奋的精神，永葆一名组工干部应有的蓬勃朝气，推进组织工作的进步和发展。二要密切联系群众。组工干部 时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，从 群众中来，到群众中去，察民情，体民意，办民事。要讲究工作方法，坚持以人为本，做到实事求是，真心解决问题，把群众的利益维护好，努力让组织放心，令群众满意。 三是要公道正派，秉公办事。公道正派是衡量组工干部的一把尺子，秉公办事是对组工干部的纪律要求。做到公道正派，秉公办事，就要严格执行干部工作纪律，在干部工作中坚持原则，严格按《干部任用条例》办事，要有爱才之德，识才之功，谏才之策，育才之能，用才之技。科学合理地使用干部，用好的作风选作风好的人，为党和人民把好选人用人关 。四是要严谨细致，勤奋敬业。组织工作千头万绪，政策性、原则性都很强，稍有不慎，就会给党的事业带来损失。组工干部要以对党、对人民高度负责的精神，坚持事业高于一切，以执著的敬业精神，兢兢业业、踏踏实实地做好每一件事情。不论工作大小，都做到严谨细致，一丝不苟，力戒漫不经心，随意为之，保证认真负责、高质量地完成好每一项工作任务。

　　四、严明纪律，争做廉洁型组工干部。做一名廉洁型组工干部，首先要树立廉洁意识。廉洁是对一名组工干部最基本的要求，组工干部应该在内心中坚定这样的信念：作为一名组工干部，我们的职责只能是为民谋利，绝不是与民争利，更不能是夺民之利。做一名廉洁型组工干部，其次要恪守廉政准则。群众对于组工干部是信任和爱戴的，组工干部应该坚决维护自身的形象， 以李林森等同志为榜样，将清正廉洁贯彻到底。 俗话说：公生明，廉生威。 一是要严守政治纪律。 俗话说“流水不腐、户枢不蠹”，一屋不扫何以扫天下。要经常打扫思想上的灰尘，掂量自己的言行，检查自己的工作，做到目标一致，思想统一，言无异声，行动同步， 古人曰："以铜为镜，可以正衣冠;以古为镜，可以知兴替;以人为镜，可以明得失。组工干部要 做到“人可言我不可言，人可办我不可办，人可行我不可行，人可做我不可做”;要慎微慎独慎欲慎终，管住自己的心，不起贪欲，管住自己的手，不乱办，管住自己的腿，不去不该去的地方，管住自己的嘴，不乱吃;要自重自省自警自励，做到经济上不义之财不拿，纪律上法制观念不忘，自我教育上监督不松，干部选拔上任人唯亲不搞，努力树立组织部门清正廉洁形象。

干部党校培训学习心得体会 篇6

　　我有幸参加了市委组织部举办的科级干部培训班，通过近一个月的培训学习，有效地提高了自身的理论水平，充实了头脑，丰富了知识，开拓了视野，陶治了情操，加强了党性煅练，深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力。现将有关学习心得小结如下：

　　一、认真学习，做到三个积极

　　一是积极端正学习态度，做好角色转换。为了自始至终的把全部心思致力于学习培训上，参学前移交了全部工作和事务，保证了排除干扰，集中精力学习，实现了学员角色的转换，珍惜这次难得的学习机会，借助这个难得的平台，真正做到学有所得，学有所悟，学以致用。

　　二是严格遵守学习制度，全力搞好学习。开班以来，能够始终规范自己的言行举止，严格遵守各项纪律，尊敬师长，团结学员，做到不迟到、不早退、不旷课，认真做好课堂笔记并完成好课堂作业，积极参加班集体组织的学习交流、文体、调研活动，顺利完成了此次培训的全部学习任务。学习期间，始络坚持授课与自学相结合，学习理论与参与实践相结合的办法，做到认真学、主动学、全身心投入学，时时带着问题学，体现了学习的针对性、实效性，实现了理论水平和能力素质“双赢”的目的。

　　三是积极参与学习活动，维护集体荣誉。在学习培训中，坚持做到休息服从学习，个人服从集体，积极参加班委会组织的各项活动，听从安排，搞好服务，加强了交流，增进了友谊，并为维护班集体形象和本次培训班的圆满成功做出了应有的努力。

　　二、深刻领会，增强“三个意识”

　　一是增强了学习意识。此次培训时间虽紧，但所学的知识领域广泛、内容丰富，通过学习不仅使自己以往的理论得到巩固与充实，让一知半解的知识得到诠释与丰富，而且还汲取了全新的理论“营养”，真可谓大开眼界，受益匪浅。同时，也使自己深刻认识到在社会信息化、经济全球化的今天，如果不学习就会被时代所淘汰，就会“被后浪拍死在沙滩上”。所以，为了紧跟时代脉搏，适应新形势、新情况，新变化，在今后的工作中，将以此次培训学习为契机，以活到老学到老的积极态度，学而时习之的方法，努力学习新理论、新知识、新技术和新经验，做到政治头脑更加清醒，理论视野更加开阔，知识素养更加全面，从而提高自己分析问题和驾驭工作的能力。

　　二是增强了宗旨意识。通过学习，更加清醒的认识到维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益，是我们党一切工作的出发点和落脚点，也是正确处理改革、发展、稳定关系的结合点。要做到这一点，关键是要正确领悟“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的内涵，强化全心全意思为人民服务的宗旨意识，始终坚持“群众利益无小事”的观点，牢固树立“执政为民，立党为公”的理念，真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众，发展上服务群众，诚心诚意为民办实事，尽心竭力为民解难事，坚持不懈为民做好事，努力让人民群众共享改革发展成果，得到实实在在的利益，过上舒心满意的日子。只有这样，才能彰显共产党人的高风亮节和人民公仆的政治本色。

　　三是增强了责任意识。泸县县委县府立足现实，提出了“两个加速建设，两个积极推进”发展战略，今年是实现“高位求进、加速发展”的关键之年，顺应了全县人民对建设创业泸县、开放泸县、生态泸县、和谐泸县的新期待。实践证明这一战略思路不仅是泸县县委县政府深入贯彻落实科学发展观的具体体现，而且已成为全县转变经济发展方式的行动指南。作为泸县人由衷的为之叫好、为之称颂、为之祝福。同时，更要增强两种责任意识，为建设美好泸县添光增彩。一要增强做好泸县人的责任意识。以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，图强奋进，确保开好局、起好步，为规划目标的实现打下坚实的基础。二要增强服务大局的责任意识。就是要紧紧围绕这一战略思路，立足本职，胸怀全局，端正思想，摆正位臵，坚定信念，在自己的工作岗位上，以优质高效的服务，以求真务实、勤奋敬业的工作作风，出色的完成各项工作任务，为实现泸县加快发展贡献自己的力量。

　　三、总结提高，受到三项教育

　　一是受到了一次思想道德教育。做为一名合格的领导者在工作中要加强学习，提升个人素养，提升人格魅力。要逐渐培养志存高远、正直高尚、诚实守信、以身作则、言行一致、光明磊落、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。要具有敏捷的思考力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力，要具有亲和力、激发力、凝聚力、演讲力、组织力。领导者要不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：诚信为本、平等待人。在工作中，要勤于学习，不断充实自己，用知识和能力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化知识，加强自身修养，提高综合素质;学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力，培养高尚的情操;向当代先进人物学习，树立适合自身的理想人格目标;向人民群众和周围的人学习，博采众长，取长补短。勇于实践，善于总结，不断塑造和完善人格魅力。要积极参加各种领导活动，主动接受挑战，在实践中增长才干，锻炼人格;要经常与人沟通思想，用自己的人格魅力感染他人，教育他人，鼓舞他人;要严格管好亲朋好友和身边工作人员，使他们成为展示自己人格的重要窗口;要从小事做起，探寻和创造建立良好人缘的切入点、结合处和连接部;要敢于同各种不法、不良行为作斗争，增强塑造人格魅力的勇气和力量。在工作和学习中，定期反省自己的人缘发展状况，及时总结成功的经验和失败的教训;虚心听取多方面的意见，及时发现和改正自己的缺点;经常开展自我批评，同时鼓励他人批评和监督自己，营造彼此之间诚恳批评和热情监督的良好风尚。

　　二是受到了一次科学发展观再教育。我们更加清楚的认识到，科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观，是立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求提出的重大战略思想。强调认清社会主义初级阶段基本国情，不是要妄自菲薄、自甘落后，也不是要脱离实际、急于求成，而是要坚持把它作为推进改革、谋划发展的根本依据。

　　科学发展观，第一要务是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续发展，根本方法是统筹兼顾。学习实践科学发展观， 就要牢牢把握深入学习实践科学发展观活动的总要求;开展深入学习实践科学发展观活动，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要。党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠，是开展深入学习实践科学发展观活动的总要求。深入学习实践科学发展观，需要将思想认识上的收获转化为指导科学发展的实际能力，转化为推动科学发展的实际行动。科学决策是领导工作的主要内容，是推动科学发展的关键环节。所以，我们要深入学习、科学领会、认真贯彻，创造性发展。

　　三是受到了一次廉洁自律教育。中央正全力构建结构合理、配臵科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，致力封堵权力滥用的漏洞、挤压权力寻租的空间，以保持党的纯洁性和先进性，将反腐倡廉建设推向纵深。按照勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康的要求，把领导干部作风建设作为党的作风建设的重点来抓，在求实效上下工夫。要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养，从思想道德教育这个基础抓起，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色。作为党员领导干部，要认真处理好亲情与党性的关系，坚持原则、秉公办事、公私分明，做到两袖清风，一身正气。要进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观，并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。

　　四、消化吸收，提高三个能力

　　一是提高了政治鉴别的能力。在改革开放和社会主义市场经济体制下，面对错综复杂的国际国内环境和西方资本主义腐朽生活方式的冲击，要求我们每个共产党员在大是大非面前必须保持清醒的头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，树立正确的政治观点，不断加强辩证唯物主义和历史唯物主义学习，增强政治上的免疫力，抵御拜金主义、极端个人主义、剥削阶级腐朽的人生观和生活方式的侵蚀。用马列主义的立场、观点和方法分析认识问题，从根本上提高辨别是非的能力。用客观的标准去认识社会，用正确的态度去对待人生，用严格的法律去约束行为，牢固树立正确的人生观、世界观和价值观，并做到在思想上、政治上与党中央保持高度一致，坚决维护党的路线和方针政策，保证中央政令畅通，树立全局观念，服务于大局，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

　　二是提高了拒腐防变的能力。首先是从思想上筑起拒腐防线，时刻以“自重、自省、自警、自励”的“四自”方针来严格要求自己，做到防微杜渐，警钟长鸣，不计名利得失，不计荣辱进退，守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，堂堂正正做人，老老实实做事。其次严格遵守党章、准则以及廉洁自律的各项规定，坚持原则，实事求是，公道正派，自觉做到“三不”，即不该吃的坚决不吃、不该拿的坚决不拿、不该去的地方坚决不去。其三加强德修养，以平常心处世，多利用业余时间读书学习，充实提高自己，参加健康文体活动，修身养性，陶冶情操。

　　三是提高了学以致用的能力。此次的培训虽然结束了，但我们的学习还未结束。我们将满载着丰硕的学习成果回到自己的工作岗位。在今后的工作中，将把老师地谆谆教诲化为一股积极向上的动力，以崭新的姿态、饱满的热情投入到工作中去，不断开拓创新，勤奋工作，争做学习型、实干型、廉洁型的党员干部。

干部党校培训学习心得体会 篇7

　　作为一名基层干部，参加了特区党校为期7天的副科级干部培训班，我深感非常荣幸、收益非浅。7天时间里，系统地学习了《传统国学》、《健康保健》、《阳光心态》、《党风廉政》、《金融危机》、《项目管理》等课程，并集体赴特区党风廉政建设基地、“三三暴动”烈士陵园、猕猴桃基地、九层山茶厂参观学习，重温了入党誓词，考察了郎岱城镇化建设。从培训日程安排和内容，感觉到了上级组织对这次培训的高度重视程度。

　　此次培训课程不多，但内容丰富、形式新颖，针对性很强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己在理论基础，党性修养、提高执行力等方面有了一定程度的提高，为我今后做好各项工作打下良好的基础。更重要的是对于副科级干部自身的素质建设有了新的思考和认识。

　　一是开阔了新的视野。这次培训，特区组织部邀请到特区一中有名专家教授、特区有关单位主要领导及市检察院心理专家等亲自授课，他们从政治、经济、社会、文化等各方面，深入分析了国际国内及我区的基本情况和发展形势;同时通过视频教学学习了《廉政中国-四风之害》、《较量无声-中美较量》、《信仰》等相关内容，让我了解一些以前从未知道的知识和内容，通过《传统国学》教学认识到为人这道、做事这本，《阳光心态》教学认识要塑造阳光心态，活在阳光下，快乐每一天;使自己看到了当前思想认识和实际工作中存在的突出问题和差距，每堂课都引人入胜、发人深思、启迪思考，真正让我耳目一新，开阔了视野。

　　二是收获了一份友谊。参加这次培训的学员都是各乡镇、特区各有关部门副职，平时都忙于工作，有很多同志在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。在培训中，大家都以一名普通学习的身分，静下心来，真诚相对，加强沟通，彼此主动开展交流，相互学习。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了学员间彼此的距离，增进了理解和互信，使我结识了很多其他(单位)部门的同志，建立了深厚的友谊，进一步深化扩展了学习效果，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

　　三是增进了新的能力。在这次培训中，我很珍惜这次难得的学习机会，端正学习态度，明确学习目的，静下心来回顾一下工作，思考一些问题，理清一下自己的思路，找准以往工作中存在问题的症结，探索解决矛盾和问题的出路和方法。通过这次培训，进一步提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，为抓好本职工作解决一些实际问题积累了新的知识和能量，也为今后的工作指明了正确的方向。

　　四五是想表达一声感谢。真心对特区组织部各位领导、党校的各位老师、后勤服务的各位同志，班委的每位成员说声衷心的感谢!谢谢您们对20xx年副科级干部培训班的高度重视，精心组织，热情服务，为搞好培训做了大量认真细致甚至是默默无闻的工作，为我们安心学习创造了良好的条件和环境。

　　作为一名副科级干部，在当前竞争激烈的形势下，必须与时俱进，加强学习，不断创新，讲究领导方法，才能在相应的岗位上做出应有的贡献。我作为一名基层副科级干部，结合自己的工作实际，应抓好以下几个方面的工作。

　　一是要加强政治素质建设。副科级干部应具备一定的政治理论水平，伟大理论的巨大威力就在于它的实践性。要把学习经常化，多加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识。学习理论在于武装自己，在于应用，通过加强政治理论的学习改进思自己维方式，提升自己政治素质，提高自己解决问题的能力和改造世界观的自觉性,克服工作中的盲目性,增强预见性与科学性。

　　二是加强文化素质建设。作为一名副科级干部还应具备一定科学文化知识和社会知识，文化知识越丰富，就会有更开阔的眼界，更活跃的思维。因此，要加强对政治经济学、历史、法律、心理学、行政管理学、公关、领导学等科学文化知识和社会知识的学习，不断充实自己。做到学所用，学用结合。

　　三是加强能力素质建设。作为副科级领导干部，必须具有一定的素质，这种素质的存在既有一定的先天性，但最主要的是后天的实践培养。在工作岗位上要坚持原则、坚持真理、不计个人恩怨，善于合作共事，顾全大局，强能力素质培养，团结同志，带领执行，努力要完成的任务。

　　四是加强作风建设。副科级干部要切实加强解放思想、实事求是，批评与自我批评的思想作风建设;以及大公无私、平易近人、行为端庄、艰苦朴素的生活作风建设和公道、公正、公平的工作作风建设。

　　五是正确处理好上下级关系。作为一名基层副科级干部，要建立好与主要领导和一般成员以及其他一起工作同事积极、健康、和谐的人际关系。要做到待人予诚，与人为善，对待上级做到尊重但不吹捧，请示但不依赖，支持但不奉迎，主动但不越权;对待下级要能够坦诚相对、真诚负责，在工作上多征求下级意见，在生活上多与下级同甘共苦，在情感上多和下级沟通理解;对待其他工作同事一视同仁，避免亲疏有别。

　　通过此次培训，使我感到了责任重大。7天的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，把所学理论知识和工作经验应用到实际工作中去，自觉做到遵纪守法、克己奉公、廉洁自律，开创性地完成组织交给的各项工作任务。

　　“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，我将以这次副科级干部培训班的学习为开端，努力工作，争取做一名合格的副科级干部，为我乡的发展贡献自己的力量。

干部党校培训学习心得体会 篇8

　　6月7日-21日，我有幸参加了“城口县20xx年组工干部培训班”学习，在县内和久负盛名的苏州市委党校聆听了各位授课老师的专题讲座，参观学习了“天下第一村”华西村、“社会主义新农村的典范”蒋巷村和苏州的城市建设与发展，亲身感受了苏州厚重的园林历史文化积淀和经济社会发展的蓬勃生机，亲眼见证了全国农村走共同富裕道路的典型。可以说，此行参观启迪深刻，此次学习很受教益。作为一名直接协助乡镇党委“一把手”从事党建工作的干部来说，如何学习犹如一个“考题”，怎么思考犹如一个“考期”，实践运用犹如考验我的“学习成果”。现就结合自身工作学习实际，谈以下几点心得体会。

　　一、学习借鉴先进经验，要树立一种自强不息、艰苦奋斗、百折不挠的精神。

　　在开班仪式上，县委副书记蒋承谷同志从专业的角度阐释了如何抓好党建工作的科学化水平，蒋书记围绕“一条主线、两个坚持、建设三型、增强四自、推进五大建设、落实八大任务”让我进一步明确了党的指导思想新内容、党的建设新目标、新主线和新路径;在授课老师们的专题讲座中，收获了党建工作与经济社会发展如何有机融合的开展，如江苏常熟市蒋巷村党支部书记提出的“乡情工作法”、张家港市永联村党支部书记提出的“走中国农村现代化道路”。

　　所以，在江苏，他们成功探索出了一条“活力、特色和质量党建”的工作思路，这些都让我进一步明晰了抓党建工作的方向;在现场参观学习中，了解了共产党人是如何发挥的先锋模范带头作用。如江苏省常熟市蒋巷村党委书记常德盛虽然历经种种曲折，但他勇于拼搏奋进，带领着村民牢牢把握改革开放的历史机遇,实现了农业发家、工业富家、旅游旺家的三次重大转型;又如华西村党委书记吴仁宝自担任华西村党支部书记以来，在半个多世纪的时间里，始终坚信“人民幸福就是社会主义”，坚持实事求是、与时俱进、共同富裕，带领全村党员、群众艰苦创业，把一个贫穷落后的小村庄建设成为享誉海内外的“天下第一村”。让我无不兴叹，为什么一个村能发展得如此景象。所以，回首这一阶段的学习，真切的感受到:不学不知道，学了才是真知道。也终于理解了“学习是人类进步的阶梯”。那么在工作中，我们就要发扬一种“在工作上多干一点、在问题上多想一点”的工作作风，树立一种自强不息、艰苦奋斗、百折不挠的精神。

　　二、思考成功典型做法，要敢于奋勇争先、敢于走富民强乡之路。

　　苏州的经济社会发展成效明显，十分重要的一点就是敢于奋勇争先，不断拼搏进取，坚持走“农业向工业转化、农村向城市建设、农民向市民变身”的道路，在经济社会发展上要永争第一。如张家港市提出了“永争一流”，昆山市提出了“要争第一”等口号。虽然在发展进程中也历经了艰难困苦，但是

　　他们的党的带头人能够挺身而出，始终“不等、不靠、不要”，勇于解放思想，“敢想、敢做、敢为、敢突破”。在江苏蒋巷村，几十年前甚至有着“宁去新疆，不去蒋巷”的戏谑之语，但是村书记常德盛怀着“穷不会生根，富不是天生”的信念，下定“天不能改、地一定要换”的决心、带领党员干部、村民群众艰苦创业，推行基层党建的创新工作法——乡情工作法，最终把蒋巷村打造成了全国农村现代化示范村，获得了全国创先争优先进基层党组织荣誉称号。如今的蒋巷村，家家都住别墅、户户都有产业、人人都是先进。我在思考，在全国这么多村，地势、环境、人文都大差不多，为什么蒋巷村能够做到。

　　我有如下几点思考。一是如何选好党组织负责人。张家港市能成为保税区，华西村能成为天下第一村，苏州市能赋予“人间天堂”，这些成名的背后，都是我们党组织的负责人思考、号召和拼搏的结果。我认为，党的带头人必须要思想好、素质好、身体好、拼劲好。思想好了能想出路子，素质好了能得到拥护，身体好了能持续干事，拼劲好了能承受挫折;二是在经济社会发展过程中，党员特别是党员干部的作用如何发挥。苏州太仓市璜泾镇党委提出了“全党动员、全民创业”的口号，使璜泾镇在短短几年内就得到了跨越式发展。我认为，只要发挥好党员干部的作用，就能够产生一种凝聚力、感召力和呼唤力。无论做任何一件事情，只要党员干部能带头，那么党员也就能跟上，最终群众也就全参与了。在江苏

　　的蒋巷村，如果当时不是村党支部书记带头，拿谁去动员老百姓，老百姓拿什么理由去相信当时常德盛书记提出的发展思路，况且还历经那么多挫折与失败。所以，群众选择了相信党，相信党的带头人;三是如何抓好党建工作与经济工作的有机融合。常言道“围绕党建抓发展、抓好党建促发展”。这句话也深刻寓意着党建与经济发展的关系;四是一个地方的发展怎样才能将“思路、创新和富民”进行有机结合。

　　我认为，思路很重要，创新很关键，富民才实在。在参观学习和授课老师的介绍中，让我感触最深的是他们的基层党组织能够围绕本职工作，改革创新，创出党建品牌。如在机关，他们推出了“工作任务推进到哪里，机关党建就跟进到了哪里”。又如在农村支部，推行党员干部“双带”，最终让老百姓富裕起来了。

　　三、实践运用本地发展，必须结合实际、与时俱进、开拓创新。

　　江苏蒋巷村党委书记常德盛有句话是这么说的：“什么是与时俱进，什么是创新工作，就是把党的方针政策，各级政府的规定要求，认真结合本地实际，实实在在地贯彻执行，得到上级认可，老百姓欢迎”。这句话是我用手机拍摄下来才记下的，之所以引用这句话，我认为“老百姓欢迎”这几个字对我的触动很深。城口县作为贫困山区，国家级贫困县，20xx年全县农民人均纯收入才达5166元，相差其他地方多达几倍。那么，作为城口县来说，如何结合地区实际遴取先进经

　　验，如何因地制宜谋划未来发展，略表自己浅见。一是建议抓好党组织负责人的教育、管理和引导。要通过举办“学习培训班、参观考察”等形式，提高他们的思想文化素质，拓宽他们的知识面，开阔他们的视野。要注重他们培养和管理。我们现在的村干部有些是当了干部不做事，干事就要找组织。

　　所以说，建议各乡镇要结合实际制定出台村干部的具体管理办法，明确村干部的工作职责，加强村级后备干部和年轻干部的培养，严格考核和管理。要在党建与经济并行发展方面上为他们出点子、指方向，改变他们几十年带来的“固步自封、见子打子”的思想，进而充分发挥党组织引领经济社会发展的作用;二是建议要围绕“农民”和“生态”做文章。苏州的实践证明，大力发展现代工业，“全民参与、全民投资”是他们的一大成功法宝，而“招商引资”则是他们的一个副手段。城口县生态优势明显，地广人稀，境内群山绵延起伏、雄奇险峻,高山草甸广袤，外地人员对城口的映像都是边远和贫困。所以建议县委政府在制定相关政策上要倾斜，要强力支持返乡农民工创业，从而把“农民”变为投资人，把生态变为产业做;三是要塑造具有城口特色的党建品牌，着力提升全县党建科学化水平。一个党建品牌能够反映一个单位的工作职能，能够展示一个单位的服务水平和工作成效，更能够宣传和推销一个地方的特色。当前，市、县级党建工作示范点正在有序进行，可以说这是一个大好机遇。在党组织中，建议适时开展党建工作品牌活动，从而激发党组织的活力，增强

　　党组织在推进经济社会发展中的作用;四是要真正发挥农村党员干部甚至是机关党员干部的“双带”作用。要充分运用好党员远程教育系统，扩展党员的教育面，增强农村党员干部的“双带”能力。要加强宣传沟通，进而解放群众的思想，只有把群众的思想解放了，做通了，才能够有效实施“双带”行动。要发挥典型示范作用，建议县委政府建立党员创业基地，让率先富起来的党员将自己的致富理念、致富技术、致富门路、致富信息传授给周围群众，充分发挥传、帮、带作用，从而带领贫困党员和群众共同走上富裕的道路。要定期组织开展创业培训，以提高党员干部的创业致富和带富能力。

干部党校培训学习心得体会 篇9

　　组织部门是党委选人用人的重要职能部门，组工干部担负着党委建设、干部管理、基层党组织管理等重要职责。组工干部队伍素质和能力的高低决定着组织工作的水平，因此，在全区组织系统开展的“四比一提高”的大学习大讨论活动中，从自身做起，要争做 “四型”组工干部。

　　一、持之以恒，争做学习型组工干部。 学习，是社会发展的需要，时代进步的需要，是组工干部增强党性、做好本职工作的主要方法， 学习是安身立命、履职尽责的根本。组工干部是管干部的干部，要努力打造学习型组工队伍，切实增强学习的责任感和使命感，以更高标准、更严的要求来对待学习、加强学习。一是提高学习的认识，增强学习的紧迫性和自觉性。不学习，就退化，理论学习是组工干部一切学习的前提和基础，要深入学习科学发展观，马克思主义，树立正确的世界观、人生观、价值观，要切实增强自身水平。二是注重学习方法，博学而有专攻。 政治学习和业务学习要双管齐下，特别要深学政治理论，精学业务知识，每天都应当坚持读书看报，上网浏览，主动了解组织工作新成果，并且有针对性地进行学习和掌握，把履行岗位职责所需的各方面知识牢牢掌握好，进一步拓展工作的思路，不断加以创新工作，下真功夫、做实功夫，激发学习潜能，提高知识的吸收理解能力和处理能力，做“复合型”人才。三是养成学习习惯，滴水穿石见实效。要做善于学习、终身学习的组工干部，要把学习作为人生的第一需要，拓宽学习渠道，随时随地，向书本学习、

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