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公司卫生保洁员聘用合同书

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公司卫生保洁员聘用合同书(精选3篇)

公司卫生保洁员聘用合同书 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方从事卫生保洁工作,经双方协商,同意以下条款:

  一、甲方为乙方配备必备的工具、器械,创造良好的工作环境。

  二、甲方按照物业管理有关规定对乙方的工作进行布置、指导、监督、检查。

  三、甲方定期考核乙方工作情况,根据考核情况对乙方予以奖惩。

  四、乙方在合同期限内应服从甲方管理,遵守相关的各项管理规定及工作制度,按时到岗,认真工作,遵纪守法,爱护公物,圆满完成甲方布置的工作。

  五、双方签署合同后,甲方将按每月元工资标准发放给乙方,发放时间为下月日。

  六、乙方每月病事假累计两天及两天以上的,按当月平均日工资扣发工资。

  七、乙方出现下列情况之一时,甲方可视情扣发工资并随时解除用工合同:

  1、经常迟到早退,无故旷工的;

  2、工作效率低下,服务不及时的;

  3、不服从安排,推三阻四,对工作挑三拣四的;

  4、仪容不整,态度恶劣,影响公司形象的;

  5、拉帮结伙,吵闹打架,造成不良影响的;

  6、向主管谎报考勤或出工不出力的;7、工作期间打牌、喝酒等影响公司形象的;

  8、其他违反劳动纪律、物业管理有关规定的行为。

  八、乙方工作服费用由甲乙双方共同承担,乙方领用工作服后工作不满一年的,该工作服费用由乙方全部承担。

  九、乙方违章发生的任何事故,甲方概不承担责任;乙方违章给甲方造成损失的,给予甲方赔偿。

  十、乙方如需解除合同,应提前半月向甲方作出书面请示,乙方单方面解除本合同、擅离职守的,应向甲方支付违约金500元—1000元。乙方给甲方造成的损失超出违约金部分,乙方另外给予甲方赔偿。

  十一、经甲方同意解除本合同,乙方应与甲方办理交接手续,向甲方移交工具材料、办公用品及其他不属于乙方所有的物品后,自觉离开。不办理交接手续的或丢失、损坏、挪用以上物品的,甲方可按其市场聚扣发乙方工资,不足部分由乙方另外给予赔偿。

  十二、本合同一式两份,签字盖章有效,有效期自年月日至年月日止。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日      

  _________年____月____日

公司卫生保洁员聘用合同书 篇2

  甲方:______村村民委员会(以下简称甲方)

  乙方:_____

  为切实做好我村道路及聚居点环境卫生整治工作,为全体村民创造一个清洁、舒适的工作生活和生产环境。通过村民议事会议定和公开招聘程序,并报村民代表大会批准,现聘用乙方为村环境卫生保洁员。按照议事会确定标准,经过双方协商,特签订如下聘用合同。

  一、工作要求

  乙方必须保持责任区内全天候整洁卫生,并收集垃圾到指定位置,保洁时间为每天早晨6:00至下午18:30(注:含绿化带、路边杂草清除,道路少量清淤、排水。

  乙方负责垃圾清运车的驾驶以及负责维护,垃圾桶以及垃圾站垃圾的清运。

  二、工资待遇

  1、工资标准为500元/月;

  2、工资根据群众测评按月兑付。测评为一个季度一次,若测评为满意,全额支付工资;若不满意,则责令进行整改直到满意,同时扣除当月工资。

  三、工作管理

  村两委负责日常管理,对保洁员的出勤及工作状况认真考核登记,每无故缺勤一次扣工资20元,每出现一处问题扣工资20元,每月扣款达到200元以上,次月不再聘用。乡领导小组实行抽查和巡查,作为任用或辞退的重要依据。

  若乙方不认真履行职责,按制度保洁,造成环境卫生问题,群众反映强烈或受到上级通报批评,甲方有权对其予以扣除工资或辞退处理。

  四、合同效力

  本合同有效期为壹年,自年月日至年月日止,合同至签字之日起生效,到期后自行终止。

  五、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,乡政府备案一份。

  甲方(签字盖章): 

  乙方(签字盖章):

  年月日

公司卫生保洁员聘用合同书 篇3

  甲方:  乙方:  经双方友好协商,在平等自愿的基础上,协商一致达成以下协议:  

  一、 工作时间:  

  二、 工作内容:  

  1、对楼道保洁要求:  

  (1)学校垃圾日清  

  (2)楼道、走廊上午下午各扫一次  

  (3)课室门窗、楼道玻璃窗、电闸想每半月擦一次  

  2、对校园保洁要求  

  (1)学校每天清一次  

  (2)负责对校园积水和积雪的39;排除清理  

  3、乙方必须合理的按照甲方安排保质保量的完成工作任务。  

  三、 劳动报酬:  依据按劳取酬的原则,基本工资加奖金的办法,半个月工资作为押金,基本工资1300元月,每月月底发放。  

  四、 劳动纪律:  

  1、接受甲方的管理,并按照合同要求认真履行职责,遵纪守法,完成甲方交付工作。  

  2、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。  

  五、 合同解除:  

  1、乙方在合同履行期间有事可以辞职,但必须提前15天通知甲方,给予甲方足够招聘时间,否则扣除押金。  

  2、乙方在合同履行期间应遵纪守法,如有违规可解除合同。  

  六、 未尽事宜,甲乙双方协商解决。  本合同经双方签字后生效,合同一式二份,甲乙双方各执一份。  甲方: 乙方:____日期:____日期


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