2022年机关精神文明建设工作要点

2022年，机关精神文明建设工作的总体思路是：全面贯彻落实党的十七届三中、四中全会精神和xx关于新疆工作的重要讲话精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕叶城县国土资源中心工作，广泛开展以“提高综合素质、践行科学发展”为主题的“爱读书、读好书、善读书”活动，进一步改进工作作风，提高干部职工思想道德素质和工作能力，提高文明单位、文明科室的创建质量，为叶城县国土资源事业的健康发展提供有力的思想保证和精神动力。

一、抓好理论武装工作，强化民族团结教育

2022年是全面贯彻十七届四中全会精神的重要一年，局机关各股室及乡国土资源所要按照全会提出建设马克思主义学习型政党，提高全党思想政治水平的要求，组织干部职工认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，牢固树立辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法论，系统掌握中国特色社会主义理论体系。在坚持每周一次政治理论学习的前提下，利用观看电教片、邀请专家辅导讲课，举办专题讲座等多种形式开展学习教育，进一步增强学习的针对性和实效性。要深入研究思考如何将四中全会精神贯彻到精神文明建设的各项工作中，更好地为推动国土资源管理中心工作服务，切实做到学习上有新的收获，思想上有新的提高，工作上有新的进步。

深入开展民族团结教育。要根据县机关工委的安排和局党组的统一部署，认真做好《自治区民族团结教育条例》的学习宣传。通过举办培训班、召开座谈会、参观展览的形式对广大干部职工进行党的民族理论、民族政策和民族区域自治制度的教育，进行马克思主义五观（即：国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观）的教育，进行“三个离不开”和“四个认同”的教育，进行维护祖国统一、维护社会稳定、反对民族分裂的教育。局机关各股室和乡所负责人要充分发挥党员干部的模范带头作用，从细微股入手，及时掌握干部职工的思想动态，结合实际开展面对面的思想政治教育，教育引导干部职工立足大局，统一思想，从每个人做起，大力倡导民族互相信任、互相尊重、互相帮助、互相关心的良好风尚。同时，今年5月是新疆维吾尔自治区第28个民族团结教育月，机关各股室和直属单位要坚持不懈地做好民族团结教育月的走访慰问、扶贫帮困等工作。

二、以社会主义核心价值体系为根本，不断加强思想道德建设

社会主义核心价值体系是形成全社会奋发向上的精神力量和全民族团结和睦的精神纽带，要把社会主义核心价值体系作为公民道德建设的重要内容，贯穿精神文明建设工作的全过程。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，继续倡导“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范，广泛开展“社会公德、职业道德和家庭美德”教育，开展好全国第八个“公民道德宣传日”和自治区第九个“公民道德建设月”的各项活动。按照“品德好、有能力、会干事”的要求，不断推进社会主义核心价值体系在国土资源系统的具体化，形成“奋发向上、团结和谐”为特征的国土资源文化。

社会主义理想信念教育是加强精神文明建设的强大动力和永恒主题，要充分认识理想信念在构建和谐社会中的引领和支撑作用。结合建党89周年以及清明节、端午节等中国传统节日，开展党的优良传统教育和中华民族优秀文化传统教育，引导广大干部职工带头弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，自觉践行社会主义荣辱观，培养高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂扬奋发的精神状态。通过开展丰富多彩的学习教育活动，坚定干部职工的理想信念，不断提高广大干部职工的思想道德素质和文明素养。

三、以文明股室创建为抓手，不断提高精神文明创建水平

按照《自治区文明单位测评体系》的要求，结合局机关实际，进一步修订完善《局机关文明股室综合量化考核标准》，把精神文明创建各项工作细化、量化，分解到各股室，定岗、定责、定人，作为对各股室负责人考核的重要内容。进一步加强对文明股室创建活动的指导检查和考核，提高文明股室创建质量。继续坚持和完善季度检查、不定期抽查和半年通报情况的制度，实行互评考核和集中汇报打分办法，督导各股室认真完成精神文明创建各项任务。机关各股室精神文明创建工作要做到年初有计划、每月有自查、年中有小结、年终有总结，积极开展与业务工作紧密结合、健康有益的创建活动，同时要有文字记载，并及时向县文明办报活动信息。

今年是局机关荣获地区级文明单位届满复验的关键一年，也是申报自治区级文明单位的关键一年，县关文明办将采取末尾淘汰制和明察暗访的考核方法进行检查验收。各股室要有高度的责任心和荣誉感，认真抓好《国土资源局机关工作人员职业道德规范》、文明股室十条标准和精神文明创建工作目标责任制的落实，接好每一个电话，接待好每一位来局办事人员，做好每一项工作，把握好每一个环节，确保争创成功。

四、切实加强对精神文明创建的组织领导，确保各项工作的落实

继续坚持和完善“党组统一领导、党政群齐抓共管、文明办组织协调、有关部门各负其责、干部职工积极参与”的领导体制和工作机制。各股室、各乡镇国土资源所要进一步加强领导，将精神文明创建列入重要工作议程，认真研究部署，明确目标任务，落实工作责任，加强督促指导，在抓重点、拨亮点、创新形式上下功夫，切实做到把精神文明创建与国土资源管理业务工作同时安排部署、同时推进落实、同时考核检查。

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