2022年县统计局社会治安综合治理工作总结
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县综治委:
XX年我局社会治安综合治理工作,在县委、政府的正确领导和县综治委的精心指导下,根据中央五部委《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》、普洱市《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定的实施办法》、《关于实行维护稳定工作领导责任制的规定》及《XX年度**拉祜族自治县单位社会治安综合治理维护稳定目标管理责任书》的要求,认真学习党的xx大和xx届三中全会精神。认真贯彻落实社会治安综合治理、维护社会稳定领导责任制和目标管理责任制,强化“打防结合,以防为主”,扎实有效地开展各项综治工作,采取多种有效措施,积极争取“平安单位”创建工作,维护了全局的稳定,促进了全局各项统计调查任务的有序开展。现将我局XX年社会治安综合治理工作情况总结如下:
一、XX年治安工作开展情况
(一)加强组织领导
局领导高度重视,始终把社会治安综合治理工作放在重要位置,列入年度工作计划,摆上重要议事日程,并坚持党政一把手负总责的原则,将社会治安综合治理工作作为一项重要的政治任务来抓。由一名副局长分管综治工作,办公室具体抓落实。责任明确,局长是本单位社会治安综合治理工作的主要责任人,分管副局长是直接责任人,做到一级抓一级,层层抓落实。逢会必讲,特别是节假日,专门召开会议强调布置社会治安综合治理工作。
(二)强化综治及维稳的管理
1.加强内务管理工作。每天办公室专人督促各股室断电关好门窗,清点带走贵重财物,不准在办公室存放现金,搞好防火防盗工作,不准乱放文件资料,对要销毁的文件按保密局的要求规定统一销毁。本年做到了无泄密事件发生,做到了发现问题及时处理,将各种不安全因素消灭在萌芽状态。
2.坚持执行不稳定因素的查报制度。严格执行值班制度,实行领导值班制,值班时均由领导带头值班,特别是奥运会、残奥会及节假日期间,24小时接处突发事件,针对突发事件,及时上报,把一切不稳定因素消除在萌芽中,确保一方平安。
3.健全各项内部管理措施。我局进一步强化了预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面的一系列措施,保证了各项工作的正常开展。
4.认真开展领导干部大接访大下访活动。及时成立**县统计局领导干部“大接访”、“大下访”工作领导小组,制订统计局开展领导干部“大接访、大下访”工作实施方案,具体安排局长接待日。
(三)注重法制宣传教育
1.进一步加强对干部职工进行综治教育。采取每次会议进行法律法规及社会治安综合治理的宣传教育,增强职工的安全意识,要求职工教育管好子女,争当“五好”家庭,爱护公共财物,维护公共利益。特别是抗震救灾期间,加强全局职工思想教育,严格要求职工不信谣、不传谣,全局职工坚守工作岗位,充分发挥统计工作的优势,做好灾情调查统计和服务工作。另外积极引导全局干部职工及家属主动参与社会治安防范和管理,努力提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平。
2.大力开展综治宣传教育活动。今年是统计系统的“统计优质服务年”,我局紧紧围绕县委、县人民政府提出的各项工作目标,积极开展宣传活动。以第二次全国经济普查为契机,利用各种新闻媒介、网络、通讯、广告牌等载体进行统计法制宣传,提升机关、企业、其他组织以及广大公民对《统计法》、《普查条例》及相关法律法规的知晓度。在经济普查宣传月活动中,我局向各乡镇共发放了统计法宣传资料450余份,统计法律法规资料20册。
3.开展保密形势教育活动,强化全体干部职工的保密意识。6月23日下午邀请保密局局长到我局进行涉密案情通报,并让全局干部职工观看了《警钟长鸣》警示教育片。使我局全体干部职工对保密工作有了一定的认识,进一步了解了保密纪律和保密工作原则,坚定了大家自觉遵守保密工作制度的决心。
(四)安全保卫措施得到落实。根据我局人手少,工作量大,经费严重不足的特点,我局积极发动干部职工群众出主意、想办法、积极采取各种措施以预防和减少事故的发生。每年投入6000元资金聘请门卫,保证发现问题和出现不安全隐患及时向领导及有关部门报告,把安全隐患消灭在萌芽状态。一年来我局辖区内无打架斗殴和失窃现象的发生。
(五)目标量化考核情况。对照XX年度《社会治安综合治理目标管理责任书》量化标准进行自评,自评分为98分,扣2分的主要原因是值班室尚未安装报警电话。
二、存在的困难和问题
一年来,我局的综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但是离县委、政府和综治委的要求还要一定的差距,主要表现在:
1、法制宣传深度和广度还不够。对基层统计干部职工的法律宣传和教育意识还有待进一步加强。
2、信息报送工作有待加强。针对统计工作的实际,做好信息收集和上报工作。
3.人少事多,工作经费严重不足,致使现代安全保卫设施十分滞后,每年我局要在仅有的业务费中拿出6000元来支付门卫工资,还存在一定的困难。
以上是我局XX年社会治安综合治理工作总结,望考核组给予检查指导。今后我局将坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻学习xx届三中全会精神,以维护社会和本单位的稳定为根本,全面落实综治各项措施,有效地推动了社会治安综合治理各项工作深入开展,确保不发生个体、群体上访事件,无重大治安刑事案件,社会政治大局稳定,治安状况良好,继续不断地做好我局辖区范围内的社会治安综合治理工作。
XX年我局社会治安综合治理工作,在县委、政府的正确领导和县综治委的精心指导下,根据中央五部委《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》、普洱市《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定的实施办法》、《关于实行维护稳定工作领导责任制的规定》及《XX年度**拉祜族自治县单位社会治安综合治理维护稳定目标管理责任书》的要求,认真学习党的xx大和xx届三中全会精神。认真贯彻落实社会治安综合治理、维护社会稳定领导责任制和目标管理责任制,强化“打防结合,以防为主”,扎实有效地开展各项综治工作,采取多种有效措施,积极争取“平安单位”创建工作,维护了全局的稳定,促进了全局各项统计调查任务的有序开展。现将我局XX年社会治安综合治理工作情况总结如下:
一、XX年治安工作开展情况
(一)加强组织领导
局领导高度重视,始终把社会治安综合治理工作放在重要位置,列入年度工作计划,摆上重要议事日程,并坚持党政一把手负总责的原则,将社会治安综合治理工作作为一项重要的政治任务来抓。由一名副局长分管综治工作,办公室具体抓落实。责任明确,局长是本单位社会治安综合治理工作的主要责任人,分管副局长是直接责任人,做到一级抓一级,层层抓落实。逢会必讲,特别是节假日,专门召开会议强调布置社会治安综合治理工作。
(二)强化综治及维稳的管理
1.加强内务管理工作。每天办公室专人督促各股室断电关好门窗,清点带走贵重财物,不准在办公室存放现金,搞好防火防盗工作,不准乱放文件资料,对要销毁的文件按保密局的要求规定统一销毁。本年做到了无泄密事件发生,做到了发现问题及时处理,将各种不安全因素消灭在萌芽状态。
2.坚持执行不稳定因素的查报制度。严格执行值班制度,实行领导值班制,值班时均由领导带头值班,特别是奥运会、残奥会及节假日期间,24小时接处突发事件,针对突发事件,及时上报,把一切不稳定因素消除在萌芽中,确保一方平安。
3.健全各项内部管理措施。我局进一步强化了预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面的一系列措施,保证了各项工作的正常开展。
4.认真开展领导干部大接访大下访活动。及时成立**县统计局领导干部“大接访”、“大下访”工作领导小组,制订统计局开展领导干部“大接访、大下访”工作实施方案,具体安排局长接待日。
(三)注重法制宣传教育
1.进一步加强对干部职工进行综治教育。采取每次会议进行法律法规及社会治安综合治理的宣传教育,增强职工的安全意识,要求职工教育管好子女,争当“五好”家庭,爱护公共财物,维护公共利益。特别是抗震救灾期间,加强全局职工思想教育,严格要求职工不信谣、不传谣,全局职工坚守工作岗位,充分发挥统计工作的优势,做好灾情调查统计和服务工作。另外积极引导全局干部职工及家属主动参与社会治安防范和管理,努力提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平。
2.大力开展综治宣传教育活动。今年是统计系统的“统计优质服务年”,我局紧紧围绕县委、县人民政府提出的各项工作目标,积极开展宣传活动。以第二次全国经济普查为契机,利用各种新闻媒介、网络、通讯、广告牌等载体进行统计法制宣传,提升机关、企业、其他组织以及广大公民对《统计法》、《普查条例》及相关法律法规的知晓度。在经济普查宣传月活动中,我局向各乡镇共发放了统计法宣传资料450余份,统计法律法规资料20册。
3.开展保密形势教育活动,强化全体干部职工的保密意识。6月23日下午邀请保密局局长到我局进行涉密案情通报,并让全局干部职工观看了《警钟长鸣》警示教育片。使我局全体干部职工对保密工作有了一定的认识,进一步了解了保密纪律和保密工作原则,坚定了大家自觉遵守保密工作制度的决心。
(四)安全保卫措施得到落实。根据我局人手少,工作量大,经费严重不足的特点,我局积极发动干部职工群众出主意、想办法、积极采取各种措施以预防和减少事故的发生。每年投入6000元资金聘请门卫,保证发现问题和出现不安全隐患及时向领导及有关部门报告,把安全隐患消灭在萌芽状态。一年来我局辖区内无打架斗殴和失窃现象的发生。
(五)目标量化考核情况。对照XX年度《社会治安综合治理目标管理责任书》量化标准进行自评,自评分为98分,扣2分的主要原因是值班室尚未安装报警电话。
二、存在的困难和问题
一年来,我局的综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但是离县委、政府和综治委的要求还要一定的差距,主要表现在:
1、法制宣传深度和广度还不够。对基层统计干部职工的法律宣传和教育意识还有待进一步加强。
2、信息报送工作有待加强。针对统计工作的实际,做好信息收集和上报工作。
3.人少事多,工作经费严重不足,致使现代安全保卫设施十分滞后,每年我局要在仅有的业务费中拿出6000元来支付门卫工资,还存在一定的困难。
以上是我局XX年社会治安综合治理工作总结,望考核组给予检查指导。今后我局将坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻学习xx届三中全会精神,以维护社会和本单位的稳定为根本,全面落实综治各项措施,有效地推动了社会治安综合治理各项工作深入开展,确保不发生个体、群体上访事件,无重大治安刑事案件,社会政治大局稳定,治安状况良好,继续不断地做好我局辖区范围内的社会治安综合治理工作。
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