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新员工入职培训的会议纪要

更新时间:

  时 间:xxxx年xx月xx日

  地 点:职业发展中心xxx教室

  会议出席:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

  主 持 人:xxx

  会议记录:xxx

  一、会议重要精神

  1.全面总结xxxx年大学生入司培训,提炼培训亮点及建议并落实到大学生入司培训操作手册

  2.知识沉淀,完善大学生入司培训操作手册,为下一期培训提供经验

  二、会议原则

  1.良好的氛围,现场不批评

  2.对事不对人,过程要记录

  3.发言多鼓励,结果必落实

  三、反思汇总

  1.创新点汇总:

  (1) 项目组使用项目计划表(甘特图)进行管理

  (2) 成立班主任候选人小组,并布置小组作业

  (3) 成立学生会,帮助项目组处理日常工作

  (4) 设立安全部,对培训中安全工作统一管理

  (5) 将体育活动形成系统的大学生运动会

  (6) 进行家文化及管理基本功评比

  (7) 优秀班主任采用民主投票选举

  (8) 班主任管理与班级积分挂钩

  2.亮点汇总:

  (1) 指挥组、专业组分工明确,准备充分

  (2) 指挥组具有大局观,统筹策划整个项目

  (3) 各部部长主动负责,调动自己的资源解决问题

  (4) 团队保持和谐,工作中做到对事不对人

  (5) 项目例会沟通内容写在白板夹上,方便信息流通

  (6) 使用积分卡,方便教务组统计积分

  3.建议汇总:

  (1) 加强对班主任的选拔

  (2) 加强班主任特训营期间的学习

  (3) 制定学生会成员职责

  (4) 细化培训分工

  (5) 完善培训课程

  (6) 统一各产业集团专业培训时间

  (7) 梳理文体活动

  (8) 完善积分制度

  (9) 加强对班主任的管理

  (10) 明确项目组表扬卡发放权限

  (11) 完善信息管理

  (12) 完善项目组沟通机制

大学生项目组

xxxx年xx月xx日


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