公司闭幕词
公司闭幕词(通用9篇)
公司 篇1
亲爱的领导,同事们:
按照集团董事会的安排,我们圆满完成了x年公司,落实以经营目标为主体的工作动员大会的各项议程。在今天的会上我们公司总,总和集团总近一年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,下达了有关今年的主要任务和计划,描绘了公司美好的未来。领导们的讲话站的高、看的远,使我们每一个人都能感受到公司的
前景光明,更加坚定了我们每个人的信心。
今天的会议,是凝聚人心、振奋精神、明确目标、团结奋进的大会。会议上各位领导的讲话都十分重要,安排的工作任务十分艰巨,对我们的期望也很高。望全体职工要以高度的执行力切实抓好对会议精神的落实。
会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在王总、刘总的正确领导下,继续坚持“诚信做人,踏实干事”的经营理念,和“对社会负责,让员工富裕”的发展方针,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!为今后?进一步提高集团公司、子公司的管理水平而准备,为提高集团公司的综合竞争力而努力。
现在,我宣布,混凝土有限公司落实以经营目标为主体的工作动员大会圆满结束。
再见!
公司闭幕词 篇2
同志们:
今天的会议,是凝聚人心、振奋精神、明确目标、团结奋进的大会。会议上各位领导的讲话都十分重要,安排的工作任务也十分艰巨,对我们的期望也很高。望全体同志要以高度的执行力切实抓好对会议精神的落实,深入理解县局的工作思路,自觉把自身和工作目标统一到县局的总体要求和任务中来。为此,我讲以下三点意见:
1、各部门要及时召开专门会议,传达会议精神,抓好全年奋斗目标和主要任务的贯彻落实,结合“保持共产党员”活动,结合今天部门负责人的表态发言,积极思考、认真部署好本部门全年的工作。
2、一年之计在于春。各部门要在认真思考和切实贯彻落实会议精神的基础上,紧紧围绕当前工作任务,抓好职工教育、安全稳定、生产经营等主要工作,完善岗位职责、制度和工作程序,为全年工作起好步、开好头奠定坚实基础。
3、按照构建“民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”的现代企业的要求,各部门要着力抓好服务质量、工作质量、工作作风、工作效率的提高,进一步解决好当前群众和基层职工关注关心的一些突出问题,努力推进我们管理、服务水平的提升,努力完成全年工作任务。当我们总结回顾**年工作的时候,能为我们全年所作的工作多一些欣慰,少一些遗憾。
同志们,我们**年的目标已经确定,任务已经明确。全体干部职工要在县局领导班子的带领下,按照既定的部署,按照省地方电力集团公司的总体要求,在**县委、县政府的领导下,以“保持共产党员先进性教育”活动为重点,以“改革、发展、管理、提高”统领全局,进一步加强团结、振奋精神,信心百倍地投入到构建和谐企业、推进文明建设的各项工作中去,为地方电力事业和经济社会发展做出新的贡献。
今天的会议到此结束。
公司闭幕词 篇3
尊敬的各位领导、老师、同学们:
公司企业管理知识培训班,在各级组织和领导的关心支持下,经过近6个月的紧张学习,完成了全部课程,今天就要结业了。在此,我代表“企业管理知识培训班”的全体学员,向公司领导、李斌技师学院领导及老师们表示衷心的感谢!
这次学习培训的时间虽然很短,但我们感到收获很大,体会很深,启发很多。最大的收获是丰富了知识,思想观念得到了进一步更新。学习培训期间,公司立足于培养多元化、复合型人才,从服从服务于我们公司构建生产营销新格局的实际出发,先后给我们灌输了《生产管理》、《技术管理》、《财务管理》、《人力资源》、《管理经济学》、《法律法规》、《企业文化》、《市场营销》等现代管理知识,使我们学到了工作岗位上没有学到的知识,进一步解放了思想,更新了观念,特别是加深了“发展是硬道理”的认识。
最大的感受是开阔了视野,对公司提出的“中长期经营战略目标”的总体要求认识更加深刻。通过参加学习培训,特别是通过专题报告会外出参观学习考察后,使我们开阔了视野,认识到了差距,增强了工作的责任感和压力感,更加
坚定了投身企业改革发展特别是实现公司跨越式大发展奋斗目标的信心和决心。 最大的启发是学习、学习、再学习。通过参加这次学习培训班,我们更加感受到自身知识的不足,更加感受到学习的重要性。在公司实施“中长期经营战略目标”的新形势下,作为“公司”的年轻一代特别是优秀青年,公司领导对我们给予了殷切厚望,我们身上所肩负的责任将更加重大。要跟上时代的发展步伐,更好地服从服务于公司的改革建设发展,我们必须牢固树立“科学是第一生产力”的思想,不断地加强学习,用科学的理论武装头脑,从科学发展观高度分析思考和解决问题,充分发挥我们的聪明才智,为推动公司各项事业的健康发展贡献力量。
这次学习培训由于是非集中时间半脱产学习,我们全体学员克服工学矛盾,争取学有所得,学有所用,牺牲节假日休息时间积极加班加点未在学习期间因学习影响本职工作。
在我们学习培训期间,无论是公司领导,还是李斌技师学院的领导及老师们,都非常关心我们的学习生活情况,特别是陈书记、俞厂长亲自参加我们的开学和结业典礼,经常过问我们的学习和生活情况。我们感到无比的光荣和自豪。让我们再次以热烈的掌声,向各位领导和老师们表示深深的感谢!各位领导、老师和同学们,今天,我们将要结束学业,重返工作岗位了。我们将以此为新的起点,更加勤奋的学习,更加努力地工作,争做一个德才兼备、廉洁奉公、勤政为民的好干部,决不辜负领导的期望和要求。谢谢大家。
公司闭幕词 篇4
尊敬的市公司领导、各位代表、同志们:
辞旧岁硕果累累,迎新春号角声声!经过输电工区职代会筹备小组紧张而精心的筹备,孝感供电公司输电工区六届三次职工代表大会暨20xx年工作会议今天开幕了。首先,我代表工区党总支对本次职代会的召开表示热烈的祝贺!向前来参加大会的市公司周总、左主席、方总表示热烈欢迎和衷心的感谢!向各位代表并通过你们向全体职工致以诚挚的问候和崇高的敬意!
这次大会的主要议题是:一、听取并审议输电工区20xx年行政;二、听取并审议输电工区工会委员会工作报告;三、审议并通过《输电工区节约使用水电管理细则》;四、审议并通过《输电工区办公设备及物品管理办法》。
20xx年是“”规划的第一年,本次会议的目的是认真贯彻“三个代表”重要思想和xx届四、五中全会精神,积极推进国网公司“一强三优”发展战略,全面落实国网公司“三抓一创”、省公司“十注重一全面”、市公司“一二三四五”工作思路,部署工区20xx年工作。开好这次会议对于开好局、起好步,至关重要。此次职工代表大会的顺利召开,是工区加强民主管理,促进各项工作,集思广益的一项重要举措,是工区干部职工政治生活中的一件大事。
职工代表大会作为职工参与企业民主管理、民主监督的基本形式,通过行使法律法规赋予的权利,参与到企业各项工作中来,进而促进企业全面发展。因此我们要充分认识职代会在工区改革发展中的重要地位和作用。充分发挥利用职代会是职工行使民主管理权力的机构,职代会是党组织密切联系群众,全心全意依靠工人阶级的重要载体,是实行民主管理,建立科学管理制度不可或缺的重要环节,是提高管理效益的主要手段等有利条件,希望各位代表本着对企业负责的精神,树立高度的使命感和责任感,认真履行职工代表应尽的职责,畅所欲言,建言献策,集中精力,群策群力开好这次大会。
各位代表、同志们,这次会议会期短、任务重,关系到工区的长远发展。希望与会代表以高度的政治责任感,站在工区发展大局的高度,密切结合工区实际,紧紧围绕会议主题,讲真话、重原则、求实效,认真学习讨论两个报告,特别是曹红周同志代表工区所作的《行政工作报告》。我相信,这次大会一定能够开成团结的大会、民主的大会、鼓劲的大会、胜利的大会。
最后,预祝大会圆满成功!
公司闭幕词 篇5
尊敬的各位前辈,专家、同道,女士们、先生们:
本次会议正式注册的参会代表4532人,参会企业约80家,除了一贯合作的糖尿病治疗药物的制药企业外还有数家健康媒体网站和糖尿病相关产业参与。本次会议共有3场主题报告22场专题研讨,近70名中外学者进行了丰富和高水平的学术报告。会议收到763篇论文,其中78篇论文口头交流,250篇壁报交流。我们看到参加交流的文章中既有来自内分泌代谢科也有其他相关科室;既有学术力量雄厚的教学科研院所的研究论文,也有来自相对偏远地区的市县医院的研究。体现本次会议百花齐放百家争鸣的学术气氛。本次会议首次设立了新药研发专场并增加了由企业资助的多学科热点论坛。本次会议还发布了最近更新的中国2型糖尿病防治指南(讨论版),糖尿病营养医学营养治疗指南,以及糖尿病学分会对干细胞治疗糖尿病和干细胞治疗糖尿病周围血管病变的立场声明。在本次会议期间还同时举行很多丰富多彩的活动:包括青年委员会的换届选举,CDS/EFSD/Lilly基金项目新闻发布会,糖尿病学分会、美国雅培公司慈善捐助仪式,糖尿病学分会STAGE项目新闻发布会暨项目启动会,中华糖尿病杂志论坛暨优秀论文颁奖仪式。
经过两天半紧张、充分、热烈和精彩纷呈的学术交流,在本次大会的帷幕就要落下之时,仅代表本次大会的筹办方有许多感谢的话要说:首先感谢我们的老前辈们,他们虽然已到耄耋之年,仍然全程参加会议,并承担了许多重要的工作,他们对糖尿病事业的不断探索和追求时刻鼓励和鞭策着我们这些后来者。其次感谢在主任委员激励农教授领导下的糖尿病学会全体常委和委员对本次会议的组织学术研讨内容,主持学术交流做出的卓越贡献。感谢全体与会者,你们的参与、配合和支持是本次大会成功地保障。感谢中华医学会学术会务部从会前筹备到会中的高水平与国际接轨的学术交流会务服务平台,每位讲者都体会到在试片室上传幻灯,在会议室直接播放的方便、快捷和准确。感谢江苏省医学会为全体与会者提供的细致入微和周到体贴的服务。感谢朱大龙教授为首的江苏省糖尿病学分会的全体专家及本次会议的协办方苏州大学附属第一医院及其活跃在各个会场的来自苏州市和南京市各医院年轻的志愿者团队给与本次大会的无私奉献。
公司闭幕词 篇6
各位领导、同志们:
大家好!
经过两天的培训学习,龙山县电力总公司第一期培训班(党支部书记、纪检监察联络员培训班)就要圆满结业了,在此我代表公司党委向出席本次培训班开学典礼的县委副书记、纪委书记李年富同志、县委、组织部长向国慧同志致以崇高的敬意,向本次培训班的辅导老师及工作人员表示衷心的感谢,向各位学员致以亲切的问候。
同志们,企业干部队伍素质高低直接作用于企业的发展方向。过来公司党委狠抓党员干部和职工群众的教育培训工作,并纳入党委议事日程。公司自1997年以来在党员干部和职工群众的培训费用,以及基建、电教设施配置先后投入资金近100万元,特别是党校、培训中心新校的修建,表明我公司党员干部、职工培训工作进入了经常化、规范化、制度化的轨道。标志着我司员工的政治、业务培训工作进入了一个新的里程碑。
同志们,在今天这个总结会上我讲三点意见,一是对两天来学习情况的回顾;二是谈谈自己的感受;三是对在座的同志们提几点希望。
一、学习回顾
1、举办培训班的宗旨:公司党委非常重视本次公司举办支部书记、纪检监察联络员培训班。目的非常明确,目的在于提高在座各位的政治理论水平和业务水平;目的在于强化责任意识,提高工作效率;目的在于推进各项工作。
2、授课计划说明:这些辅导课是非常有针对性的,如黄万福副书记上的党务制度建设辅导课,组织部彭召斌组长上的党组织知识辅导课,谢敦泉同志上的廉政辅导课,黄江勇同志上的明确职责做好党务工作课,田发仁同志上的信访工作辅导,向玉培同志上的党务文书写作课都是围绕怎样当好支部书记,怎样当好纪检监察联络员而开设的。
3、学习纪律情况。本次期培训班的学习纪律总的来讲是好的,大多数同志坚持认真做笔记,遵守课堂纪律,基本上做到了有事请假,但存在个别同志上课迟到、早退的现象,希望在今后的学习中自觉遵守课堂纪律。
二、学习感受
学以致用这是浅显易懂的道理,本期针对性的培训同志,通过二天的培训、学习,我想应该有很多收获。作为我来讲有以下几点感受。
1、鞭策和鼓舞。县委副书记、纪委书记李年富、县委组织部长向国慧同志出席我公司的新校授牌仪式和开学典礼,对同志们来说是莫大的鞭策和鼓舞,同时也说明了县委领导对党员干部和职工群众培训工作的重视。
2、珍惜和消化。为什么要珍惜?这样的培训机会难得,特别是学习内容针对性强、涉及面广、内容丰富、实用性强,请大家珍惜此次学习机会,认真抄好笔记。因为每次集中学习的内容不一定相同。“温故而知新”,在座的各位一定要本着谦虚谨慎、不骄不躁的学风,把理论知识完全消化,把理论知识与实际工作有机结合起来,这样才会成为一名出色的党务工作者。
3、学习和创建。本次的学习内容涵盖党组织建设,党员教育管理,党风廉政建设,党务制度建设,信访工作等方面的知识,公司党委正在积极创建省、州级党建示范点,在座的各位都是从事党务工作的,通过这次系统的学习,大家也应该动动脑筋,就如何把省、州党建示范点创建好多想办法、多提意见,我有个想法,通过这次学习,我给大家出一个考试题,《创建示范点之我见》作为本期结业的成绩。这篇不少于3000字,11月20日前交到我的办公室来。
三、几点希望
1、继续深入学习“三个代表”重要思想。同志们,中组部日前印发《关于深入学习贯彻“三个代表”重要思想,做好大规模培训干部工作的意见》,意见强调,这次要突出“三个代表”重要思想的学习,着眼于全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设的需要,一手抓思想政治教育和党性教育,一手抓知识更新和业务培训,自己要做学习的表率,做宣传的表率,组织广大党员干部深入学习,全面领会“三个代表”重要思想。各基层支部要把党员干部教育培训作为基础性工作,摆上议事日程,按照龙电党发[20xx]26号文件精神落实好“三个代表”学习活动。这项工作将作为年终精神文明目标考核重要内容。
2、加强党员队伍建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一方面要突出重点,做好发展新党员工作。另一方面,要加强教育管理,发挥党员队伍的先锋模范作用。要健全和落实党的“三会一课”制度,认真建立党员责任区制度。要认真搞好党员民主评议,对违法违纪或评为不合格的党员要及时处理,保持党组织的先进性和纯洁性。要针对企业的特点和实际,认真探索和改革党员教育方式,把传统教育和现代教育手段有机地结合起来,使之更加生动活泼、富有吸引力。应重点开展“我为企业添光彩”、“我为企业献计策”等活动,增强广大党员的主人翁意识,充分发挥党员在生产经营、企业管理、技术改造等各方面的模范带头作用。
3、加强理论信念和价值观念教育,解决党员干部先锋模范作用不强的问题。在广泛开展“三个代表”重要思想的学习讨论活动中,企业领导干部按照“三个代表”的要求,认真查找个人和班子在思想认识和实际行动上的差距和产生的原因,把剖析企业党员干部和职工群众在对马克思主义的信仰,对建设有中国特色社会主义的信念,对改革开放和现代化建设的信心,对党和政府的信任方面存在的问题结合起来,强化理想信念教育,解决好部分党员干部中存在的表率不突出,理想信念淡化,政治理论性不强的问题。通过教育,强化企业党组织对企业思想政治工作的责任意识,正确处理两个文明建设相互依存、相互促进的辩证关系,大力加强企业文化建设。
4、开展“加快发展”教育,解决部分干部职工满足现状,不思进取的问题。要结合学习xx大精神,积极引导广大干部职工用全新的思维应对加入WTO的挑战,牢固树立“发展是硬道理”的思想,要从推进观念创新入手,强化三种意识:一是强化抓住机遇,加快发展意识。要使企业干部职工认清:在新的形势下,面对新情况、解决新问题的取胜法宝就是发展。所有问题的最终解决必须依靠发展。二是强化克服困难,迎接挑战意识。特别是面对国企改革力度加大,要引导企业干部职工把困难变成动力,把挑战看作希望,勇于创造新的业绩,探索新的发展空间。三是强化立足长远,勇创一流意识。要从企业实际出发,采取灵活有效的形式,广泛开展“企业改革发展大讨论”、“我为企业改革献计策”等专题活动。要通过强有力的思想政治教育手段,调动各个方面的工作积极性,从而坚定理想信念,理顺情绪,化解矛盾,凝聚人心,鼓舞士气,实现企业的稳定健康发展。
公司闭幕词 篇7
尊敬的各位嘉宾、各位代表、同志们:
云南东源煤电股份有限公司第一次工会会员代表暨职工代表大会,在大会组委会和与会代表的共同努力下,已经圆满完成了预定的各项议程,即将胜利闭幕。在此,我代表公司党委向大会的成功召开表示热烈的祝贺!向莅临大会的各位嘉宾表示衷心的感谢!向与会的各位代表,并通过你们向长期战斗在生产一线和项目建设工地上的广大职工致以崇高的敬意!向新当选的工会三委委员,工会主席、副主席,经审委主任,女工主任表示热烈真诚的祝贺!
这次大会是在云南东源煤业集团成立近7年,云南东源煤电股份有限公司组建近3年,公司的管理体制、运行机制经营规模和产业结构发生较大变化的形势下召开的一次重要会议。工会会员代表大会暨职工代表大会既是职工行使民主管理和民主监督的重要形式,又是保障公司决策民主化、科学化的重要基础,公司第一次工会会员代表暨职工代表大会的召开,标志着公司运行机制进一步健全、管理体制进一步完善,对公司展壮大有着里程碑的意义。
会议上,煤化工集团工会主席周建辉同志作了重要讲话,对公司工会工作给以了充分肯定,并提出了殷切的希望。会议期间,我们共同听取并审议了工会工作报告、经费审工作报告、工会财务工作报告和工会女工工作报告;选举产生了第一届工会委员会、女工委员会、经费审查委员会;召开了第一届工会委员会、经审委员会、女工委员会第一次全体会议,产生了公司工会主席、副主席,公司经审委主任和女工委主任;审议通过了《云南东源煤电股份有限公司职工代表大会议事规则》和《云南东源煤电股份有限公司职工董事、职工监事制度实施办法》,并通过了职工董事、职工监事名单。此次会议通过的工会组织机构和管理制度,为今后工会工作的顺利开展提供了组织保障和制度支持。
与会代表认为:虽然此次会议时间较短,但是会议内容全面完整,会议议程井然有序,会场气氛严肃认真,会议达到了预期的效果,这是一次团结的大会、务实的大会、奋进的大会。
我们大家深切体会到,为了此次会议的圆满召开,大会筹备组,公司工会及基层工会的同志们从会议代表推荐、会议材料撰写,到会议筹备召开,他们牺牲了多少休息时间,倾注了多少心血和汗水。让我们以热烈的掌声对他们表示诚挚的问候和衷心的感谢!
各位代表、同志们,自公司成立至今,公司各级工会组织团结带领全体工会会员和职工代表,围绕公司中心工作,广泛开展职工技能竞赛、岗位练兵等素质提升活动;安全监督岗、家属协管等安全监管活动;职工运动会、专题演讲等精神文明建设活动,并通过职代会等民主管理和决策监督形式积极参与公司的决策和经营管理,为企业的两个文明建设及公司发展壮大做出了积极贡献。借第一届工会会员代表暨职工代表大会闭幕之机,我代表公司党政组织对工会工作提出如下希望:
一要认清形势鼓干劲,不辱使命担责任。
自云南东源煤业集团成立至今,全体东源干部职工经历了整合、重组、联合、拆分等多次改革调整的洗礼;经受了08年冰冻自然灾害和09年全球金融危机的考验。我们在改革中寻求机遇、探索前进,不断发展壮大;在危难中同心协力、共渡难关,日益成熟挺拔。七年来,我们逐步形成了“团结、统一、纪律、发展”的企业精神,探索出了一条以煤为本,煤电铝综合发展之路;练就出了一支特别能战斗、特别不怕难、特别有活力的职工队伍。
现在,我们站在一个新的历史起点上,迎来了全球经济趋暖复苏、中国经济发展持续强劲、国家西部大开发和云南“两强一堡”战略实施等重大发展机遇。展望公司“”奋斗目标,我们信心满怀(到20xx年,完成投资190亿元,煤炭生产能力达到3500万吨,洗选能力达到1300万吨,电力装机73万千瓦,电解铝100万吨,销售收入200亿元,员工收入年增长10%)。希望在新一届工会组织的坚强领导下,各级工会组织要充分发挥宣传发动作用,将公司的发展形势、发展方向和发展目标灌输到每位职工,最大限度地激发起职工群众热爱东源煤电,为东源煤电发展壮大尽职尽责、尽心尽力的主人翁责任感。
二要团结一心谋发展,立足岗位做贡献。
在市场竞争日益激烈的今天,发展已成为企业生存的需要,企业也成为职工生活的依靠,职工选择了企业就注定要与企业同呼吸共命运。只有广大职工立足岗位创业绩、做贡献,才有企业的不断发展壮大,只有企业不断发展壮大,才有职工群众物质和精神生活条件的日益改善。因此团结一心谋发展一是要求企业管理层和决策层要依靠职工群众谋发展,并为职工谋利益,二是要求职工立足本职工作岗位为企业发展尽职尽责做贡献。这就需要各级工会组织充分发挥桥梁和纽带作用,一方面要把公司发展目标与每个岗位、每个环节、每个班组、每个基层单位的工作实际结合起来,在宣传引导和协助行政抓目标责任的落实上发挥作用。另一方面要在发动和组织职工立足岗位做贡献上发挥作用,要通过组织开展职工技能竞赛、岗位创先争优、合理化建议征集等有效形式,不断提高职工群众的素质和技能,激发职工群众的积极性和创造性,把维护和促进企业发展变成自己的自觉行动。
三要开拓创新求实效,发挥优势创特色。
公司成立以来,在各级工会组织的艰苦努力和大力支持下,公司工会组织先后荣获了全国能源化学系统先进工会、云南省模范职工之家、全国模范职工之家的光荣称号,这是对过去公司工会工作的肯定,更是对我们新一届工会组织的鞭策。我希望新一届工会委员会要不断开拓工作思路,创新工作方法,注重工作实效,结合公司实际,在过去工作的基础上,抓住我们自身工作的亮点,在创建特色工会上下功夫,促进工会工作整体水平的不断提高。例如:开展模范安全监督岗、模范家属协管会、模范农民工之家、模范矿工家庭、标准文化广场等创建活动。
最后,希望各基层工会组织和各位代表回去后,要采取有效形式,把此次会议及昨天闭幕的公司党代会的精神认真全面地传达贯彻到每位职工中去,团结带领广大职工,认真抓好今年最后一个季度的安全、生产、建设和经营工作,为圆满完成20xx年度各项目标任务而努力。
各位代表、同志们,我们相信,在新一届工会领导班子的坚强领导下,在各基层工会的共同努力下,公司工会一定能在“”期间创造出新的业绩,为公司安全发展、和谐发展、稳定发展作出新的更大的贡献。
谢谢大家!
公司闭幕词 篇8
同志们:
集团公司党委举办的这期优秀青年干部培训班,今天就要结束了,对学习班的整个情况党校李校长已作了全面总结,我完全同意。总的讲达到了预期目的和效果。借此机会,我代表集团公司党委对培训班的圆满结束表示热烈祝贺!下面,我结合培训班的情况和当前形势,讲三个问题。
一、培训班的举办促进了青年干部的成长进步
听党校的领导同志讲,我们这期培训班办得很好,纪律严格,学习刻苦,组织严密,收获很大,收到了预期的效果,圆满完成了培训任务。大家通过学习,一致感到,这次培训学习既是一次理论上的武装,使我们理论上更加清醒、政治上更加坚定,又是一次加油和充电,使我们系统地学习了管理知识,增长了才干,鼓足了干劲,为今后更好地工作创造了条件,奠定了基础。特别是大家表示一定要以这次学习为新的起点、新的动力,把工作干得更好,创出优异成绩报答党组织的关怀和培养。我听后非常高兴。大家不愧为优秀青年干部,时时处处都表现出了一个优秀青年干部应有的政治觉悟、道德品质和精神风貌。我们这期培训班之所以办的效果好,除学员的自身努力外,党校的领导和教职工付出了很多心血和汗水。多年来,集团公司党委一直高度重视对青年干部的培养教育,十分关心青年人的成长进步,坚持每年都专门举办优秀青年干部培训班。同时,我们不断深化和完善干部制度改革,如试用期制、公示制。
两个满堂红十一个没有过”的好成绩的基础上,不仅顺利实现了“双过半”,而且安全、产量、效益都创了历史同比最好水平,为企业的快速发展和提高职工收入、改善职工生活创造了良好条件、奠定了良好基础。特别是到月日,已实现连续安全生产天,这是肥城矿区历史上从来没有过的,创出了原中央直属家煤炭企业的最好和水平;原国庄、大封两矿顺利实施破产重组;“十件”实事逐步得到落实;“三型”党组织建设、企业文化建设和创建学习型企业等各项工作同步发展,从而使各项工作又上了一个台阶。今年月份,公司党委首次被山东省委命名为“先进基层党组织”。这些成绩的取得得到了上上下下的广泛认可。省委副书记高新亭,副省长、国资委书记王仁元等上级领导来矿区检查指导工作时,都给予了充分肯定和高度评价。高新亭同志指出,“肥矿集团构建以煤为主、拉长产业链的‘三个一体化’产业新格局,符合国家产业政策和新型工业化道路的方向,符合肥城矿区的实际。”“这几年,肥矿集团发展很快,归结为一点,就是有一个团结、务实、敬业、认真贯彻党的路线方针政策的好班子”,“对肥矿集团加快发展的总体思路表示赞赏,对所做的工作和取得的成绩感到高兴和满意”,并特别指出,“我支持你们,尽快把企业做强做大”。王仁元同志指出,“肥城矿区各项主要指标都创出了历史最好水平,创出了历史上的最好时期,各个方面都得到了全面发展,对肥城矿区的工作,省政府是满意的”,“肥城矿区改革发展的实践证明,一个企业,不管有什么困难,只要领导班子团结务实,思路清晰,又能带领到职工群众拼搏实干,什么困难都能够克服,这一点在肥城矿区最能体现出来。”
当前,我们肥城矿区正处在改革发展的关键时期,新形势、新任务,既为广大青年干部大显身手、建功立业提供了更加广阔的舞台,同时也提出了新的更高的要求。我们提出的“发展、发展、快发展”的总体要求、“四个三”的总体思路、“”的总体目标,非常鼓舞人心。特别是××年是我们肥城矿区发展史上目标最高的一年,要求最严的一年,难度最大的一年,同时也是最有希望的一年。要完成全年各项奋斗目标,下半年的任务仍然很重。我们的目标就是,矿矿实现安全生产,矿矿实现超产超利减亏,矿矿实现超盈减亏奋斗目标,确保月月煤炭产量、销量都在万吨以上,确保生产无事故、治安无案件、群众无上访,以此确保全年“双十”目标的实现,让上级领导满意,让群众满意。
实现上述目标,关键在人才,希望在青年。毛泽东同志曾经给青年们讲过:“世界是你们的,也是我们的,但归根结底是你们的。”并号召全党要培养造就千千万万个革命事业接班人。去年底,党中央、国务院召开了新中国历史上第一次人才工作会议,第一次就加强人才工作作出决定,对培养青年人才、青年干部工作作了全面部署,吹响了人才强国的号角,在全社会营造了鼓励人们干事业、支持人们干成事业的浓厚氛围。可以说中央三代领导人都把培养青年人才、青年干部放在了头等重要的位置,当成重大而紧迫的任务来抓。我们肥城矿区各级党政班子也都高度重视,一致认为这既是中央的要求,也是我们矿区跨越式发展的实际需要。我们国家的现代化建设的宏伟蓝图能否实现,关键在人;我们企业的宏伟目标能否实现,同样也关键在人,关键在于能不能培养出一批德才兼备的人才,特别是青年人才。实事求是地讲,当前我们开发“三大产业基地”、构筑“三个一体化”产业新格局、建设“三多”大型现代企业集团,没有一大批青年人才,是不可能的。尤其是优秀青年干部,你们都是企业未来发展的中坚力量,也可以说是中流砥柱,任务艰巨而光荣,责任重大,肥城矿区的希望寄托在你们身上。衷心希望我们优秀青年干部同志们,面对新形势新任务,不管有多大困难,都要以求真务实的精神和作风,做到雷厉风行抓落实,扎扎实实抓落实,一项一项抓落实,一天一天抓落实,坚定信心,下定决心,求真务实,扎实工作,为确保全公司各项奋斗目标的实现而加倍努力。
三、几点希望和要求
同志们,你们都是矿区的优秀文青年干部,大多数也是重点培养的后备干部,这既是对你们工作的肯定,也是你们的骄傲。同时,你们也责任重大。党组织和广大职工群众对你们抱有厚望,矿区的未来寄望于你们。党和群众都盼望着你们尽快成长,尽快成熟起来,尽快担当重任。你们一定要把荣誉当成鼓励和鞭策,把希望当成压力、动力和努力的方向,珍惜荣誉,珍惜岗位,谦虚谨慎,再接再厉,在各自的工作岗位上勇于建功立业。为此,提几点希望和要求:
一要做学习的模范。学习既是掌握知识、增强本领、做好工作的重要手段,也是增强党性、加强修养、陶冶情操的重要途径,因而要把它作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来认识、来对待,孜孜以求,学而不怠。在一定意义上讲,学习能改变一个人的命运,未来最可靠的竞争优势就是坚持不懈地学习。
公司闭幕词 篇9
到此今年公司法务年会演讲全部结束。最后隆重的请出法人杂志的总编辑肖黎明为大家致闭幕辞。
肖黎明:各位来宾、各位朋友,大家好,20xx中国公司法务年会已经完成了制定的议程,一天半的时间里50多位嘉宾发表了主题和各类专题演讲。会议举行了开幕式,举办了六场主题演讲,两场沙龙,三个主题论坛,有超过200位的各位嘉宾和来自主流媒体的30多位新闻界的朋友参与了论坛的讨论和报道。大家就央企、民企、外企都不同类型的企业法务特点和趋势,总法律顾问制度建设、金融监管和法律合规、海外投资的法务实践、知识产权互联网政策法律前沿等问题进行了不同视觉的探讨和交流,应该说这是一场思想的盛宴,是一次法务界与律师界、学术界深入的交流。
年会的成功举办离不开各位特别支持机构代表和所有参会领导、嘉宾及媒体朋友们的大力支持,我代表主办方对50多位嘉宾的精彩演讲,对于各位代表的热情参与表示衷心的感谢。特别要感谢对本次年会提供支持的协办机构。我还想说明一点,这次年会和论坛的会务工作主要是由我们杂志社的同事们来承担,在会务接待和安排中肯定存在一些疏漏和不足,有照顾不周的地方代表主办方向各位代表致歉,望大家包涵。
中国入市十多年,并逐步进入市场经济发展的大潮中,提高企业法律风险防范意识,建立总法律顾问制度和完善的法律风险防范体系,加上内部法务与外聘律师的合作,已经成为企业管理的战略选择。在这样一个背景下,我们的年会和中国公司法务30人论坛,希望今后搭建一个良好的沟通交流平台,帮助企业法务界和律师界更深入的理解和对话,帮助学术界和实务界更深入的交流与合作。推动中国法务职业群体的成长和社会认同,提高公司法务官和律师的荣誉和社会尊崇。
我们会积累经验,继续努力,把中国公司法务年会一年一度的办下去,形成一个好的品牌,同时今年我们还将不定期组织公司法务30人论坛的小型沙龙和交流活动。我们正在着手建立一个具有公信力和权威性的评审标准和评审委员会,主要评选各个专业领域的年度优秀公司法务官、公司法务部,年度优秀公司外部律所和律师,并评选年度十大公司法务案事件。首次评选将在今年启动。
中国公司法务的发展任重道远,希望今后大家能够和法制日报社、法人杂志共同合作、共同努力,推动公司法务进入一个新的阶段。最后我宣布20xx中国公司法务年会圆满闭幕,让我们欢聚在明年,祝大家新年快乐,工作顺利。
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